




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁工程人員季度工作總結(jié)(84篇)工程人員季度工作總結(jié)篇一一、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi),進(jìn)步道路保潔質(zhì)量,確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。二、開展綠化,確保完成開發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化養(yǎng)護(hù)及綠化保潔任務(wù)。三、積極拓展其他工程業(yè)務(wù),進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益。四、確保平安消費(fèi),加強(qiáng)平安意識(shí),尤其是保證車輛行駛平安及道路保潔工人人身平安。五、進(jìn)步全體干部員工的效勞意識(shí)和效勞理念。六、維護(hù)職工的合法利益,進(jìn)步職工福利待遇,確保職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。七、力爭完成全年?duì)I業(yè)收入520萬元,創(chuàng)利稅20萬元。八、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù),擬承接高鐵國際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),進(jìn)步全體干部員工為開發(fā)區(qū)建立和開展效勞的意識(shí)。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新開展、新變化傳達(dá)給個(gè)職工,激發(fā)職工的工作熱情。二、加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護(hù)員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進(jìn)展物業(yè)管理知識(shí)、專業(yè)技能訓(xùn)練,定期進(jìn)展消防知識(shí)培訓(xùn);對駕駛員定期進(jìn)展平安思想教育。三、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制,由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù),部門負(fù)責(zé)人對公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。1)公司擬正式成立監(jiān)管科,隸屬于公司辦公室,向辦公室及公司總經(jīng)理匯報(bào)工作。監(jiān)管科于20xx年初成立試運(yùn)行以來,對公司的各項(xiàng)工作都有了很大的促進(jìn)作用,但是監(jiān)管力度仍然不夠大,離公司領(lǐng)導(dǎo)對監(jiān)管科的期許,還有比擬大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科,加強(qiáng)對各部門的檢查考核,量化考核指標(biāo),每天考核兩次,不走過場,不搞*,不怕得罪人,如實(shí)填寫日考核表,月底總結(jié)考核情況報(bào)辦公室,根據(jù)考核情況按公司獎(jiǎng)懲制度進(jìn)展獎(jiǎng)懲。2)對環(huán)境衛(wèi)隊(duì)醞釀進(jìn)展重大改革。推行承包責(zé)任制,環(huán)衛(wèi)隊(duì)實(shí)行隊(duì)長負(fù)責(zé)制,隊(duì)長簽定承包責(zé)任合同,全面負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時(shí)方案分路段進(jìn)展承包,由監(jiān)管科對各路段進(jìn)展考核定獎(jiǎng)懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊(duì))實(shí)行隊(duì)長負(fù)責(zé)制,隊(duì)長簽訂承包責(zé)任合同,職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊(duì)、平安保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀,明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利,進(jìn)一步明確發(fā)生平安事故后公司和駕駛員各自所承當(dāng)?shù)呢?zé)任;對原垃圾站進(jìn)展改造,新上壓縮機(jī)組一臺(tái);強(qiáng)化效勞功能,進(jìn)步效勞水*,加大對企事業(yè)單位的效勞力度,擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接收經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。3)綠化隊(duì)實(shí)行承包責(zé)任制,分管經(jīng)理簽訂承包責(zé)任合同,負(fù)責(zé)綠化隊(duì)內(nèi)部所有事務(wù)。在確保完成開發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化帶養(yǎng)護(hù)及保潔任務(wù)的同時(shí),積極拓展其他綠化工程業(yè)務(wù)。4)繼續(xù)加大物業(yè)管理力度。做好平安培訓(xùn)及管理,定期對安保人員進(jìn)展技能培訓(xùn)、消防培訓(xùn),定期舉行技能競賽和消防演習(xí);繼續(xù)加強(qiáng)科技創(chuàng)業(yè)園效勞區(qū)的管理,對效勞區(qū)食堂衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量進(jìn)展監(jiān)視管理,確保宿舍樓住戶財(cái)產(chǎn)及人身平安,確保園區(qū)環(huán)境美觀,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成園區(qū)車棚建立;繼續(xù)做好怡園市民廣場窗口單位物業(yè)管理,擬申報(bào)廣場綠化工程為徐州市園林工程;承接清潔技術(shù)產(chǎn)業(yè)園綠化四、開節(jié)流,節(jié)約各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支,加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)力度,尤其是工程審計(jì),進(jìn)步公司的經(jīng)濟(jì)效益。五、加大物業(yè)管理房租、水電費(fèi)收費(fèi)力度,確保費(fèi)用及時(shí)回收。六、改革公司工資分配體制。進(jìn)一步進(jìn)步臨聘人員工資待遇以及改革駕駛員工資制度,宗旨是使多勞者多得、少勞者少得、不勞者不得,盡可能使工資分配趨于合理化。七、加強(qiáng)平安消費(fèi)管理,進(jìn)展平安知識(shí)培訓(xùn),包括保安職責(zé)教育、消防知識(shí)培訓(xùn)、車輛行駛平安教育等,特別是行車平安管理,通過每周進(jìn)展一次平安思想教育,強(qiáng)化駕駛員的平安意識(shí)。確保20xx年全年無平安責(zé)任事故。八、嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,細(xì)化獎(jiǎng)懲條例。做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,使人人有壓力,人人有動(dòng)力。20xx年下半年,我們將以振興徐州老工業(yè)基地為契機(jī),參與推進(jìn)開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè),以秦常委及各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持為動(dòng)力,齊心協(xié)力,共謀開展,爭取超額完成全年經(jīng)濟(jì)目的。工程人員季度工作總結(jié)篇二在新的一年,為實(shí)現(xiàn)公司長遠(yuǎn)開展,現(xiàn)結(jié)合公司和我部門的實(shí)際情況,我們水電維修工程部20xx年工作的重點(diǎn),著力于水電維修工程部各項(xiàng)工作的落實(shí),并在原來工程部工作的根底上,不斷進(jìn)步效勞質(zhì)量,主動(dòng)配合公司各部門完成各項(xiàng)維修任務(wù),特?cái)M定工作方案如下:按照運(yùn)作形式及崗位管理的要求,工程部的人員維持目前的的人數(shù),保證水電系統(tǒng)及維修工作的正常運(yùn)行。為保證應(yīng)急事件得以及時(shí)有效的處理,在現(xiàn)有人員編制中,夜間實(shí)行值班制度?!?〕加強(qiáng)水電維修工程部的效勞意識(shí)。目前在效勞上,工程部需進(jìn)一步進(jìn)步效勞水*,特別是在方式和質(zhì)量上,更需進(jìn)一步進(jìn)步。本部門將不定期的開展效勞意識(shí)和方式的學(xué)習(xí),進(jìn)步部門人員的效勞質(zhì)量和效勞效率?!?〕完善制度,明確責(zé)任,保障水電維修部門良性運(yùn)作。為發(fā)揮水電維修工程部作為物業(yè)和業(yè)主之間的良好溝通關(guān)心的紐帶作用,針對效勞的形態(tài),完善和改進(jìn)工作制度,從而更合適目前工作的開展。從設(shè)備管理和人員安排制度,真正實(shí)現(xiàn)工作有章可循,制度標(biāo)準(zhǔn)工作。通過落實(shí)制度,明確責(zé)任,保證了部門工作的良性開展?!?〕加強(qiáng)設(shè)備的監(jiān)管、加強(qiáng)本錢意識(shí)。水電維修工程部負(fù)責(zé)所有的設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,直接關(guān)系物業(yè)本錢的控制。熟悉設(shè)備的運(yùn)行、性能,保證設(shè)備的正常運(yùn)行,按照標(biāo)準(zhǔn)操作,水電維修工程部將按照相關(guān)工作的需要進(jìn)展落實(shí),做到有設(shè)備,有維護(hù),出成效;并將設(shè)施設(shè)備維護(hù)側(cè)重點(diǎn)規(guī)劃詳細(xì)到個(gè)人?!?〕開展強(qiáng)化學(xué)習(xí),進(jìn)步維修技能水*。就目前水電維修工程部效勞的范圍,還比擬有限,特別是局限于自身知識(shí)的構(gòu)造,為進(jìn)一步進(jìn)步工作技能,適當(dāng)開展理論學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,進(jìn)步整體維修隊(duì)伍的效勞水*。〔5〕針對設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的特點(diǎn),擬定相應(yīng)的維護(hù)保養(yǎng)方案,將工作目的細(xì)化。能耗本錢通常占公司日常本錢支出的很大比例,節(jié)能降耗是進(jìn)步公司效益的有效手段之一,能管理的關(guān)鍵是:〔1〕進(jìn)步所有員工的節(jié)能意識(shí)?!?〕制定必要的規(guī)章制度?!?〕采取必要的技術(shù)措施,比方進(jìn)展路燈的照明設(shè)施設(shè)備的改造,大路燈已經(jīng)實(shí)現(xiàn)節(jié)能,根據(jù)季節(jié)及時(shí)調(diào)節(jié)開關(guān)燈的時(shí)間,將能耗降到最低;將樓道燈改造為節(jié)能燈或是耗能低的燈具,控制開關(guān)改為節(jié)能延時(shí)開關(guān)?!?〕在設(shè)備運(yùn)行和維修本錢上進(jìn)展內(nèi)部考核控制,防止和減少不必要的浪費(fèi)?!?〕每月定時(shí)對公司所使用的水電表并進(jìn)展匯總,為做好節(jié)能降耗的工作提供根據(jù)。1、加大與公司各部門的協(xié)調(diào)力度,爭取在1月底完成對屋面水管太陽能的檢查及處理。對生活水箱水位控制浮球閥的改進(jìn),公共設(shè)備設(shè)施保修遺留問題,提出解決方案,繼續(xù)維修整改。加大平安系數(shù),消除平安隱患,保障財(cái)產(chǎn)平安。2、對小區(qū)的供電、給排水、消防、電弱電系統(tǒng)及建筑裝修工程進(jìn)展檢驗(yàn)和資料核實(shí)。3、編制詳細(xì)的設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)方案、保養(yǎng)工程、保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),要求部門員工嚴(yán)格按方案按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行設(shè)施設(shè)備保養(yǎng),使設(shè)施設(shè)備運(yùn)行平安、可靠,延長其使用壽命,到達(dá)保值、增值的目的。1、首先重點(diǎn)抓公共設(shè)施設(shè)備巡查、保養(yǎng)、維修工作,確保設(shè)備處于良好的運(yùn)行狀態(tài),同時(shí)重視戶內(nèi)維修效勞工作,做到v兩手抓,兩手都要硬v。結(jié)合目前人力缺乏的情況,還是要保證堅(jiān)持每天向業(yè)主提供維修效勞,主要解決影響業(yè)主正常生活的報(bào)修工程。2、配合辦公室做好對業(yè)主的報(bào)修范圍記錄,屬保修范圍的,配合辦公室協(xié)調(diào)相關(guān)維修單位解決,減輕戶內(nèi)維修壓力;報(bào)修范圍已經(jīng)超過保修期的,告知業(yè)主公司如今提供的效勞是有償效勞,并告知業(yè)主相關(guān)費(fèi)用的收取,公司實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),業(yè)主可以自行選擇是否需要效勞。1、強(qiáng)化管理,把公司做強(qiáng),通過強(qiáng)化管理,使公司的物業(yè)管理效勞科學(xué)化、正規(guī)化、專業(yè)化、綜合一體化,在一年至兩年內(nèi)把公司做強(qiáng),儲(chǔ)藏管理人才,打造公司的誠信品牌。2、規(guī)模化運(yùn)作,把公司做大,以興澤園小區(qū)物業(yè)管理作根底,成立經(jīng)營部,對外承接業(yè)務(wù),擴(kuò)大員工的開展空間,使公司運(yùn)作規(guī)?;瑒?chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。工程人員季度工作總結(jié)篇三主管:成員:助理:1、針對監(jiān)理工作中存在的諸多不標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象,根據(jù)《公路工程招標(biāo)文件范本》、《公路工程質(zhì)量檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)》《、公路工程施工監(jiān)理標(biāo)準(zhǔn)》、公路工程施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、公路工程試驗(yàn)檢測規(guī)程、公路工程標(biāo)準(zhǔn)化施工技術(shù)指南等,對員工進(jìn)展針對性培訓(xùn)。2、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對當(dāng)年工程特點(diǎn)分別編制一篇有關(guān)技術(shù)或者管理方面的經(jīng)歷總結(jié),供其他監(jiān)理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)和交流。3、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測工作總結(jié),報(bào)七公司工程部,由工程部檢查匯總報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),使領(lǐng)導(dǎo)對各監(jiān)理工程工程質(zhì)量目的完成情景清楚。4、每個(gè)月監(jiān)理機(jī)構(gòu)將所監(jiān)理工程進(jìn)度完成情景報(bào)工程部匯總,由工程部綜合分析^p和總結(jié)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參考,便于領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀管理。5、系統(tǒng)完善工程部資料庫整理工作。1、20xx年1月10日前,每位員工編寫兩條〔多者不限〕自我在工作中遇到的`問題或者偏離標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象,分析^p造成的不良后果,提出改善的方法或提議,報(bào)工程部郵箱。2、工程部將上述問題按照類別進(jìn)展匯總,并根據(jù)相關(guān)合同條款、標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程及指南要求進(jìn)展解答和總結(jié),然后,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審查。3、上述總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)審核經(jīng)過后,下發(fā)所有員工進(jìn)展學(xué)習(xí)。4、20xx年3月10前,各監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對學(xué)習(xí)情景分別組織閉卷考試。5、20xx年3月31日前,工程部將員工培訓(xùn)情景匯總報(bào)公司。1、在質(zhì)量監(jiān)理方面,總監(jiān)理工程師〔駐地工程師〕專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員的職責(zé)。2、在進(jìn)度監(jiān)理方面,總體進(jìn)度方案和月進(jìn)度方案的格式和資料。3、在費(fèi)用監(jiān)理方面,怎樣做到簡單、高效、準(zhǔn)確、及時(shí)。4、在平安監(jiān)理方面,我們公司有哪些缺乏,如何解決。5、質(zhì)量監(jiān)理、進(jìn)度監(jiān)理、費(fèi)用監(jiān)理、平安監(jiān)理、合同管理等各項(xiàng)工作的工作流程,要標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、簡單化。6、路基及小橋涵施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查資料和考前須知,橋梁施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查資料和考前須知。7、裝配式箱梁預(yù)制及安裝施工技術(shù)指南。8、各種配合比技術(shù)指南。9、鋼筋焊接及驗(yàn)收存在的主要問題,如何解決。10、針對施工風(fēng)險(xiǎn)管理,監(jiān)理工程師在組織風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)與管理風(fēng)險(xiǎn)、工程環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)方面有何經(jīng)歷和總結(jié)。11、現(xiàn)代管理學(xué)中,系統(tǒng)原理和人本原理在監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)建立中的應(yīng)用。12、可以總結(jié)和交流的其他事項(xiàng)。監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測工作總結(jié),上報(bào)工程部,切記系統(tǒng)全面,不要停留在“試驗(yàn)”上。監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月按照《公路工程招標(biāo)文件范本》附錄三《工程管理曲線》資料和要求上報(bào)每月進(jìn)度完成情景。工程部首先編制資料整理總目錄,發(fā)給全體員工,員工根據(jù)實(shí)際情景積極對應(yīng)目錄要求搜集相關(guān)資料報(bào)工程部,工程部匯總整理。工程人員季度工作總結(jié)篇四嚴(yán)格地控制原材料,成品、半成品的型號,規(guī)格質(zhì)量、及材料進(jìn)場的批量方案數(shù)。材料進(jìn)場后按標(biāo)準(zhǔn)要求見證隨機(jī)取樣送建材檢測中心檢驗(yàn),合格前方可使用,對于檢驗(yàn)達(dá)不到設(shè)計(jì)及標(biāo)準(zhǔn)要求的,原材料退貨處理。做好各種材料的質(zhì)量記錄和有資料的整理,和保存工作,使各種材料的質(zhì)量證明書、合格證、驗(yàn)收證明、試驗(yàn)報(bào)告等資料齊全,確保資料的完好性和可追溯性。本工程采取用商品砼,商品砼產(chǎn)廠必須有消費(fèi)資質(zhì),砼攪拌車到達(dá)筑地點(diǎn)由現(xiàn)場監(jiān)理人員見證取樣,制作試塊,確保質(zhì)量。鋼筋籠制作所用鋼材,應(yīng)用于免檢消費(fèi)廠家,一次性進(jìn)場所用材料。施工現(xiàn)場平面布置:1、根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況布置鋼筋制作現(xiàn)場地就近安排,工人生活區(qū)安排在施工現(xiàn)場以外,滿足文明施工現(xiàn)場要求。2、設(shè)備堆放整齊,保證道路暢通平坦整潔,不積水,材料堆放有序,班組必須做好手落場清,隨作隨清,物盡其用,在施工防止塵土飛揚(yáng),積水外流,車輛沾帶泥土,雨季施工質(zhì)量1、與氣象部門建立親密聯(lián)絡(luò),每于收聽天氣預(yù)報(bào),提早做好防雨防訊工作。2、提早備足防雨防訊器具和材料,如水泵、水雨衣、雨鞋、塑料薄膜等,以減少雨季對施工的影響。3、確保雨季施工道路暢通。4、加強(qiáng)用電檢查,防止漏電事故發(fā)生。工程人員季度工作總結(jié)篇五教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)步的關(guān)鍵在于老師。本學(xué)期為建立一支師德良好,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教育觀念新,教學(xué)成績優(yōu)異的骨干老師及青年老師隊(duì)伍,讓青年老師在教育科研中,在課程改革、教學(xué)改革理論中,在日常教學(xué)中,潛心研究,不斷創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí),向名老師的目的開展,根據(jù)學(xué)校教學(xué)總體規(guī)劃和要求,特制定本學(xué)年度“青藍(lán)工程”工作方案及方案。以新課改綱要為指導(dǎo),以進(jìn)步青年老師素質(zhì)為目的,提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。通過強(qiáng)化培訓(xùn)、檢查和指導(dǎo),使他們徹底轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,純熟應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù),全面進(jìn)步專業(yè)知識(shí)技能,不斷深化新課程改革,成為新一輪課改的主力軍。本學(xué)期開展的活動(dòng):骨干老師與青年老師“結(jié)對助教”活動(dòng)。開展骨干老師老師“結(jié)對助教”活動(dòng),努力發(fā)揮優(yōu)秀骨干老師的輻射帶動(dòng)作用,通過互相聽課、評課,在教育教學(xué)研究、班級管理、教育學(xué)生等方面深化地進(jìn)展研究、商討,使青年老師快速成長。對于“結(jié)對助教”成績顯著的老師,學(xué)校將給予獎(jiǎng)勵(lì)。1、師傅要在以下諸方面對徒弟的工作給予幫助和指導(dǎo)。如專業(yè)思想確實(shí)立、學(xué)科大綱的學(xué)習(xí)、學(xué)科教材的分析^p、教學(xué)方案的制訂、教學(xué)過程的設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)的組織、作業(yè)的設(shè)計(jì)和修改、后進(jìn)生的輔導(dǎo)、試卷的講解分析^p、班級工作方案的制定及管理、教育教學(xué)現(xiàn)象的分析^p、課外活動(dòng)的開展、教育教學(xué)的專題研究、教育教學(xué)論文的撰寫及如何評課等方面都要給予詳細(xì)的指導(dǎo)幫助。2、師徒要真誠合作,做到教學(xué)相長。徒弟認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,虛心、主動(dòng)地向師傅請教。師傅對徒弟工作中的缺點(diǎn)或失誤要明確指出,耐心幫助,把自己豐富的教育教學(xué)經(jīng)歷毫無保存地傳授給徒弟。通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、理論,徒弟要可以較為準(zhǔn)確地把握教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,組織好課堂教學(xué),順利完成教學(xué)任務(wù)?!惨弧辰Y(jié)對子,拜師學(xué)藝教齡不滿三年的青年老師必須同學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手或其他教學(xué)經(jīng)歷豐富的老老師結(jié)對子,拜師學(xué)藝。雙方簽訂“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對協(xié)議書,指導(dǎo)期為一年。協(xié)議書一式三份,師徒及學(xué)校各執(zhí)一份,由學(xué)部每學(xué)期考核責(zé)任執(zhí)行情況。〔二〕明確師徒職責(zé):1、共同備課。學(xué)習(xí)大綱,鉆研教材,吃透教材重點(diǎn)難點(diǎn)。徒弟新課教案,要經(jīng)師傅批閱,修改后,再上課。2、互相聽課。師徒間互相聽課,師傅及時(shí)對徒弟進(jìn)展評課,指出不當(dāng)之處,提出改進(jìn)意見。徒弟聽師傅的課,要認(rèn)真記好聽課筆記,寫好聽課后的感受。學(xué)期中間徒弟在教研組內(nèi)上匯報(bào)課,由教研組、備課組進(jìn)展聽課、評課,指導(dǎo)優(yōu)、缺點(diǎn)。3、每學(xué)期師傅聽徒弟課不少于8節(jié),徒弟聽師傅課不少于4節(jié),每次聽課后寫好聽課筆記。4、學(xué)校積極為青年老師提供外出聽課、學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)。〔三〕抓落實(shí),嚴(yán)格管理1、成立“青藍(lán)工程”領(lǐng)導(dǎo)小組,由王志洋校長擔(dān)任組長,胡穎華副校長、胡成亮主任擔(dān)任副組長,組員為龐滿凡、趙洪亮、李亮、胡云勇、胡敏、高香蘭、邵中梅、吉偉威。教務(wù)處負(fù)責(zé)青藍(lán)工程施行日常事務(wù),教研組長協(xié)助教務(wù)處處理在幫教活動(dòng)中出現(xiàn)的亟待解決的問題。2、“青藍(lán)工程”領(lǐng)導(dǎo)小組及師傅指導(dǎo)青年老師制訂個(gè)人開展規(guī)劃,分析^p自身素質(zhì)和專業(yè)特長,確定開展方向,制訂詳細(xì)措施。3、學(xué)期末召開一次“青藍(lán)工程”經(jīng)歷交流會(huì),總結(jié)成功經(jīng)歷,尋找差距,探究教育教學(xué)新路子,努力進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量。制訂人:趙xx20xx年2月6日工程人員季度工作總結(jié)篇六20xx年是新的一年對自己來說是新希望的開場,工作上有新的奮斗目的和新的挑戰(zhàn)?;貞涍^去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下本人施工的工程獲得了較好的成績,但在一些細(xì)節(jié)管理上也存在不少問題,希在來年里進(jìn)展改進(jìn)。思先于行,萬事開頭難但我已做好了充足的方案準(zhǔn)備,為自己新的一年工作開個(gè)好頭,引導(dǎo)自己在新年工作中收獲成長。本人的優(yōu)點(diǎn)是敬業(yè)奉獻(xiàn),我將一如既往盡的努力為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。根據(jù)本人多年從事工程管理的一點(diǎn)經(jīng)歷,我想談一談今年工作的想法和大家一起共勉,工程管理是一個(gè)系統(tǒng)工程,它包括工程的質(zhì)量、平安、進(jìn)度、本錢和工程的溝通協(xié)調(diào)。要牢牢抓住質(zhì)量、平安、進(jìn)度、本錢和工程的溝通協(xié)調(diào)這一條主線不放松,下面我就質(zhì)量、平安、進(jìn)度、本錢和工程的溝通協(xié)調(diào)分別予以說明。一、工程質(zhì)量管理1、搜集和整理跟工程工程有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)和圖集并結(jié)合施工圖制定工程標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量方案。2、編制施工方案,明確施工方法和施工順序。做到每個(gè)分項(xiàng)每個(gè)工序有書面交底,重要部位和分部工程有專項(xiàng)施工方案,每個(gè)分項(xiàng)工程開場前要對各個(gè)工種的工人集中進(jìn)展一次交底和培訓(xùn),以進(jìn)步他們的質(zhì)量意識(shí),落實(shí)“班前講臺(tái)”活動(dòng)定期或不定期地進(jìn)展質(zhì)量、平安培訓(xùn)。落實(shí)報(bào)驗(yàn)制度,詳細(xì)做法為每個(gè)分項(xiàng)工程完成后,經(jīng)施工員檢查合格后報(bào)工程質(zhì)檢員檢查驗(yàn)收,質(zhì)檢員檢查合格后,再報(bào)工程監(jiān)理工程師檢查驗(yàn)收,這樣內(nèi)控加外控層層把關(guān)質(zhì)量才能得到保證。3、學(xué)習(xí)“萬科”經(jīng)歷對主體構(gòu)造和抹灰工程實(shí)行實(shí)測實(shí)量,這種方法在水木年華6#樓得以施行,在這次交房工作中業(yè)主沒有對房屋的凈空尺寸、墻面平整度、垂直度進(jìn)展投訴,說明效果還不錯(cuò)。4、堅(jiān)持“質(zhì)量例會(huì)”制度。即每周定期進(jìn)展一次質(zhì)量會(huì)議,會(huì)議的主要內(nèi)容是總結(jié)過去質(zhì)量工作和布置下周的質(zhì)量工作,提出和分析^p工作中出現(xiàn)的問題最終到達(dá)解決問題的目的。二、工程平安管理常言道“上有老,下有小”出了事故不得了”,所以平安關(guān)系到企業(yè)的效益和形象。工程平安文明施工管理目的有如下內(nèi)容。1、合同期內(nèi)杜絕重傷、死亡事故。2、輕傷事故頻率控制在以內(nèi)。3、施工人員、工人平安教育必須到達(dá)100%。4、單項(xiàng)平安技術(shù)措施必須有針對性和可操作性。5、施工臨時(shí)用電要編制專項(xiàng)施工方案,并有專人負(fù)責(zé)。6、“三寶”、“四口”、“五臨邊”防護(hù)達(dá)標(biāo)。7、各種腳手架搭設(shè)要編制專項(xiàng)施工方案,構(gòu)造中腳手架工程是工作中的重中之重,在澆灌混凝土前必須組織有關(guān)人員進(jìn)展驗(yàn)收合格,才能進(jìn)入下一工序,否那么一旦出事后果不勘設(shè)想。8、施工機(jī)具防護(hù)齊全有效9、模板工程到達(dá)部頒標(biāo)準(zhǔn)10、塔吊到達(dá)部頒標(biāo)準(zhǔn)11、施工現(xiàn)場平安達(dá)標(biāo)率100%12、施工現(xiàn)場文明施工達(dá)標(biāo)率100%三、工程進(jìn)度管理1:工程總控制方案工程開工前由工程部根據(jù)合同工期目的編制施工總方案,經(jīng)工程總監(jiān)批準(zhǔn)后,由工程部負(fù)責(zé)備案。2:工程施工進(jìn)度節(jié)點(diǎn)方案3:工程進(jìn)度方案的特點(diǎn)(1)各施工單位穿插作業(yè),互相影響(2)施工順序復(fù)雜多變(3)工程進(jìn)度控制措施4-1總包施工進(jìn)度方案審核工程部催促總包單位及時(shí)提交總包施工進(jìn)度方案,并組織公司相關(guān)部門對方案進(jìn)展討論和評審,并填寫工程施工進(jìn)度控制方案評審記錄,以保證方案的可行性和嚴(yán)肅性。并認(rèn)真審核。4-2施工過程中施工進(jìn)度方案審核工程部催促總包單位及時(shí)提交施工進(jìn)度方案,工程部結(jié)合總進(jìn)度方案進(jìn)展審核。4-3總包施工協(xié)調(diào)管理建立進(jìn)度協(xié)調(diào)會(huì)議制度,包括協(xié)調(diào)會(huì)議舉行的時(shí)間、地點(diǎn),協(xié)調(diào)會(huì)議的參加人員等4-4獎(jiǎng)懲機(jī)制根據(jù)對施工進(jìn)度與質(zhì)量的考核采取一定的獎(jiǎng)懲制度。4-5甲方分包工程施工進(jìn)度控制1、按施工階段分解,突出控制節(jié)點(diǎn)??刂泣c(diǎn),在不同施工階段確定重點(diǎn)控制對象,制定施工細(xì)那么。到達(dá)保證控制節(jié)點(diǎn)的實(shí)現(xiàn)。2、按施工單位分解,明確分部目的。以總進(jìn)度方案為根據(jù),明確各個(gè)單位的分包目的,通過合同責(zé)任書落實(shí)分包責(zé)任,以分頭實(shí)現(xiàn)各自的分部目的確保總目的的實(shí)現(xiàn)。3、按專業(yè)工種分解,確定交接時(shí)間。在不同專業(yè)和不同工種任務(wù)之間,要進(jìn)展綜合平衡,并強(qiáng)調(diào)互相間銜接配合,確定互相交接的日期,強(qiáng)化工期的嚴(yán)肅性,保證工程進(jìn)度不在本工序造成延誤。4-6工程中心內(nèi)部方案協(xié)調(diào)建立工程內(nèi)部協(xié)調(diào)會(huì)議制度,包括協(xié)調(diào)會(huì)議舉行的時(shí)間、地點(diǎn),協(xié)調(diào)會(huì)議的參加人員等4-7總包方案控制1、嚴(yán)格監(jiān)視控制好總方案的進(jìn)度與質(zhì)量2、加強(qiáng)對分包方的管理和協(xié)調(diào)根據(jù)總進(jìn)度方案,編制分包工程的進(jìn)度方案。方案確定后報(bào)甲方和監(jiān)理工程師審查,一旦通過后及時(shí)備案,并嚴(yán)格執(zhí)行。合同(協(xié)議)措施:主要有選擇縮短工期的承發(fā)包方式,盡可能提早施工,合同工期分析^p,工期延長索賠等。經(jīng)濟(jì)措施:確定付款方式和時(shí)間保證資金供給,采用獎(jiǎng)懲手段等。信息管理措施:建立進(jìn)度信息搜集和報(bào)告制度,定期進(jìn)展方案進(jìn)度與實(shí)際進(jìn)度的比擬,提供進(jìn)度比擬報(bào)告等。工程人員季度工作總結(jié)篇七在2024年里,我工區(qū)_廣場站已經(jīng)相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、屢次交通導(dǎo)改等諸多工序。在2024年新的一年里將會(huì)迎來基坑開挖、鋼支撐架設(shè)、綜合接地、主體構(gòu)造施工、臨時(shí)鋪蓋板撤除、附屬構(gòu)造施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個(gè)人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此,我訂立了2024年個(gè)人工作方案,以便使我個(gè)人能在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。一、工序管理1、人員安排:由于新的工序開場及增加,技術(shù)人員需要加強(qiáng),以保證整個(gè)工區(qū)各種工作可以平安高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個(gè)崗位工作人員)。2、2024年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機(jī)械設(shè)備、應(yīng)急物資都根本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進(jìn)展施工中。這個(gè)階段至關(guān)重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工,我工區(qū)嚴(yán)格按照方案執(zhí)行,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)現(xiàn)場的各種情況。接下來在基坑開挖施工階段,多臺(tái)挖機(jī)互相配合,我們將努力保證各個(gè)開挖面的平安、快速的前進(jìn),并及時(shí)架設(shè)鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后,做好首段驗(yàn)收工作,以保證主體施工前的準(zhǔn)備工作。3、2024年6月至10月主體構(gòu)造施工,本階段是本年的重點(diǎn),更是整個(gè)車站施工的重中之重,前期的各個(gè)工作都是為了主體構(gòu)造施工而展開的,所以在這個(gè)階段我工區(qū)更需要加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,例如綜合接地、大隊(duì)伍的管理(人數(shù)多)、多處大范圍的預(yù)留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設(shè),以及多層次高頻率的吊裝作業(yè),特別是在鋪蓋區(qū)的施工,這就需要我們技術(shù)人員要把各個(gè)工作面盯住、盯死,學(xué)習(xí)梁溪大橋站的各種成功經(jīng)歷,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進(jìn)展創(chuàng)新,以保證_廣場站主體構(gòu)造施工的平安、快速、高質(zhì)量的完成。把_廣場站鑄造成工程。4、2024年10月至12月為車站回填土、蓋板撤除、附屬構(gòu)造施工階段。本階段主要是完善整個(gè)車站的施工,并對道路進(jìn)展恢復(fù),主要難點(diǎn)就是交通導(dǎo)改,場地的合理規(guī)劃,平安、高效的控制。二、技術(shù)管理1、認(rèn)真審核圖紙,確?;娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構(gòu)柱的加固,組織大家學(xué)習(xí)研究車站的主體構(gòu)造施工圖、建筑圖,認(rèn)真的進(jìn)展核量,并指定專人進(jìn)展專項(xiàng)管理(鋼筋、砼)。2、認(rèn)真做各個(gè)工序、各個(gè)工作面的技術(shù)交底和平安技術(shù)交底,并請工程部領(lǐng)導(dǎo)審核,然后讓每名技術(shù)人員理解其負(fù)責(zé)的工作面,加強(qiáng)對協(xié)作隊(duì)伍的管理,從而使現(xiàn)場的每一名工人,知道其工作內(nèi)容、要求、平安考前須知。技術(shù)問題做到預(yù)控在先,交底在前,為工程的施工質(zhì)量,平安、進(jìn)度奠定根底3、認(rèn)真開好現(xiàn)場會(huì),對當(dāng)天的工作進(jìn)展總結(jié)、對明天的工作進(jìn)展安排,確保各個(gè)工作面的銜接。要求技術(shù)人員和協(xié)作隊(duì)工班長必須參加會(huì),要求他們在和下一班組時(shí)必需要在現(xiàn)場進(jìn)展交接,并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。三、現(xiàn)場管理1、工程質(zhì)量、平安控制:按施工標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)要求檢查各開挖面的標(biāo)高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護(hù)、腳手架搭設(shè)等情況,都要落實(shí)到人,各工序、工作面都有技術(shù)人員盯看。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、平安隱患,要及時(shí)了其解施工過程,分析^p產(chǎn)生隱患的根,協(xié)調(diào)施工人員處理問題,待處理完畢后,再進(jìn)展檢查驗(yàn)收,最終到達(dá)消除質(zhì)量平安隱患。2、工程進(jìn)度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設(shè)備的供給,想方設(shè)法使挖掘機(jī)等設(shè)備發(fā)揮其成效,積極聯(lián)絡(luò)出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體構(gòu)造施工創(chuàng)造良好場面。3、文明施工:響應(yīng)工程部領(lǐng)導(dǎo)的號召,努力將_廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區(qū)做的不夠,今年將兩個(gè)場地分成假設(shè)干個(gè)塊,由每名技術(shù)人員責(zé)任一塊,對有場地達(dá)不到要求的,就對其負(fù)責(zé)人進(jìn)展處分。并加強(qiáng)對門衛(wèi)的管理。4、人員管理:由于我工區(qū)增加一些新人,缺乏工作經(jīng)歷,所以在接下來各種工作展開的同時(shí),將會(huì)以我為首的對資料和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),工作上有不懂的地方及時(shí)向梁溪大橋站和領(lǐng)導(dǎo)請教學(xué)習(xí)。四、工程本錢方面的控制1、油料控制:目前現(xiàn)場已有多臺(tái)挖機(jī)在工作,首先在加油方面就要進(jìn)展三檢制(庫管員、技術(shù)員、司機(jī)),從頭杜絕浪費(fèi)。讓每臺(tái)挖機(jī)發(fā)揮其成效,縮短運(yùn)輸間隔和倒運(yùn)次數(shù)。2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術(shù)人員反復(fù)對圖紙進(jìn)展核實(shí),確保半成品的準(zhǔn)確性、必要性和實(shí)用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報(bào)廢、不浪費(fèi)。涉及砼使用時(shí),要求技術(shù)員報(bào)一份方案使用量,工隊(duì)報(bào)一份方案使用量,采取雙控制,留有余量不夠再補(bǔ),從而使砼用量可以得到有效控制。3、收方工作:仔細(xì)查看合同,確定收方部位和內(nèi)容,會(huì)同工程部領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)合部共同收方并確認(rèn)。做好收方資料的整理,并及時(shí)向工程部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收方結(jié)果。做到收方的及時(shí)性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性。五、個(gè)人想法1、現(xiàn)場文明施工加強(qiáng)管理:21世紀(jì)國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們v一模、兩化v,工程部領(lǐng)導(dǎo)要求我們高標(biāo)準(zhǔn)文明施工,我工區(qū)堅(jiān)決響應(yīng)號召,加強(qiáng)文明施工管理,增強(qiáng)文明施工力量,對門位進(jìn)展高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行其崗位職責(zé)。對協(xié)作隊(duì)伍進(jìn)展整訓(xùn),讓協(xié)作隊(duì)伍必須到達(dá)v一模、兩化v標(biāo)準(zhǔn)。2、對協(xié)作隊(duì)伍的管理:技術(shù)交底和平安技術(shù)交底必須對其交底到位,堅(jiān)決杜絕反工工作的出現(xiàn)。促使協(xié)作隊(duì)伍能平安、快速、高質(zhì)的完成各種任務(wù)。對其在工作中產(chǎn)生的違規(guī)行為必須嚴(yán)厲打擊。3、個(gè)人工作改進(jìn):由于個(gè)人工作經(jīng)歷及知識(shí)的欠缺,導(dǎo)致之前在工作上出現(xiàn)不少錯(cuò)誤,所以需要改進(jìn)和學(xué)習(xí)的地方還有很多,首先要起到表彰作用,施工員工作方案第一、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)方案、改進(jìn)方案,以防止不必要的損失。施工員工作方案第二、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)主體施工圖、建筑圖等,以方便在工作出現(xiàn)困難時(shí)能想出好的方法解決問題。施工員工作方案第三、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)各種工程案例、工程資料等,進(jìn)步處理意外事件的才能,對于突發(fā)事件可以及時(shí)有效的解決。施工員工作方案第四、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)演講資料,要時(shí)??葱蕵饭?jié)目,從而加強(qiáng)自己的溝通才能,進(jìn)步與業(yè)主、監(jiān)理、領(lǐng)導(dǎo)的溝通才能,使工作能高效的完成。明確自己的開展方向,正確認(rèn)識(shí)自己,糾正自己的缺點(diǎn).認(rèn)真聽取別人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力進(jìn)步文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的才能,讓自己真正走上管理道路。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,互相交流好的工作經(jīng)歷,共同進(jìn)步。爭取更好的工作成績。工程人員季度工作總結(jié)篇八在20xx年里,我工區(qū)廣場站已經(jīng)相繼完成連續(xù)墻、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、屢次交通導(dǎo)改等諸多工序。在20xx年新的一年里將會(huì)迎來基坑開挖、鋼支撐架設(shè)、綜合接地、主體構(gòu)造施工、臨時(shí)鋪蓋板撤除、附屬構(gòu)造施工等新的工序。無論對于工區(qū)還是個(gè)人而言都將面臨新的壓力和挑戰(zhàn)!對此,我訂立了20xx年個(gè)人工作方案,以便使我個(gè)人能在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。一、工序管理1、人員安排:由于新的工序開場及增加,技術(shù)人員需要加強(qiáng),以保證整個(gè)工區(qū)各種工作可以平安高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個(gè)崗位工作人員)。2、20xx年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機(jī)械設(shè)備、應(yīng)急物資都根本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進(jìn)展施工中。這個(gè)階段至關(guān)重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了后續(xù)的施工,我工區(qū)嚴(yán)格按照方案執(zhí)行,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)現(xiàn)場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多臺(tái)挖機(jī)互相配合,我們將努力保證各個(gè)開挖面的平安、快速的前進(jìn),并及時(shí)架設(shè)鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續(xù)墻。在基坑開挖見底后,做好首段驗(yàn)收工作,以保證主體施工前的準(zhǔn)備工作。3、20xx年6月至10月主體構(gòu)造施工,本階段是本年的重點(diǎn),更是整個(gè)車站施工的重中之重,前期的各個(gè)工作都是為了主體構(gòu)造施工而展開的,所以在這個(gè)階段我工區(qū)更需要加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,例如綜合接地、大隊(duì)伍的管理(人數(shù)多)、多處大范圍的預(yù)留孔洞、大方量砼澆筑、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設(shè),以及多層次高頻率的吊裝作業(yè),特別是在鋪蓋區(qū)的施工,這就需要我們技術(shù)人員要把各個(gè)工作面盯住、盯死,學(xué)習(xí)梁溪大橋站的各種成功經(jīng)歷,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,并對半鋪蓋區(qū)和全鋪蓋區(qū)的施工積極進(jìn)展創(chuàng)新,以保證廣場站主體構(gòu)造施工的平安、快速、高質(zhì)量的完成。把廣場站鑄造成工程。4、20xx年10月至12月為車站回填土、蓋板撤除、附屬構(gòu)造施工階段。本階段主要是完善整個(gè)車站的施工,并對道路進(jìn)展恢復(fù),主要難點(diǎn)就是交通導(dǎo)改,場地的合理規(guī)劃,平安、高效的控制。二、技術(shù)管理1、認(rèn)真審核圖紙,確?;娱_挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構(gòu)柱的加固,組織大家學(xué)習(xí)研究車站的主體構(gòu)造施工圖、建筑圖,認(rèn)真的進(jìn)展核量,并指定專人進(jìn)展專項(xiàng)管理(鋼筋、砼)。2、認(rèn)真做各個(gè)工序、各個(gè)工作面的技術(shù)交底和平安技術(shù)交底,并請工程部領(lǐng)導(dǎo)審核,然后讓每名技術(shù)人員理解其負(fù)責(zé)的工作面,加強(qiáng)對協(xié)作隊(duì)伍的管理,從而使現(xiàn)場的每一名工人,知道其工作內(nèi)容、要求、平安考前須知。技術(shù)問題做到預(yù)控在先,交底在前,為工程的施工質(zhì)量,平安、進(jìn)度奠定根底3、認(rèn)真開好現(xiàn)場交班會(huì),對當(dāng)天的工作進(jìn)展總結(jié)、對明天的工作進(jìn)展安排,確保各個(gè)工作面的銜接。要求技術(shù)人員和協(xié)作隊(duì)工班長必須參加交班會(huì),要求他們在和下一班組交班時(shí)必需要在現(xiàn)場進(jìn)展交接,并對工作面的各種不穩(wěn)定因素要特別說明。三、現(xiàn)場管理1、工程質(zhì)量、平安控制:按施工標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)要求檢查各開挖面的標(biāo)高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養(yǎng)護(hù)、腳手架搭設(shè)等情況,都要落實(shí)到人,各工序、工作面都有技術(shù)人員盯看。在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、平安隱患,要及時(shí)了其解施工過程,分析^p產(chǎn)生隱患的根,協(xié)調(diào)施工人員處理問題,待處理完畢后,再進(jìn)展檢查驗(yàn)收,最終到達(dá)消除質(zhì)量平安隱患。2、工程進(jìn)度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設(shè)備的供給,想方設(shè)法使挖掘機(jī)等設(shè)備發(fā)揮其成效,積極聯(lián)絡(luò)出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體構(gòu)造施工創(chuàng)造良好場面。3、文明施工:響應(yīng)工程部領(lǐng)導(dǎo)的號召,努力將廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區(qū)做的不夠,今年將兩個(gè)場地分成假設(shè)干個(gè)塊,由每名技術(shù)人員責(zé)任一塊,對有場地達(dá)不到要求的,就對其負(fù)責(zé)人進(jìn)展處分。并加強(qiáng)對門衛(wèi)的管理。4、人員管理:由于我工區(qū)增加一些新人,缺乏工作經(jīng)歷,所以在接下來各種工作展開的同時(shí),將會(huì)以我為首的對資料和標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),工作上有不懂的地方及時(shí)向梁溪大橋站和領(lǐng)導(dǎo)請教學(xué)習(xí)。四、工程本錢方面的控制1、油料控制:目前現(xiàn)場已有多臺(tái)挖機(jī)在工作,首先在加油方面就要進(jìn)展三檢制(庫管員、技術(shù)員、司機(jī)),從頭杜絕浪費(fèi)。讓每臺(tái)挖機(jī)發(fā)揮其成效,縮短運(yùn)輸間隔和倒運(yùn)次數(shù)。2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術(shù)人員反復(fù)對圖紙進(jìn)展核實(shí),確保半成品的準(zhǔn)確性、必要性和實(shí)用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報(bào)廢、不浪費(fèi)。涉及砼使用時(shí),要求技術(shù)員報(bào)一份方案使用量,工隊(duì)報(bào)一份方案使用量,采取雙控制,留有余量不夠再補(bǔ),從而使砼用量可以得到有效控制。3、收方工作:仔細(xì)查看合同,確定收方部位和內(nèi)容,會(huì)同工程部領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)合部共同收方并確認(rèn)。做好收方資料的整理,并及時(shí)向工程部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收方結(jié)果。做到收方的及時(shí)性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性。五、個(gè)人想法1、現(xiàn)場文明施工加強(qiáng)管理:21世紀(jì)國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們v一模、兩化v,工程部領(lǐng)導(dǎo)要求我們高標(biāo)準(zhǔn)文明施工,我工區(qū)堅(jiān)決響應(yīng)號召,加強(qiáng)文明施工管理,增強(qiáng)文明施工力量,對門位進(jìn)展高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行其崗位職責(zé)。對協(xié)作隊(duì)伍進(jìn)展整訓(xùn),讓協(xié)作隊(duì)伍必須到達(dá)v一模、兩化v標(biāo)準(zhǔn)。2、對協(xié)作隊(duì)伍的管理:技術(shù)交底和平安技術(shù)交底必須對其交底到位,堅(jiān)決杜絕反工工作的出現(xiàn)。促使協(xié)作隊(duì)伍能平安、快速、高質(zhì)的完成各種任務(wù)。對其在工作中產(chǎn)生的違規(guī)行為必須嚴(yán)厲打擊。3、個(gè)人工作改進(jìn):由于個(gè)人工作經(jīng)歷及知識(shí)的欠缺,導(dǎo)致之前在工作上出現(xiàn)不少錯(cuò)誤,所以需要改進(jìn)和學(xué)習(xí)的地方還有很多,首先要起到表彰作用,第一、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)方案、改進(jìn)方案,以防止不必要的損失。第二、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)主體施工圖、建筑圖等,以方便在工作出現(xiàn)困難時(shí)能想出好的方法解決問題。第三、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)各種工程案例、工程資料等,進(jìn)步處理意外事件的才能,對于突發(fā)事件可以及時(shí)有效的解決。第四、多學(xué)習(xí),要時(shí)常學(xué)習(xí)演講資料,要時(shí)??葱蕵饭?jié)目,從而加強(qiáng)自己的溝通才能,進(jìn)步與業(yè)主、監(jiān)理、領(lǐng)導(dǎo)的溝通才能,使工作能高效的完成。明確自己的開展方向,正確認(rèn)識(shí)自己,糾正自己的缺點(diǎn).認(rèn)真聽取別人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力進(jìn)步文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的才能,讓自己真正走上管理道路。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,互相交流好的工作經(jīng)歷,共同進(jìn)步。征取更好的工作成績。工程人員季度工作總結(jié)篇九一、實(shí)在抓好質(zhì)量平安,筑牢產(chǎn)業(yè)開展生命線工程質(zhì)量平安是工程建立的永久主題。今后一個(gè)時(shí)期,隨著國家和我市城鎮(zhèn)化對根底設(shè)施投資的加大,一大批面向基層、惠及群眾的民生工程和重點(diǎn)工程陸續(xù)上馬,確保工程質(zhì)量平安尤為重要,必須常抓不懈。(一)全面加強(qiáng)工程質(zhì)量管理。以落實(shí)工程質(zhì)量責(zé)任制和健全質(zhì)量信譽(yù)體系為重點(diǎn),施行v工程v戰(zhàn)略,開展魯班獎(jiǎng)、國優(yōu)工程、v泰山杯v和v天衢杯v獎(jiǎng)評選活動(dòng),樹立行業(yè)質(zhì)量標(biāo)桿,不斷滿足市場需求。20-年力爭實(shí)現(xiàn)我市v魯班獎(jiǎng)v或國優(yōu)工程零的打破。(二)嚴(yán)格落實(shí)平安消費(fèi)管理。認(rèn)真貫徹國家、省關(guān)于加強(qiáng)平安消費(fèi)一系列文件精神,積極開展v平安消費(fèi)基層根底建立年vv平安消費(fèi)月v和v平安消費(fèi)齊魯行v活動(dòng),全面落實(shí)平安消費(fèi)責(zé)任制,進(jìn)一步進(jìn)步建立、施工、監(jiān)理等市場主體平安消費(fèi)責(zé)任意識(shí)。今年是市建委提出的三年消滅不合格工地的最后一年,要加大監(jiān)管力度,確保如期完成目的任務(wù)。深化開展深基坑、高支模、腳手架和起重機(jī)械等專項(xiàng)整治活動(dòng),突出抓好各類開發(fā)區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、村鎮(zhèn)建立等重點(diǎn)領(lǐng)域的平安治理工作,加大違法違規(guī)行為處分力度,確保平安消費(fèi)形勢持續(xù)穩(wěn)定。要實(shí)在保障平安消費(fèi)資金投入,進(jìn)步企業(yè)平安消費(fèi)條件,繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn),進(jìn)步企業(yè)平安事故賠付才能。強(qiáng)化重大危險(xiǎn)監(jiān)控,有效遏制施工平安事故發(fā)生。認(rèn)真落實(shí)《平安消費(fèi)答應(yīng)證條例》和《平安消費(fèi)答應(yīng)證動(dòng)態(tài)監(jiān)管規(guī)定施行細(xì)那么》,以平安消費(fèi)答應(yīng)證延期換證為契機(jī),淘汰去除不具備平安消費(fèi)條件的施工企業(yè)。結(jié)實(shí)樹立v以人為本、平安開展v新理念,促進(jìn)平安管理程度不斷進(jìn)步。(三)強(qiáng)化施工現(xiàn)場綜合管理。積極開展創(chuàng)立v十大樣板工程v活動(dòng),全面提升施工現(xiàn)場綜合管理程度。認(rèn)真落實(shí)v《建筑施工平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)意見》,完善平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)制,廣泛開展創(chuàng)立平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工地活動(dòng),豐富提升平安文明工地創(chuàng)立內(nèi)涵,打造臨時(shí)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、平安防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場管理人性化的新型施工現(xiàn)場,進(jìn)步平安防護(hù)程度,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境,保障職工合法權(quán)益,推動(dòng)全市平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作走向深化。二、大力推進(jìn)科技培訓(xùn),提升產(chǎn)業(yè)核心競爭力科技進(jìn)步是提升企業(yè)核心競爭力的有效支撐,人才開發(fā)對產(chǎn)業(yè)開展具有戰(zhàn)略意義。要依靠科技培訓(xùn),搶占技術(shù)制高點(diǎn),進(jìn)步隊(duì)伍素質(zhì),擴(kuò)大市場占有率,不斷增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)可持續(xù)開展才能。(一)大力進(jìn)步產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新才能。建立以市場為導(dǎo)向、以企業(yè)為主體、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系,強(qiáng)化原始性研究和集成創(chuàng)新,加大引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新的才能,提升產(chǎn)業(yè)整體技術(shù)程度。鼓勵(lì)我市有條件的建筑企業(yè)研發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專利和專有技術(shù),創(chuàng)制具有自身特點(diǎn)的企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工法。支持企業(yè)加強(qiáng)節(jié)能、環(huán)保、智能化等重大關(guān)鍵技術(shù)和尖端施工技術(shù)的結(jié)合攻關(guān)。在德建集團(tuán)獲得省級技術(shù)中心和天元集團(tuán)獲得市級技術(shù)中心根底上,支持所有企業(yè)建立企業(yè)的技術(shù)中心,以增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新才能。(二)加大科技成果推廣力度。選擇一批先進(jìn)、成熟、適用的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新成果,加快引進(jìn)轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用,重點(diǎn)推廣資節(jié)約、生態(tài)環(huán)保、新型墻材、太陽能建筑一體化技術(shù)和產(chǎn)品;推廣應(yīng)用高性能、低材耗、可再生循環(huán)利用的建筑材料和先進(jìn)適用的裝修成套技術(shù);加快太陽能光熱系統(tǒng)和可再生能建筑的推廣應(yīng)用。組織施行建筑業(yè)科技示范工程,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用,促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)消費(fèi)力轉(zhuǎn)化。(三)大力開展多層次的人才培訓(xùn)。適應(yīng)當(dāng)前技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)開展要求,大力施行立體化人才培訓(xùn),努力培養(yǎng)造就一大批以企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人、建造師為主體的高級管理人才隊(duì)伍;以關(guān)鍵崗位人員、企業(yè)技術(shù)骨干、特種作業(yè)人員為主體的專業(yè)人才梯隊(duì);以技工、高級技工、技師為主體的一線作業(yè)隊(duì)伍。深化開展普遍性的崗位練兵活動(dòng),組織多種形式的技術(shù)比武、勞動(dòng)競賽和技能大賽,進(jìn)步普通工人技術(shù)等級,進(jìn)步一線人員操作技能。要嚴(yán)格落實(shí)持證上崗制度,積極爭取相關(guān)政策支持,加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理,確保教育培訓(xùn)工作高效有序、安康開展。三、標(biāo)準(zhǔn)建筑市場秩序,營造良好的開展環(huán)境以標(biāo)準(zhǔn)市場主體行為為主線,以加強(qiáng)工程承發(fā)包行為管理為重點(diǎn),加大違法違規(guī)行為查處力度,促進(jìn)建筑市場秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn),努力改善建筑業(yè)生存開展環(huán)境。(一)嚴(yán)格查處市場主體違規(guī)行為。積極開展整頓標(biāo)準(zhǔn)建筑市場秩序執(zhí)法檢查,查處建筑企業(yè)圍標(biāo)串標(biāo)、轉(zhuǎn)包、掛靠、違法分包和拖欠工資行為,實(shí)在解決企業(yè)管理層和作業(yè)層脫節(jié)、以包代管等問題;嚴(yán)肅查處裝飾裝修過程中破壞構(gòu)造平安和使用有毒裝飾材料的行為,嚴(yán)格控制粉塵、污染物、噪聲、振動(dòng)等對居民的影響。(二)強(qiáng)化工程施工總分包管理,進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)勞務(wù)用工行為。工程人員季度工作總結(jié)篇十我沒有了剛開場的茫然和不知所措,再加上我?guī)?父的悉心指導(dǎo),我對工作的很快熟悉起來,自己也能獨(dú)立處理一些現(xiàn)場問題和做一些質(zhì)量的資料。如今我把自己從事質(zhì)檢工作的這段時(shí)間做一下小結(jié)。以前從書本上學(xué)到v科學(xué)的東西來不得半點(diǎn)虛偽和驕傲v。在工程中,特別是這個(gè)工程(中國航天工程),技術(shù)含量較高,這就要求我們質(zhì)檢人員對待質(zhì)檢工作不能人浮于事...從20xx年7月畢業(yè)到如今,我在航天五院光學(xué)遙感中心廠房工程部已經(jīng)工作三個(gè)月了。在這段時(shí)間里我憑著自己的努力和同事的教導(dǎo)逐漸從一名大學(xué)生成長為一名施工技術(shù)人員,能漸漸適應(yīng)如今的工作節(jié)奏和強(qiáng)度。在這段時(shí)間里我深化到一名施工技術(shù)人員的職責(zé)所在,同時(shí)也在工作中認(rèn)識(shí)到自己的缺乏。如今我將這段時(shí)間的工作做以下總結(jié)。從7月13號參加這個(gè)工程,我先后從事了一個(gè)月的現(xiàn)場施工員和質(zhì)檢員的工作。首先從現(xiàn)場責(zé)任工程師說起,這是一個(gè)重視現(xiàn)場管理和溝通的工作,由于剛來到工程對整個(gè)工程的工作不熟悉,加上跟施工隊(duì)交流不到位,造成剛開場的工作很是被動(dòng)。從剛來時(shí)候的雄心壯志一下子被現(xiàn)實(shí)磨的沒了形狀。在這關(guān)鍵時(shí)刻,是工程領(lǐng)導(dǎo)和同事及時(shí)和我交流疏導(dǎo)我,讓我認(rèn)清自己處境和面對的困難。在大家的幫助下,我的施工員工作也漸漸順利開展起來。對于施工員,自己必須先對每天的工作內(nèi)容有掌握,對每天施工的技術(shù)要求和施工工藝純熟掌握,這樣在現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào)中才能更好的處理。現(xiàn)場是一個(gè)極其考驗(yàn)一個(gè)人才能的地方,不光是對技術(shù)的掌握更是表達(dá)在對整個(gè)施工現(xiàn)場的管理和協(xié)調(diào),尤其是在很多工序穿插時(shí)候,更要處理好相關(guān)事宜來防止不必要的費(fèi)事。在這一個(gè)月的施工員工作中,我收獲很多,不僅僅是施工知識(shí)的掌握,同時(shí)對與各種層次人員的交流有了很大的進(jìn)步。但是在這段時(shí)間里我也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的缺乏,質(zhì)量意識(shí)不夠高,對一些工序的搭接和處理還是吃不透等,我會(huì)繼續(xù)努力爭取早日成為一名合格的現(xiàn)場工作人員。再接下來的一段時(shí)間,我一直從事質(zhì)檢員的工作。由于有了前一個(gè)月施工員的工作經(jīng)歷,所以我沒有了剛開場的茫然和不知所措,再加上我?guī)?父的悉心指導(dǎo),我對工作的很快熟悉起來,自己也能獨(dú)立處理一些現(xiàn)場問題和做一些質(zhì)量的資料。如今我把自己從事質(zhì)檢工作的這段時(shí)間做一下小結(jié)。以前從書本上學(xué)到v科學(xué)的東西來不得半點(diǎn)虛偽和驕傲v。在工程中,特別是這個(gè)工程(中國航天工程),技術(shù)含量較高,這就要求我們質(zhì)檢人員對待質(zhì)檢工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作,不懂的東西要擅長學(xué)習(xí),已懂的東西更要精益求精,因?yàn)榧夹g(shù)在不斷進(jìn)步更新,只有通過不斷地學(xué)習(xí),輔以求精務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的作風(fēng),方能勝任自己的工作崗位。一切工程施工,質(zhì)檢工作貫穿始終,在工作經(jīng)歷的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性,方能起到技術(shù)先行的作風(fēng)。在航天五院光學(xué)遙感中心廠房工程部的二次構(gòu)造施工中,由于施工隊(duì)的質(zhì)量觀念不高,對墻體砌筑和構(gòu)筑的澆筑不以為意,經(jīng)常出現(xiàn)墻體垂直度欠佳和構(gòu)造柱澆筑出現(xiàn)v狗洞v的現(xiàn)象,在我們屢次觀察和抽檢情況下,發(fā)現(xiàn)一些問題:墻體砌筑不帶線現(xiàn)象嚴(yán)重,尤其是砌筑小白磚時(shí)候;在澆筑構(gòu)造柱尤其是短柱子時(shí)候不振搗。在發(fā)現(xiàn)這個(gè)現(xiàn)象以后我們果斷處理,要求我現(xiàn)場工長加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)視,重新進(jìn)展技術(shù)交底,并要求施工隊(duì)派專門的質(zhì)量員進(jìn)展監(jiān)視。經(jīng)過這些處理方法后情況大有改觀。在今后工作中,我會(huì)不斷總結(jié)以前的經(jīng)歷和教訓(xùn),培養(yǎng)自己工作中的預(yù)見性,并應(yīng)用至工程中。工程人員季度工作總結(jié)篇十一在此感謝x經(jīng)理及工程部各位領(lǐng)導(dǎo)、前輩、同事的關(guān)心、指導(dǎo)與支持!相信我一定能在巡邏道工程這個(gè)大熔爐中不斷學(xué)習(xí)不斷成長,為公司為工程部盡自己的一份力。20x年3是x軌道交通二號線鐵路公司工程正式于x成立,這標(biāo)示著鐵路公司及二公局正式進(jìn)入了地鐵盾構(gòu)業(yè)務(wù)階段,創(chuàng)始了我局在地鐵盾構(gòu)市場上的空白,也是我局在城市軌道交通建立的一個(gè)里程碑。針對我們未知的一個(gè)專業(yè)技術(shù)較強(qiáng)的行業(yè),我們要在工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中進(jìn)取,爭取早日理解并掌握地鐵上的測量技術(shù)。并為中交二公局培養(yǎng)一批地鐵施工測量技術(shù)人才。20x年下半年,我們繼續(xù)堅(jiān)持把“工作按時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、資料齊全”作為部工作的出發(fā)點(diǎn)和準(zhǔn)那么,并緊緊圍繞公司的方針目的,積極開展“管理效益年”活動(dòng),從人員、技術(shù)質(zhì)量、設(shè)備、等方面做好了效勞保障工作。并在學(xué)習(xí)新知識(shí)的過程中少走彎路,組織學(xué)習(xí)并到其他施工中的現(xiàn)場去學(xué)習(xí)我們的缺乏之處并加以改正。繼續(xù)加強(qiáng)對年輕技術(shù)人員的鍛煉和培養(yǎng),建立合理的技術(shù)骨干梯隊(duì)。因公司消費(fèi)開展需要,對技術(shù)過硬、能獨(dú)立工作的技術(shù)人員需求不斷增加。我部絕大部分技術(shù)人員都是近年新進(jìn)的員工,加上近年不斷引進(jìn)了新設(shè)備,如何進(jìn)步他們的業(yè)務(wù)水*,進(jìn)而逐漸成長為骨干力量是我部員工隊(duì)伍建立的重要課題。我們主要采取了以下措施:我們在組建測量組時(shí),根據(jù)技術(shù)人員的特點(diǎn)以及工程特點(diǎn)進(jìn)展合理的組合,充分發(fā)揮年輕技術(shù)人員的作用。對于剛進(jìn)的學(xué)生,要求所在測量組做好傳幫帶,并定期向上級部門匯報(bào)新員工的工作學(xué)習(xí)情況。平安工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作。我們繼續(xù)按照公司有關(guān)平安工作的指示精神,結(jié)合施工消費(fèi)的實(shí)際,認(rèn)真做好平安防范工作。一是經(jīng)常催促,時(shí)刻提醒測量人員,特別是測量主管,在施工消費(fèi)忙、工作任務(wù)重、人手缺乏的情況下,都不能忘記平安工作,樹立平安第一的思想。二是每次新工程工程開工進(jìn)場前或人員調(diào)動(dòng)時(shí),都提出做好平安防護(hù)的相關(guān)要求。三是特殊的季節(jié)或天氣,如雪季、雨季,利用月例會(huì)、季度主管例會(huì)特別提醒,并由專人負(fù)責(zé)跟蹤催促落實(shí),確保人身、儀器平安。確保20x年,全年平安消費(fèi)無事故。20x年x月x日我部方案與x設(shè)計(jì)院對我工程施工的x車站進(jìn)展了控制點(diǎn)交接工作,并方案在x月x日開場組織控制點(diǎn)復(fù)測與加密工作。20x年下半年公司領(lǐng)導(dǎo)班組成立并出臺(tái)了公司內(nèi)部的新的管理制度匯編,使員工工作有章可循,防止一些不必要的費(fèi)事。此制度作為鐵路公司施行標(biāo)準(zhǔn)化管理的綱領(lǐng)文件,詩司管理的根據(jù),是加強(qiáng)工程管控、全面推行標(biāo)準(zhǔn)化管理的推手。通過本制度的全面貫徹執(zhí)行,我們要進(jìn)一步學(xué)習(xí)公司管理的全新形式,打造核心競爭力,再鑄公司品牌。我部施工才進(jìn)如前期工作,如今需要的測量儀器還不是太多,日前我部gps調(diào)如x工程使用,使其到達(dá)公司測量儀器的最優(yōu)化分配使用,在調(diào)入x之前,我部已經(jīng)對儀器經(jīng)行了日常保養(yǎng)與鑒定工作,此事充分展示了我部的優(yōu)良傳統(tǒng),希望我部工作人員再接再厲,將好的傳統(tǒng)流傳下去。并對其他工程調(diào)入的測量儀器經(jīng)行保養(yǎng)檢查,做好定期校訂工作,并做好儀器及配件的校訂記錄,做到不因測量儀器偏向影響施工質(zhì)量。公司承攬的x軌道交通2號線已經(jīng)進(jìn)入了施工的前期準(zhǔn)備工作,并已經(jīng)開場了水泥攪拌樁臨時(shí)護(hù)壁的工作,以后的開挖將對周圍構(gòu)造物起到影響,尤其是地鐵施工在城市,周圍的房屋較多,經(jīng)濟(jì)較為興旺。為此,我部要將構(gòu)造物的變型觀測推上日程工作,切合實(shí)際的做好觀測方案,并按照業(yè)主要求做好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,按時(shí)上報(bào)實(shí)際測量結(jié)果。地鐵施工對于我們來說是一個(gè)新接觸的行業(yè),未知施工技術(shù)將是對我部最大的考驗(yàn),為此我部將組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),做到人員進(jìn)場就可以將所干工作順利開展,不會(huì)影響工程施工進(jìn)度。做到人到崗熟,成為新工地的____。干好本職工作,迎接更高的挑戰(zhàn)。結(jié)合工程質(zhì)量監(jiān)視檢測工作形勢和x市實(shí)際,研究制定了20xx年下半年工程測量檢測工作方案,為20xx年下半年的工作開展打下堅(jiān)實(shí)根底。工程人員季度工作總結(jié)篇十二“情滿xx,舒適家園”品牌戰(zhàn)略是我們的行動(dòng)口號:“完善自我,追求卓越”所倡導(dǎo)的,是我們的奮斗目的:“以一流的產(chǎn)品一流的效勞,一流的員工隊(duì)伍,一流的管理形式,創(chuàng)立一流的三星級酒店”所要求的,為夢想而奉獻(xiàn),為收獲而耕耘,滿足顧客的需求,是xx人永遠(yuǎn)的追求。不斷改善工作質(zhì)量和效勞質(zhì)量,濃郁星級酒店氣氛,進(jìn)步賓客滿意度和酒店舒適度是作為三星級酒店尤其是全省最正確旅游飯店的根本標(biāo)志和必然要求,也是酒店立足市場,吸引賓客,搶占市場份額的必然要求?!扒闈Mxx,舒適家園”是顧客對酒店的認(rèn)同,也是品牌品質(zhì)的提升,競爭力的提升。家園是以店為家,努力奉獻(xiàn),團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊(duì)如家庭般溫暖,也是經(jīng)過我們的努力,優(yōu)秀的效勞,顧客對酒店的高度認(rèn)同和評價(jià),是生意興隆,賓至如歸的衷心認(rèn)可,是對酒店品牌美譽(yù)度的認(rèn)同。實(shí)現(xiàn)這一品牌戰(zhàn)略是堅(jiān)持我們企業(yè)長盛不衰的重大舉措。我相信,廣闊員工團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,以誠信精神,創(chuàng)新精神,團(tuán)隊(duì)精神,奉獻(xiàn)精神來指導(dǎo)和促進(jìn)我們的工作,市場經(jīng)營以顧客為中心,企業(yè)管理以員工為中心,超越顧客期望,用心捕捉客人需求,充分按照三星級星評標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)工作,做優(yōu)秀的員工,供給優(yōu)質(zhì)的效勞,品牌戰(zhàn)略必須會(huì)獲得成功。今年是酒店企業(yè)改制的攻關(guān)之年,同時(shí)企業(yè)經(jīng)營面臨著設(shè)施設(shè)備進(jìn)一步老化的困難和挑戰(zhàn)。工程部要盡力建立完善硬件設(shè)施,盡快完成主附樓搭建工程的掃尾工作,使二樓、五樓盡快投入使用,完善其配套設(shè)施的功能。充分挖掘利用主樓六樓技術(shù)夾層的可利用面積,經(jīng)過改造使其可作為客房部辦公室,布草倉庫,pa工作間等,同時(shí),增加客房數(shù)量。在資金安排得當(dāng)?shù)那疤嵯?,改造提?0~12層客房的設(shè)施,經(jīng)過裝修改造,提升客房作為核心產(chǎn)品的競爭力。工程部要確保酒店動(dòng)力正常運(yùn)行,要進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)運(yùn)行管理,加強(qiáng)方案檢修保養(yǎng),設(shè)備巡檢,保證好鍋爐,電梯,配電,中央空調(diào),供水系統(tǒng),廚房設(shè)施等正常運(yùn)行,異常要進(jìn)步客房,餐廳設(shè)施的完好率和舒適度。進(jìn)一步加大能管理力度,加強(qiáng)本錢意識(shí),完善物耗材料管理,設(shè)施備件定置管理,大力抓好挖潛和修舊利廢工作。加強(qiáng)人員培訓(xùn),效勞意識(shí)培訓(xùn),效勞技能培訓(xùn),爭取人員一專多能,充分利用人力資,控制人員總數(shù),施行末位淘汰,改善效勞,改善后臺(tái)形象,促使工作質(zhì)量更上臺(tái)階。1、狠抓工程部員工的培訓(xùn)考核工作,從禮節(jié)禮貌、儀容儀表、效勞意識(shí)、效勞程序、效勞質(zhì)量等方面入手,到進(jìn)步工作技能,進(jìn)步工作效率,改善工作形象,做到一專多能,培養(yǎng)和招聘綜合型技工,如電工必需要從強(qiáng)電維修到配電,電梯等方面技術(shù)綜合化,今年3月將派出人員參加電梯培訓(xùn)。對工程部技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,技能比武考核。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力,人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機(jī)制,常言道:戶樞不蠹,流水不腐。僅有在人員聘用上采取能者勤者留用,惰者、庸者淘汰的方法,才能使整個(gè)團(tuán)體隨時(shí)有競爭,有活力。期望經(jīng)過培訓(xùn)、考核,使工程部后勤員工都以滿懷熱情,去創(chuàng)立舒適的硬件環(huán)境,為客人供給舒適的效勞產(chǎn)品,要徹底改變游擊隊(duì),救火隊(duì),油子兵形象,使后臺(tái)效勞也充滿濃郁的酒店氣氛。2、改善工作效勞程序,加強(qiáng)主動(dòng)性,協(xié)調(diào)性,協(xié)調(diào)好與各部門之間異常前后臺(tái)部門間,班組之間,上、下級之間的工作及時(shí)性,有效性。不推諉,多做事。每個(gè)班組加強(qiáng)對設(shè)施的日常巡檢,按標(biāo)準(zhǔn)道路巡查,職責(zé)分區(qū),職責(zé)到人。并且由維修班組定期對前臺(tái)使用人員講述使用保養(yǎng)知識(shí),杜絕野蠻操作。3、根據(jù)酒店部署,改造好硬件設(shè)施,做好客房的改造設(shè)計(jì)方案,精心選擇隊(duì)伍,精心施工,使改造的客房舒適新穎,極具超前的競爭力。合理調(diào)整布局,增加客房數(shù)量46套??刂坪霉こ谈脑煸靸r(jià)。4、按照檢修保養(yǎng)制度,抓好對大型關(guān)鍵設(shè)備的方案檢修保養(yǎng),做好電梯、中央空調(diào)、鍋爐、配電、供水系統(tǒng)的換季檢修,〔來自〕日常維護(hù),異常是對中央空調(diào)主機(jī)及其配套冷卻塔、水泵,末端風(fēng)機(jī)盤管、風(fēng)柜的清洗保養(yǎng),精心調(diào)試,確保中央空調(diào)順利運(yùn)轉(zhuǎn)平安度夏。加強(qiáng)對客房內(nèi)電器、裝飾、水暖等各種設(shè)施,廚房設(shè)備、餐廳設(shè)備的周期保養(yǎng)巡檢。保養(yǎng)必須經(jīng)使用部門確認(rèn)到位與否。作為對各班組考核的根據(jù)。5、樹立本錢經(jīng)濟(jì)概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能、物料、修舊利廢管理制度和方法,控制降低物耗,能耗本錢,加強(qiáng)修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低萬元收入電費(fèi)比,控制萬元收入水費(fèi)比、煤耗比,降低萬元收入物耗比?!?〕把握工程配件質(zhì)量關(guān),對重大配件材料掛牌登記使用日期,跟蹤使用質(zhì)量和壽命。加強(qiáng)對配件價(jià)格的市場調(diào)查,包括對用于裝修改造的裝飾工程材料的價(jià)風(fēng)格查控制?!?〕修舊利廢加強(qiáng)考核統(tǒng)計(jì),每月檢查通報(bào)每個(gè)班組的修舊利廢情景,工作優(yōu)秀者可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)決杜絕只管更換不管精心維修的不良工作作風(fēng)。〔3〕合理調(diào)控設(shè)備經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,杜絕飽冒滴漏現(xiàn)象?!?〕貫徹落實(shí)能管理方法,加強(qiáng)對各點(diǎn)水、電能使用檢查,每半個(gè)月檢查一次,水電裝表計(jì)量的使用量每月通報(bào)各使用部門,便于使用部門本錢控制?!?〕加強(qiáng)材料,設(shè)備配件定置管理。建立好設(shè)備備件臺(tái)帳,詳細(xì)各配件材料價(jià)格,便于控制。用于各部門的材料必須經(jīng)使用者簽單,使用部門應(yīng)針對工程部材料報(bào)表檢查核對。杜絕流失現(xiàn)象。每月應(yīng)對二級倉庫實(shí)物盤查,杜絕積壓和閑置物品備件。〔6〕嚴(yán)格控制外委工程,水、電安裝能自行解決者自行安裝。設(shè)備維修嚴(yán)格控制外委。盡量控制維修本錢。6、工程部員工要增強(qiáng)美學(xué)美感意識(shí),學(xué)習(xí)掌握星級新標(biāo)準(zhǔn),為酒店創(chuàng)立和諧的美麗環(huán)境??傊?,我們事情無論大小,要干就干最好,我們也相信,沒有最好,僅有更好,僅有我們不斷自我加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對事業(yè)充滿活力,對工作充滿熱情,對企業(yè)傾注深情,對顧客滿懷親情,對社會(huì)奉獻(xiàn)真情,一個(gè)和諧舒適的品牌酒店必然成為我們的家園,成為顧客賓至如歸的家園。同志們,讓我們在市xx局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)在以李總為首的酒店領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,經(jīng)過成功施行“情滿xx,舒適家園”品牌戰(zhàn)略,贏得賓客滿堂紅,贏得效益年年紅。在我上任后我會(huì)加強(qiáng)對酒店知識(shí)的學(xué)習(xí),酒店管理的學(xué)習(xí),加強(qiáng)自我的各種人際交往本領(lǐng),在每一天的工作中更加認(rèn)真,對每一天維修單任務(wù)進(jìn)展全面的修理和審核,同時(shí)也要加強(qiáng)自身的素質(zhì)和技術(shù)本領(lǐng),進(jìn)步對各種突發(fā)事件的處理本領(lǐng)。首先決定清洗和維護(hù)鍋爐,對我們的全自動(dòng)燃鍋爐進(jìn)展一次系列性全面的保養(yǎng)工作,同時(shí)為節(jié)省燃油和減少鍋爐的維害,我們將對水質(zhì)進(jìn)展全面處理。近期我將帶著工程部所有員工對發(fā)電機(jī)和上下壓配電系統(tǒng)進(jìn)展系統(tǒng)的檢查維護(hù)、修復(fù)工作,發(fā)電機(jī)和配電線路從酒店建起到此刻已經(jīng)好多年,每一分鐘都在工作,每一年都在保養(yǎng)維護(hù)如今又到了該維護(hù)的時(shí)期了,這些系統(tǒng)都已有部份的磨損和損壞,所以我們必需在近期展開對發(fā)電機(jī)和配電系統(tǒng)的檢查、維護(hù)、清洗、修復(fù)和加強(qiáng)管理和訓(xùn)練等工作。酒店一、二樓已開場將由外包工建筑工司進(jìn)展緊張的改建,我和工程部所有成員將會(huì)對這些工程進(jìn)展質(zhì)量和技術(shù)監(jiān)視檢察,并從中協(xié)助在新年黃金周前使其順利完工。待解決的問題:為加強(qiáng)自身技術(shù)和管理本領(lǐng)也為更好的和各部員工勾通、聯(lián)絡(luò)、配合,在今后我會(huì)更積極地去對待工作,同時(shí)展開對新進(jìn)員工進(jìn)展電腦的正常使用及簡單故障排除和各種常用家電設(shè)備技術(shù)上的陪訓(xùn)。對酒店各部門電腦系統(tǒng)和周邊設(shè)備進(jìn)展撿查、保養(yǎng)、修理。另外由于洗衣房設(shè)備老化,又在高溫和各種酸咸水中工作,經(jīng)常出現(xiàn)故障,我也將會(huì)在今后的工作中加強(qiáng)管理和維護(hù)讓其能堅(jiān)持工作正常。由于太陽能的.老化和外表污垢,一到冷天或太陽不好就會(huì)熱水不夠用,客人時(shí)不時(shí)提出水不夠熱,為了減少這種情景,我也將在后期的工作中進(jìn)展撿查和處理,并在近期會(huì)對其進(jìn)展玻璃外表清洗工作。盡量改善水循環(huán)系統(tǒng)。水泵房的電機(jī)控制系統(tǒng)的已有一些失靈,或是損壞,也需要一個(gè)技術(shù)本領(lǐng)比擬強(qiáng)的人去撿查修理。緊跟而來的是對弱電消防系統(tǒng)進(jìn)展全面系統(tǒng)的檢查及故障處理,眾所周知酒店的消防報(bào)警監(jiān)控系都有很大程度上的損壞,為了明年的消防平安和酒店所有人員的人身平安,急需進(jìn)展更換和修復(fù),讓其能堅(jiān)持正常的工作壯態(tài)。在此,工作中我還會(huì)不斷的學(xué)習(xí)、借鑒,進(jìn)步自身素質(zhì)、技術(shù)、管理程度,以求完美。展看將來,我對自我充滿信心,對工作我全身充滿精神和力量,在錦鵬酒店有我夢想和完美將來的憧境。工程人員季度工作總結(jié)篇十三1、工程工程完成情況①工程進(jìn)度根本到達(dá)公司年初制定的年度目的。根本完成年初公司制定的年度方案目的,雖然在一定程度上存在滯后,但總體方案根本在受控狀態(tài)。雖然上半年受金融危機(jī)影響,特別對小戶型施工影響最大,總方案滯后兩個(gè)月有余。但經(jīng)過下半年的趕工,差距根本縮小在可控范圍。并且準(zhǔn)甲辦公樓比原方案提早了近兩個(gè)月。②形象進(jìn)度:外幕墻形象的及時(shí)完成,為工程的銷售提供了一定的支撐和保障。soho幕墻在8月份完成西立面鋁板和玻璃安裝,準(zhǔn)甲在10月初完成西立面的鋁板安裝和形象展示,為工程的銷售提供了一定的支撐和保障。雖然這些外立面部分出形象的要求在年初并沒有制定出來,但在需要的時(shí)候,工程還是克制重重困難,加大管理力度及時(shí)完成了外立面形象的展示。為盡快展示工程形象,促進(jìn)工程銷售提供了保障和支撐。③soho辦公樓的提早完成五大主體驗(yàn)收,為完成公司的財(cái)務(wù)目的提供了保障。在年初制定的年度方案時(shí),soho辦公樓的驗(yàn)收方案安排在春節(jié)后,但是在今年七月份集團(tuán)為了完成整年目的產(chǎn)值,要求soho辦公樓必須在12月30日前完成五大責(zé)任主體驗(yàn)收。為此工程部屢次召開專題會(huì),討論制定落實(shí)方案,并且工程部把該方案目的實(shí)現(xiàn)的第一責(zé)任主體落實(shí)在我的頭上,這對我既是一個(gè)挑戰(zhàn)又是一個(gè)機(jī)遇。特別在后期所有工作面全面鋪開,土建、安裝、消防、幕墻、裝修、景觀再加上其他甲分包單位,施工單位數(shù)量超過十幾家,工期緊協(xié)調(diào)管理難度大。為此增加了定期專題理睬制度,除周一下午的監(jiān)理例會(huì)外,另在每周一上午安排了安裝專題協(xié)調(diào)會(huì),周四上午裝修專題協(xié)調(diào)會(huì),并制定了嚴(yán)格的例會(huì)制度。對無辜遲到缺席者有嚴(yán)格的處分制度,為集中高效解決現(xiàn)場實(shí)際問題提供了保障并受收到較好的效果。④工程榮譽(yù)整個(gè)工程現(xiàn)場平安文明施工管理工作,總包單位和監(jiān)理單位加大了管理力度,并且收到了較好的效果,受到____的屢次通報(bào)表揚(yáng)和觀摩。本工程三個(gè)施工處在今年上半年均獲得“鄭州市平安文明標(biāo)化工地”,同時(shí)工程一處還獲得“河南省級平安文明標(biāo)化工地”。2、工程團(tuán)隊(duì)建立情況工程人員分工在年初經(jīng)過一次調(diào)整,使工程分工即更加詳細(xì)明確化,既在條線方面發(fā)揮了個(gè)人專業(yè)和特長方面,又在區(qū)域方面表達(dá)了各自的協(xié)調(diào)范圍,作到了條線明晰,區(qū)域明確。工程團(tuán)隊(duì)建立在公司領(lǐng)導(dǎo)的屢次指導(dǎo)和培訓(xùn)下,工程合作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)也有了明顯的進(jìn)步。每周的工程例會(huì)制度,工程團(tuán)隊(duì)每位員工都有發(fā)言時(shí)機(jī),既表達(dá)民主又表達(dá)了團(tuán)結(jié)意識(shí)。并且通過周例會(huì)及時(shí)傳達(dá)公司精神,通過不斷加壓和鼓勵(lì),不斷進(jìn)步工程團(tuán)隊(duì)士氣,振奮精神。通過這一年的磨合工程團(tuán)隊(duì)合作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)到達(dá)了空前的高漲。3、個(gè)人開展和心得體會(huì)回想自己到綠地已有三年時(shí)間了,可是只有今年才使我真正找到了工作的激情、目的和方向。在綠地的前兩年有一種有力使不上的感覺,曾經(jīng)也有過激情時(shí)刻,但更有困惑、無奈和迷茫。幸運(yùn)的是在今年受到徐總的培訓(xùn)和教導(dǎo),思想受到啟發(fā);視野得到開闊;信心得到鼓舞;激情得到點(diǎn)燃,整個(gè)精神相貌煥然一新,感到渾身有用不完的勁??傊?,我今年的工作已步入了良性的狀態(tài),為此我應(yīng)感謝我們的領(lǐng)導(dǎo),感謝我們的團(tuán)隊(duì)。特別是前段時(shí)間徐總安排我作為v團(tuán)購事宜協(xié)調(diào)小組負(fù)責(zé)人處理過程協(xié)調(diào),盡管這只是我工作范圍的一小部分,但該事件對我的影響確實(shí)深遠(yuǎn)的,使我倍受鼓舞并且從中受到了很大的鍛煉和進(jìn)步。由于v作為國有企業(yè),保存著國有企業(yè)的固有的弊端,工作效率低,辦事拖拉,權(quán)利高度集中在高層領(lǐng)導(dǎo)身上,詳細(xì)辦事人員沒有決策權(quán)等現(xiàn)狀。就像上半年關(guān)于墻體變更問題,一直拖了半年才有最終的說法。經(jīng)歷前幾次雙方幾個(gè)回合的溝通協(xié)調(diào),到目前為此雙方根本消除異議,對于交房標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成共識(shí)。從整個(gè)理論中我可以總結(jié)以下三點(diǎn)經(jīng)歷:一〕主動(dòng)出擊,變被動(dòng)等待為主動(dòng)針對對方效率低,辦事拖拉的現(xiàn)狀,前期我們吃過不少苦頭。像衛(wèi)生間墻體砌筑一事,對方一直僅限于口頭通知要求停頓衛(wèi)生間砌筑,但由于合同沒有形成,對方經(jīng)辦人員無法出具正式書面要求,造成我工程部砌筑等待一個(gè)多月。還有后來要求這里改造那里改造,但一直沒有正式書面意見。后來在徐總的受權(quán)下,我作為團(tuán)購事件協(xié)調(diào)小組主要負(fù)責(zé)人,就馬上召集相關(guān)負(fù)責(zé)人討論回復(fù)意見,并做到有理有據(jù),主動(dòng)出擊,明確我方要求,限制回復(fù)時(shí)限。一時(shí)給對方造成一定壓力,使對方被動(dòng)的跟著我們走。特別關(guān)于裝修事件的處理,主動(dòng)強(qiáng)勢把我們的要求展示給對方,對方為了減少將來返工撤除量,也就只好順著我們的意思走,結(jié)果我們節(jié)省了工期,也節(jié)省了本錢。主動(dòng)出擊不僅對外,對內(nèi)同樣有效。就關(guān)于團(tuán)購事件對方提出的變更,合約部從防止扯皮,和多一事不如少一事的角度一直堅(jiān)持什麼都不改。但是不改又沒有合理的借口,所以作為當(dāng)事人來講,我就需要作合約部的工作。同樣主動(dòng)出擊,但凡我先向合約部沈經(jīng)理請示,向他闡述我的想法,解釋理由,讓他理解我進(jìn)而一步承受我的想法和意見。二〕充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量和作用在詳細(xì)處理或回復(fù)對方正式意見之前,我都會(huì)在小組范圍內(nèi)進(jìn)展溝通,達(dá)成一致意見并請示領(lǐng)導(dǎo)后再做回復(fù)。必要時(shí)擴(kuò)大溝通范圍,特別在最后形成裝修備忘率之前,除和白總、趙林溝通外,還得到了合約部的大力協(xié)助和參與,整個(gè)事件的處理表達(dá)了大家的意志,團(tuán)隊(duì)的力量。三〕端正的心態(tài)+適當(dāng)?shù)姆椒?勤奮努力=成功在整個(gè)時(shí)間的處理過程中,假如說沒有阻力是不可能的??墒俏倚臒o雜念,一心想把事情做好,及時(shí)和大家溝通協(xié)調(diào),加上我的真誠,贏得了所有參與者的理解和支持。就在12月28日,備忘錄正式簽字的那一天,直到晚上七點(diǎn)半,合約部的兩位同志〔王海燕、陳伯政〕一直全程參與,做了大量的根底工作,沒有半點(diǎn)怨言。是我的真誠和熱情感染了他們,而他們的熱情和友善也鼓舞了我。就這樣臨時(shí)搭建起來的團(tuán)隊(duì),提早并沒有領(lǐng)導(dǎo)安排,靠著我們對綠地文化的理解、靠我們對工作的熱愛、靠我們年輕人的激情,我們團(tuán)結(jié)在了一起,我們用心了、我們努力了,所以我們成功了。為此我由衷地感謝我們的團(tuán)隊(duì),感謝我們的綠地。工程人員季度工作總結(jié)篇十四作為公司的新進(jìn)員工,也作為這個(gè)職業(yè)的新手,我想說,我所要學(xué)習(xí)和加強(qiáng)的實(shí)在是太多。我將它們總結(jié)成了四點(diǎn),這四點(diǎn)是我如今最缺乏的,所以我將它們列為我20xx年的學(xué)習(xí)任務(wù)。第一點(diǎn):與本行業(yè)相關(guān)的業(yè)內(nèi)和業(yè)外的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。盡快熟悉公司的工作形式和工作制度。因?yàn)椴煌目蛻簦覀儠?huì)遇到不同的問題,某些時(shí)候客戶的某些問題可能超出了我們的產(chǎn)品,所以在這個(gè)時(shí)候,專業(yè)要求我們必須馬上把最準(zhǔn)確的訊息傳遞給客戶。反之,客戶的感受會(huì)是怎么樣的呢?他的第一感覺肯定是你不夠?qū)I(yè),緊接著他會(huì)想到這個(gè)公司。因此,我認(rèn)為這一點(diǎn)是重中之重,也是最根底的。第二點(diǎn):與客服有關(guān)的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。首先,作為客服,所要掌握的最根本一點(diǎn)就是禮儀。接聽時(shí)的語氣、速度、說辭、態(tài)度是直接影響到客戶對你個(gè)人以及公司的第一印象。語氣輕柔、說辭簡潔明了、態(tài)度熱情誠懇等等,都是作為一名專業(yè)客服所必備的。其次,客服的心態(tài)、思維反映才能。這一點(diǎn)呢,我認(rèn)為不是一朝一夕就能學(xué)習(xí)和掌握到的,它需要時(shí)間的磨練與工作經(jīng)歷的積累。也許在某些人看來,客服是一個(gè)多么簡單的工作,但是深化考慮后,并不是你所想象中的簡單。當(dāng)你在接聽了成千上萬的或是遇到某些刁難客戶的之后,你是否還是能如之前那樣語氣輕柔、思維冷靜明晰呢?而最重要的,在經(jīng)過了這么多種種狀況之后,你是否學(xué)會(huì)了考慮,學(xué)會(huì)了揣摩。揣摩什么?揣摩客戶的心理,v對癥下藥v!如此,就不會(huì)是你被客戶牽著走,而是你變主動(dòng),引導(dǎo)客戶了。做到這一點(diǎn),對于處理客戶問題,包括客戶投訴,就會(huì)臨危不亂了。第三點(diǎn):組織與管理才能。只要是在一個(gè)團(tuán)體里,你就應(yīng)該培養(yǎng)一下你的組織與管理才能,如今它不僅是作為領(lǐng)導(dǎo)地位的人員才獨(dú)有的。當(dāng)然,話說回來,只有你學(xué)會(huì)如何地去管理和安排你的工作,將來你的領(lǐng)導(dǎo)才能那么更能得到更大的發(fā)揮。只有你學(xué)會(huì)管理自己,你才能有資格去管理別人。第四點(diǎn):對技能的要求。進(jìn)步自己的技能,能獨(dú)立快速的完成工作,盡快學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)軟件和視頻軟件。幾個(gè)月以來,我并沒有給公司帶來任何有形的利益,因?yàn)楣ぷ髦械奈疫€有很多缺乏的地方,而如今的我正處于學(xué)習(xí)與探究的狀態(tài)。讓客戶感受到我們的效勞理念。用客戶的專業(yè)、熱情、誠懇拉近與客戶的間隔,讓客戶自發(fā)自愿地與我們合作,得到客戶的認(rèn)可是我們在工作中所獲得的最大的榮譽(yù)。永遠(yuǎn)做到客戶是上帝。一切有了新的開場,在黨支部*帶著下,大家在共同學(xué)習(xí),努力將黨支部的工作推向正規(guī)并做出特色。宣傳委員設(shè)有兩位,這樣既明確了分工、又增強(qiáng)了合作?,F(xiàn)就我的職責(zé)做本學(xué)期工作方案如下:職務(wù)名稱:黨支部宣傳委員所屬部門:電子與計(jì)算機(jī)系黨支部工作目的:宣傳黨支部活動(dòng)工作要求:認(rèn)真負(fù)責(zé)、有方案性、熱情周到、有團(tuán)隊(duì)合作精神、有較好的語言及文字表達(dá)才能工作責(zé)任:1.做好黨支部各種會(huì)議、活動(dòng)的記錄。2.為每次的會(huì)議、黨組織生活及各種活動(dòng)做總結(jié)報(bào)告。3.對外宣傳黨支部開展的各種特色活動(dòng)。4.積極理解其他黨支部的最新動(dòng)態(tài),以取長補(bǔ)短、為我所用。5.理解掌握黨員和群眾的思想狀況,提出宣傳教育工作的意見,擬定學(xué)習(xí)方案和建議。6.協(xié)助宣傳委員王明進(jìn)理解國內(nèi)最新動(dòng)態(tài),組織大家認(rèn)真學(xué)____的根本理論知識(shí),時(shí)刻保持黨員的先進(jìn)性。7.協(xié)助黨支部*及學(xué)生*做好各種材料的整理工作。8.協(xié)助組織委員做好相關(guān)活動(dòng)的籌劃及組織工作。9.認(rèn)真完成黨支部中的其他相關(guān)工作。衡量標(biāo)準(zhǔn):1.上交的會(huì)議記錄及各種活動(dòng)總結(jié)和報(bào)表的時(shí)效性和建立性。2.工作檔案的完好性。3.支部其他成員對宣傳工作的反響意見。工作難點(diǎn):如何將宣傳工作搞出特色。工作禁忌:粗心大意、缺乏耐心、不夠熱情、缺乏連續(xù)性。特殊才能要求:1.語言表達(dá)才能:能準(zhǔn)確、明晰、生動(dòng)地向支部外部人員介紹支部情況,并準(zhǔn)確地答復(fù)提出的各種問題,比方,管院黨員開展的根本流程。2.文字表達(dá)才能:能條理明晰地做好會(huì)議記錄和各種活動(dòng)總結(jié),并有創(chuàng)造性地突出主題,讓人一目了然。新的學(xué)期即將開場,時(shí)間過的很快,轉(zhuǎn)眼間,我們走完大一的人生歷程。在這近一年的時(shí)間里,我們班的同學(xué)一起努力,獲得了不錯(cuò)的成績,班級同學(xué)彼此間的感情也不斷加深。作為班長,我決心盡我的力量為同學(xué)們效勞對此我跟據(jù)各位班干的意見和建議,對我們班的這個(gè)學(xué)期的工作做出以下安排。學(xué)習(xí)方面:1、實(shí)行早讀制度。每天早晨讓同學(xué)們有一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境學(xué)習(xí)英語2、與英語老師還有別的班進(jìn)展溝通,力求拿到第一手資訊3、將全班同學(xué)分成假設(shè)干個(gè)學(xué)習(xí)小組,進(jìn)展英語對讀交流和組織英語演講賽。調(diào)動(dòng)同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性,并讓大家保持下去4、作業(yè)及時(shí)上交,及時(shí)通知大家,力求*時(shí)分可以拿到97%體育方面:1、兩個(gè)星期進(jìn)展一次籃球賽2、進(jìn)展晨跑希望可以通過體育活動(dòng),豐富同學(xué)們的生活,活潑班級形象,增強(qiáng)班級凝聚力文娛活動(dòng):1、三月份:文娛活動(dòng)“我愛記歌詞”2、四月份:戶外活動(dòng)集體大溜冰3、五月份演講比賽或野炊、燒烤4、六月份:八都之行生活方面:籃球賽等體育活動(dòng)的用水和一些必備的器材本人和體育委員都會(huì)安排人收發(fā)郵件:及時(shí)領(lǐng)取我們班的信件包裹,方便大家班費(fèi)管理方面:鑒于上次我們班丟了一個(gè)籃球,這執(zhí)行班級財(cái)務(wù)實(shí)名制,詳細(xì)到個(gè)人管理班級財(cái)務(wù)。如有喪失,那么由負(fù)責(zé)人全權(quán)賠償。實(shí)行班費(fèi)公開制度,一到兩個(gè)月公開一次班費(fèi)支出宣傳方面:1、盡早獲取院或校地活動(dòng)信息,向同學(xué)們大力宣傳2、積極宣傳我們班的活動(dòng)3、配合宣傳部做好板報(bào)設(shè)計(jì)工作以上就是我作為班長在本學(xué)期的工作方案??偠灾?,在這個(gè)學(xué)期,我會(huì)盡我所能,好好工作,努力為同學(xué)們效勞,使同學(xué)們更加團(tuán)結(jié)、友愛,使我們的班級更加優(yōu)秀.到此,暫將班級方案規(guī)劃如此。希望,可以通過我們大家的共同努力,將我們班的工作做好。讓大家的大學(xué)生活不會(huì)太過迷茫與無聊。工程人員季度工作總結(jié)篇十五在這過去的一周中我學(xué)到了很多,也充分的鍛煉了自己,可以說這一周下來我是頗有收獲的,但同時(shí)也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難,反省出自己在工作中的一些缺乏之處,這也是我需要考慮和改進(jìn)的方面,下面我就說說這一周來我對銷售工作的認(rèn)識(shí),也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷售崗位上的同事們。1、作為一個(gè)銷售,一定要很理解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣你在跟客戶介紹的時(shí)候才能有充分的自信去說服他去承受你,承受你的產(chǎn)品。2、工作一定要勤奮,這個(gè)勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己更快的成長以獲得更多的自信,一流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售時(shí)混飯吃,我如今假如把自己定位成一個(gè)一流的銷售就必須把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動(dòng)的去做,其實(shí)做銷售做久了壓力是比擬大的,除了要對工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識(shí)和專業(yè)技術(shù),當(dāng)然最重要的還是如何做出業(yè)績,怎樣使利潤化,這都是要通過勤奮來完成,有句話是沒有銷售不出去的東西,只有銷售不出去的人,其實(shí)做銷售也就是在做人。3、良好的工作態(tài)度,有些人可能覺得一些銷售人員每天要面對一些難搞定的客戶或者是因?yàn)閴毫Υ蟮年P(guān)系,難免會(huì)脾氣不好,但我覺得這個(gè)也是工作態(tài)度問題,因?yàn)楹芏嗫蛻敉遣蝗菀赘愣ǖ?,這就看怎么放*心態(tài),正確的面對,畢竟我們是做效勞行業(yè)的,良好的態(tài)度也是客戶考察我們的一個(gè)很關(guān)鍵的一點(diǎn),所以不管在何時(shí),請注意自己的說話和言行,拿起的時(shí)候,要讓充滿*,面帶微笑,相信那頭的客戶也能充分感受到你的真誠,從而被你打動(dòng)。4、請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤,假如不行就辭職吧,這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多,你自己得到的也多,二來不要總是認(rèn)為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么點(diǎn),因?yàn)楸蝗死谜f明你還是有價(jià)值的,最可悲的是利用價(jià)值都沒有,也就是說沒有利潤意味著失業(yè)。5
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 分水改造工程合同范本
- 保險(xiǎn)承保合同范本
- 合同質(zhì)押合同范本
- xx廠聘用合同范本
- 云南商標(biāo)轉(zhuǎn)讓合同范本
- 倉庫搭建合同范本寫
- 合伙生意共同債務(wù)合同范本
- 合伙協(xié)議合同范例股權(quán)
- 辦公沙發(fā)采購合同范本
- 廠房定金合同范本
- 員工外宿免責(zé)協(xié)議書(2篇)
- IT科技產(chǎn)業(yè)云計(jì)算服務(wù)平臺(tái)開發(fā)方案
- 2025年中國航天科工招聘筆試參考題庫含答案解析
- 兒童教育總經(jīng)理聘任合同
- 血透室停電停水應(yīng)急預(yù)案
- 4《公民的基本權(quán)利和義務(wù)》(第2課時(shí))教學(xué)實(shí)錄-2024-2025學(xué)年道德與法治六年級上冊統(tǒng)編版
- 人教版小學(xué)數(shù)學(xué)三年級下冊第一單元《位置與方向(一)》單元測試
- 電力變壓器聲紋檢測技術(shù)導(dǎo)則
- 公司前臺(tái)接待禮儀培訓(xùn)
- 2024解析:第四章光現(xiàn)象-基礎(chǔ)練(解析版)
- 黃連素的合成方法研究
評論
0/150
提交評論