辦學(xué)機構(gòu)辦學(xué)情況總結(jié)

辦學(xué)機構(gòu)辦學(xué)狀況總結(jié)辦學(xué)機構(gòu)辦學(xué)狀況總結(jié)辦學(xué)機構(gòu)的辦學(xué)狀況是很多人都關(guān)懷的問題，辦學(xué)成果如何是家長選擇辦學(xué)機構(gòu)的重要標準。以下是整理的辦學(xué)機構(gòu)辦學(xué)狀況總結(jié)，歡迎閱讀。一年來幼兒園在區(qū)教育局及學(xué)校后勤集團的關(guān)懷和支持下，秉承“追求快樂，體驗成功〞的辦園理念，用心教養(yǎng)，用愛呵護每一名孩子。秉承“身心健康、合格習(xí)慣、大氣胸襟、創(chuàng)造合作〞的辦園目標，通過多領(lǐng)域的活動辦快樂教育，創(chuàng)快樂園區(qū)，倡快樂生活。積極培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造性、獨立性、合作性和主動性，全面執(zhí)行小班化教學(xué)。我們始終堅持四項基本原則，認真落實執(zhí)行黨和國家的教育路線、方針和政策，堅持“三服務(wù)，兩育人〞的宗旨，積極參加學(xué)校、教育局、高校幼專會組織的各項活動。合格的保教質(zhì)量，得到了學(xué)校教職員工及社會的認可。在學(xué)校的后勤確保工作中起到了積極的作用。一、管理1、規(guī)范幼兒園收費行為，杜絕違規(guī)現(xiàn)象，市發(fā)改委頒發(fā)〔成發(fā)改收費〔2021〕963號〕文件《市發(fā)改委、市教育局、市財政局關(guān)于強化成都市幼兒園收費管理的通知》以來，積極梳理和排查政策落實狀況及收費行為，無違規(guī)現(xiàn)象。在成華價〔2021〕25號文件精神的要求下，于2021年9月順利的完成了收費的重新備案。2、強化部門管理力度，優(yōu)化績效考核幼兒園分為教學(xué)部、后勤部、行政部，各部又分為幾個組，分別制訂了部門〔組〕規(guī)章制度并執(zhí)行分級量化管理。加大了績效考核力度，增大了激勵機制，讓教職工對幼兒工作更有責(zé)任心、進取心和愛心。3、統(tǒng)一思想，強化師德、師風(fēng)建設(shè)我們始終把孩子保育保教工作放在首位，不斷提升教職工崗位意識和服務(wù)意識，以“創(chuàng)先爭優(yōu)〞活動、黨的18大為契機，積極展開崗位練兵，崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)等活動。如教師半日獻課活動，演講比賽，學(xué)?！皟?yōu)質(zhì)月服務(wù)〞等，進一步提升了教師的能力，展現(xiàn)了教師的風(fēng)采。通過教學(xué)觀摩、早操比賽、家長開放日、師德師風(fēng)培訓(xùn)等活動，進一步強化了教職工的崗位意識、服務(wù)意識，師德、師風(fēng)建設(shè)得到了強化。4、強化教師隊伍建設(shè)，組建一支專業(yè)化、年輕化的教師隊伍幼兒園的教育教學(xué)水平如何關(guān)鍵在于教師。我們在特色教學(xué)中不斷挖掘教師潛力，調(diào)動她們的積極性，通過觀摩、講評、反思等系列活動確定該學(xué)科的骨干教師，再通過傳、幫、帶等系列活動使全體老師的教學(xué)能力、組織能力得到提升。其次設(shè)立教研組，進行教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、教學(xué)比賽等豐富多彩的活動，提升教師教學(xué)水平，改變教育理念。在此基礎(chǔ)之上，我們今年分層次派出市級、區(qū)級骨干教師，以及三年工作以上及三年工作以下的老師進行分批系統(tǒng)的培訓(xùn)。采納走出去，引進來的方法，使我園的師資水平、專業(yè)化技能得到很大的提升。馬涓、高埡蘭被選入市級骨干教師，鄭芳被選入?yún)^(qū)級骨干教師；馬涓、謝旎老師的兩篇論文分別在成華教育刊物及學(xué)前教育增刊上發(fā)表；多名教師職稱進行了晉升評定。全年接待區(qū)級以上觀摩6次，外出學(xué)習(xí)觀摩約120人次。參加園長培訓(xùn)3人，市級骨干教師培訓(xùn)2人，區(qū)級骨干教師1人，區(qū)全員培訓(xùn)18人，每人年度達到72學(xué)時。5、加大力度進行硬件投入一年中，積極做好硬件的投入，力求給孩子們營造一個優(yōu)美舒適的生活環(huán)境。今年我們從戶外環(huán)境入手，對園內(nèi)植被進行了梳理，改換草坪，補種了苗木，真正做到了四季綠樹成蔭，有花有果。讓孩子們在園內(nèi)就能感知到四季的變化。暑期，我們對建筑物墻面進行了全面清洗，對各班級盥洗間進行了修理改造，給予了孩子們一個干凈整潔的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。通過各種渠道補充了大量的桌面操作玩具及大型的建筑區(qū)玩具，為我們課題的研究與實施提供強有力的確保。二、教育教學(xué)1、強化教育教學(xué)常規(guī)工作，重視家園聯(lián)系建立了科學(xué)的一日活動常規(guī)，細化了每一環(huán)節(jié)的管理。對每一環(huán)節(jié)都有要求和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。展開家長講座、家長開放日、家長助教、家訪等活動，通過家園聯(lián)系欄、訪問、網(wǎng)絡(luò)互動等方式與家長進行交流溝通，有力地強化了家園配合及聯(lián)系。2、展開豐富多彩的教學(xué)活動，促進幼兒全面發(fā)展在特色教學(xué)的基礎(chǔ)上多渠道的展開各項教學(xué)活動，先后展開了“走進小學(xué)〞、“快樂六一〞、“廢物巧變寶〞、“運動會〞、“畢業(yè)典禮〞、“親子運動會〞、“防地震演習(xí)〞、“迎新游園會〞等活動，豐富了孩子的在園生活，促進了孩子的自我發(fā)展。3、強化常規(guī)訓(xùn)練，重視養(yǎng)成教育立足幼兒養(yǎng)成合格的學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生習(xí)慣。依據(jù)孩子年齡特點，利用故事、兒歌強化常規(guī)教育。讓孩子從小就熟悉到自己是中國人，愛祖國、愛國旗，懂得關(guān)愛、懂得感恩。我們把特色教學(xué)奧爾夫音樂融入到日常生活中去，進行原本教研的研究，取到了合格的效果，得到了區(qū)教育局的充分肯定。4、在經(jīng)費緊張的狀況下，為豐富提升教學(xué)質(zhì)量，我們與相關(guān)辦學(xué)機構(gòu)合作，整合優(yōu)質(zhì)教育資源，每周按時展開英語教學(xué)、體能教學(xué)，為全園大、中、小班三個年齡段的孩子提供多渠道的體驗學(xué)習(xí)。5、深入課程改革，展開課題研究，促進幼兒全面發(fā)展在學(xué)習(xí)《綱要》和《指南》的基礎(chǔ)上認真落實實施，施行新課改。依據(jù)幼兒發(fā)展目標，樹立目標意識，選擇教育內(nèi)容，展開教學(xué)活動。依據(jù)辦園理念，尋求更合適孩子們必需求的新課程，探究新的教學(xué)模式。展開課題研究，進一步的提升教師的研究水平，提升科研能力。三、教研科研我園區(qū)級課題《全園性創(chuàng)造性游戲展開的施行研究》在順利實施中，通過一年的施行和研究我們?nèi)〉昧穗A段性的成果。1、各教研組按計劃展開有效的教研活動以教研組為單位依據(jù)教學(xué)工作中的問題展開研討，采納各種有效的方法解決問題。各教研組針對具體狀況展開研討工作并制定具體的教研計劃，并堅持隔周一次的教研活動；組長對新來教師進行重點指導(dǎo)，每組以不同形式展開研討活動，通過聽課、說課、評課提升教師的`教學(xué)能力。2、強化集中備課教研的管理每周定期進行集中備課教研活動，確保了教研與備課的交流時間，要求教師充分利用教研時間學(xué)習(xí)優(yōu)秀的教育信息。對教師備課進行了規(guī)范要求，加大了平常抽檢、評價力度，使教師做到課前有教案、教具有準備，確保課堂教學(xué)的扎實展開。3、展開園本教研從教學(xué)工作中的實際問題抓起我們以“大創(chuàng)游活動〞作為園本研修活動的切入口，推動教研工作。定期展開全園性的研討、交流活動，切實的解決教研工作中碰到的一些問題。4、做好以科研促教研發(fā)展，通過課題研討促進教師專業(yè)成長定期展開課題組的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，展開專題研討，通過多種形式的活動，讓教師在施行反思中不斷地成長，教師的觀察水平，教研水平有了一定的提升。四、衛(wèi)生保健1、營養(yǎng)膳食依據(jù)幼兒身體的發(fā)展狀況及特點，我們科學(xué)的制訂了幼兒營養(yǎng)膳食，合理配搭食品，精工細作，確保每一名幼兒的進食量。依據(jù)不同的年齡段制作不同的飯菜，托小班的飯菜做得更軟、更細，讓孩子能夠更優(yōu)的進食。本年度起，我園對幼兒的三餐兩點進行了實物展示，讓家長更加直觀的了解孩子們天天進食的食物；10月起，對每周食譜進行了量化展示，科學(xué)的制作帶量食譜，進行營養(yǎng)分析，讓家長更加放心、滿意。年底膳食評價顯示：三大營養(yǎng)素?zé)崃糠植颊?，攝入優(yōu)質(zhì)蛋白占總蛋白比例符合要求。全園孩子體檢符合相關(guān)要求，并將特別兒童、肥胖兒童、發(fā)育緩慢兒童納進體弱兒管理，制定了相應(yīng)的管理方案。嚴格了食堂工作人員按食品加工流程規(guī)范操作的程序，嚴把食品采購關(guān)，堅決杜絕腐爛變質(zhì)原材料入園，嚴把食品進“口〞關(guān)。2、疾病防疫嚴格了新生入園體檢工作，本學(xué)期新入園孩子合格率達到100%。全園孩子年度體檢后評價體重均值以上占95。74%，血色素100g/1以上占99。2%。職工及幼兒的體檢率達到100%。強化了每日晨檢及全日觀察力度，嚴格執(zhí)行缺課跟蹤制度及報告制度；依據(jù)每年傳染病的流行季節(jié)，提前與學(xué)校防疫組聯(lián)系，做好傳染病的宣揚與防治工作，并做好預(yù)防接種工作，做好計劃內(nèi)的免疫工作，有效的防止了傳染病在幼兒園的蔓延。抓好每日體格鍛煉的監(jiān)管力度，對體弱兒給予特別照顧。規(guī)范了幼兒所帶藥品的管理，做到了準時分發(fā)，按量服用。3、衛(wèi)生消毒為了確保孩子在園愉快健康的生活，我們制定了嚴格的消毒制度及清潔衛(wèi)生檢查制度，并要求生活老師按規(guī)定嚴格執(zhí)行空氣、毛巾、口杯、玩具、餐具、桌面的消毒工作，作好各項清潔衛(wèi)生工作，讓孩子們在干凈、整潔的生活空間愉快地成長。五、后勤確保1、強化財產(chǎn)管理，統(tǒng)籌兼顧建立各類臺帳，完善了各種報賬制度、購物審批制度，對大宗物品嚴格執(zhí)行招投標；努力做到了賬務(wù)規(guī)范、整齊、賬目清楚明了。2、安全保衛(wèi)我園始終把安全工作放在第一位。注重安全培訓(xùn)、安全教育、安全宣揚等工作。首先全員簽訂了安全崗位責(zé)任書，做到安全工作人人有負責(zé)；落實執(zhí)行24小時值班制度及行政人員每日值班制度；發(fā)現(xiàn)安全隱患及時登記并報告主管人員進行整改；嚴格執(zhí)行進出園制度，防止不安全事件的發(fā)生；完善各類安全預(yù)案，強化全園師生消防、交通安全知識教育，有針對性地展開公共災(zāi)害事件處置演練，如：建筑物垮塌、食物中毒、消防自救等。強化了師生員工的安全意識，提升了師生的應(yīng)變能力，同時也強化了幼兒園的防范力度。全年無一例安全責(zé)任事故發(fā)生，得到學(xué)校及集團的好評。3、環(huán)境保潔制定和完善了保潔員的工作程序及工作規(guī)范。強化公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和消毒工作，保潔組嚴格落實執(zhí)行各項衛(wèi)生消毒指標，定點、定人、定期對室內(nèi)外環(huán)境進行保潔及消毒消殺工作。聘專人進行園林綠化和管理工作，做到幼兒園內(nèi)一年四季綠樹成蔭，鮮花不斷，給全園師生提供一個優(yōu)美的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。六、家長工作本年度繼續(xù)做好各項家長工作。展開了家長助教、家長講座、家長座談等工作；繼續(xù)抓好家長委員會工作，組織了家長委員參觀食堂、參加營養(yǎng)膳食講座、參加幼兒園收費座談等活動，進一步動了家長的積極性和參加性，較好地落實家長在老師的指導(dǎo)下參加幼兒園的日常管理工作。七、黨支部建設(shè)我園支部現(xiàn)有黨員10人，本年度發(fā)展了兩人。我們努力做好各項支部工作，積極展開“創(chuàng)先爭優(yōu)〞活動。在黨員同志的帶領(lǐng)下不管是技術(shù)練兵，還是服務(wù)態(tài)度都得到不同層次的提升。今年又有教職工提交了入黨申請，有兩名教職工被定為入黨積極分子，計劃在20xx年上半年發(fā)展。支部在確保每月的支部學(xué)習(xí)的同時，先后展開了支部書記講黨課，讀一本好書，寫一篇讀書心得，觀看紅色電影、唱紅歌等系列活動，進一步提升了黨員的思想素養(yǎng)，強化了基層黨組織建設(shè)。本年度在支部的倡導(dǎo)下，我園員工及家長積極捐物，向甘孜阿壩地區(qū)希望小學(xué)募捐衣物1000余件，教玩具四箱。八、工會工作一年來工會始終堅持校務(wù)公開、民主管理、參加幼兒園決策。通過家長會、園務(wù)會向教職工廣泛征求看法，傾聽他們的心聲，得到許多寶貴的看法及建議，從而激發(fā)教職工的主人翁精神和的責(zé)任感。關(guān)懷教職工的生活，慰問看望生病住院職工及家庭困難職工。營造和諧的工作氛圍，先后組織了三八節(jié)、十一月登高活動、教職工運動會、崗位比武、紅歌大家唱、迎新年單位春晚等活動，得到大家的一致好評。九、對外宣揚1、做好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)強化了博客建設(shè)，嚴格規(guī)定每個班級每周的教學(xué)計劃必必需傳到博客中供家長查閱。要求每個班級老師必必需和家長對話交流，讓家長了解孩子在園的狀況，實現(xiàn)家園共育。2、積極參加各種社會活動，在成華區(qū)樹立自己的品牌通過多種形式的宣揚，讓社區(qū)以及社會熟悉了解幼兒園，認同我園的辦園理念及目標，在社會上不斷提升自己的知名度。先后進行了早教進社區(qū)、社區(qū)文藝匯演、接待區(qū)級、市級參觀等活動，努力打造品牌效益。在全園教職員工的共同努力下，我園被評選為2021年度四川高校幼教協(xié)會教育科研先進集體，小馬班榮獲全國“心系班級·筑愛家園〞第七期公益活動大獎，成華區(qū)雪花片大賽片組第二名。合作辦學(xué)合同合作辦學(xué)合同合作辦學(xué)合同編號：_________甲方：_________乙方：_________合作辦學(xué)項目：_________甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等互利、共同發(fā)展的原則，就雙方合作辦學(xué)事宜達成以下協(xié)議：甲方權(quán)利義務(wù)：一、負責(zé)提供培訓(xùn)教材，并負責(zé)為合格學(xué)員辦理相關(guān)證書，認證手續(xù)費、證書工本費由乙方負責(zé)。二、負責(zé)對聯(lián)合辦學(xué)單位的招生、教學(xué)負責(zé)人及師資進行指導(dǎo)。三、負責(zé)審核乙方的辦學(xué)資格、條件、管理、考試等事項，如發(fā)現(xiàn)乙方有嚴重違反有關(guān)規(guī)定、違反雙方約定、提供不實資料等行為之一或不適應(yīng)合作項目辦學(xué)條件的，甲方有權(quán)單方面提前終止合作協(xié)議，后果由乙方承當。四、對乙方的考試進行監(jiān)督。五、依據(jù)行業(yè)發(fā)展的要求，提供相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)。六、甲方負責(zé)學(xué)員的就業(yè)安排工作。乙方權(quán)利義務(wù)：一、負責(zé)在當?shù)亟逃鞴懿块T辦理辦學(xué)項目的報批手續(xù)，做到依法辦學(xué)。二、負責(zé)承當辦學(xué)活動中發(fā)生的全部稅金并負責(zé)向當?shù)囟悇?wù)部門交納。三、負責(zé)辦學(xué)所必需的設(shè)備、場地、人員、師資、資金等，執(zhí)行自主辦學(xué)、獨立核算，自負盈虧。四、負責(zé)在當?shù)仄刚埥虒W(xué)人員，將教師資料按要求提交甲方審核，確認其授課資格。五、負責(zé)當?shù)氐?招生、教學(xué)、日常管理等培訓(xùn)班全部事務(wù)。六、乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的收費標準進行收費，如因特別原因須調(diào)整收費的，應(yīng)提前與甲方協(xié)商，并獲得甲方批準后方能執(zhí)行。七、乙方所有廣告、信息、招生簡章的文本，須經(jīng)甲方確認后方可公布。八、合作期限內(nèi)，聯(lián)合辦學(xué)方不得與其他辦學(xué)機構(gòu)再簽訂類似或?qū)I(yè)相近的協(xié)議、合同。九、甲乙雙方各自獨立承當民事及法律責(zé)任，互