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第6頁共6頁物業(yè)前臺?個人工作?總結標準?模板在?工作的這?段時間里?,我覺得?我已經(jīng)能?夠勝任物?業(yè)前臺這?份工作崗?位。這里?的工作環(huán)?境我很適?應;制度?要求我也?能夠接受?。也有信?心有能力?把這份工?作做好。?既然我選?擇了這份?職業(yè),公?司接納了?我,我沒?有理由不?好好工作?。況且這?里的管理?模式很合?理,待遇?也很人性?化。同事?也很好相?處;讓我?感受很溫?馨。也能?夠安心的?工作。我?由于工作?的時間還?不是很長?,一些操?作流程還?不太熟悉?,也沒有?這方面的?工作經(jīng)驗?。工作上?還有很多?欠缺。在?今后的工?作里我會?多加學習?,勤補不?足?,F(xiàn)對?今年工作?進行以下?總結:?一、對前?臺工作重?要性的認?識盡管?前臺工作?沒有像公?司業(yè)務、?營銷、財?務等部門?對公司發(fā)?展所作的?貢獻大、?直接,但?公司既然?設了這個?崗位,領?導必定認?為有其存?在的必要?性。通過?思考,我?認為,不?管哪一個?崗位,不?管從事哪?一項工作?,都是公?司整體組?織結構中?的一部分?,都是為?了公司的?總體目標?而努力。?對前臺工?作,應該?是“公司?的形象、?服務的起?點”。因?為對客戶?來說,前?臺是他們?接觸公司?的第一步?,是對公?司的第一?印象,而?第一印象?非常重要?,所以前?臺在一定?程度上代?表了公司?的形象。?同時,公?司對客戶?的服務,?從前臺迎?客開始,?好的開始?是成功的?一半。有?了對其重?要性的認?識,促使?我進一步?思考如何?做好本職?工作。?二、努力?提高服務?質量前?臺的主要?工作是迎?客,為客?戶答疑。?因此,做?好此項工?作,最重?要的是服?務態(tài)度和?服務效率?。注重保?持良好的?服務態(tài)度?,如笑臉?相迎、耐?心細致、?溫馨提示?等等。提?高效率方?面,講自?己如何注?重辦事麻?利、高效?、不出差?錯等等。?盡量讓每?一個客戶?滿意。?三、加強?禮儀知識?學習要?做好服務?工作,光?有良好的?意識還不?夠,還必?須學習相?關的專業(yè)?知識,避?免好心辦?壞事。如?業(yè)余時間?認真學習?禮儀知識?,公共關?系學。了?解在待人?接物中必?須要遵守?的禮儀常?識,包括?坐姿、站?姿、說話?口氣、眼?神、化妝?、服飾搭?配,以及?回答客戶?提問技巧?等。四?、加強與?公司各部?門的溝通?了解公?司的發(fā)展?狀況和各?部門的工?作內容,?有了這些?知識儲備?,一方面?能及時準?確地回答?客戶的問?題,準確?地轉接電?話。如果?知識某個?部門沒人?,會提醒?來電方,?并簡要說?明可能什?么時間有?人,或者?在力所能?及的范圍?內,簡要?回答客戶?的問題,?同時也能?抓住適當?機會為公?司作宣傳?。做好公?司部門和?客戶溝通?的橋梁。?五、努?力打造良?好的前臺?環(huán)境要?保持好公?司的門面?形象,不?僅要注意?自身的形?象,還要?保持良好?的環(huán)境衛(wèi)?生,讓客?戶有種賞?心悅目的?感覺。?物業(yè)前臺?個人工作?總結標準?模板(二?)在工?作的這段?時間里,?我覺得我?已經(jīng)能夠?勝任物業(yè)?前臺這份?工作崗位?。這里的?工作環(huán)境?我很適應?;制度要?求我也能?夠接受。?也有信心?有能力把?這份工作?做好。?既然我選?擇了這份?職業(yè),公?司接納了?我,我沒?有理由不?好好工作?。況且這?里的管理?模式很合?理,待遇?也很人性?化。同事?也很好相?處;讓我?感受很溫?馨。也能?夠安心的?工作。我?由于工作?的時間還?不是很長?,一些操?作流程還?不太熟悉?,也沒有?這方面的?工作經(jīng)驗?。工作上?還有很多?欠缺。在?今后的工?作里我會?多加學習?,勤補不?足。爭取?做好以下?幾點:?一、對前?臺工作重?要性的認?識盡管?前臺工作?沒有象公?司業(yè)務、?營銷、財?務等部門?對公司發(fā)?展所作的?貢獻大、?直接,但?公司既然?設了這個?崗位,領?導必定認?為有其存?在的必要?性。通過?思考,我?認為,不?管哪一個?崗位,不?管從事哪?一項工作?,都是公?司整體組?織結構中?的一部分?,都是為?了公司的?總體目標?而努力。?對前臺工?作,應該?是“公司?的形象、?服務的起?點”。因?為對客戶?來說,前?臺是他們?接觸公司?的第一步?,是對公?司的第一?印象,而?第一印象?非常重要?,所以前?臺在一定?程度上代?表了公司?的形象。?同時,公?司對客戶?的服務,?從前臺迎?客開始,?好的開始?是成功的?一半。有?了對其重?要性的認?識,促使?我進一步?思考如何?做好本職?工作。?二、努力?提高服務?質量前?臺的主要?工作是迎?客,為客?戶答疑(?包括你說?的轉接電?話、收發(fā)?快件)。?因此,做?好此項工?作,最重?要的是服?務態(tài)度和?服務效率?。-接著?可以講自?己如何注?重保持良?好的服務?態(tài)度,如?笑臉相迎?、耐心細?致、溫馨?提示等等?。提高效?率方面,?講自己如?何注重辦?事麻利、?高效、不?出差錯等?等。參照?首問責任?制的要求?,盡量讓?每一個客?戶滿意。?三、加?強禮儀知?識學習?要做好服?務工作,?光有良好?的意識還?不夠,還?必須學習?相關的專?業(yè)知識,?避免好心?辦壞事。?如業(yè)余時?間認真學?習禮儀知?識,公共?關系學。?了解在待?人接物中?必須要遵?守的禮儀?常識,包?括坐姿、?站姿、說?話口氣、?眼神、化?妝、服飾?搭配,以?及回答客?戶提問技?巧等等。?四、加?強與公司?各部門的?溝通了?解公司的?發(fā)展狀況?和各部門?的工作內?容,有了?這些知識?儲備,一?方面能及?時準確地?回答客戶?的問題,?準確地轉?接電話。?如果知識?某個部門?沒人,會?提醒來電?方,并簡?要說明可?能什么時?間有人,?或者在力?所能及的?范圍內,?簡要回答?客戶的問?題,同時?也能抓住?適當機會?為公司作?宣傳。做?好公司部?門和客戶?溝通的橋?梁。五?、努力打?造良好的?前臺環(huán)境?要保持?好公司的?門面形象?,不僅要?注意自身?的形象,?還要保持?良好的環(huán)?境衛(wèi)生,?讓客戶有?種賞心悅?目的感覺?。物業(yè)?前臺個人?工作總結?標準模板?(三)?如今的我?已從懵懂?的學生轉?變成了肩?負工作職?責的員工?,對客服?工作也由?陌生變成?了熟悉。?以前我認?為客服工?作很簡單?、單調、?甚至無聊?,不過是?接下電話?、做下記?錄。其實?不然,要?做一名合?格、稱職?的物業(yè)客?服人員,?需具備相?關專業(yè)知?識,掌握?一定的工?作技巧,?并要有高?度的自覺?性和工作?責任心,?否則工作?上就會出?現(xiàn)失誤、?失職狀況??;仡?今年的前?臺客服工?作,有得?有失。下?面我就簡?單總結一?下:一?、前臺客?服的主要?職責熱?情接待來?訪業(yè)主,?并積極為?業(yè)主解決?困難。接?聽業(yè)主電?話,要有?耐心,記?錄業(yè)主來?電投訴及?服務事項?,并協(xié)調?處理結果?,及時反?饋、電話?回訪業(yè)主?。根據(jù)報?修內容的?不同積極?進行派工?,爭取在?最短的時?間內將問?題解決。?同時,根?據(jù)報修的?完成情況?及時地進?行回訪。?每天早晨?檢查各部?門簽到情?況。檢查?院落及樓?道內衛(wèi)生?,對于不?合格的及?時告知保?潔員打掃?干凈。對?庫房的管?理:領取?及入庫物?品及時登?記。催收?商鋪的水?電費及物?業(yè)費。搜?集各類客?戶對物業(yè)?管理過程?中的意見?及建議,?不斷提高?小區(qū)物業(yè)?管理的服?務質量及?服務水平?。二、?工作心得?服務態(tài)?度一定要?好,在院?里見到業(yè)?主主動打?招呼,如?果順便幫?他開門及?幫忙搬東?西等力所?能及的小?事,以使?業(yè)主對我?們更加信?任。我們?要有主動?性,要有?一雙會發(fā)?現(xiàn)問題的?眼睛,每?天對小區(qū)?院落進行?巡查,發(fā)?現(xiàn)問題及?時解決。?不要等到?業(yè)主來找?了,我們?還不知道?怎么回事?,要做到?事事先知?。三、?明年工作?計劃加?強學習物?業(yè)管理的?基本知識?,提高客?戶服務技?巧與心理?,完善
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