管理系統(tǒng)崗位職責(zé)

第第頁(yè)管理系統(tǒng)崗位職責(zé)管理系統(tǒng)崗位職責(zé)1職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)erp/售后件/整車/oa/人力資源/數(shù)據(jù)庫(kù)/bom/物流/終端/網(wǎng)絡(luò)安全/服務(wù)器等模塊建設(shè)；2、負(fù)責(zé)用戶需求分析和設(shè)計(jì)、系統(tǒng)功能開(kāi)發(fā)、測(cè)試上線以及系統(tǒng)日常維護(hù)；3、幫助廣州總部進(jìn)行信息系統(tǒng)相關(guān)事項(xiàng)協(xié)調(diào)處理。任職要求:1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)2、具備以下it模塊管理閱歷中的1—2項(xiàng):①oracle/java/web編程和b/s架構(gòu)·/數(shù)據(jù)庫(kù)sql查詢語(yǔ)言等相關(guān)模塊,有相關(guān)專業(yè)2年以上編程閱歷；②erp、mes、dms、soa、bom、plm等系統(tǒng),有相關(guān)系統(tǒng)2年以上運(yùn)維閱歷；③網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)技術(shù)、服務(wù)器架構(gòu)及調(diào)優(yōu)運(yùn)維,有網(wǎng)絡(luò)安全、服務(wù)器運(yùn)維2年以上工作閱歷；3、具備良好的邏輯思維本領(lǐng)、語(yǔ)言文字表達(dá)本領(lǐng)、匯報(bào)溝通和組織協(xié)調(diào)本領(lǐng),能夠獨(dú)立解決和處理多而雜問(wèn)題；4、認(rèn)可廣汽企業(yè)文化,工作自動(dòng)性強(qiáng)且具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、進(jìn)取心和良好的`團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；5、有汽車行業(yè)軟件實(shí)施運(yùn)維相關(guān)閱歷優(yōu)先管理系統(tǒng)崗位職責(zé)2職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù)；2.負(fù)責(zé)服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理與維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)；3.負(fù)責(zé)公司各種應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù),系統(tǒng)數(shù)據(jù)與網(wǎng)絡(luò)資源的安全。服務(wù)器升級(jí)，備份、恢復(fù)；3.諳習(xí)AD域控的實(shí)施與維護(hù)；4.負(fù)責(zé)辦公電腦及相關(guān)辦公設(shè)備的.日常管理與維護(hù)，技術(shù)檔案的管理與維護(hù)；6.諳習(xí)應(yīng)用程序IIS系統(tǒng)安裝、調(diào)試及日常維護(hù)；7.參加公司網(wǎng)站、OA等應(yīng)用系統(tǒng)的管理、數(shù)據(jù)維護(hù)、外部對(duì)接，確保系統(tǒng)穩(wěn)定牢靠8.制作公司微信宣揚(yáng)文稿，依據(jù)要求制作各宣揚(yáng)圖片任職要求：1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2.有二年以上系統(tǒng)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)管理閱歷；3.良好的執(zhí)行本領(lǐng)，保質(zhì)按時(shí)地完成預(yù)定任務(wù)；4.具有良好的自學(xué)本領(lǐng)和獨(dú)立解決問(wèn)題的本領(lǐng)；管理系統(tǒng)崗位職責(zé)3職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)機(jī)房服務(wù)器的配置,維護(hù),監(jiān)控,調(diào)優(yōu),故障排出等；2.保障服務(wù)器與數(shù)據(jù)庫(kù)安全,檢查并除去安全漏洞；4.數(shù)據(jù)備份、數(shù)據(jù)監(jiān)控、應(yīng)急響應(yīng)、故障排出、編寫(xiě)數(shù)據(jù)分析報(bào)告等；任職要求:1.應(yīng)屆生即可；2.能夠嫻熟排查運(yùn)維過(guò)程中顯現(xiàn)的服務(wù)故障、系統(tǒng)故障、網(wǎng)絡(luò)故障；3.高度的責(zé)任感,較強(qiáng)的`故障分析及排出本領(lǐng),擅長(zhǎng)在工作中學(xué)習(xí),能夠承受工作壓力；4.有在線系統(tǒng)開(kāi)發(fā)及維護(hù)閱歷；管理系統(tǒng)崗位職責(zé)4崗位職責(zé)：1、完成學(xué)校人事職能領(lǐng)域內(nèi)重要目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃訂立，參加或幫助上層擬定、執(zhí)行相關(guān)人事政策和戰(zhàn)略性人力資源規(guī)劃；2、完善內(nèi)部組織管理，完成本部門日常管理工作，引導(dǎo)、培訓(xùn)及考核評(píng)估下屬員工；3、規(guī)劃、引導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)人力資源各大模塊工作，實(shí)在包括人員配置、績(jī)效考核、薪酬管理、干部管理及員工關(guān)系等；4、統(tǒng)籌收集相關(guān)人力資源數(shù)據(jù)報(bào)表，進(jìn)行系列人才盤點(diǎn)及組織診斷工作，并針對(duì)實(shí)在問(wèn)題提出可行性解決方案。任職資格：1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè)；2、五年及以上人力資源工作閱歷，優(yōu)先考慮具備高校人事管理工作閱歷者；3、諳習(xí)人力資源六大模塊工作，嫻熟把握人力資源管理實(shí)務(wù)的`操作流程，精通績(jī)效、薪酬管理和聘請(qǐng)模塊實(shí)際運(yùn)作；4、具備較強(qiáng)的邏輯表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)，有全局觀和猛烈的責(zé)任感，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。人事處副處長(zhǎng)崗位管理系統(tǒng)崗位職責(zé)5礦井監(jiān)控系統(tǒng)管理員必需持證上崗，依法取得上崗操作資格證書(shū)，并經(jīng)過(guò)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，把握和諳習(xí)分管范圍內(nèi)的設(shè)備的技術(shù)性能和要求，定期對(duì)安全、儀器儀表進(jìn)行調(diào)校，檢查、維護(hù)和修理、安裝等工作。（一）、崗位職責(zé)第1條在主管領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全公司的井上下安全監(jiān)控系統(tǒng)的.正常使用和維護(hù)和修理管理工作。第2條常常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查設(shè)備的使用情況，發(fā)覺(jué)問(wèn)題適時(shí)處理、實(shí)行措施，不能處理的，要適時(shí)匯報(bào)。第3條把握和諳習(xí)分管范圍內(nèi)的設(shè)備的技術(shù)性能和要求，依照有關(guān)規(guī)程和技術(shù)要求，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作。第4條依據(jù)有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行檢查和試驗(yàn)，進(jìn)行強(qiáng)制性鑒定，確保設(shè)備安全有效運(yùn)行。第5條積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，加強(qiáng)素養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)。第6條依據(jù)有關(guān)規(guī)程定期進(jìn)行表校，認(rèn)真填寫(xiě)各種記錄，建立臺(tái)帳，搞好檔案管理工作。第7條結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真填繪安全監(jiān)控系統(tǒng)圖，做到內(nèi)容精準(zhǔn)、齊全，不弄虛作假。（二）、責(zé)任追究第8條未經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)，未取得安全資格操作證書(shū)的，負(fù)直接責(zé)任。第9條安全儀器、儀表未適時(shí)維護(hù)和修理，正常使用的，負(fù)直接責(zé)任。第10條未對(duì)安全儀器儀表適時(shí)沖放電的，造成不能正常使用的，負(fù)直接責(zé)任。第11條發(fā)放安全儀器儀表時(shí)，要認(rèn)真檢查，對(duì)損壞要適時(shí)維護(hù)和修理，未適時(shí)維護(hù)和修理的，負(fù)直接責(zé)任。第12條未對(duì)安全儀器、儀表定期進(jìn)行調(diào)校的，負(fù)直接責(zé)任。第13條安全儀器儀表技術(shù)參數(shù)不符和有關(guān)規(guī)定參數(shù)的，負(fù)直接責(zé)任。第14條對(duì)上述負(fù)直接責(zé)任、重要責(zé)任、緊要責(zé)任，按情節(jié)嚴(yán)重程度，依照有關(guān)規(guī)定予以行政處分、經(jīng)濟(jì)懲罰、追究刑事責(zé)任。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)61、網(wǎng)管為負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行的部門，負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的'日常維護(hù)和管理。2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)軟硬件的安裝、升級(jí)、保管、維護(hù)等工作；3、負(fù)責(zé)軟件有效版本的管理。4、購(gòu)買正版軟件安裝軟件；5、網(wǎng)管負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、erp的安全運(yùn)行；服務(wù)器安全運(yùn)行和數(shù)據(jù)備份；internet對(duì)外接口安全以及計(jì)算機(jī)系統(tǒng)防病毒管理；各種軟件的用戶密碼及權(quán)限管理；幫助各部門進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔。6、網(wǎng)管執(zhí)行企業(yè)保密制度，嚴(yán)守企業(yè)商業(yè)機(jī)密；7、監(jiān)督全店員工執(zhí)行計(jì)算機(jī)安全管理制度，遵守企業(yè)保密制度。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)7崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)增長(zhǎng)相關(guān)項(xiàng)目后端系統(tǒng)的設(shè)計(jì)研發(fā)及架構(gòu)優(yōu)化，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)引導(dǎo)、參加系統(tǒng)設(shè)計(jì)和核心代碼的'編寫(xiě)，組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)重點(diǎn)以及難點(diǎn)問(wèn)題；3、討論新興技術(shù)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)，完善基礎(chǔ)服務(wù)。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2、5年以上相關(guān)開(kāi)發(fā)工作閱歷；3、互聯(lián)網(wǎng)用戶增長(zhǎng)領(lǐng)域有閱歷者優(yōu)先；4、有大型項(xiàng)目開(kāi)發(fā)閱歷，系統(tǒng)調(diào)優(yōu)閱歷者優(yōu)先；5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，高度責(zé)任心，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)；管理系統(tǒng)崗位職責(zé)8崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)用友nc財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)的管理和維護(hù)；2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)等其他相關(guān)軟件系統(tǒng)如oa、ehr接口的開(kāi)發(fā)支持、管理和維護(hù)；3、負(fù)責(zé)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)公司的.工作溝通,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)的順暢運(yùn)行和適時(shí)解決系統(tǒng)碰到的各種問(wèn)題；4、搭配系統(tǒng)升級(jí)實(shí)施工作,參加系統(tǒng)各模塊調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)方案測(cè)試、系統(tǒng)培訓(xùn)等相關(guān)工作；5、依據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)的進(jìn)展,對(duì)系統(tǒng)的運(yùn)用進(jìn)行適應(yīng)性修改；6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。任職要求:1、本科學(xué)歷及以上,會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化或it等相關(guān)專業(yè)；2、從事用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理等相關(guān)工作不少于1年,基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)堅(jiān)固結(jié)實(shí),了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)法律及政策,具有從事互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理閱歷優(yōu)先；3、諳習(xí)用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)及常用辦公管理軟件,自我學(xué)習(xí)本領(lǐng)強(qiáng)；4、性格開(kāi)朗活潑、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；具有良好的職業(yè)道德；為人正直、富有團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感,能承受肯定的壓力。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)9工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)卡中心sql、oracle或mysql等大型數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝部署、性能調(diào)優(yōu)、運(yùn)行管理以及日常的系統(tǒng)維護(hù)；2、在規(guī)定的信息安全體系引導(dǎo)下進(jìn)行各項(xiàng)措施的技術(shù)實(shí)現(xiàn),以保證各項(xiàng)系統(tǒng)的.高可用、高穩(wěn)定、高安全運(yùn)行。任職資格:1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),在知名企業(yè)有至少3年的相關(guān)工作閱歷；2、至少2年以上dba管理的工作閱歷,有相關(guān)it證書(shū)者優(yōu)先；3、精通mysql、mongodb等數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和性能優(yōu)化；4、嫻熟把握數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā),多而雜sql、存儲(chǔ)過(guò)程、函數(shù)等,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)庫(kù)編程功底和清楚的邏輯思維本領(lǐng)；5、具備肯定的大數(shù)據(jù)和高并發(fā)環(huán)境數(shù)據(jù)庫(kù)方案的設(shè)計(jì)本領(lǐng)；6、諳習(xí)nosql數(shù)據(jù)庫(kù)及應(yīng)用,了解hadoop系統(tǒng)和hbase數(shù)據(jù)庫(kù)；7、具備較好的心理素養(yǎng)和工作承壓本領(lǐng),對(duì)技術(shù)富有研討精神,認(rèn)真、踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng)。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)10職責(zé)：1、負(fù)責(zé)承當(dāng)公司泛微OA系統(tǒng)整體運(yùn)維工作；2、負(fù)責(zé)泛微OA系統(tǒng)流程權(quán)限搭建、組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、系統(tǒng)功能優(yōu)化、權(quán)限管理；3、負(fù)責(zé)推廣泛微OA系統(tǒng)及組織泛微OA系統(tǒng)有關(guān)培訓(xùn)；4、依據(jù)需求對(duì)泛微OA流程、功能權(quán)限進(jìn)行優(yōu)化推廣；5、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)及IT設(shè)備維護(hù)和管理。任職要求：1、大專以上學(xué)歷；2、計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專業(yè)；3、必需具有泛微OA項(xiàng)目實(shí)施閱歷；4、能處理有較好的OA流程優(yōu)化、表單建模閱歷；5、諳習(xí)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)及IT設(shè)備維護(hù)，能處理日常工作中的常見(jiàn)網(wǎng)絡(luò)及IT故障；6、技術(shù)堅(jiān)固結(jié)實(shí)，工作認(rèn)真，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)11職責(zé)描述:1、統(tǒng)籌財(cái)務(wù)結(jié)算系統(tǒng)核心流程體系建設(shè),與技術(shù)部門對(duì)接,將方案落地；2、監(jiān)督、掌控、分析流程的失效和缺陷信息工作,審核分析方案和實(shí)施方案,適時(shí)提出整改看法；3、分析業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn),以及與之對(duì)應(yīng)的流程掌控措施；對(duì)流程運(yùn)行效果做定期分析與評(píng)估；4、提煉并推動(dòng)財(cái)務(wù)先進(jìn)管理模式的`落地,提升人員效率,降低管理成本。任職要求:1、全日制本科及以上學(xué)歷；2、三年以上工作閱歷；3、參加過(guò)財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施、優(yōu)化等相關(guān)項(xiàng)目；4、嫻熟使用EXCEL、WORD、VISIO、PPT等辦公軟件及相關(guān)項(xiàng)目管理軟件；5、有較強(qiáng)的計(jì)劃管理本領(lǐng)及組織協(xié)調(diào)本領(lǐng),良好的人際溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作本領(lǐng),做事有條理性、目的性。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)12一、諳習(xí)企業(yè)OA各項(xiàng)流程操作合格的OA系統(tǒng)管理員必需要諳習(xí)整個(gè)企業(yè)OA系統(tǒng)的全部功能操作方式以及流程窗體創(chuàng)建方式，同時(shí)具備良好的企業(yè)流程分析本領(lǐng)，以確保能夠適時(shí)得為員工以及管理者供給各類幫忙。二、具有肯定的計(jì)算機(jī)操作學(xué)問(wèn)依據(jù)企業(yè)OA系統(tǒng)的操作環(huán)境，如Linux或Windows，OA系統(tǒng)管理員需要嫻熟把握系統(tǒng)的安全架設(shè)方法，在系統(tǒng)顯現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，能夠?yàn)镺A系統(tǒng)服務(wù)商供給最精準(zhǔn)的系統(tǒng)故障問(wèn)題，并幫助解決各類問(wèn)題。三、了解公司的各級(jí)人事權(quán)限由于OA系統(tǒng)運(yùn)用了用戶權(quán)限調(diào)配，每個(gè)級(jí)別的用戶所能操作的工作都不相同，這就要求管理員能夠了解公司的人事管理職責(zé)調(diào)配，以便為每位員工供給最精準(zhǔn)和恰當(dāng)?shù)挠脩魴?quán)限四、能夠?yàn)槠髽I(yè)員工進(jìn)行OA操作培訓(xùn)部分大型企業(yè)OA流程管理非常多而雜，新入職的.員工假如通過(guò)自身的摸索可能需要非常長(zhǎng)的時(shí)間才能把握各類操作流程，這就要求管理員能夠?yàn)楦鱾€(gè)員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們能夠以最短的時(shí)間把握OA的相關(guān)操作。五、能夠發(fā)覺(jué)目前OA系統(tǒng)存在的不足，提出明確的改進(jìn)需求一家企業(yè)的OA系統(tǒng)不可能是永久一成不變的，隨著企業(yè)的進(jìn)展，企業(yè)對(duì)于OA的需求會(huì)不斷提升和更改，這就要求管理員具備統(tǒng)籌管理的思維，找出OA系統(tǒng)最需要改進(jìn)的功能。通過(guò)實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化，或者說(shuō)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化辦公，可以優(yōu)化現(xiàn)有的管理組織結(jié)構(gòu)，調(diào)整管理體制，在提高效率的基礎(chǔ)上，加添協(xié)同辦公本領(lǐng)，強(qiáng)化決策的一致性，最后實(shí)現(xiàn)提高決策效能的目的。管理系統(tǒng)崗位職責(zé)131.生產(chǎn)部經(jīng)理職責(zé)：1.1依照公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn)，指揮協(xié)調(diào)車間各工序和班組適時(shí)高效、保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作。1.2負(fù)責(zé)員工素養(yǎng)教育和隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章、制度。1.3依照生產(chǎn)工藝要求組織生產(chǎn)，把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)質(zhì)量管理體系要求，做好生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)檢工作，防止不合格產(chǎn)品出廠。1.4督促檢查生產(chǎn)部設(shè)備員做好設(shè)備、機(jī)件、車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作，嚴(yán)格依照操作規(guī)程進(jìn)行操作。1.5做好公司的生產(chǎn)技術(shù)和工藝的完善、提高工作；降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效益。1.6負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理，合理規(guī)劃車間物料擺放，保持生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)乾凈、有序。1.7負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),檢查引導(dǎo)生產(chǎn)記錄、臺(tái)賬和報(bào)表的填寫(xiě)工作，幫助財(cái)務(wù)部做好成本核算。1.8負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司規(guī)定的各項(xiàng)安全制度和措施，積極排查各類事故隱患，妥當(dāng)處理各類突發(fā)事件。1.9負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間新建及改造工程的方案設(shè)計(jì)和施工管理。1.10積極做好與公司其他職能部門之間的連接和溝通工作，保證公司各項(xiàng)工作的順當(dāng)開(kāi)展。1.11掛念員工生活，關(guān)注員工思想變化，引導(dǎo)員工營(yíng)造融洽和諧的同事關(guān)系。1.12積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。2.生產(chǎn)部技術(shù)員工作職責(zé)：2.1依據(jù)生產(chǎn)過(guò)程中的實(shí)際情況編制、修訂和完善各種技術(shù)工藝性文件。2.2嫻熟把握各類產(chǎn)品的調(diào)和生產(chǎn)、包裝生產(chǎn)整套技術(shù)。2.3嚴(yán)格依照《基礎(chǔ)油入庫(kù)流程》和《基礎(chǔ)油出庫(kù)流程》執(zhí)行輸油操作。2.4嚴(yán)格依照《成品包裝標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行包裝工作。2.5嚴(yán)格依照《生產(chǎn)工藝卡》組織調(diào)合生產(chǎn)，并做好生產(chǎn)記錄。2.6為相關(guān)部門供給技術(shù)支持和服務(wù)。2.7幫助并監(jiān)督化驗(yàn)員嚴(yán)格執(zhí)行化驗(yàn)工作。2.8幫助化驗(yàn)室完成基礎(chǔ)油、半成品及成品的取樣工作。2.9與其他部門做好協(xié)調(diào)溝通，保證公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作順當(dāng)有序的進(jìn)行。2.10積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。3.潤(rùn)滑油調(diào)合班長(zhǎng)工作職責(zé)：3.1負(fù)責(zé)依據(jù)下達(dá)的調(diào)合生產(chǎn)任務(wù)，合理布置生產(chǎn)進(jìn)度，指揮全班安全、優(yōu)質(zhì)、低耗、高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。帶領(lǐng)各崗位做好本班分擔(dān)區(qū)內(nèi)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生管理工作。3.2負(fù)責(zé)檢查、發(fā)覺(jué)、矯正本班各崗位在生產(chǎn)、設(shè)備、安全各方面實(shí)際執(zhí)行中的問(wèn)題。督促各崗位嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、設(shè)備管理等各項(xiàng)規(guī)章制度。3.3在生產(chǎn)、設(shè)備等方面顯現(xiàn)異?，F(xiàn)象時(shí)能夠決斷、準(zhǔn)的確行措施進(jìn)行處理。3.4負(fù)責(zé)組織班前、班后會(huì)，總結(jié)班組工作情況，把握班員思想動(dòng)態(tài)并做好思想工作，搞好班組各項(xiàng)管理工作。3.5在本班崗位缺勤時(shí)可頂替任何崗位。3.6負(fù)責(zé)班組的考勤工作，對(duì)班構(gòu)成員工作情況進(jìn)行工作質(zhì)量考核。3.7負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫(xiě)。4.計(jì)量崗位工作職責(zé)4.1依據(jù)《調(diào)和生產(chǎn)任務(wù)單》和所需原材料的.質(zhì)量數(shù)據(jù)，精準(zhǔn)計(jì)算各組分投料掌控?cái)?shù)量或體積，認(rèn)真填寫(xiě)調(diào)和操作記錄。4.2檢查現(xiàn)場(chǎng)各種計(jì)量器具是否完好和有效，必要時(shí)進(jìn)行校正。做好計(jì)量的準(zhǔn)備工作。4.3依據(jù)任務(wù)要求認(rèn)真做好計(jì)量?jī)x表的設(shè)置和掌控工作，與油槽崗位操作員緊密搭配全面精準(zhǔn)完成投料操作，并填寫(xiě)操作記錄。4.4在生產(chǎn)中負(fù)責(zé)按時(shí)檢溫、檢尺、記錄，幫助油槽員司機(jī)、司泵、掃線。4.5負(fù)責(zé)計(jì)量器具的維護(hù)、保養(yǎng)和計(jì)量場(chǎng)所的衛(wèi)生保持。4.6負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫(xiě)。5.油槽崗位工作職責(zé)：5.1負(fù)責(zé)油品貯運(yùn)、調(diào)合過(guò)程中油品移動(dòng)及調(diào)合操作。5.2依照下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和工藝規(guī)程要求，與計(jì)量崗位協(xié)作完成油品卸車、裝車、倒油、調(diào)合工作。嫻熟把握工藝流程、油泵、閥門、氣動(dòng)脈沖設(shè)備、機(jī)械攪拌設(shè)備等的操作技術(shù)。5.3依據(jù)《調(diào)和生產(chǎn)任務(wù)單》的要求，完成倒油、加溫、加劑、攪拌、溶膠等調(diào)和任務(wù)。5.4負(fù)責(zé)油罐的檢溫、檢尺，依照油品的貯存、調(diào)合和移動(dòng)溫度要求，對(duì)油罐加熱管進(jìn)行操作和掌控。5.5負(fù)責(zé)有關(guān)加熱管、輸油管線、導(dǎo)熱油管的防凍防凝操作和檢查。5.6負(fù)責(zé)罐區(qū)和車間內(nèi)機(jī)泵的維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生工作。5.7依照油品收付動(dòng)態(tài)對(duì)油罐、輸油管線、閥門等設(shè)備進(jìn)行巡回檢查。5.8負(fù)責(zé)油品出入庫(kù)的檢尺、檢溫（罐內(nèi)）工作，并把數(shù)據(jù)適時(shí)匯報(bào)給相關(guān)崗位。5.9把握油罐安全高、每米容量，嚴(yán)格執(zhí)行操作標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)規(guī)章制度。5.10負(fù)責(zé)定期校對(duì)計(jì)量器具，并妥當(dāng)保管，認(rèn)真檢查，使檢尺誤差在允許范圍內(nèi)。5.11把握油罐（罐頂、走臺(tái)、梯子）設(shè)備情形，并做好分罐區(qū)內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)雷天、雨天、雪天蓋好罐頂?shù)臋z尺口蓋和上人孔蓋工作以防進(jìn)水。5.12認(rèn)真填寫(xiě)各種操作記錄，幫助填寫(xiě)《油品盤點(diǎn)記錄》。6.潤(rùn)滑油灌裝班長(zhǎng)崗位工作職責(zé)：6.1負(fù)責(zé)依據(jù)下達(dá)的灌裝生產(chǎn)任務(wù)，合理布置人員和生產(chǎn)進(jìn)度，指揮全班安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成生產(chǎn)任務(wù)。帶領(lǐng)各崗位做好本班分擔(dān)區(qū)內(nèi)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和衛(wèi)生管理工作。6.2依據(jù)灌裝品種、數(shù)量組織領(lǐng)取包材，檢查包材質(zhì)量，不合格包材做好統(tǒng)計(jì)并退庫(kù)。6.3依據(jù)灌裝任務(wù)和成品罐存油記錄正確選擇成品罐切換油品，組織清罐、頂線，聯(lián)系首件檢驗(yàn)，檢查凈含量的測(cè)量并確認(rèn)。6.4檢查確認(rèn)灌裝線上各種設(shè)備的調(diào)試、設(shè)置的正確性，指揮開(kāi)機(jī)直到運(yùn)行正常。6.5負(fù)責(zé)檢查、發(fā)覺(jué)、矯正本班各崗位在生產(chǎn)、質(zhì)量、安全各方面實(shí)際執(zhí)行中的問(wèn)題。督促各崗位嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)、設(shè)備管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，確保最后包裝產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。6.6在生產(chǎn)、設(shè)備等方面顯現(xiàn)異常現(xiàn)象時(shí)能夠決斷、準(zhǔn)的確行措施進(jìn)行處理。6.7負(fù)責(zé)組織班前、班后會(huì)，總結(jié)班組工作情況，把握班員思想動(dòng)態(tài)并做好思想工作，搞好班組各項(xiàng)管理工作。6.8在本班崗位缺勤時(shí)可頂替任何崗位。6.9負(fù)責(zé)班組的考勤工作，對(duì)班構(gòu)成員工作情況進(jìn)行工作質(zhì)量考核。6.10負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫(xiě)。7.灌裝崗位工作職責(zé)：7.1負(fù)責(zé)灌裝機(jī)的調(diào)試、維護(hù)、操作、上桶、油箱液位掌控，掌控灌裝機(jī)平穩(wěn)運(yùn)行，并幫助設(shè)備員做好灌裝設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。7.2負(fù)責(zé)灌裝線開(kāi)機(jī)后凈含量的檢查調(diào)試和掌控，嚴(yán)格執(zhí)行凈含量周期抽檢制度。7.3全部中桶灌裝前必需由專人用氣吹掃空桶，小桶一律桶口向下用手拍打清除灰塵與雜物。7.4負(fù)責(zé)上桶時(shí)包裝桶質(zhì)量、標(biāo)示、清潔情況的發(fā)覺(jué)和檢查，防止問(wèn)題桶被使用。7.5灌裝前幫助班長(zhǎng)做好油品的頂線、置換、清理工作。7.6負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)及設(shè)備衛(wèi)生的清理。8.上蓋崗工作職責(zé)：8.1負(fù)責(zé)檢查桶蓋質(zhì)量及墊片是否合適。8.2負(fù)責(zé)上蓋、壓蓋、旋蓋機(jī)的操作管理。8.3負(fù)責(zé)調(diào)試、維護(hù)壓蓋機(jī)、旋蓋機(jī)、保證其正常運(yùn)行。9.質(zhì)檢崗位工作職責(zé)：9.1負(fù)責(zé)罐裝產(chǎn)品的質(zhì)量檢查，確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。9.2負(fù)責(zé)抽檢產(chǎn)品的凈含量、鋁箔封口質(zhì)量、噴碼質(zhì)量及正確性、產(chǎn)品標(biāo)示、裝箱及封箱質(zhì)量，適時(shí)發(fā)覺(jué)和矯正各種錯(cuò)誤9.3負(fù)責(zé)鋁箔封口機(jī)、噴碼機(jī)的操作和調(diào)試工作。9.4負(fù)責(zé)噴碼機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)，停機(jī)后關(guān)閉電源用稀釋液清洗噴頭，長(zhǎng)期不用的噴碼機(jī)要徹底清洗管路，按說(shuō)明書(shū)要求解體儲(chǔ)存。9.5負(fù)責(zé)封口與噴碼，并檢查噴碼正確與否。9.6負(fù)責(zé)噴碼機(jī)耗材的領(lǐng)用及保管。9.7負(fù)責(zé)成品測(cè)漏與清潔桶身9.8負(fù)責(zé)本崗位操作記錄的填寫(xiě)。10.裝箱崗工作職責(zé)：10.1負(fù)責(zé)裝箱機(jī)的操作和調(diào)試工作，負(fù)責(zé)按每箱規(guī)定的數(shù)量、排列方式完成裝箱工作。10.2負(fù)責(zé)檢查紙箱和桶的標(biāo)示是否正確、一致，桶的噴碼、封口已達(dá)到裝箱要求。10.3負(fù)責(zé)領(lǐng)取、更換、保存膠帶。幫助設(shè)備員做好封箱機(jī)維護(hù)和修理保養(yǎng)工作。10.4負(fù)責(zé)檢查包裝箱品種、質(zhì)量和桶身是否清潔。11.碼垛崗位工作職責(zé)：11.1負(fù)責(zé)檢查封好的成品已達(dá)到質(zhì)量要求，并按次序碼放到托盤上。11.2負(fù)責(zé)搜集領(lǐng)取托盤，保證生產(chǎn)