辦公室日常規(guī)章制度范本

第頁共頁辦公室日常規(guī)章制度范本第一章總則第一條為規(guī)范辦公室日常行為，提高工作效率，加強協(xié)作配合，特制定本制度。第二條本制度適用于本公司及其下轄各辦公室的全體員工，包括正式職工、合同工和臨時工。第三條本制度內(nèi)容以法律法規(guī)、公司章程和辦公室特殊規(guī)定為準，特殊規(guī)定優(yōu)先適用。第四條所有員工在辦公室內(nèi)應當遵循本制度，并履行相關職責。第五條為確保本制度的執(zhí)行，公司將依據(jù)本制度對員工進行培訓和考核，并采取相應的激勵和懲罰措施。第二章辦公室基本規(guī)范第六條所有員工應當恪守辦公室規(guī)范，以文明禮貌、和諧友善的態(tài)度對待同事，嚴禁辱罵、侮辱和惡意詆毀他人。第七條所有員工應當保持辦公室環(huán)境整潔、干凈，工作結束后及時歸位文件、資料和辦公用品。第八條所有員工應當按照公司要求，合理利用和保護公司的辦公設施和設備，禁止私自帶走、損壞或濫用。第九條在辦公室中，嚴禁吸煙、嚼食口香糖、大聲喧嘩和亂扔雜物，保持辦公室內(nèi)的安靜整潔。第十條所有員工應當妥善保管個人及公司財物，禁止私自觸摸他人財物和私自泄露公司機密信息。第三章辦公室工作流程第十一條所有員工應按照公司規(guī)定的工作時間和工作要求完成各項工作任務，遵守工作紀律和流程，保證工作質(zhì)量和效率。第十二條公司將根據(jù)工作需要，確定每日、每周和每月的工作計劃，員工應按照計劃合理安排工作時間和工作進度。第十三條員工需提前請假或請示上級領導，經(jīng)批準方可離開崗位，且不得影響工作進程和同事正常工作。第十四條員工要素以及時匯報工作進展情況、問題和困難，并積極與同事合作、相互支持，保持工作團隊的協(xié)作和凝聚力。第十五條員工應當尊重和服從上級領導的工作安排和指令，按時完成工作任務，并做好相關記錄和報告。第四章辦公室安全保障第十六條所有員工在辦公室內(nèi)應當注意個人安全，遵守相關安全規(guī)定，不得擅自改變和操作辦公室設施和設備。第十七條外來人員進入辦公室需經(jīng)過排查登記，并著裝整齊，佩戴訪客證，進入辦公區(qū)域需經(jīng)授權方可。第十八條員工在離開崗位時應關好電腦、關閉電源、鎖好抽屜，確保辦公室財物和信息的安全。第五章附則第十九條對于違反本規(guī)定的員工，公司將視情節(jié)輕重采取相應的紀律處分，包括口頭警告、書面警告、記過、降級和開除等。第二十條本制度的解釋權和修改權歸公司所有，員工有權向公司提出建議和申訴。第二十一條本制度自頒布之日起施行，如有補充或調(diào)整，將