2023年醫(yī)院工會(huì)年度工作總結(jié)

第頁(yè)共頁(yè)2023年醫(yī)院工會(huì)年度工作總結(jié)一、工作背景2023年是我院工會(huì)組織發(fā)展的關(guān)鍵一年。隨著醫(yī)院規(guī)模的不斷擴(kuò)大，員工數(shù)量的增加，工會(huì)在維護(hù)員工權(quán)益、促進(jìn)員工福利方面的作用更加凸顯。面對(duì)復(fù)雜的醫(yī)療環(huán)境和不穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，工會(huì)全體成員團(tuán)結(jié)一致，積極開展各項(xiàng)工作，為維護(hù)員工的合法權(quán)益、提升員工的工作生活質(zhì)量做出了積極貢獻(xiàn)。二、工作內(nèi)容1.維護(hù)員工權(quán)益（1）積極參與與醫(yī)院和職工的協(xié)商，推動(dòng)簽訂新一輪勞動(dòng)合同，確保員工權(quán)益得到合理保障。（2）加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)，及時(shí)反饋和解決員工問題，確保員工的合法權(quán)益得到維護(hù)。2.關(guān)注員工福利（1）組織開展豐富多樣的員工文體活動(dòng)，包括籃球賽、羽毛球賽、迎新晚會(huì)等，增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)凝聚力和活力。（2）策劃并組織員工旅游活動(dòng)，讓員工們感受到工會(huì)的關(guān)懷和呵護(hù)，調(diào)整心情，提高工作效率。3.職工培訓(xùn)與技能提升（1）協(xié)助醫(yī)院開展各類技術(shù)培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，為醫(yī)院的發(fā)展提供有力支持。（2）組織開展專題講座和培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家學(xué)者授課，提供員工職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和生活技能培訓(xùn)，滿足員工的個(gè)人發(fā)展需求。4.宣傳工作（1）利用各類媒體宣傳醫(yī)院的工會(huì)活動(dòng)，增強(qiáng)員工對(duì)工會(huì)組織的認(rèn)知和了解。（2）開展工會(huì)主頁(yè)建設(shè)，定期發(fā)布醫(yī)院工會(huì)動(dòng)態(tài)和員工事務(wù)，增強(qiáng)工會(huì)與員工的聯(lián)系與溝通。5.職工生活保障（1）組織開展員工慰問活動(dòng)，如送溫暖關(guān)愛行動(dòng)、春節(jié)走訪慰問等，讓員工感受到大家庭的溫暖和關(guān)注。（2）建立員工福利基金，為困難職工提供經(jīng)濟(jì)援助和幫助，助力員工渡過困難時(shí)期。三、工作亮點(diǎn)1.增強(qiáng)了工會(huì)與醫(yī)院的聯(lián)系與溝通在過去的一年里，工會(huì)與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)部門和各個(gè)科室建立了良好的溝通機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了信息的及時(shí)傳遞和反饋，使得工會(huì)工作更加貼近員工實(shí)際需求，提高了工作的針對(duì)性和有效性。2.關(guān)注員工生活，提高員工滿意度工會(huì)積極組織各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng)，讓員工們?cè)诠ぷ髦嘤袡C(jī)會(huì)放松身心，豐富生活；工會(huì)的慰問和福利工作也深受員工們的好評(píng)，增強(qiáng)了員工對(duì)工會(huì)的認(rèn)同感和歸屬感。3.提升員工技能和職業(yè)素質(zhì)工會(huì)組織了一系列的培訓(xùn)班和講座，為員工職業(yè)發(fā)展提供了支持和指導(dǎo)，并根據(jù)員工的個(gè)人需求和職位要求量身定制了一些專業(yè)技能培訓(xùn)，提高了員工的專業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。四、存在問題和改進(jìn)建議1.工會(huì)組織建設(shè)仍需加強(qiáng)盡管工會(huì)在2023年取得了一定的成績(jī)，但是工會(huì)組織的建設(shè)還存在一些不足，如對(duì)于基層工會(huì)的組織和活動(dòng)管理不夠規(guī)范，工會(huì)會(huì)員參與度不高等問題。建議工會(huì)加強(qiáng)組織與管理，加大宣傳力度和會(huì)員參與度，進(jìn)一步激發(fā)員工參與工會(huì)工作的積極性。2.社會(huì)影響力有待提升工會(huì)的工作雖然深入廣大員工中，但工會(huì)在社會(huì)上的影響力還有待提升。建議工會(huì)加強(qiáng)與各界社團(tuán)組織的合作，拓寬工會(huì)工作的影響范圍，加大對(duì)員工權(quán)益的維護(hù)力度。3.慰問和福利工作還需進(jìn)一步改進(jìn)工會(huì)的慰問和福利工作雖然得到了一定的認(rèn)可，但還存在工作重心不夠突出、工作內(nèi)容有待補(bǔ)充等問題。建議工會(huì)加大慰問和福利工作力度，進(jìn)一步關(guān)注員工的各項(xiàng)需求，提升員工的福利待遇和滿意度。五、工作展望____年，工會(huì)將繼續(xù)努力，以更高的工作熱情和責(zé)任心，積極開展各項(xiàng)工作。旨在進(jìn)一步維護(hù)和保障員工的權(quán)益，提高員工的滿意度和幸福感，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，工會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)與醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系與溝通，深入了解和解決員工的實(shí)際問題，制定更加有針對(duì)性的工作方案和政策措施，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作與醫(yī)院發(fā)展的無縫對(duì)接，推動(dòng)醫(yī)院的良性發(fā)展。工會(huì)將繼續(xù)加強(qiáng)與其他社團(tuán)組織的合作，增強(qiáng)工會(huì)的社會(huì)影響力，加大對(duì)員工權(quán)益和福利的維護(hù)力度，努力營(yíng)造一個(gè)和諧、穩(wěn)定、有活力的工作環(huán)境，為醫(yī)院?jiǎn)T工的事業(yè)發(fā)展和生活幸福貢獻(xiàn)自己的力量。六、結(jié)語(yǔ)2023年，醫(yī)院工會(huì)全體成員堅(jiān)決貫徹黨的方針政策，以大局為重，以醫(yī)院發(fā)展為中心，為全院廣大職工的切身利益發(fā)出了自己的聲音，維護(hù)