文件下載(文件)-預(yù)期項目

杜廈2005年11月10日構(gòu)建世界級的中國民營企業(yè)一、家世界簡介二、中國民營企業(yè)的歷史使命三、中國民營企業(yè)必經(jīng)成為真正意義上的世界級企業(yè)四、家世界集團的法人治理結(jié)構(gòu)構(gòu)建世界級的中國民營企業(yè)一、家世界簡介家世界創(chuàng)辦于1988年，已有17年歷史。家世界1995年涉足現(xiàn)代化零售業(yè)，已有10年歷史。構(gòu)建世界級的中國民營企業(yè)3.家世界近10年的經(jīng)營業(yè)績：構(gòu)建世界級的中國民營企業(yè)集團銷售額(億元人民幣)集團特級市場部分納稅額(億元人民幣)集團特級市場部分利潤額(億元人民幣)集團商店數(shù)集團員工人數(shù)集團商店分布北京天津蘭州西安青島石家莊鄭州呼和浩特太原長春沈陽哈爾濱濟南圖例東北大區(qū)華北大區(qū)西北大區(qū)紅色字體為已進入城市天津16家唐山3家保定1家北京2家青島1家華北大區(qū)28家石家莊2家沈陽1家丹東1家東北大區(qū)2家西安9家寶雞1家咸陽1家蘭州1家西北大區(qū)15家鄭州2家渭南1家太原1家煙臺2家二、中國民營企業(yè)的歷史使命1、世界銀行預(yù)測：2020年中國GDP是2001年的3.33倍；蘭德公司預(yù)測：2020年中國GDP是2001年的2.6倍；國際能源署預(yù)測：2020年中國GDP是2001年的2.76倍；國務(wù)院發(fā)展中心預(yù)測：2020年中國GDP是2001年的4倍；2、美國高盛公司預(yù)測：2020年中國GDP將達(dá)到164,150億美元；屆時中國的GDP將與美國“持平”。高盛下屬的全球經(jīng)濟研究部在2004年出版的《成長與發(fā)展：通向2050之路》一書中預(yù)測：中國經(jīng)濟總量可能在未來4年超過德國； 2015年超過日本； 2039年超過美國。3、2050年中國經(jīng)濟總量將成為世界第一。然而，世界第一的經(jīng)濟強國必須有一大批：世界第一的企業(yè)和世界第一的企業(yè)家群體。4、在未來的幾十年中：國營企業(yè)將退出全部競爭性市場；外國知名企業(yè)均將全力進入中國；民營企業(yè)將正式成為中國經(jīng)濟騰飛的主導(dǎo)力量。三三、中國民營企業(yè)必經(jīng)成為真正意義上的世界級企業(yè)：1、技術(shù)中國民營企業(yè)必經(jīng)采用世界最先進的技術(shù)。例：家世界在過去10年的技術(shù)投入是中國零售業(yè)中最多的?！?、管理中國民營企業(yè)必須引進世界最先進的管理方法與管理體系。例：家世界目前的管理團隊。家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)PaulHueber（總裁兼COO）1970年至2002年，就職于密歇根州的凱馬特公司，歷擔(dān)任該公司商店運營的高級副總裁，領(lǐng)導(dǎo)七位區(qū)域副總裁，2100位店長和250000位員工。后任國際部總裁，作為美國本土外的所有零售業(yè)活動的總裁，負(fù)責(zé)制定國際部運營及采購決策、商店組的管控、國際擴張計劃的實施。家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)IANSCOTT(資深副總裁)南加州大學(xué)理學(xué)士。作為零售業(yè)管理者，在國內(nèi)及國際的綜合管理和盈虧的責(zé)任方面有廣闊的背景。注重結(jié)果，善于營利，出色的溝通技巧和創(chuàng)造并領(lǐng)導(dǎo)變化的能力。擅長激發(fā)團隊的斗志。曾任職：威特ALGHANIM工業(yè)公司副總裁，主管零售的運營和發(fā)展。KMART集團，Troy，MI副總裁。全面負(fù)責(zé)商店執(zhí)行和集團項目的溝通，財務(wù)計劃及預(yù)算，集團采購，建筑及設(shè)備管理。

家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)

ErickHaskell(CFO)芝加哥大學(xué)商學(xué)研究生院MBA；GeorgeMason大學(xué)國際學(xué)院.國際貿(mào)易和財務(wù)碩士。任職：WellsFargo&Company,SanFrancisco,CA高級副總；凱馬特公司,SanJuan,PuertoRico（波多黎各）國際部分副總兼CFO。豐富的財務(wù)主管經(jīng)驗，為多個領(lǐng)域的500強企業(yè)提供過良好的咨詢服務(wù)；擔(dān)任過大型計劃和創(chuàng)業(yè)階段的領(lǐng)導(dǎo)者。

家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)JeffDu

（采購總監(jiān)）美國加州大學(xué)伯克萊分校，電子電腦學(xué)士學(xué)位畢業(yè)。CRISGroupUSA(美國克瑞思集團有限公司)項目經(jīng)理。負(fù)責(zé)與日常商業(yè)伙伴進行業(yè)務(wù)聯(lián)系，開發(fā)并管理新項目，開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。SimplyDoneBusinessSolutions(HandS)項目經(jīng)理、軟件開發(fā)員。英文和中文書寫及口語流暢并了解中西方文化。善于與人溝通，性格開朗，有豐富的電腦、零售和物流的經(jīng)驗，可熟悉使用多種電腦軟件。家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)王松（運營總監(jiān)）南開大學(xué)物理系學(xué)士學(xué)位1998年加盟家世界集團，并于1999年10月調(diào)任西北區(qū)，此間負(fù)責(zé)西安地區(qū)的商品采購、商店運營工作，并先后主持西安七家門店的開業(yè)工作。曾在就任西北區(qū)總裁期間，使家世界超市經(jīng)營業(yè)績在西北市場處于領(lǐng)先地位。2003年12月起，擔(dān)任家世界超市公司副總裁兼運營中心總監(jiān)，經(jīng)過多年的零售業(yè)工作和學(xué)習(xí)，具備了相當(dāng)?shù)男袠I(yè)理論知識和實際工作經(jīng)驗。家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)RogerHuang

（人力資源總監(jiān)）澳大利亞國立堪培拉大學(xué)MBA。持續(xù)17年以上的零售企業(yè)高級管理人員，在以下領(lǐng)域內(nèi)有突出的經(jīng)驗：公司戰(zhàn)略制定，組織構(gòu)架，營運系統(tǒng)，采購/商品系統(tǒng)，商業(yè)投資領(lǐng)域。從以往的職業(yè)生涯中表現(xiàn)出高度自我激勵能力以及高品質(zhì)的完成公司的指標(biāo)。善于分析、簡化并積極解決問題。

家世界超市連鎖有限公司管理層簡介(特級市場)JohnL.Standring（CIO）新漢普郡大學(xué)Whittemore商業(yè)經(jīng)濟學(xué)院MBA。曾任職Safeway,Inc總經(jīng)理Standring先生自2002年8月以來一直供職于Safeway,一家財富排名50強企業(yè)之一，擁有1800余家連鎖店的食品雜活零售商。3、良好的企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)沒有好的法人治理結(jié)構(gòu)，企業(yè)無法避免重大風(fēng)險；這包括：投資風(fēng)險、人事風(fēng)險、戰(zhàn)略風(fēng)險。法律風(fēng)險、經(jīng)營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險……。民營企業(yè)也存在根本性的缺陷：企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)人的權(quán)力不可制約；企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)人的能力、視野及經(jīng)驗是企業(yè)發(fā)展的根本性制約；創(chuàng)業(yè)團體的“異化”；沒有科學(xué)的決策機制；沒有企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險防范機制。

實踐證明：任何沒有良好的法人治理結(jié)構(gòu)的企業(yè)必將失敗。四、家世界集團的法人治理結(jié)構(gòu)

1、一個優(yōu)秀的董事會，尤其是優(yōu)秀的獨立董事是法人治理結(jié)構(gòu)的核心；

2002年董事會成員（第一屆）公司董事會簡介公司董事會成員（8名）3名獨立董事JimInglisMichaelRaycraftSirGeoffreyMulcahy4名來自管理層杜廈于鯤PaulHueber谷群1名為專職董事張偉明公司董事會簡介JimInglis(薪酬委員會主席)他長期在世界最大的建材零售企業(yè)TheHomeDepot(家得寶公司)擔(dān)任商品采購副總裁、戰(zhàn)略副總裁、董事等職，是一位具有40年零售業(yè)工作經(jīng)驗的零售專家。MichaelRaycraft（審計委員會主席)曾擔(dān)任泰國TescoLotus的首席執(zhí)行官，使其在5年內(nèi)從13家店增加到48家店并且在4年內(nèi)從市場排名第4位發(fā)展成為零售先鋒。公司董事會簡介SirGeoffreyMulcahy曾任英國翠豐集團首席執(zhí)行官，負(fù)責(zé)英國伍爾沃斯超市的初步改革并負(fù)責(zé)世界第三，歐洲第一大裝飾建材零售業(yè)務(wù)的發(fā)展以及歐洲盈利排名第二的電器連鎖零售店的發(fā)展。公司董事會簡介2005年董事會成員杜廈（董事長兼首席執(zhí)行官）南京大學(xué)數(shù)量經(jīng)濟學(xué)碩士,曾任南開大學(xué)經(jīng)濟研究學(xué)院副教授,自1988年組建了現(xiàn)在隸屬于家世界連鎖商業(yè)集團的各公司。作為董事長兼首席執(zhí)行官，全權(quán)負(fù)責(zé)公司決策工作和經(jīng)營管理，歷時16年使公司發(fā)展成為國內(nèi)最大的連鎖零售企業(yè)之一。2005年董事會成員于鯤（董事、總裁）工商管理碩士（OklahomaCityUniversity,MBA）1992年加盟家世界連鎖商業(yè)集團的前身——克瑞思集團，自1996年11月起，出任克瑞思集團有限公司家樂分公司總裁，2005年2月起，出任家世界連鎖商業(yè)集團總裁。2005年董事會成員PaulHueber（家世界連鎖超市有限公司總裁兼COO）1970年至2002年，就職于密歇根州的凱馬特公司，歷擔(dān)任該公司商店運營的高級副總裁，領(lǐng)導(dǎo)七位區(qū)域副總裁，2100位店長和250000位員工。后任國際部總裁，作為美國本土外的所有零售業(yè)活動的總裁，負(fù)責(zé)制定國際部運營及采購決策、商店組的管控、國際擴張計劃的實施。2005年董事會成員谷群（董事、副總裁）畢業(yè)于天津紡織工學(xué)院,1990年加盟克瑞思集團,自1995年起,歷任克瑞思置業(yè)公司總經(jīng)理、家世界集團董事兼常務(wù)副總經(jīng)理等職?，F(xiàn)任公司副總裁，負(fù)責(zé)合資公司的規(guī)范化管理工作。2005年董事會成員張偉明（董事、濱海學(xué)校校長）