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第第頁勞動(dòng)合同怎么寫?
勞動(dòng)合同怎么寫?
勞動(dòng)合同
一、勞動(dòng)合同期限:
1、從年月日起至年月日止。
2、試用期從年月日到年月日止。(口元試用期)
二、乙方的工作崗位:工作地點(diǎn):
三、乙方的工作時(shí)間:乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方法定休息休假權(quán)利。
四、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方試用期工資為元/月;試用期滿正常工作時(shí)間工資為:1計(jì)時(shí)工資:元/月;2計(jì)件工資:以確認(rèn)公布產(chǎn)品單價(jià)為準(zhǔn)計(jì)件,不低于元/月。
五、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)及其他:甲、乙雙方按照法律法規(guī),參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
六、其它約定條款:
1、甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)和工作的實(shí)際需要,根據(jù)乙方的專業(yè),特長(zhǎng)、工作才能和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點(diǎn)、崗位、職務(wù),乙方工作崗位及職務(wù)變更后其薪資也將同時(shí)變更。
2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作才能,工作表現(xiàn)和奉獻(xiàn)大小對(duì)乙方進(jìn)展績(jī)效考核,并參照考核結(jié)果定期或不定期地對(duì)乙方的職務(wù)及工資程度進(jìn)展調(diào)整。
3、乙方必須自覺遵循甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及服從甲方管理,按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。
4、乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
5、乙方查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假個(gè)人信息的,甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何費(fèi)用。
6、甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn),有權(quán)安排乙方在晚上或休息日加班,并完成業(yè)務(wù)淡季補(bǔ)休。
勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)訂、履行。變更,解除和終止,以及解除終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,賠償金的支付等,均必須按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定進(jìn)展。
本合同一式兩份,用人單位蓋章后,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(用人單位名稱):(蓋章)乙方(職工)姓名:
住所地:聯(lián)絡(luò):
法定代表人(負(fù)責(zé)人):居民身份證號(hào)碼:
聯(lián)絡(luò):住址(通信地址):
甲方聯(lián)絡(luò)人:
聯(lián)絡(luò):
年月日年月日
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