員工告知送達(dá)單

員工告知送達(dá)單什么是員工告知送達(dá)單？員工告知送達(dá)單是指雇主或公司為了完成相關(guān)法律要求，將某一重要文件或通知送達(dá)給雇員時(shí)，通過這種方式記錄該文件或通知已被成功送達(dá)的一種文書。員工告知送達(dá)單的目的員工告知送達(dá)單的核心目的是保持雇主與員工之間的關(guān)系，保護(hù)雇主的合法權(quán)益，保護(hù)員工的合法權(quán)益，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。員工告知送達(dá)單的種類加薪通知調(diào)休申請(qǐng)合同解除通知公司政策變更通知公司新員工介紹信公司年會(huì)通知書入職簡(jiǎn)介培訓(xùn)通知書員工告知送達(dá)單的重要性規(guī)范了勞動(dòng)關(guān)系的處理程序，減少不必要的麻煩和糾紛。保障了雙方的合法權(quán)益，有效防范不當(dāng)行為、行為失范等的出現(xiàn)。建立了彼此之間的信任，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力，加強(qiáng)了溝通和協(xié)作。促進(jìn)了企業(yè)文化的建設(shè)和發(fā)展，有利于提高公司的聲譽(yù)和社會(huì)形象。員工告知送達(dá)單的要素文件名稱：明確告知的文件名稱，例如：加薪通知、調(diào)休申請(qǐng)、合同解除通知等。收件人：明確告知的對(duì)象，即雇員的姓名、住址、聯(lián)系電話等信息。送達(dá)時(shí)間：記錄告知的時(shí)間和具體送達(dá)的方式，例如：郵寄、快遞、面對(duì)面送達(dá)等。簽收回執(zhí)：以證明該文件或通知確實(shí)已被成功送達(dá)。員工告知送達(dá)單的書寫要點(diǎn)內(nèi)容要嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確、清晰、簡(jiǎn)明易懂，不要出現(xiàn)語言模糊、含糊不清、未說清意思的情況。句子要通順、連貫、邏輯嚴(yán)密，語言要簡(jiǎn)潔明了。字跡要清晰、端正、整潔，不要有涂抹、劃掉、修改的情況。簽名要真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，不要出現(xiàn)錯(cuò)簽、漏簽的情況。員工告知送達(dá)單的示例加薪通知員工告知送達(dá)單公司名稱：

加薪通知

收件人姓名：

收件地址：

聯(lián)系方式：

送達(dá)時(shí)間：

年月日

簽收回執(zhí)：公司政策變更通知員工告知送達(dá)單公司名稱：

公司政策變更通知

收件人姓名：

收件地址：

聯(lián)系方式：

送達(dá)時(shí)間：

年月日

簽收回執(zhí)：合同解除通知員工告知送達(dá)單公司名稱：

合同解除通知

收件人姓名：

收件地址：

聯(lián)系方式：

送達(dá)時(shí)間：

年月日

簽收回執(zhí)：結(jié)論員工告知送達(dá)單是雇主與員工之間交流的橋梁，是促進(jìn)溝通互信的重要手段，建立并維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)。為了避免造成不必要的麻煩和糾紛，企業(yè)或組織在發(fā)送公司