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聘用合同格式樣本范文合同名稱：聘用合同合同編號：X甲方（雇主）：公司名稱：法定代表人：聯(lián)系地質(zhì)：聯(lián)系方式：乙方（雇員）：姓名：性別：聯(lián)系號碼：聯(lián)系地質(zhì)：聯(lián)系方式：根據(jù)《勞動法》以及雙方自愿的原則，甲乙雙方就乙方加入甲方公司并承擔相應(yīng)職責達成如下協(xié)議：第一條聘用條件1.甲方同意聘用乙方擔任公司的職位，職位名稱為。2.乙方應(yīng)具備相關(guān)的學(xué)歷、專業(yè)技能以及工作經(jīng)驗，能夠勝任所擔任的職位。3.乙方須辦理入職手續(xù)，并按公司的規(guī)定提交相關(guān)材料。第二條工作內(nèi)容和要求1.乙方職責包括但不限于X，詳細的工作內(nèi)容和要求將由甲方以書面形式通知乙方。2.乙方應(yīng)按時、高質(zhì)量地完成相關(guān)工作，并服從甲方的管理和指導(dǎo)。第三條工作時間和工資待遇1.乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作8小時。2.乙方的基本工資為元/月，乙方將享受甲方提供的福利待遇，具體待遇將由雙方另行協(xié)商確定。3.甲方將按國家規(guī)定繳納乙方的社會保險和住房公積金。第四條保密條款1.乙方對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息以及客戶資料等應(yīng)嚴格保密；未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方披露。2.乙方任職期間和離職后均應(yīng)承擔保密責任，并保證不從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第五條合同期限和解除條件1.本合同自起生效，期限為。2.雙方任一方如有解除合同的意愿，應(yīng)提前個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見。第六條違約責任1.任何一方如違反本合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償損失、承擔法律責任等。第七條爭議解決本合同的爭議如無法通過協(xié)商解決，可根據(jù)雙方約定選擇仲裁解決或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：

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