一家大型房地產(chǎn)公司薪酬管理與考評制度三

王牌經(jīng)理人十萬份商業(yè)資料全部免費下載2003.01薪酬管理與考評制度2003.01薪酬管理制度和考評制度是對公司人事相關(guān)制度的細化，是薪酬管理工作及績效考核工作具體操作的指導。薪酬管理和績效考核以制度的形式確定下來，是規(guī)范公司管理制度的一項舉措，也是營造一個科學的管理環(huán)境的良好開端，使各級管理者在實際操作中有據(jù)可依。薪酬分配的目的絕不是簡單的"分蛋糕"，而是通過"分蛋糕"使得公司今后的蛋糕做得更大。薪酬分配絕不僅是一項技術(shù)工作，更是一種戰(zhàn)略思考。因此，在設(shè)計薪酬體系時，充分考慮了公司的現(xiàn)狀及未來發(fā)展的目標?？己说哪康牟皇菫榱藨土P，而是一種手段，一種激勵員工的手段。通過考核來去粗取精、去偽存真，為企業(yè)篩選合適、優(yōu)秀的人才，同時也為真正的人才提供發(fā)揮個人能力的空間。薪酬管理制度和考評制度相輔相成，薪酬的提升依賴于考評的結(jié)果，考評又為薪酬的提升提供依據(jù)。兩者在執(zhí)行過程中有著密切的聯(lián)系，切不可脫離執(zhí)行。忠薪轉(zhuǎn)鬧酬誰繪管菊謝理走睛制許瞎度押第弊一磁節(jié)候級曉擁總匪小火芽蓋則翼1鵲．扮總惑則往：貓薪恢酬達是怪職綿員史的呼勞糕動示報暗酬短，施是攝公碧司英對腿職劣員傷勞牧動怨成皇果序的印評綱價亂，罵公覽平砌合務理睛的日薪唐酬城有蟻利析于塔激坊勵腹職某員憂的魚積雅極利性從、民敬犯業(yè)虎精黃神臂，能增想強解公藍司花凝勤聚撲力附和典團妖隊技榮侄譽惕感煮。嗽2跟．懷薪蹄酬蔬分喝配裕的齡原投則迷：換星本傷著哈公菌平付合鍛理山的理原燃則著，鋪充表分肉體忌現(xiàn)帆價腳值托觀晝念勇、旬績富效袋評腫估汁、式責鋒任伐和焰收酷益拿及限團經(jīng)隊其意梁識泛。弦價飽值翁觀士念網(wǎng)：濕創(chuàng)屆造棟的闖價爽值肢和碌薪寇酬阿成頭正鍋比袍；吳公報司俯文妹化悠：求團魯結(jié)還、羞進商取脂、亡務斃實擦、裁開豈拓全；住績痛效璃評鈴估幅：友注面重面實絡效脂、禮注蠶重星人晴才術(shù)、看講服求苗誠差信諸，灑提爬倡繡發(fā)善揮搬個斧人墓能潮力喚，綠提藍倡和時噸間茫觀購念各；捎責汁任寇和滋收沈益慎：為責堂任墊越繪大傲、鑼風郵險丟越拿大金、億收究益喊越慶高慢。郵恭羨律薪邪酬戲的蘆組你成捧結(jié)衡構(gòu)拴1訊、彼薪長酬腳的骨組破成臺架編構(gòu)釀圖薪酬薪酬金錢報酬非金錢報酬金錢報酬非金錢報酬培訓機會榮譽間接金錢報酬直接金錢報酬培訓機會榮譽間接金錢報酬直接金錢報酬不固定報酬固定報酬福利保險、基金有薪假期教芬效不固定報酬固定報酬福利保險、基金有薪假期臺去宏活動基金社會保險耳泳騎活動基金社會保險津貼獎金報酬績效薪酬假期補償金基本薪酬津貼獎金報酬績效薪酬假期補償金基本薪酬悼說裹明害：旁（棟1串）沖此盞架尼構(gòu)抬圖崖在塑薪戀酬課等抱級老方時案鍋表幻的染基修礎(chǔ)箱上菌設(shè)鴿置乓而煮成饒；窯嗚領(lǐng)譯帽挽縮字債杰（聯(lián)2稠）猶關(guān)鞠于恥非罵金譽錢校報夸酬伏部哨分倦，區(qū)金賴錢偏報濱酬耗里侵的擾不嬸固擊定蝕報武酬佛及鞋間褲接浙金廚錢明報京酬丹除繞根青據(jù)拍公碎司埋有贊關(guān)許規(guī)辮定胸執(zhí)孟行地外騎，昨需打報常請叢董迫事叫長任批燕準瓣。貼2誠、襪薪辦酬郵說任明蜓表默姓效名魄：店聞直脈貓鋒殖霞賀怪屯攏六材蜻父揉止部收門易：仔刊否送像嚷喘碗惹軌屆冬螺柔夫尖職脖位族：艱蹦德佛眾矮搜何騰蝶營災士瑞平爹摧本賊人抖簽袋名伙：調(diào)笨設(shè)往坐警帥雅框川扒談須雄墳代捷領(lǐng)僵人底姓最名賄：危討瓶圍委痰偉饞將想姑滲企鴿業(yè)這實話際縫負額擔屆成峰本張：浙祖莖廣闖策巷博惠撐優(yōu)卡樂炮頃明強擇細循業(yè)說桿肥明含項倍塊蒙惹養(yǎng)沒媽目湖金忙額危/東備旋注瓜一巖、鼓基陪本喪薪波酬銅二豐、孫假調(diào)期臘補拔償疾金播三畝、留績苦效臣薪慰酬膀四料、衫稅艇金渾（敬個章人臺所敵得江稅戴）柱五殼、賀扣月除逗社要會島保桑險那金因六敢、撥獎俱金欣（匹津弄貼更）叮實金發(fā)別金液額瘋：冒醬懇投狂猴軋漆志蛙拳買把踐穴滴R矩M釘B情說粗明刊：性（憲1湖）腐糖此意表邀用厭來殲說辛明銜員歐工梨每擴月肉領(lǐng)鳳取暫薪捉酬傻的億各毒項膀組文成鞭部途分華；擁殼喇割減復尺哈山控泉案危更（僅2杰）魚職覺員鴨如旬對動本刻月說薪趁酬策有蛛異欺議頃可該向喚財何務劃部含門偵或哀人獅力伏資萍源充部摸門婆咨因詢次，拿財足務占部腥門亦或促人科力竊資垮源評部鑄門廣出割具麻此瞎表濁進摔行轉(zhuǎn)解鑄釋腦說池明玩；落3且、思薪伴酬仙等卷級剛方龍案慢（決附遷表洋一疾）輕4御、忌薪唐酬崗的哲調(diào)歷整隊嶄巨芝一討般驚情鼻況野下斤，岡根振據(jù)蹲職玻員鏡工牛作鋤能咬力乖及德年筆度馳工刑作挪考逝評架結(jié)攝果這，鍋并漂結(jié)說合常公密司胞的憂效天益考，蒸每灰兩廁年鈴調(diào)亮整疑一玻次化崗謎位鏡及渾薪白酬吳。哈特故殊芹情鐵況夫除刻外號，湖如腿：皂能巷力咐或指貢準獻咽特北別拉突燕出餐的扔可這以憂破漆格斃晉埋升癥、峰提媽薪辛。該授稍薪春酬扁的辟發(fā)差放鼓制急度永珍薪謝酬滾的師發(fā)瓜放救工雄作壞由淘財扔務氣部抵門墓負堂責幻，艦薪臟酬盟的隊制偉訂在及嚇考并核盲工于作捆由卻人虎力背資根源寄部真門策完矮成從。增目名前繁公城司蘭的愉薪今酬永發(fā)撈放震實透行隸的塌是吹下葬發(fā)卻制量度漏；饑各錯子咱公輝司卡的再薪洗酬蛙發(fā)脂放兵由搬各席子覆公漫司棄單賀獨紐負單責搖。談薪霸酬私發(fā)門放愛本鏡人映簽協(xié)名讓后五方糕可領(lǐng)領(lǐng)趙取服；都代寇領(lǐng)向薪蚊酬低，熱代謙領(lǐng)司人立需印簽隊名商。冠即姐將液離炸職置人杜員待的課薪關(guān)酬蝕須摸本今人只親為自浩領(lǐng)贈取畜，滾不鴿可攏代逐領(lǐng)產(chǎn)。滿薪納酬疼待仍遇明的汽考嚼核降1醋．資公蹄司就根你據(jù)尋實眨際傻情石況華以筆子斧公吐司龍、醋部愚門故為蝴單隊位虧按隊年棒度義展妥開假適楊度釣考庸核事，筐集董團亂人反力尺資敢源刮部務進板行六全景面昂性篩的晶職融員乎考蹤核虎，棍通迷過浴召訓開譯座棒談堆會哪、蛇填久寫平考偽評責表鞭（道互虛評雹、夸直蛇接或上貸級鵲評螞、逆下絡屬秀對竄上教級竊評看）云、賣攥簡寫既述易職素報仍告排等摔形德式念進姨行秘考緞核頌。肝2聲．滲部慧門會經(jīng)藥理對以百上巴的紅職雄員團與不一浪般傷職繞員伏的掛考測核帖指留標善及版考良核新方薄法雜會你稍茫有著不笑同離，窄但境都排要定遵劫守鍵公用司望的暢各謊項尸規(guī)囑章猾制豆度母及衫《悲職奉員補手疫冊送》疼。呀3炸．蒙考架核塞要簡素贊：饒債（息1顏）吉業(yè)老績?nèi)峥尖徍瞬拧脤Χ韭毸獑T狗分刺擔炸的采職宣務照情適況水和要工翁作縣完懂成電情坑況獨進吩行考觀夕察鄙、傾分體析鋪和錫評瀉價貍。爽哭子活公益司肢部式門綁經(jīng)吸理襖以鞋上黑人符員團的押業(yè)堵績潑考編核將以簽子廳公亂司袖的斜經(jīng)浸營約業(yè)蹲績考為汗考校核洪基事礎(chǔ)蟲。票（指2懼）徒態(tài)爹度態(tài)考發(fā)核包—肥對萄職怨員川在呀職決務角工性作恨中錯表串現(xiàn)伍出臉來化的造工舞作矩態(tài)青度齊進厚行象觀良察殃、藝分驅(qū)析銹和掌評夏價唯。大礦（似3多）碑能掘力濕考斬核頌—福通握過獄職層務絡工積作揀行訴為面，鹿觀憑察短、飼分申析撐和掉評狠價紋職估工施具案有公的幻能昂力杏。功瘦4蜻．懼考悼核適主焦體腥與舞客害體瓶（徒1承）各主岡體塵：沒考粥核腐者劍—叼人芒事榮考伐核腹工燕作妨的啦執(zhí)勁行混人普員便。啄（喇2楚）幣客顆體監(jiān)：尤被掩考帽核愛者黃—匪接祝受薄人歌事哪考矮核痕的族人棒員勝。炮5反．鞭考朱核兵辦氣法偏：位對顛部衫門寸經(jīng)污理獄以自上哀人訪員鑄的亦考給核觀，盞采滅取艷自格我乏述潔職狗報代告抗、洽上誓級咬主精管挑考晌核鋪綜肚合罪評蒸判迎及想下螞屬筒評疫價臘的貨方倡法聰，區(qū)每打年咐考飄核抹一農(nóng)次鞭；焰一射般肥人項員騰的荷考螞核添，逼采漫取蠻填駱寫西一召般語職但員自工臣作蜂考享評綁表障及池互醒評骨表居的顛方載法躺，頂每瑞年駁考修核挽一犁次到。勵考抬核丘結(jié)勇果漂在謙薪魯資長待濕遇禿方祝面桿有集如母下結(jié)體車現(xiàn)妖：債杏（磚1堪）蒜年居度鉗綜恥合輪評辨判夾為脫“趣A王”謝者深，鴉績鐘效俘薪叨酬顯1蹤0絕0科%螞發(fā)悼放遮，珍根沈據(jù)北實軋際堆情銀況家有截獎蓋勵瞎；甩（語2藏）梨年腹度糧綜戒合喜評窩判逗為省“砍B鼠”你者襖，尚績逃效秧薪暑酬煉1仆0哪0轟%原發(fā)踢放肯；迫（櫻3乘）島年哪度疏綜臂合廁評慌判貫為籃“撐C冷”豪者饒，效績秘效半薪膛酬儲1奉0脅0喉%錢發(fā)呈放柿，松但針是瓣上子級渴主灰管皮應歪督做促逐其偵工項作淚，勿糾扮正降其寸工朱作秋態(tài)亮度錢、取提屯高梨其腿工獅作善能患力臉；壯（擊4哭）俗年騰度雞綜雜合鬼評餃判功為救“凍D測”始者只，破扣睛其路一甚個次月綿績礎(chǔ)效桿薪志酬只的代5劇0有%漏—盜1弊0望0降%角，殼公公司夕將瑞視瓣其糊違贈反矩紀位律澇的劉情放況伐給全予妄行棚政旦處廊罰猾直阻至只辭放退加，稱并肯保鼠留飯追吊究蹦其葛他償責跨任難的菊權(quán)斃利徹。姿（摟5殖）依對揉未褲完益成獸任稼務砌指瘦標岡的液有逆關(guān)刊責帖任改人橡，學似按俯完桐成陰任凱務黎的型百坑分填比仆計嶼發(fā)蓋浮掌動躺薪誕酬磨，幼超跡額噴完臉成劇任該務暴指責標世的復視月情屢況碼給策予嘆獎遣勵稍。秋注期明秀：我（茅1館）齡以協(xié)績失效油薪老酬稻為父考象核可的爸基市礎(chǔ)闖。切（叫2獅）腹考鼻核翻由野人寨力虛資朗源紫部筒門腥組蝴織堆負心責糕,林由父考櫻評慌委弊員韻會扭全講面煎指調(diào)導擠。架堅盾持漸獎淹罰密分液明覺原量則施。旬工勉作古確悠實戀有錦特蠢殊核貢狗獻油的勞要套獎幅勵播，述獎法勵汁辦攏法捆參錯照切公示司型相幻關(guān)承制哲度橋，案特征殊巡情靈況忙報飲請蓬董魄事陵長草批斗準遷。繪6團．足考拴核殊結(jié)窄果軟評鹽定帝（幸1昨）米因逝考浮核浮結(jié)紹果資與似薪炮酬石掛評鉤燭，溜每突次籌考泄核腦結(jié)競束急后唯職瀉員籠若巷有醒疑父義爽可寄向潮有漫關(guān)當部粗門繞咨參詢秧（彼考劑核渾部剩門渾）粒，受如蚊發(fā)余現(xiàn)傻考智核銀評層定潮不通公粘平筆或喂有葉徇櫻私漏舞搬弊真行遼為耐可論以多按云照趁如晶下稼程頭序帖申媽訴狡。人力資源部負責人人力資源部負責人總經(jīng)理21核實1申訴人總經(jīng)理21核實1申訴人55隔級上級隔級上級修改考評結(jié)果人力資源部負責人不屬實對申訴人進行教育，懲罰修改考評結(jié)果人力資源部負責人不屬實對申訴人進行教育，懲罰調(diào)查報告34調(diào)查報告34總經(jīng)理屬實獎勵申訴人，懲罰教育被訴人總經(jīng)理屬實獎勵申訴人，懲罰教育被訴人我代剪表秘申疾訴弱的挑意星思頸。壽申遵訴餐人膨可高以柱書燃面局形幸式劉提罷起延申晉訴翻，興但史是連必役須廢具兔名反，揀否披則擱無秘法被把近結(jié)朝果崇反憤饋狠下再來交。新可芹以陵用論電陡子型郵游件課的鴨形貢式晚進喂行削申予訴疤。暮代判表遼調(diào)咐查遺的準意屯思鎖。跌相泥關(guān)獅負茄責送人叉對奉申楊訴炭事議件紙進朵行型調(diào)狀查架，慈并往進歷行塘筆變錄某代翠表纖提朽交枕的釀意枯思拼。顛把咬調(diào)酬查被結(jié)砌果井提睜交漁給駕人遺力挽資陸源湯部旋負拼責戰(zhàn)人晌審逐核震?；I代渾表雨報顯告旁的辜意轟思由?；顺亮Χ苜Y皂源哄部針負中責柿人慌把邪調(dià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