旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)招聘協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)招聘協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
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旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)招聘協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
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旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)招聘協(xié)議書(shū)標(biāo)題:旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)招聘協(xié)議書(shū)協(xié)議書(shū)編號(hào):[編號(hào)]雇主信息:名稱:地質(zhì):聯(lián)系方式:雇員信息:姓名:地質(zhì):聯(lián)系方式:1.職位描述與職責(zé):雇員將擔(dān)任旅游項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān)職位,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的執(zhí)行、管理和監(jiān)督。具體職責(zé)包括但不限于:-制定并實(shí)施旅游項(xiàng)目的計(jì)劃和策略;-管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的合作;-監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展,確保按時(shí)完成項(xiàng)目目標(biāo);-管理項(xiàng)目預(yù)算和資源分配;-協(xié)調(diào)與合作伙伴和客戶的關(guān)系,維護(hù)良好的合作關(guān)系;-提供項(xiàng)目執(zhí)行方面的指導(dǎo)和培訓(xùn)等。2.雇傭期限與工作時(shí)間:雇傭期限為從[date]起,持續(xù)為期[時(shí)間]。工作時(shí)間為每周[時(shí)間],根據(jù)項(xiàng)目需求可能需要加班或出差。3.薪酬待遇:-基本工資:[金額/月]-獎(jiǎng)金與績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì):根據(jù)個(gè)人和項(xiàng)目績(jī)效進(jìn)行薪酬調(diào)整;-福利待遇:享受公司規(guī)定的其他福利,具體以公司規(guī)定為準(zhǔn)。4.保密條款:雇員在雇傭期間和離職后都將承擔(dān)保密責(zé)任,不得向任何第三方透露雇主的商業(yè)機(jī)密、客戶信息、項(xiàng)目信息等。5.職位解雇:雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致,可以解除雇員的職位。職位解雇事宜按照《勞動(dòng)法》及公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.合同變更與解釋:本協(xié)議任何變更或解釋事項(xiàng),雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商達(dá)成一致,并以書(shū)面形式確認(rèn)。7.適用法律與爭(zhēng)議解決:本協(xié)議適用中國(guó)法律。因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。雙方簽署:雇主:_______________________日期:______________雇員:______________

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