2023年勞動(dòng)合同書簡(jiǎn)單版

第頁共頁2023年勞動(dòng)合同書簡(jiǎn)單版勞動(dòng)合同書甲方（雇主）：_______________乙方（勞動(dòng)者）：_______________鑒于甲方為了正常經(jīng)營(yíng)自身的業(yè)務(wù)，需要聘用乙方從事特定的工作，雙方本著平等、自愿的原則達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.1甲方聘用乙方從事以下崗位的工作：___________________。1.2乙方應(yīng)在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為每周______小時(shí)，工作日為______至______，休息日為______。2.2若乙方需要加班，應(yīng)提前與甲方溝通，并經(jīng)甲方同意后方可加班工作。第三條工資與福利3.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)_______元/月。3.2乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。3.3乙方享受帶薪年假日數(shù)為________天。第四條試用期4.1本合同首次簽訂的日期起至______為乙方的試用期。4.2在試用期內(nèi)，任何一方均可隨時(shí)提前三日書面通知對(duì)方終止合同。4.3試用期期滿后，乙方表現(xiàn)良好且雙方同意繼續(xù)合作，則正式簽訂長(zhǎng)期勞動(dòng)合同。第五條離職和解除5.1乙方如因個(gè)人意愿離職，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書面提交辭職申請(qǐng)。5.2乙方如因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、失職怠工或其他嚴(yán)重違反合同約定的行為，甲方有權(quán)解除合同，并無需提前通知或支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條保密責(zé)任6.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密及相關(guān)信息，并終身保密，未經(jīng)甲方書面同意不得泄露給任何第三方。6.2乙方如違反保密責(zé)任，將承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償甲方因此而遭受的損失。第七條違約責(zé)任7.1乙方如違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此而造成的經(jīng)濟(jì)損失。7.2甲方如違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方賠償因此而造成的經(jīng)濟(jì)損失。7.3本合同中雙方約定的其他權(quán)利和義務(wù)，乙方或甲方如違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同解釋與爭(zhēng)議解決8.1對(duì)于本合同的解釋和履行，雙方應(yīng)本著誠信原則，遵循合同精神予以執(zhí)行。8.2對(duì)于本合同的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；若協(xié)商無果，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第九條其他9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至______。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，并以補(bǔ)充協(xié)議的形式確認(rèn)。甲方（雇主）簽字：_______________日期：______