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第7頁共7頁倉庫管理?員工個(gè)人?工作總結(jié)?參考模板?___?_年,在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的帶動(dòng)下?,在全體?成員的幫?助下,我?緊緊圍繞?成品物資?倉儲(chǔ)工作?,充分發(fā)?揮崗位職?能,不斷?改進(jìn)工作?方法,提?高工作效?率,較好?地完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù),現(xiàn)?就自己的?一年工作?作簡(jiǎn)要總?結(jié)。(?一)抓學(xué)?習(xí),不斷?提高自身?素質(zhì)。?1、加強(qiáng)?思想政治?學(xué)習(xí)及專?業(yè)知識(shí)學(xué)?,提高政?治素質(zhì)。?主要學(xué)習(xí)?公司相關(guān)?精神,物?資管理、?計(jì)算機(jī)操?作、工商?管理等知?識(shí),以求?不斷提高?自身素。?(二)?強(qiáng)化工作?職能,搞?好成品管?理。1?、我主要?負(fù)責(zé)砂狀?、鋁法、?粒狀成品?管理,在?工作中能?夠嚴(yán)格要?求自己,?保證入庫?、出庫、?領(lǐng)料的數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確。?2、當(dāng)?班期間,?認(rèn)真協(xié)調(diào)?入庫及準(zhǔn)?確及時(shí)入?庫。3?、物資發(fā)?放,能認(rèn)?真執(zhí)行物?資發(fā)放規(guī)?定,敢于?堅(jiān)持原則?不徇私情?,保證成?品發(fā)貨的?準(zhǔn)確性。?4、報(bào)?表制作,?四點(diǎn)班除?了提高發(fā)?貨效率外?,還要認(rèn)?真收集數(shù)?據(jù),合理?編制,以?自己最大?能力為領(lǐng)?導(dǎo)們提供?極盡可能?準(zhǔn)確的數(shù)?據(jù)。5?、做好倉?庫管理工?作,盡可?能將庫內(nèi)?打并整潔?,及時(shí)除?理爛袋,?根據(jù)情況?整理庫房?,并積極?向5S管?理靠近。?(三)?存在問題?及明年工?作計(jì)劃?辭舊迎新?,在總結(jié)?本年工作?的同時(shí),?針對(duì)自己?工作中存?在的性格?急躁,不?善講究工?作方式等?問題也要?端正態(tài)度?、努力克?服。我對(duì)?明年工作?也提出了?初步設(shè)想?,一是繼?續(xù)加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí),?牢固樹立?“服務(wù)是?第一位”?的觀念,?二是繼續(xù)?加強(qiáng)業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí),積?極爭(zhēng)取參?加各類培?訓(xùn)班,做?業(yè)務(wù)上的?行家能手?,提高工?作效率,?使工作再?上新臺(tái)階?;三是賬?目方面,?我要努力?學(xué)好計(jì)算?機(jī)為以后?的企業(yè)資?源規(guī)劃(?ERP)?等網(wǎng)絡(luò)管?理做好充?分準(zhǔn)備。?面對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)及同事?的期許,?我滿懷信?心,相信?在成品組?在師玉平?主任的領(lǐng)?導(dǎo)和同志?的幫助的?下,我一?定能把工?作做得更?好,名副?其實(shí)地成?為一名永?不落伍的?成品保管?員。現(xiàn)?在的成品?管理還存?在一下問?題:1?、勞務(wù)隊(duì)?管理還需?進(jìn)一步加?強(qiáng),其人?員的不確?定性,工?作模式的?粗放化,?為成品質(zhì)?量及發(fā)貨?效率都帶?來了極為?滯后的不?利因素。?2、市?場(chǎng)信息收?集不夠詳?細(xì)。比如?硅法發(fā)貨?,在無法?控制其不?合格品產(chǎn)?生的情況?下,應(yīng)提?供一定的?客戶要求?信息,以?便合理存?放。3?、相關(guān)部?門對(duì)質(zhì)量?意識(shí)還不?夠強(qiáng),甚?至有妥協(xié)?的味道。?不合格品?怎能熟視?無睹,還?沒有一套?合理的相?關(guān)制度,?僅限于簡(jiǎn)?單的不合?格申請(qǐng),?萬萬不能?。4、?外購料管?理力度不?夠。到現(xiàn)?在為止,?還沒有一?套接受的?品質(zhì)指標(biāo)?,什么指?標(biāo)該接收?,什么指?標(biāo)不該接?收,做不?到一目了?然,為使?用及退庫?帶來了一?定的隱患?,也希望?不要為外?購料加上?太多的朦?朧意味。?希望以?上問題能?夠引起相?關(guān)注意,?困難是絆?腳石,更?是前進(jìn)的?基石,在?努力發(fā)揚(yáng)?優(yōu)點(diǎn)的同?時(shí),更應(yīng)?該學(xué)會(huì)改?進(jìn)不足,?知恥而后?勇,相信?在大家的?共同努力?下,成品?管理一定?會(huì)再嶄新?姿。倉?庫管理員?工個(gè)人工?作總結(jié)參?考模板(?二)一?、心態(tài)的?調(diào)整和角?度的轉(zhuǎn)換?剛剛進(jìn)?廠的時(shí)候?,倉庫的?工作模式?完全處于?很被動(dòng)的?狀態(tài),倉?庫的主要?材料以及?成品均在?生產(chǎn)車間?擺放和使?用,由于?材料沒有?封閉保管?,車間工?作人員在?未辦理出?庫的情況?下就已經(jīng)?將原材料?使用,等?到倉庫人?員發(fā)現(xiàn)時(shí)?才辦出庫?處理,這?樣的工作?環(huán)境很不?利于倉庫?管理工作?的進(jìn)展,?自從搬廠?以來,材?料碼放區(qū)?域用圍欄?圍起,全?部原材料?均屬于封?閉狀態(tài)管?理,雖然?工作量增?加幾倍,?但使倉庫?日常工作?的開展和?進(jìn)行變的?有利,在?這個(gè)過程?中倉庫工?作人員積?極的調(diào)整?工作狀態(tài)?,做好工?作角度的?轉(zhuǎn)換。?二、日常?工作管理?倉庫管?理人員相?互監(jiān)督,?做好物料?的收發(fā)整?理,并定?期盤點(diǎn),?對(duì)合格的?物料及時(shí)?清點(diǎn)進(jìn)倉?,將已經(jīng)?報(bào)廢的物?料做好相?關(guān)處理工?作,賬務(wù)?人員及時(shí)?做好單據(jù)?輸入輸出?工作,確?保帳、物?、卡一致?,做到今?日事今日?畢;改善?工作環(huán)境?,規(guī)劃倉?庫物料的?區(qū)域標(biāo)識(shí)?,每天對(duì)?倉庫的衛(wèi)?生進(jìn)行打?掃,保持?倉庫衛(wèi)生?清潔,注?重倉庫的?安全問題?,做到人?走電斷、?門關(guān);定?期對(duì)滅火?器和消防?栓進(jìn)行檢?查。三?、完善倉?庫的工作?體制首?先建立建?全了各崗?位工作職?責(zé),規(guī)范?了各項(xiàng)業(yè)?務(wù)流轉(zhuǎn)程?序,修改?并制定了?倉庫管理?制定;結(jié)?合公司經(jīng)?營(yíng)實(shí)踐,?完善了票?據(jù)管理和?財(cái)務(wù)庫存?數(shù)據(jù)的執(zhí)?行標(biāo)準(zhǔn);?倉庫分區(qū)?、貨物分?類、系統(tǒng)?的使用及?臺(tái)帳、標(biāo)?識(shí)建設(shè)的?完成,標(biāo)?志著倉儲(chǔ)?管理標(biāo)準(zhǔn)?化,科學(xué)?化進(jìn)程的?全面啟動(dòng)?。特別是?倉庫現(xiàn)場(chǎng)?管理的5?S標(biāo)準(zhǔn)的?實(shí)施,徹?底杜絕了?過去那種?不用的雜?物,包裝?材料、使?用工具及?廢損包裝?物隨處可?見,雜亂?無章的現(xiàn)?象。貨物?的收、發(fā)?、存管理?工作,伴?隨著崗位?責(zé)任制的?____?,得到了?全面提升?。對(duì)倉庫?歷史遺留?的呆滯貨?物,殘次?品,報(bào)廢?貨物、返?廠貨物進(jìn)?行了徹底?清理,并?建立了相?應(yīng)的殘次?品庫,為?今后此項(xiàng)?工作的順?利開展奠?定了基礎(chǔ)?。如今日?常管理中?的所收、?發(fā)貨物數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確率?為___?_%以上?。針對(duì)前?期貨物出?庫配送效?率不高的?情況,對(duì)?作業(yè)流程?每個(gè)環(huán)節(jié)?、崗位進(jìn)?行了認(rèn)真?的跟蹤調(diào)?查,結(jié)合?實(shí)際情況?,制定了?各崗位職?責(zé)。積極?配合財(cái)務(wù)?部對(duì)庫存?數(shù)據(jù)進(jìn)行?修整,保?證了庫存?貨物原始?數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性、真?實(shí)性。?四、在過?去一年工?作中的不?足及改善?倉庫的?庫貌還未?達(dá)到應(yīng)有?的標(biāo)準(zhǔn);?今后的工?作中加強(qiáng)?倉庫衛(wèi)生?打掃、標(biāo)?識(shí)牌的更?新、材料?的分類碼?放和區(qū)域?的劃分,?根據(jù)實(shí)際?的工作情?況做好倉?庫的安全?保障。?倉庫管理?人員的專?業(yè)水平和?崗位職能?還沒有達(dá)?到一個(gè)較?高的水平?,對(duì)多個(gè)?部門配合?的事情么?棱兩可,?在新的一?年里加強(qiáng)?對(duì)人員的?培訓(xùn),針?對(duì)崗位職?責(zé)做好本?職工作的?同時(shí),加?強(qiáng)技能的?完善和部?門之間的?配合,共?同為工廠?的發(fā)展出?一份力。?倉庫管?理員工個(gè)?人工作總?結(jié)參考模?板(三)?時(shí)光飛?逝,轉(zhuǎn)眼?間___?_年已快?過去了。?為把今年?的項(xiàng)目部?倉庫材料?管理在提?升一個(gè)檔?次,現(xiàn)對(duì)?項(xiàng)目部倉?庫管理工?作,做如?下總結(jié),?以找出不?足,發(fā)揮?長(zhǎng)處,響?應(yīng)公司降?本增效、?節(jié)能降耗?的總體要?求,也為?下步更好?的加強(qiáng)材?料物資管?理提供經(jīng)?驗(yàn)和方法?。1、?材料申購?根據(jù)公?司要求和?項(xiàng)目部的?生產(chǎn)實(shí)際?,對(duì)所需?要的材料?物資做好?統(tǒng)計(jì),由?項(xiàng)目部領(lǐng)?導(dǎo)進(jìn)行審?核后,提?報(bào)《備品?備件計(jì)劃?表》,嚴(yán)?格按照公?司材料物?資申購程?序要求,?申報(bào)和采?購需要的?材料,并?詳細(xì)注明?物料名稱?、型號(hào)、?規(guī)格、數(shù)?量等。認(rèn)?真執(zhí)行低?成本高效?益的管理?方法,購?買時(shí)做到?貨比三家?,詢價(jià)問?價(jià),擇優(yōu)?選取,優(yōu)?中選優(yōu)。?2、入?庫規(guī)范?庫存材料?的核算管?理,嚴(yán)格?控制材料?庫存的合?理儲(chǔ)備,?減少資金?占用。對(duì)?所有需要?的材料物?資,嚴(yán)格?驗(yàn)收,經(jīng)?材料提報(bào)?人認(rèn)真核?對(duì):型號(hào)?、規(guī)格、?數(shù)量、質(zhì)?量,沒有?問題后,?方辦理入?庫手續(xù),?如發(fā)現(xiàn)所?采購入庫?的物料物?資不符合?規(guī)定要求?,則及時(shí)?辦理退、?換貨手續(xù)?。通過嚴(yán)?格篩選和?層層把關(guān)?的認(rèn)真管?理,杜絕?了不符合?、不合格?和質(zhì)量差?的材料物?資入庫,?使所購買?的材料物?資起到物?盡所用,?無有所用?,減小了?庫存和積?壓現(xiàn)象,?做到了降?本增效。?3、材?料保管?物料分類?擺放。按?照材料種?類、規(guī)格?型號(hào)擺放?、堆碼,?杜絕混和?亂堆,保?持庫房的?整潔。隨?時(shí)對(duì)倉庫?材料物資?進(jìn)行點(diǎn)清?,做到帳?、物、卡?三者相符?,并在物?料登記卡?上詳細(xì)標(biāo)?明進(jìn)貨日?期、數(shù)量?等信息。?隨時(shí)檢查?、掌握庫?存物料有?效期情況?,做到先?進(jìn)先出。?落實(shí)防蟲?蛀、防鼠?咬、防變?質(zhì)等安全?措施和衛(wèi)?生措施,?保證庫存?物料完好?無損。認(rèn)?真做好庫?存物料清?點(diǎn)、統(tǒng)計(jì)?,及時(shí)更?新各類臺(tái)?帳,做到?賬、卡、?物相符。?積極配合?生產(chǎn)需要?,按照輕?、重、緩?、急合理?提報(bào)材料?物資申請(qǐng)?計(jì)劃,嚴(yán)?格壓縮庫?存。保證?庫存報(bào)表?的上交時(shí)?間和數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確性?,真實(shí)性?。4、?材料發(fā)放?嚴(yán)格執(zhí)?行《倉庫?管理制度?》。材料?物資的發(fā)?放,嚴(yán)格?審批手續(xù)?。對(duì)所領(lǐng)?取、發(fā)放?的每件材?料、物資?,須經(jīng)項(xiàng)?目部領(lǐng)導(dǎo)?簽字確認(rèn)?后,才進(jìn)?行發(fā)放,?并嚴(yán)格簽?字手續(xù),?詢問用途?、用量,?嚴(yán)防材料?物資的浪?費(fèi)和丟失?。做好后?續(xù)跟蹤事?宜,配合?生產(chǎn)及時(shí)?做好退、?補(bǔ)、換工?作,保證?生產(chǎn)正常?順利開展?。5、?倉庫管理?目標(biāo)在?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?的基礎(chǔ)上?,也找出?了材料管?理的不足?,下步對(duì)?倉庫材料?物資的管?理中爭(zhēng)取?做到以下?幾點(diǎn)

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