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第頁共頁小公司采購規(guī)章制度一、總則1.1為規(guī)范小公司采購行為,提高采購效率,保證采購活動(dòng)的合規(guī)性和公正性,制定本規(guī)章制度。1.2本規(guī)章制度適用于小公司的采購活動(dòng),所有相關(guān)人員必須遵守本規(guī)章制度。1.3小公司采購活動(dòng)包括直接材料采購、非直接材料采購、設(shè)備采購、勞務(wù)采購等。1.4采購活動(dòng)應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)、公司規(guī)定以及供應(yīng)商合同約定執(zhí)行,保證采購品質(zhì)、價(jià)格和交貨期。二、采購流程2.1采購需求確定2.1.1部門提出采購需求并填寫采購申請(qǐng)表,包括物品名稱、數(shù)量、規(guī)格、用途等信息。2.1.2采購部門審核采購需求,確認(rèn)采購需求合理性和緊急程度,并進(jìn)行優(yōu)先級(jí)分類。2.2供應(yīng)商選擇2.2.1根據(jù)采購需求,采購部門尋找合適的供應(yīng)商,并提供供應(yīng)商名單。2.2.2采購部門對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估,包括供應(yīng)商信譽(yù)、產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格水平、售后服務(wù)等。2.2.3采購部門根據(jù)評(píng)估結(jié)果選擇優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,并與其聯(lián)系詢價(jià)、招標(biāo)或議價(jià)等。2.3采購合同簽訂2.3.1采購部門與供應(yīng)商進(jìn)行合同談判,明確雙方責(zé)任和權(quán)利,并達(dá)成一致意見。2.3.2采購合同應(yīng)包括合同編號(hào)、供應(yīng)商信息、貨物或服務(wù)規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨時(shí)間、付款方式等內(nèi)容。2.3.3采購合同簽訂后,采購部門將合同副本存檔,并通知財(cái)務(wù)部門付款相關(guān)事宜。2.4采購執(zhí)行2.4.1供應(yīng)商按照合同要求提供貨物或服務(wù),并保證產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期。2.4.2采購部門對(duì)貨物或服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收,并核對(duì)合同要求和實(shí)際情況是否一致。2.4.3如發(fā)現(xiàn)問題或不滿意情況,采購部門應(yīng)及時(shí)與供應(yīng)商溝通解決或協(xié)商退換貨。2.5采購評(píng)估2.5.1采購部門對(duì)采購活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估,包括供應(yīng)商績效、采購成本、采購周期等指標(biāo)。2.5.2采購評(píng)估結(jié)果作為供應(yīng)商績效評(píng)估和公司決策的依據(jù),用于優(yōu)化采購管理。三、采購控制3.1采購權(quán)限3.1.1嚴(yán)格設(shè)定采購權(quán)限,確定各個(gè)層級(jí)和崗位的采購權(quán)限邊界,避免濫用職權(quán)。3.1.2采購部門負(fù)責(zé)審核和管理員工的采購權(quán)限,并進(jìn)行定期審查和更新。3.2采購預(yù)算3.2.1采購部門和財(cái)務(wù)部門共同制定年度采購預(yù)算,明確各部門的采購經(jīng)費(fèi)。3.2.2采購預(yù)算應(yīng)根據(jù)公司的經(jīng)營計(jì)劃和市場(chǎng)需求合理設(shè)定,避免過度采購或缺貨。3.3采購合同3.3.1采購合同應(yīng)嚴(yán)格按照法律法規(guī)和公司規(guī)定執(zhí)行,保證供應(yīng)商合同的合法性和合規(guī)性。3.3.2采購合同應(yīng)明確雙方責(zé)任和權(quán)利,包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、交付期限、索賠條件等。3.4采購支付3.4.1付款審批權(quán)限應(yīng)明確,避免因未經(jīng)授權(quán)的付款引發(fā)糾紛。3.4.2采購支付應(yīng)按照合同約定和財(cái)務(wù)部門的相關(guān)制度進(jìn)行,保證合規(guī)性和及時(shí)性。四、采購監(jiān)督與考核4.1采購監(jiān)督4.1.1采購部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的日常監(jiān)督和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理供應(yīng)商的不良行為。4.1.2其他部門應(yīng)對(duì)采購活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告采購部門。4.2采購考核4.2.1采購績效考核應(yīng)建立合理的評(píng)估體系,包括供應(yīng)商績效、采購成本、采購周期等指標(biāo)。4.2.2采購部門應(yīng)定期發(fā)布采購績效報(bào)告,并與相關(guān)部門共同制定改進(jìn)計(jì)劃。五、違紀(jì)處罰5.1采購違規(guī)行為包括但不限于違反公司規(guī)章制度、濫用職權(quán)、收受回扣等。5.2采購部門應(yīng)對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行調(diào)查和處理,依據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。5.3嚴(yán)重違規(guī)行為將移交給公司紀(jì)律委員會(huì)或有關(guān)部門處理,并承擔(dān)法律責(zé)任。六、附則6.1本規(guī)章制度由采購部門負(fù)責(zé)解釋和修訂,并保持與相關(guān)法規(guī)和公司規(guī)定的一致性。6.2相關(guān)部門應(yīng)積極配合采購部門的工作,提供必要的支持和協(xié)
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