常用企業(yè)個(gè)人軍訓(xùn)心得

PAGEPAGE2常用企業(yè)個(gè)人軍訓(xùn)心得“狼煙起，江山北望，龍起卷，馬長(zhǎng)撕，劍氣如霜……”,夏，三伏，驕陽(yáng)似火，兩個(gè)區(qū)隊(duì)整齊的排列在食堂門(mén)口唱起了軍歌?；仡^望望，集訓(xùn)已經(jīng)過(guò)去了好幾天，從一開(kāi)始的不習(xí)慣，到慢慢的約束住自己，我們看到了自己的改善。古人云：“人貴有志，當(dāng)志存高遠(yuǎn)每個(gè)人都有一份屬于自己的志向，也許遠(yuǎn)大，也許平凡，而要實(shí)現(xiàn)志向就要不懈努力，勇往直前，腳踏實(shí)地的走好每一步。幾天前，懷著一顆忐忑與未知的的心情來(lái)到了培訓(xùn)學(xué)校，全新的環(huán)境，全新的伙伴，全新的學(xué)習(xí)，所有的面孔都是包含著期待。從第一天的報(bào)到，歸置行李，領(lǐng)取被褥著裝，似乎也算是緊張而有序，心態(tài)也是較為輕松，大家伙并沒(méi)有太多的意識(shí)到而后嚴(yán)苛的生活作息標(biāo)準(zhǔn)在等待著我們。統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一作息時(shí)間，生活習(xí)慣，拔軍姿，齊步走，正步走，打軍體拳……從一開(kāi)始的不懂、不會(huì)、差習(xí)慣到付出、懂得、改善，一點(diǎn)一滴的訓(xùn)練，我們付出著汗水。無(wú)數(shù)次重復(fù)的口令讓教官的嗓音沙啞，無(wú)數(shù)回對(duì)動(dòng)作的糾正讓教官的眉頭緊皺，一遍遍的動(dòng)作示范讓教官的額頭布滿(mǎn)汗滴。但是沙啞的嗓音掩蓋不了教官的嚴(yán)謹(jǐn)，微皺的眉頭黯淡不了教官的關(guān)心。一點(diǎn)一絲的成果，離不開(kāi)教官的悉心指導(dǎo)。集訓(xùn)隊(duì)中基本都是“九零后”,何謂“九零后”,我作以?xún)煞N解釋?zhuān)阂环N是帶著有色眼鏡對(duì)“九零后”看待標(biāo)準(zhǔn)，曾經(jīng)流言也頗多，認(rèn)為這一代人缺少一些品質(zhì)，批評(píng)聲總是大于表?yè)P(yáng)聲，那時(shí)候的主流青年還是八零末。第二種是九零年代出生的這一群年輕人，我們出生在九零年以后，我們迎來(lái)了新世紀(jì)，我們是一群有朝氣，有活力的年輕人。近年來(lái)，也不乏許多出眾的“九零后”創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，也使得越來(lái)越多的人對(duì)這個(gè)年代生人的年輕人改變了看法，我們的身上具有創(chuàng)新精神，我們有思想，有個(gè)性，而且我們并不缺乏先輩們具有的優(yōu)秀品質(zhì)，我們繼承著中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)。當(dāng)然，我們也并不避諱自己身上日積月累的詬病，我們當(dāng)中大都是獨(dú)生子女，所以這樣的養(yǎng)成環(huán)境在某種程度上使得我們?nèi)笔Я四承〇|西，父母或多或少的溺愛(ài)使我們養(yǎng)成了太多不好的習(xí)慣，集訓(xùn)隊(duì)幾天，暴露出了太多問(wèn)題，是這樣的一個(gè)機(jī)遇讓我們來(lái)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題，并改正這些弊端，以此來(lái)影響我們而后的生活?！白晕壹s束、自我管理、自我完善、自我突破”,是我們班級(jí)內(nèi)部定的口號(hào)，約束和管理是行為，完善和突破是目標(biāo)，很實(shí)際，逼近是我們集訓(xùn)隊(duì)生活的標(biāo)桿，同時(shí)也是以后生活的寫(xiě)照三人行，必有我?guī)熝桑瑩衿渖普叨鴱闹?，其不善者而改之?值得相互學(xué)習(xí)的東西特別多，我們奮發(fā)而努力著。相遇、相知、同甘、共苦，這八個(gè)字基本上概括了集訓(xùn)隊(duì)這幾天的生活，我們從彼此陌生，可能最多在微信群中盯著陌生的名字閑聊過(guò)些許，到舍友間的熟知，再到班級(jí)中的認(rèn)識(shí)，談笑間，多了幾分親切。我們遵守著同樣的規(guī)則，逐漸把心凝聚到一起，共同訓(xùn)練，共同食寢，共同作息，共同擔(dān)當(dāng)。蘇軾有句話：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)韌不拔之志在這充實(shí)的日子里，我提