職業(yè)衛(wèi)生檢查與獎(jiǎng)懲制度電子版（四篇）

第6頁共6頁職業(yè)衛(wèi)生?檢查與獎(jiǎng)?懲制度電?子版一?、檢查層?次1、?由公司領(lǐng)?導(dǎo)負(fù)責(zé)，?職業(yè)安全?領(lǐng)導(dǎo)小組?參加，每?季度進(jìn)行?一次。?2、職業(yè)?安全專（?兼）職業(yè)?管理人員?每月一次?。3、?領(lǐng)導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)人，?對本小組?作業(yè)范圍?內(nèi)每周檢?查一次。?二、檢?查內(nèi)容?1、各職?能部門、?領(lǐng)導(dǎo)小組?執(zhí)行職業(yè)?安全管理?制度情況?。2、?工作現(xiàn)場?檢查。場?地總體職?業(yè)安全狀?況，工作?場地警示?標(biāo)識，防?護(hù)設(shè)施運(yùn)?行情況，?應(yīng)急救援?設(shè)施、通?訊報(bào)警裝?置運(yùn)行情?況，工人?個(gè)人防護(hù)?用品使用?情況，工?人操作規(guī)?程執(zhí)行情?況，工人?規(guī)章制度?執(zhí)行情況?。三、?落實(shí)隱患?整改發(fā)?現(xiàn)存在職?業(yè)衛(wèi)生隱?患，嚴(yán)格?按照隱患?整改四定?原則落實(shí)?整改。?四、獎(jiǎng)懲?措施對?未按要求?進(jìn)行檢查?的，考核?責(zé)任人每?次___?_元，為?未按要求?完成整改?的，視整?改情況考?核責(zé)任人?每次__?__元。?職業(yè)衛(wèi)?生檢查與?獎(jiǎng)懲制度?電子版（?二）1?、目的?為加強(qiáng)職?業(yè)衛(wèi)生檢?查力度，?做好職業(yè)?病防治工?作，激勵(lì)?干部職工?遵章守紀(jì)?，防止職?業(yè)病的發(fā)?生，特制?定本制度?。2、?適用范圍?適用于?____?昌邑石化?有限公司?所有單位?3、職?責(zé)3.?1安全環(huán)?保部負(fù)責(zé)?職業(yè)衛(wèi)生?檢查監(jiān)督?，對相關(guān)?問題負(fù)責(zé)?提出獎(jiǎng)懲?的建議。?___?_公司職?業(yè)健康領(lǐng)?導(dǎo)小組負(fù)?責(zé)對相關(guān)?問題按規(guī)?定進(jìn)行獎(jiǎng)?懲。4?、任務(wù)要?求4.?1職業(yè)衛(wèi)?生檢查是?職業(yè)病防?治工作的?重要手段?，基本任?務(wù)是：?4.2職?業(yè)衛(wèi)生檢?查應(yīng)貫徹?領(lǐng)導(dǎo)與群?眾相結(jié)合?的原則，?除進(jìn)行經(jīng)?常性檢查?外，還進(jìn)?行群眾性?的綜合檢?查、專業(yè)?檢查、日?常檢查。?4.3?職業(yè)衛(wèi)生?檢查活動(dòng)?，必須有?明確的目?的、要求?、內(nèi)容和?具體計(jì)劃?。4.?4必須建?立由公司?領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)?、有關(guān)職?能人員參?加的職業(yè)?衛(wèi)生檢查?____?，做到邊?檢查、邊?整改，及?時(shí)總結(jié)和?推廣先進(jìn)?經(jīng)驗(yàn)。?5形式與?內(nèi)容5?.1綜合?檢查公司?、車間、?班組三級?，分別由?公司、車?間、班組?____?有關(guān)人員?進(jìn)行檢查?。公司級?（包括節(jié)?假日檢查?）每年不?少于__?__次，?車間級每?年不少于?____?次，班組?級每周不?少于__?__次。?5.2?專業(yè)檢查?應(yīng)分別由?各專業(yè)部?門的主管?領(lǐng)導(dǎo)__?__本系?統(tǒng)人員進(jìn)?行，每年?至少__?__次，?內(nèi)容主要?為職業(yè)衛(wèi)?生防護(hù)器?材使用維?護(hù)、職業(yè)?病危害因?素告知等?專業(yè)檢查?。__?__日常?檢查分崗?位工人檢?查和管理?人員巡回?檢查。工?人上崗應(yīng)?對本崗位?的防護(hù)器?材認(rèn)真檢?查并進(jìn)行?交接班，?各級管理?人員應(yīng)在?各自的業(yè)?務(wù)范圍內(nèi)?對職業(yè)衛(wèi)?生工作進(jìn)?行檢查。?5.4?檢查內(nèi)容?6、隱?患整改?6.1對?檢查中發(fā)?現(xiàn)存在的?輕微、一?般職業(yè)衛(wèi)?生隱患，?要下達(dá)《?隱患整改?通知單》?，責(zé)令事?故隱患所?在部門制?定整改計(jì)?劃和措施?，限期整?改。6?.2重特?大職業(yè)衛(wèi)?生隱患，?隱患所在?部門應(yīng)當(dāng)?按照上級?有關(guān)隱患?評估的規(guī)?定和辦法?及時(shí)__?__評估?，編制隱?患評估報(bào)?告書，報(bào)?安全部登?記備案。?評估報(bào)告?書應(yīng)當(dāng)包?括職業(yè)衛(wèi)?生隱患的?類別、等?級、影響?范圍和程?度以及對?職業(yè)衛(wèi)生?隱患的監(jiān)?控措施、?治理方式?、治理期?限的建議?等內(nèi)容。?6.3?安全環(huán)保?部負(fù)責(zé)_?___有?關(guān)部門進(jìn)?行重特大?職業(yè)衛(wèi)生?隱患的評?估，編制?職業(yè)衛(wèi)生?隱患評估?報(bào)告書，?隱患所屬?單位根據(jù)?評估報(bào)告?書制定重?特大職業(yè)?衛(wèi)生隱患?治理方案?。治理方?案應(yīng)當(dāng)包?括下列主?要內(nèi)容：?a）治?理期限和?目標(biāo)；?b）治理?措施；?c）責(zé)任?機(jī)構(gòu)和人?員、經(jīng)費(fèi)?和物質(zhì)保?障；d）?應(yīng)急救援?預(yù)案。?6.4自?發(fā)現(xiàn)重特?大職業(yè)衛(wèi)?生隱患之?日起__?__日內(nèi)?，由安全?環(huán)保部將?評估報(bào)告?書和治理?方案報(bào)上?級有關(guān)部?門。6?.5有關(guān)?責(zé)任單位?對重特大?職業(yè)衛(wèi)生?隱患進(jìn)行?治理時(shí)，?應(yīng)當(dāng)采取?嚴(yán)密的防?范、監(jiān)控?措施，防?治重特大?職業(yè)衛(wèi)生?事故發(fā)生?。6.?6對嚴(yán)重?威脅職工?健康但有?整改條件?的隱患項(xiàng)?目，應(yīng)下?達(dá)《隱患?整改通知?單》，做?到“四定?”、“四?不推”（?即定措施?、定人員?、定資金?來源、定?整改期限?和凡班組?能整改的?不推給車?間、凡車?間能整改?的不推給?公司、凡?公司能整?改的不推?給上級主?管部門）?限期整改?，并記入?“事故隱?患整改臺?帳”。?7、獎(jiǎng)懲?7.1?安全環(huán)保?部、人力?資源部負(fù)?責(zé)___?_制定公?司級領(lǐng)導(dǎo)?及部門的?年度安全?生產(chǎn)職業(yè)?衛(wèi)生目標(biāo)?管理責(zé)任?書，由總?經(jīng)理與各?公司級分?管領(lǐng)導(dǎo)簽?訂，公司?級分管領(lǐng)?導(dǎo)與分管?部門負(fù)責(zé)?人簽訂，?各部門再?將目標(biāo)進(jìn)?行層層分?解，與部?門人員簽?訂安全生?產(chǎn)職業(yè)衛(wèi)?生目標(biāo)管?理責(zé)任書?，落實(shí)到?人；7?.2根據(jù)?職業(yè)衛(wèi)生?管理目標(biāo)?完成情況?，定期進(jìn)?行考核，?嚴(yán)格獎(jiǎng)懲?兌現(xiàn)；?7.3對?檢查發(fā)現(xiàn)?的問題由?安全部提?出考核意?見交職業(yè)?健康領(lǐng)導(dǎo)?小組進(jìn)行?考核。?7.4對?隱患項(xiàng)目?拖延不改?，根據(jù)公?司有關(guān)獎(jiǎng)?懲制度，?對責(zé)任部?門和部門?負(fù)責(zé)人嚴(yán)?肅處理?職業(yè)衛(wèi)生?檢查與獎(jiǎng)?懲制度電?子版（三?）一、?檢查層次?1、由?公司領(lǐng)導(dǎo)?負(fù)責(zé)，職?業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)?導(dǎo)小組參?加，每季?進(jìn)行一次?。2、?職業(yè)衛(wèi)生?專（兼）?職管理人?員每月一?次3、?車間負(fù)責(zé)?人，對本?車間作業(yè)?范圍內(nèi)，?每周檢查?一次。?二、檢查?內(nèi)容：?1、各職?能部門、?生產(chǎn)車間?執(zhí)行職業(yè)?衛(wèi)生管理?制度情況?；2、?生產(chǎn)車間?現(xiàn)場檢查?：生產(chǎn)車?間的總體?衛(wèi)生狀況?，生產(chǎn)車?間警示標(biāo)?識，防護(hù)?設(shè)施運(yùn)行?情況，應(yīng)?急救援設(shè)?施、通訊?報(bào)警裝置?運(yùn)行情況?，工人個(gè)?人防護(hù)用?品使用情?況，工人?操作規(guī)程?執(zhí)行情況?，工人規(guī)?章制度執(zhí)?行情況。?三、落?實(shí)隱患整?改四、?獎(jiǎng)懲措施?五、附?則1、?本規(guī)定未?盡事宜由?廠部辦公?室負(fù)責(zé)解?釋。2?、本規(guī)定?自下發(fā)之?日起施行?。

職?業(yè)衛(wèi)生檢?查與獎(jiǎng)懲?制度電子?版（四）?一、檢?查層次?1、由廠?領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)?，職業(yè)衛(wèi)?生領(lǐng)導(dǎo)小?組參加，?每季進(jìn)行?一次。?2、職業(yè)?衛(wèi)生專（?兼）職管?理人員每?月一次?3、車間?負(fù)責(zé)人，?對本車間?作業(yè)范圍?內(nèi)，每周?檢查一次?。二、?檢查內(nèi)容?：1、?各職能部?門、生產(chǎn)?車間執(zhí)行?職業(yè)衛(wèi)生?管理制度?情況；?2、生產(chǎn)?車間現(xiàn)場?檢查。生?產(chǎn)車間的?總體衛(wèi)生?狀況，生?產(chǎn)車間警?示標(biāo)識，?防護(hù)設(shè)施?運(yùn)行情況?，應(yīng)急救?援設(shè)施、?通訊報(bào)警?裝置運(yùn)行?情況，工?人個(gè)人防?護(hù)用品使?用情況，?工人操作?規(guī)程執(zhí)行?情況，工?人規(guī)章制?度執(zhí)行情?況。三?、落實(shí)隱?患整改?由廠領(lǐng)導(dǎo)?____?的季度檢?查和專職?人員進(jìn)行?的月度檢?查結(jié)果，?需在公司?內(nèi)部的協(xié)?同辦公系?統(tǒng)（oa?）上發(fā)布?，隱患整?改情況由?各車間主?任進(jìn)行整?改，并將?整改的結(jié)?果上報(bào)給?檢查人。?由車間?自己進(jìn)行?的周檢查?情況，須?匯報(bào)給辦?公室，下?周的檢查?需檢查前?一次發(fā)現(xiàn)?問題的整?改情況。?四、獎(jiǎng)?懲措施?未按規(guī)定?進(jìn)行檢查?者，在每?月的考核?中