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第頁共頁2023廣州市雇傭職員勞動合同勞動合同甲方：（雇主名稱）乙方：（勞動者姓名）一、合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動關(guān)系，規(guī)范雙方的權(quán)益和責(zé)任，保障乙方的勞動權(quán)益。二、合同開始和結(jié)束日期本合同自2023年1月1日起生效，至2023年12月31日結(jié)束。三、工作內(nèi)容和職責(zé)乙方將按照甲方的指導(dǎo)和要求，承擔(dān)以下工作內(nèi)容和職責(zé)：1.完成所分配的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量；2.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律；3.維護(hù)甲方的利益，并保守甲方的商業(yè)機(jī)密；4.完成甲方安排的其他工作。四、工作時間和地點1.工作時間：乙方每周工作40小時，工作時間為周一至周五的上午9點至下午5點，中間有1小時的休息時間；2.工作地點：乙方的工作地點為廣州市（具體地址另行約定），但甲方有權(quán)根據(jù)工作需要變更工作地點，乙方同意配合。五、薪酬和福利1.薪酬：甲方將按照約定支付乙方工作所得的薪酬。乙方的薪酬為人民幣每月5500元（稅前）；2.福利：乙方享受甲方提供的相應(yīng)福利和社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等），具體福利待遇以甲方制度為準(zhǔn)。六、保密協(xié)議乙方在勞動期間和勞動終止后，將對甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，并嚴(yán)禁泄露給任何非甲方的第三方。乙方違反保密協(xié)議的，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、勞動合同解除1.如乙方違反本合同約定的工作職責(zé)、工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)終止本合同，并有權(quán)要求乙方賠償甲方的損失；2.如甲方解除本合同，應(yīng)提前30天書面通知乙方，并支付乙方應(yīng)得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭議解決因本合同引起的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交有管轄權(quán)的法院解決。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行書面協(xié)商，并達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議；2.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：（雇主名稱）乙方

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