關(guān)于聘用合同模板六篇

關(guān)于聘用合同模板六篇

聘用合同篇1

甲方:

法定代表人:

地址:

聯(lián)系電話:

乙方:

身份證號(hào)碼:

工作崗位名稱(chēng)：

家庭住址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，在公平自愿、協(xié)商全都的根底上,同意訂立本勞動(dòng)合同，甲乙雙方必需共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

以完成肯定的工作任務(wù)為期限，自年月日至年月日工作任務(wù)完成時(shí)即行終止，工作年限為年。

二、工作內(nèi)容與工作時(shí)間

1、工程名稱(chēng)：工程

2、工作地點(diǎn)：

3、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)工程合同的實(shí)施，是工程經(jīng)營(yíng)、施工和治理的第一責(zé)任人，對(duì)工程工期、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、本錢(qián)、機(jī)械、材料、分包、文明施工和貫標(biāo)等負(fù)有直接責(zé)任。同時(shí)承受甲方對(duì)工作成果的考核處理。

三、雙方工作職責(zé)

（一）甲方職責(zé)：

1、甲方為工程中標(biāo)承包單位，幫助乙方全面改選承包合同，辦理一切有關(guān)工程承建的業(yè)務(wù)事宜，協(xié)調(diào)同業(yè)主、設(shè)計(jì)及其他治理部門(mén)的工作關(guān)系。

2、負(fù)責(zé)解決工程工程施工所需人、財(cái)、物的調(diào)配、供給。保證工程所需資金，準(zhǔn)時(shí)支付工程費(fèi)用，幫忙乙方準(zhǔn)時(shí)解決施工中所遇到的疑難問(wèn)題，監(jiān)視有關(guān)部門(mén)做好對(duì)工程各項(xiàng)效勞工作，使之全面實(shí)施工程合同中對(duì)業(yè)主的各項(xiàng)承諾，確保工程順當(dāng)進(jìn)展。

3、幫忙乙方建立工程本錢(qián)臺(tái)賬，工程工程的本錢(qián)核算。負(fù)責(zé)工程部費(fèi)用開(kāi)支，工程總分包結(jié)算，工程款項(xiàng)等往來(lái)業(yè)務(wù)。

4、對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)治理該工程過(guò)程中的施工質(zhì)量、工程標(biāo)準(zhǔn)、工程進(jìn)度、安全生產(chǎn)、文明施工、人事安排、勞務(wù)使用、經(jīng)濟(jì)安排等進(jìn)展協(xié)調(diào)、監(jiān)視、檢查、懲罰。

5、嚴(yán)格改選經(jīng)營(yíng)承包合同，兌現(xiàn)承包獎(jiǎng)罰。

（二）乙方職責(zé)：

1、工程全過(guò)程

從開(kāi)工預(yù)備到竣工驗(yàn)收、結(jié)算完成和工程保修，負(fù)責(zé)工程全過(guò)程的實(shí)施，負(fù)責(zé)工程工程正式開(kāi)工前的一切施工預(yù)備工作。按規(guī)劃組織實(shí)施工程的工程建立，對(duì)工程的工程建立進(jìn)展全面治理、過(guò)程監(jiān)視，保證優(yōu)質(zhì)、高效完成建立任務(wù)。

2、協(xié)調(diào)對(duì)外關(guān)系

代表甲方全面履行工程承包合同，協(xié)調(diào)同業(yè)主、設(shè)計(jì)單位、及其他治理部門(mén)的工作關(guān)系，代行甲方做好工程總包治理工作及各分包單位的協(xié)調(diào)治理工作，履行工程總包合同條款。做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建立相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系。

3、現(xiàn)場(chǎng)指揮治理

1）負(fù)責(zé)并主持工程部全面工作，健全工程部的現(xiàn)場(chǎng)指揮、經(jīng)管治理等各種規(guī)章制度。指導(dǎo)和催促工程部治理人員及各班組人員做好本職工作。

2）組織工程的施工例會(huì)、碰頭會(huì)，解決施工中消失的問(wèn)題。處理和解決設(shè)

計(jì)、施工、質(zhì)量、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)消失的技術(shù)難題，從技術(shù)上提出降低工程造價(jià)和本錢(qián)費(fèi)用的措施，降低建立本錢(qián)。負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問(wèn)題。

3）組織編制月度、季度、年度工作規(guī)劃和組織實(shí)施，并向上級(jí)部門(mén)報(bào)告規(guī)劃的實(shí)施狀況，組織編制年度工作總結(jié)；參與對(duì)重大質(zhì)量事故，重大安全事故的調(diào)查處理和審查施工單位編制的事故整改方案。

4）負(fù)責(zé)辦理工程施工中的一切工程技術(shù)資料簽證手續(xù)，填報(bào)各類(lèi)報(bào)表資料。

5）參與圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的爭(zhēng)論和審定，審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件，主持技術(shù)會(huì)議，審定主要材料及設(shè)備的選型，審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同，對(duì)工程設(shè)計(jì)方案和工程建立的重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)展審核把關(guān)。

6）對(duì)工程進(jìn)展跟蹤檢查，準(zhǔn)時(shí)了解、發(fā)覺(jué)、處理問(wèn)題，催促、指導(dǎo)做好工程治理、技術(shù)治理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí)，檢查和考核本部門(mén)員工的工作，客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn)，并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。

7）組織對(duì)重要分項(xiàng)工程、隱藏工程、構(gòu)造試驗(yàn)的驗(yàn)收并進(jìn)展審核，參與對(duì)重大施工技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)和解決；組織審查竣工資料，參與工程初驗(yàn)，組織竣工驗(yàn)收。

4、選購(gòu)簽約及人事權(quán)

仔細(xì)簽訂各項(xiàng)分包合同及責(zé)任合同，如選購(gòu)、分包、租賃等，組織與承包商、供給商進(jìn)展合同洽談等工作。

調(diào)配本工程現(xiàn)場(chǎng)人力、物力、財(cái)力、施工隊(duì)和優(yōu)先使用公司其他工程范疇的資源，對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)有物資租賃、本錢(qián)掌握、計(jì)酬安排等權(quán)利。

5、安全責(zé)任

1）明確安全生產(chǎn)治理制度，與施工隊(duì)訂立相關(guān)商定，有必要時(shí)簽訂協(xié)議。

2）負(fù)責(zé)主持現(xiàn)場(chǎng)安全施工工作，落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)及文明施工工作，主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收。發(fā)覺(jué)設(shè)備、設(shè)施的不正常狀況應(yīng)準(zhǔn)時(shí)實(shí)行措施。對(duì)工程安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3）對(duì)現(xiàn)場(chǎng)任何安全事故，擔(dān)當(dāng)甲方全部責(zé)任的10%。

6、嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)章制度，承受甲方有關(guān)部門(mén)的工作檢查、監(jiān)視。

四、勞動(dòng)酬勞

1、乙方代表甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展指揮掌握，全面治理工程部各項(xiàng)工作，依據(jù)乙方的工作性質(zhì)實(shí)行月薪制，乙方的月薪定為元(整)。

2、乙方的通信、交通費(fèi)及其他與工作相關(guān)的費(fèi)用，甲方依據(jù)實(shí)際狀況實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。

3、甲方視乙方工作完成狀況，可在勞動(dòng)酬勞以外賜予工程利潤(rùn)___%嘉獎(jiǎng)，并參加二次安排。

五、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)的法律、法規(guī)，依法為乙方供應(yīng)必要的勞動(dòng)條件，建立健全工作標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)，保障乙方的安全和安康。

2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn)；乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)，持證上崗，在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其治理人員漠視乙方安全安康的行為，有權(quán)提出批判并向有關(guān)部門(mén)投訴。

5、甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)必要的工作和生活條件，滿意乙方工作和生活的需要。

6、甲方原則上實(shí)行8小時(shí)工作制，每月休息兩天，但可依據(jù)工程施工的特點(diǎn)，視詳細(xì)狀況調(diào)整。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方將公司制訂的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度告知乙方，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，聽(tīng)從甲方治理。

2、乙方應(yīng)仔細(xì)履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作；未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方將依據(jù)公司相關(guān)規(guī)章制度，賜予其相應(yīng)的懲罰；情節(jié)嚴(yán)峻，甲方有權(quán)單位解除勞動(dòng)合同。

七、勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

1、甲乙雙方必需共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定辦理勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更手續(xù)。

2、本合同依法訂立后，甲方變更名稱(chēng)、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響本勞動(dòng)合同的履行。

八、雙方商定的其他事項(xiàng)

1、甲方總部設(shè)置在，但依據(jù)工程工程施工企業(yè)的特點(diǎn)，乙方的工作地點(diǎn)具有不確定性，乙方必需聽(tīng)從甲方依據(jù)工程任務(wù)對(duì)其工作地點(diǎn)的合理安排。

2、甲方因工作需要，或組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置發(fā)生變化需要調(diào)整乙方的工作崗位時(shí)，應(yīng)與乙方協(xié)商全都；乙方無(wú)正值理由，不得拒絕甲方因上述緣由做出的工作調(diào)整。

九、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，依照國(guó)家規(guī)定的處理。本合同未商定事項(xiàng)，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。商定事項(xiàng)違反國(guó)家規(guī)定和涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：（簽章）乙方：（簽名）

年月日年月日

聘用合同篇2

甲方（聘用單位）：___________

乙方（受聘教師）：___________

為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，明確義務(wù)，依據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著公平自愿、協(xié)商全都的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特訂立此合同，以便共同遵守。

一、聘用合同期限：

本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)：

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、對(duì)乙方進(jìn)展黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo)；

2、對(duì)乙方的工作進(jìn)展考核、獎(jiǎng)懲；

3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)乙方；

4、依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī)，每月按時(shí)足額支付乙方的工資酬勞；

5、依據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方供應(yīng)必需的.工作條件；

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針、政策、法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)；

2、遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律；

3、聽(tīng)從甲方工作安排，仔細(xì)履行崗位職責(zé)；

4、喜愛(ài)教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參加教育試驗(yàn)工作；

5、乙方發(fā)覺(jué)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。

三、聘用合同變更、終止、解除的條件

（一）聘用合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商全都，按程序變更合同。

（二）聘用合同期滿或者雙方商定的合同終止條件消失，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同。

1、聘期內(nèi)嚴(yán)峻不履行合同的。

2、乙方不聽(tīng)從甲方工作安排。

3、乙方工作任憑，不履行崗位職責(zé)，在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

4、乙方如有上述其任意一條，甲方有權(quán)扣除乙方押金。

四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁。

五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。

六、本合同于從年月日起生效。

七、本合同未盡的其他事項(xiàng)，由雙方協(xié)商。

甲方：_________

乙方：_________

______年______月______日

聘用合同篇3

本案所涉及的聘用合同中對(duì)解除聘用合同的商定是否存在強(qiáng)制履行及其責(zé)任問(wèn)題：

一、甲第一次提出解約后未到單位上班的行為評(píng)價(jià)

本案中，雙方合同第18條商定，甲提出解除合同而未能與A學(xué)校協(xié)商全都的，應(yīng)當(dāng)連續(xù)履行合同，待6個(gè)月后再次提出的，甲才可單方解除合同并擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。該條規(guī)定實(shí)際上屬于雙方對(duì)甲單方解除權(quán)行使條件及后果的商定。眾所周知，在聘用合同履行過(guò)程中，勞動(dòng)給付具有高度的人格意義，強(qiáng)制履行明顯不符合實(shí)際，但是否意味著雙方商定某種條件下應(yīng)當(dāng)連續(xù)履行合同的條款即為無(wú)效?答案是否認(rèn)的，合同的實(shí)際履行是雙方建立合同的初衷，雙方在合同中商定任何一方不得隨便單方解除合同而應(yīng)連續(xù)履行合同是符合法律規(guī)定的。“不得強(qiáng)制履行”的原則并非否認(rèn)雙方商定連續(xù)履行合同的效力，只是由于勞動(dòng)合同、聘用合同主體及勞動(dòng)給付本身特別性的影響，對(duì)用人單位懇求勞動(dòng)者履行合同的限制，因此一審判決要求甲連續(xù)履行合同不符合上述原則，應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)。但解除權(quán)行使條件的商定并不能實(shí)際限制勞動(dòng)者的解除行為。因此，本案中雙方上述商定應(yīng)當(dāng)是有效的，即甲第一次提出解約未能與A學(xué)校達(dá)成全都意見(jiàn)的狀況下，應(yīng)當(dāng)連續(xù)履行合同，待6個(gè)月后再次提出即可行使其單方解除權(quán)而解除合同。而在本案中，20xx年1月12日甲雖然向A學(xué)校提交請(qǐng)調(diào)報(bào)告，該請(qǐng)調(diào)報(bào)告實(shí)際上屬于其要求解除合同的意思表示載體，甲提出解除合同的緣由也并非法律規(guī)定可以據(jù)以解除的正值事由，完全屬個(gè)人緣由，該行為并非行使解除權(quán)的行為，在A學(xué)校并未同意其該要求的狀況下，其應(yīng)當(dāng)根據(jù)聘用合同商定堅(jiān)持到學(xué)校上班，連續(xù)履行雙方的聘用合同，但甲自20xx年2月開(kāi)頭即未再到學(xué)校上班，其行為明顯違反了聘用合同的商定。

二、甲單方解除聘用合同應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任范圍

雙方簽訂的聘用合同第31條商定：聘用合同未到期又不符合解除條件，單方解除聘用合同的，由責(zé)任人按實(shí)際損失擔(dān)當(dāng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，違約金數(shù)額按受聘人每月檔案工資總額乘以造成損失的月數(shù)計(jì)算。從上述商定看，雙方合同中不但沒(méi)有排解違反聘用合同商定單方解除聘用合同的情形，而且還對(duì)該情形的違約及賠償責(zé)任進(jìn)展了商定。按雙方商定，支付違約金的前提是聘用合同未到期又不符合解除條件，單方解除聘用合同的。一審判決在未認(rèn)定甲系單方解除聘用合同、駁回甲要求解除的懇求、甲應(yīng)連續(xù)履行的狀況下，又判決甲根據(jù)合同商定的單方解除合同條款向A學(xué)校支付相當(dāng)于其本人3個(gè)月檔案工資的違約金及代課教師的費(fèi)用，存在規(guī)律上的沖突。本案中，鑒于甲提出解除合同時(shí)同意根據(jù)雙方商定給付違約金，法院不應(yīng)有異議。該違約金商定條款實(shí)際上是為了約束甲的違約行為，屬于解約違約金的性質(zhì)，而A學(xué)校在甲未到崗上班的狀況下，請(qǐng)他人代課所付出的費(fèi)用屬于A學(xué)校因甲違約產(chǎn)生的實(shí)際損失之一，但因甲已同意根據(jù)合同商定給付違約金，該違約金的數(shù)額高于代課費(fèi)用，在此狀況下，甲無(wú)需再向A學(xué)校賠償該費(fèi)用。

三、審理結(jié)果的效果評(píng)價(jià)

正如甲上訴理由中所稱(chēng)，聘用合同不是“賣(mài)身契”，甲有自己選擇工作的權(quán)利。既然要求甲賠償，就不能要求甲連續(xù)履行合同。甲要求解除勞動(dòng)關(guān)系并同意根據(jù)聘用合同商定的違約金數(shù)額進(jìn)展賠償。而對(duì)于學(xué)校來(lái)說(shuō)，在甲堅(jiān)決不同意連續(xù)履行聘用合同的狀況下，判決雙方連續(xù)履行聘用合同沒(méi)有實(shí)際意義。一審法院判決雙方連續(xù)履行合同，既違反甲的意愿，亦對(duì)A學(xué)校教學(xué)工作無(wú)益。二審法院改判支持了甲要求解除勞動(dòng)關(guān)系的懇求，并依據(jù)甲自身的意見(jiàn)判決其向A學(xué)校支付相當(dāng)于54個(gè)月檔案工資的違約金是正確的。

聘用合同篇4

甲方：XXXXXXX學(xué)?？倓?wù)處

乙方：

身份證號(hào)碼：

為加強(qiáng)學(xué)校用電治理，提高用電治理人員的效勞意識(shí)、效勞質(zhì)量、效勞效率，確保師生正常用電的安全和需求，最大限度地削減用電的鋪張，甲方聘請(qǐng)乙方為學(xué)校兼職電工，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方同意在甲方工作。為此，雙方簽訂本合同。

一、原則

1.甲方承諾按乙方工作累計(jì)時(shí)間付肯定的工資酬勞。

2.乙方必需遵守學(xué)校一切規(guī)章制度，忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，根據(jù)學(xué)校的需求隨時(shí)為學(xué)校供應(yīng)效勞。

二、要求

1.乙方必需持證上崗，特殊是要具有堅(jiān)固的安全意識(shí)，對(duì)突發(fā)事故要用應(yīng)變措施。

2.在設(shè)備正常的狀況下，要保證全校用電供給暢通。

3.要對(duì)全校的用電線路的分布狀況一目了然，常常檢修可能消失問(wèn)題的線路。對(duì)消失的問(wèn)題要準(zhǔn)時(shí)修理，重大問(wèn)題要準(zhǔn)時(shí)向總務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4.凡校內(nèi)的用電線路消失的問(wèn)題（除重大問(wèn)題外）都應(yīng)由乙方解決。（重大問(wèn)題要應(yīng)經(jīng)過(guò)主管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后可請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)校修理）。

5.乙方在工作過(guò)程中應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)操作，仔細(xì)落實(shí)水電工工作安全責(zé)任條例，在排解各種安全隱患的工作中如消失安全事故，一切責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)。如乙方因安全事故丟失工作力量或犧牲生命，甲方則同時(shí)終止與乙方的聘用關(guān)系。

三、待遇

按乙方工作累計(jì)時(shí)間付肯定的工資酬勞。

四、聘用時(shí)間

自年月日至年月日止。

五、其它事項(xiàng)

1.此合同一經(jīng)簽訂即具效力，雙方均不得違約。

2.此合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。

甲方簽字：

乙方簽字：

年月日

聘用合同篇5

甲方：羅田縣興達(dá)物流運(yùn)輸有限公司

乙方：身份證號(hào)：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上，訂立本聘用合同，共同遵守：

一、甲方聘用乙方擔(dān)當(dāng)本公司駕駛員（押運(yùn)員），聘用期限為三年，自年月日起至年月日止。試用期三個(gè)月，試用合格，雙方協(xié)商可簽訂正式勞動(dòng)合同。

二、乙方應(yīng)保證自己所供應(yīng)的個(gè)人信息資料和各類(lèi)資格證書(shū)（身份證、駕駛執(zhí)照、從業(yè)資格證、押運(yùn)員證等）真實(shí)有效。

三、乙方必需嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，否則甲方可以依照內(nèi)部治理制度進(jìn)展懲罰。

四、駕駛員不得私自出車(chē)或?qū)④?chē)輛轉(zhuǎn)交他人駕駛，出車(chē)按通行證和公司指定路線行駛，違者視情節(jié)予以批判教育和懲罰。車(chē)輛主動(dòng)違章由駕駛員個(gè)人負(fù)責(zé)，若發(fā)生事故，一切責(zé)任（包括個(gè)人安全、經(jīng)濟(jì)損失、違章罰款）由司機(jī)個(gè)人擔(dān)當(dāng)，若造成直接經(jīng)濟(jì)損失，在萬(wàn)元以上的由司機(jī)個(gè)人賠償損失并解除聘用合同。

五、車(chē)輛必需停放在公司停車(chē)場(chǎng)，車(chē)鑰匙放在指定地點(diǎn)，在外停車(chē)時(shí)，也應(yīng)停放在有人看管的停車(chē)場(chǎng)內(nèi)，否則一切責(zé)任由司機(jī)擔(dān)當(dāng)。

六、工資酬勞和待遇按公司工資治理制度執(zhí)行。

七、乙方有以下情形之一的，甲乙可以隨時(shí)解除本合同：

1、嚴(yán)峻違反甲方內(nèi)部規(guī)章治理制度，給甲方造成重大損失的；

2、身份條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的；

3、違反國(guó)家法律、法規(guī)，被依法勞動(dòng)教養(yǎng)、追究刑事責(zé)任的。

八、合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商全都，可以續(xù)聘，否則，此合同終止。

九、違約責(zé)任：

1、甲方違反本合同商定給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損狀況擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

2、乙方在聘用期限內(nèi)無(wú)正值理由，未經(jīng)甲方許可，違反合同商定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并依據(jù)受損狀況追究乙方的賠償責(zé)任。

3、乙方在工作中因個(gè)人緣由造成甲方和個(gè)人經(jīng)濟(jì)損失的，該經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)，甲方概不負(fù)責(zé)。

十、因發(fā)生不行抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的，本合同終止，雙方均不擔(dān)當(dāng)法律責(zé)任。

十一、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。依據(jù)需要可以簽署補(bǔ)充合同，補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。

十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：羅田縣興達(dá)物流運(yùn)輸有限公司

代表簽字：乙方簽字：

年月日年月日

聘用合同篇6

治理人員聘用合同

甲方（聘用方）：××乙方（受聘方）：××

法人代表：××身份證號(hào)：

聯(lián)系方式：聯(lián)系方式：

甲方因企業(yè)進(jìn)展和標(biāo)準(zhǔn)治理、科學(xué)治理的需要，而乙方在上述方面具有相應(yīng)學(xué)問(wèn)和工作閱歷，雙方本著公平、自愿和互惠原則，通過(guò)充分協(xié)商，就甲方聘用乙方為其企業(yè)中高級(jí)治理職位達(dá)成如下協(xié)議：

1聘用期限

1.1聘用期為10年，以甲方正式報(bào)到上班之月計(jì)。

1.2乙方保證在甲方報(bào)到上班時(shí)與其它企業(yè)無(wú)勞動(dòng)聘用關(guān)系。

2雙方工作職責(zé)及義務(wù)

2.1甲方聘用乙方為中高級(jí)治理技術(shù)人員，詳細(xì)崗位由甲方在征詢乙方意愿的前提下依據(jù)甲方狀況確定。

2.2乙方工作職責(zé)由甲方崗位責(zé)任制度和相關(guān)制度進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)。乙方須充分運(yùn)用其專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)與工作閱歷，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?/p>