


下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)共頁(yè)貨運(yùn)部安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)一、安全目標(biāo)的確定及意義為了保證貨運(yùn)部的運(yùn)作安全,提升員工的安全意識(shí),促進(jìn)公司安全文化的建設(shè),特制定本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。確定安全目標(biāo)的意義在于:1.明確貨運(yùn)部的安全方向和目標(biāo),使全體員工具有明確的工作目標(biāo)和方向,提高工作效率;2.加強(qiáng)對(duì)安全工作的重視,形成良好的安全管理機(jī)制,提升員工的安全意識(shí);3.全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,促進(jìn)公司安全管理工作的發(fā)展和完善;4.持續(xù)提高貨運(yùn)部的安全生產(chǎn)水平,使其成為安全意識(shí)高、管理科學(xué)、運(yùn)作高效的模范單位。二、總體安全目標(biāo)貨運(yùn)部的總體安全目標(biāo)是:積極防范各類安全事故的發(fā)生,確保貨運(yùn)過(guò)程中人員和資產(chǎn)的安全。三、分解目標(biāo)責(zé)任1.加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。3.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度和操作規(guī)程,確保操作按規(guī)定進(jìn)行。4.加強(qiáng)對(duì)裝載貨物的檢查,確保貨物的質(zhì)量和安全。5.持續(xù)改進(jìn)物流運(yùn)作流程,有效防范各種安全風(fēng)險(xiǎn)。6.加強(qiáng)車輛維護(hù)管理,確保車輛在良好狀態(tài)下運(yùn)行。7.建立健全安全隱患排查和整改機(jī)制,及時(shí)消除各類安全隱患。8.加強(qiáng)與相關(guān)部門和社會(huì)機(jī)構(gòu)的合作,共同維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。四、責(zé)任人的責(zé)任及義務(wù)1.本部門領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全生產(chǎn)的主體責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),確保安全工作的落實(shí)。2.負(fù)責(zé)安排和組織安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和技能。3.負(fù)責(zé)制定和完善安全管理制度和操作規(guī)程,確保操作按規(guī)定進(jìn)行。4.監(jiān)督和檢查各項(xiàng)安全工作的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。5.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門和社會(huì)機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào),共同維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。六、員工的責(zé)任及義務(wù)1.遵守安全操作規(guī)程,不得違反操作規(guī)程。2.加強(qiáng)安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí),防范各類安全事故的發(fā)生。3.參與安全培訓(xùn),提高個(gè)人的安全知識(shí)和技能。4.維護(hù)自己的工作環(huán)境和設(shè)備,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。5.及時(shí)上報(bào)安全隱患和問(wèn)題,積極參與隱患整改工作。七、安全目標(biāo)期限及評(píng)估本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)的期限為一年,有效期至日期。在此期間,貨運(yùn)部會(huì)定期開(kāi)展安全工作的評(píng)估,對(duì)安全目標(biāo)的完成情況進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。通過(guò)對(duì)安全目標(biāo)的實(shí)施和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn),保障貨運(yùn)部的安全工作穩(wěn)步發(fā)展。八、其他本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)的解釋權(quán)歸貨運(yùn)部所有。在日常的工作中,我們要認(rèn)真落實(shí)本安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)的各項(xiàng)內(nèi)容,不斷提升安全管理水平,確保
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 供貨協(xié)議合同范例酒水
- 廠區(qū)監(jiān)控維保合同范例
- 確保資金使用效率的管理措施計(jì)劃
- 公共場(chǎng)所安保人員培訓(xùn)計(jì)劃
- 幼兒園多元智能發(fā)展計(jì)劃
- 心理契約與員工忠誠(chéng)度計(jì)劃
- 新媒體對(duì)傳統(tǒng)閱讀習(xí)慣的影響計(jì)劃
- 改進(jìn)供水調(diào)度系統(tǒng)計(jì)劃
- 《清鎮(zhèn)市站街鎮(zhèn)龍灘前明鋁鐵礦山有限公司清鎮(zhèn)市站街鎮(zhèn)龍灘前明鋁鐵礦(延續(xù))礦產(chǎn)資源綠色開(kāi)發(fā)利用方案(三合一)》評(píng)審意見(jiàn)
- 四川省釩鈦產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司四川省鹽邊縣紅格南釩鈦磁鐵礦二合一方案情況
- 2025年湖南汽車工程職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)完整版
- 全國(guó)河大版(三起)小學(xué)信息技術(shù)第三冊(cè)第1單元第1課《珍藏童年的回憶-文字輸入和格式設(shè)置》教學(xué)設(shè)計(jì)
- 2025年新蘇教版數(shù)學(xué)一年級(jí)下冊(cè)課件 期末復(fù)習(xí) 第4課時(shí) 數(shù)據(jù)分類
- 《新能源汽車技術(shù)》課件-第二章 動(dòng)力電池
- 拘留所被拘留人員管理教育
- 兒童飲食健康指南
- 2025青海省公路局事業(yè)單位招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 《公路施工機(jī)械化》課件
- 簡(jiǎn)析建筑工程中綠色建筑材料的應(yīng)用
- 2024年度全國(guó)社會(huì)工作者《社會(huì)工作實(shí)務(wù)》考試題含答案
- 2025年上半年四川能投宜賓市敘州電力限公司招聘易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論