2023年新員工試用期勞動合同樣本_第1頁
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第頁共頁2023年新員工試用期勞動合同樣本勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方自愿訂立本勞動合同，共同遵守并履行下列約定：第一條合同期限1.本合同為試用期勞動合同，試用期為2023年1月1日至2023年6月30日，共計6個月。2.經(jīng)過試用期的考核，甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)符合要求，雙方將簽訂正式勞動合同；如乙方工作表現(xiàn)不符合要求，甲方有權(quán)終止本合同。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方將按照甲方安排的工作計劃和具體指示，完成與工作崗位相關(guān)的任務(wù)和工作，并遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定。2.乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，不得泄露和傳播與工作崗位相關(guān)的商業(yè)秘密。第三條工作時間和休假1.乙方的工作時間為每周五天，每天工作8小時，具體工作時間安排由甲方確定。2.乙方享有法定的帶薪年休假。第四條試用期工資和福利待遇1.乙方的試用期工資為XXX元/月，試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的薪酬政策確定正式工資。2.乙方享受甲方提供的各類社會保險和福利待遇，具體以甲方提供的文件為準(zhǔn)。第五條工作地點乙方的工作地點為甲方所在地，根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他地點工作。第六條保密義務(wù)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露、傳播或利用商業(yè)秘密給甲方造成損失。2.在勞動合同終止后，乙方仍然應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，不得對外透露。第七條終止勞動合同1.乙方可以提前三日書面通知甲方解除本合同。2.在試用期內(nèi)，任何一方均可隨時解除本合同，解除時無需提前通知，也無需支付違約金。第八條爭議解決本合同的履行與解釋適用中華人民共和國的法律，乙方與甲方如發(fā)生勞動爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第九條其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方：______________________________（公司名稱）乙方：________________________

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