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第5頁共5頁2023?服裝銷售?培訓(xùn)總結(jié)?在服飾?上班到現(xiàn)?在為止已?經(jīng)整一個(gè)?季度了。?這個(gè)星期?里的每一?天都處于?一種緊張?忙碌的學(xué)?習(xí)狀態(tài)之?中。通過?學(xué)習(xí),我?深深感到?水晶的博?大深厚,?深深發(fā)現(xiàn)?需要學(xué)習(xí)?的知識(shí)太?多太多。?在服飾?上班到現(xiàn)?在為止已?經(jīng)整一個(gè)?季度了。?這個(gè)星期?里的每一?天都處于?一種緊張?忙碌的學(xué)?習(xí)狀態(tài)之?中。通過?學(xué)習(xí),我?深深感到?水晶的博?大深厚,?深深發(fā)現(xiàn)?需要學(xué)習(xí)?的知識(shí)太?多太多。?來水晶后?我被分在?鞋區(qū),通?過幾天的?學(xué)習(xí),我?想從以下?幾個(gè)方面?來匯報(bào)我?的學(xué)習(xí)情?況和思想?狀況。?1、現(xiàn)場(chǎng)?工作方面?這些現(xiàn)?場(chǎng)工作看?似都是一?些繁瑣的?不值一提?的小事,?但是銷售?無小事,?服務(wù)無小?事,無數(shù)?個(gè)小事堆?積起來就?是大事了?。有本書?寫得好:?細(xì)節(jié)決定?成敗。只?有關(guān)注細(xì)?節(jié),關(guān)注?日常小事?,才能保?持一個(gè)良?好的銷售?環(huán)境,才?能保證一?個(gè)服務(wù)的?良好進(jìn)行?,才能保?證銷售到?更好業(yè)績(jī)?。2、?業(yè)務(wù)熟悉?方面3?、工作中?的心得與?體會(huì)在?水晶工作?的這幾天?,因?yàn)樾?區(qū)是商場(chǎng)?所有區(qū)域?里售后最?多的區(qū)域?,所以除?了現(xiàn)場(chǎng)工?作和業(yè)務(wù)?的學(xué)習(xí)外?,看到最?多的就是?處理售后?。而這些?售后的處?理又讓我?不止一次?的感嘆:?顧客在水?晶就絕對(duì)?是___?_!所有?的售后服?務(wù)都是以?顧客為中?心,站在?顧客的立?場(chǎng)上去理?解顧客,?去處理問?題,盡量?的讓顧客?滿意。由?于水晶的?售后服務(wù)?好,也就?同時(shí)給那?些蠻不講?理的顧客?帶來了機(jī)?會(huì),強(qiáng)詞?奪理,但?我們的售?后人員并?不與其強(qiáng)?爭(zhēng),而是?溫和的給?他們講解?三包的規(guī)?定范圍,?用自己的?態(tài)度和服?務(wù)去感動(dòng)?這些難纏?的___?_。我?作為一個(gè)?新的管理?人員,我?一定要取?其精華,?努力學(xué)習(xí)?,真正領(lǐng)?會(huì)企業(yè)服?務(wù)理念,?并在日常?工作細(xì)節(jié)?上認(rèn)真對(duì)?待,爭(zhēng)取?成為一名?優(yōu)秀的管?理人員,?還希望各?位前輩和?領(lǐng)導(dǎo)能給?予更多的?指導(dǎo)。?2023?服裝銷售?培訓(xùn)總結(jié)?(二)?下面是我?個(gè)人__?__年工?作計(jì)劃:?一、清?點(diǎn)貨品,?做到心中?有數(shù)1?、掌握每?款貨品數(shù)?量2、?掌握每款?號(hào)碼情況?及數(shù)量?3、掌握?前十大貨?品庫存情?況及時(shí)補(bǔ)?貨,并讓?每位員了?解。4?、近期整?理庫房,?做到井然?有序,便?于找貨、?盤貨。?二、管理?好賬目?1、做到?日清、日?結(jié)、日總?、日存、?日?qǐng)?bào)。?2、做到?心中有數(shù)?,每款每?日銷售數(shù)?量及占比?。并進(jìn)行?銷售同比?及環(huán)比分?析,同時(shí)?對(duì)貨品進(jìn)?行調(diào)整。?三、商?品陳列?1、按公?司要求,?做好服裝?陳列。做?到精中有?細(xì),細(xì)中?有致。通?過陳列使?顧客產(chǎn)生?購(gòu)買行為?。3、?調(diào)整服裝?陳列,隨?時(shí)變換搭?配,讓新?顧客有耳?目一新的?感覺,老?顧客有新?感覺。?四、增加?銷售額?1、通過?培訓(xùn)指導(dǎo)?,從單個(gè)?顧客銷售?數(shù)量上入?手,挖掘?顧客需求?分析顧客?類型,多?做銷售附?加。2?、掌握每?次促銷活?動(dòng),在活?動(dòng)前與所?有員工共?同分析,?做到事前?的準(zhǔn)備,?事中有跟?進(jìn),事后?有總結(jié)。?3、促?銷宣傳方?面,對(duì)老?顧客通過?電話、手?機(jī)短信等?方式將信?息及時(shí)發(fā)?出;對(duì)新?顧客通過?宣傳頁等?方式,爭(zhēng)?取更大的?宣傳范圍?。4、?對(duì)于銷售?業(yè)績(jī)較高?的員工和?銷售附加?較高的員?工,做到?業(yè)績(jī)分享?,共同學(xué)?習(xí)提高,?增加整體?銷售業(yè)績(jī)?。20?23服裝?銷售培訓(xùn)?總結(jié)(三?)__?__月份?已經(jīng)過去?,在這_?___個(gè)?月的實(shí)習(xí)?時(shí)間中我?通過努力?的工作,?也有了一?點(diǎn)收獲,?我感覺有?必要對(duì)自?己的工作?做一下總?結(jié)。目的?在于吸取?教訓(xùn),提?高自己,?以至于把?工作做的?更好,自?己有信心?也有決心?把以后的?工作做的?更好。下?面我對(duì)這?一個(gè)月的?工作進(jìn)行?簡(jiǎn)要的總?結(jié)。我是?今年__?__月一?號(hào)來到_?___服?裝店工作?的,在進(jìn)?入貴店之?前我有過?女裝的銷?售經(jīng)驗(yàn),?僅憑對(duì)銷?售工作的?熱情,而?缺乏男裝?行業(yè)銷售?經(jīng)驗(yàn)和行?業(yè)知識(shí)。?為了迅?速融入到?____?這個(gè)銷售?團(tuán)隊(duì)中來?,到店之?后,一切?從零開始?,一邊了?解___?_品牌的?知識(shí),一?邊摸索市?場(chǎng),遇到?銷售和服?裝方面的?難點(diǎn)和問?題,我經(jīng)?常請(qǐng)教店?長(zhǎng)和其他?有經(jīng)驗(yàn)的?同事,一?起尋求解?決問題的?方案,在?對(duì)一些比?較難纏的?客人研究?針對(duì)性策?略,取得?了良好的?效果?,F(xiàn)?在我逐漸?可以清晰?、流利的?應(yīng)對(duì)客人?所提到的?各種問題?,準(zhǔn)確的?把握客人?的需要,?良好的與?客人溝通?,因此對(duì)?市場(chǎng)的認(rèn)?識(shí)也有一?個(gè)比較透?明的掌握?。在不斷?的了解_?___品?牌知識(shí)和?積累經(jīng)驗(yàn)?的同時(shí),?自己的能?力,銷售?水平都比?以前有了?一個(gè)較大?幅度的提?高。在?下月工作?計(jì)劃中下?面的幾項(xiàng)?工作作為?主要的工?作重點(diǎn):?1、在?店長(zhǎng)的帶?領(lǐng)下,團(tuán)?結(jié)店友,?和大家建?立一個(gè)相?對(duì)穩(wěn)定的?銷售團(tuán)隊(duì)?:銷售人?才是最寶?貴的資源?,一切銷?售業(yè)績(jī)都?起源于有?一個(gè)好的?銷售人員?,建立一?支具有凝?聚力,合?作精神的?銷售團(tuán)隊(duì)?是我們店?的根本。?在以后的?工作中建?立一個(gè)和?諧,具有?殺傷力的?團(tuán)隊(duì)是我?和我們所?有的導(dǎo)購(gòu)?員的主要?目標(biāo)。?2、嚴(yán)格?遵守銷售?制度:完?善的銷售?管理制度?是讓銷售?人員在工?作中發(fā)揮?主觀能動(dòng)?性,對(duì)工?作有高度?的責(zé)任心?,提高銷?售人員的?主人翁意?識(shí)。這是?我們?cè)谙?個(gè)月完成?十七萬營(yíng)?業(yè)額的前?提。我堅(jiān)?決服從店?內(nèi)的各項(xiàng)?規(guī)章制度?。3、?養(yǎng)成發(fā)現(xiàn)?問題,總?結(jié)問題,?不斷自我?提高的習(xí)?慣:養(yǎng)成?發(fā)現(xiàn)問題?,總結(jié)問?題目的在?于提高我?自身的綜?合素質(zhì),?在工作中?能發(fā)現(xiàn)問?題總結(jié)問?題并能提?出自己的?看法和建?議,把我?的銷售能?力提高到?一個(gè)新的?檔次。?4、銷售?目標(biāo):我?的銷售目?標(biāo)最基本?的是做到?天天有售?貨的單子?。根據(jù)店?內(nèi)下達(dá)的?銷售任務(wù)?,堅(jiān)決完?成店內(nèi)下?達(dá)的十七?萬的營(yíng)業(yè)?額任務(wù),?打好年底?的硬仗,?和大家把?任務(wù)根據(jù)?具體情況?分解到每?周、每日?、以每周?、每日的?銷售目標(biāo)?分解到我?們每個(gè)導(dǎo)?購(gòu)員身上?,完成各?個(gè)時(shí)間段?的銷售任?務(wù)。并爭(zhēng)?取在完成?銷售任務(wù)?的基礎(chǔ)上?提高銷售?

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