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文檔簡介
XX煤礦工傷管理辦法第一章總則第一條為了加強(qiáng)我礦工傷管理,進(jìn)一步提高各級管理人員和各崗位職工的安全意識,強(qiáng)化安全責(zé)任,減少、杜絕工傷事故的發(fā)生,有效地保障安全生產(chǎn),特制定本辦法。第二條凡在XX煤礦上班的在冊職工(包括勞動合同制工人、農(nóng)協(xié)工、臨時工)因公負(fù)傷時,均適用于本辦法。第三條在XX煤礦井上下施工的外包工程職工發(fā)生工傷時由施工單位負(fù)責(zé)。對事故進(jìn)行搶救調(diào)查時礦方可按施工協(xié)議(合同)要求給予協(xié)助配合。第二章關(guān)于工傷的認(rèn)定和工傷事故的報(bào)告統(tǒng)計(jì)第四條關(guān)于工傷的認(rèn)定情形按勞動部于1996年8月12日頒布的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》及國家其它有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條關(guān)于工傷事故的報(bào)告統(tǒng)計(jì),按原煤炭部煤安字(1995)第50號《煤炭工業(yè)企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和統(tǒng)計(jì)規(guī)定(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。第六條職工由于下列情形之一,造成負(fù)傷、致殘、死亡的不認(rèn)XX煤電股份公司XX煤礦學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動制度匯編定為工傷。1、犯罪或違法;2、自殺或自殘;3、斗毆;4、酗酒;5、蓄意違章;6、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。第七條不在上班時間內(nèi)的任何非工傷害不屬工傷。第三章工傷事故的匯報(bào)第八條發(fā)生工傷事故后,現(xiàn)場目擊者必須立即組織現(xiàn)場人員進(jìn)行搶救,以防事故的進(jìn)一步擴(kuò)大,同時及時派人(或打電話)向事故單位及調(diào)度室進(jìn)行匯報(bào)。第九條調(diào)度室接到匯報(bào)后,應(yīng)立即向值班礦領(lǐng)導(dǎo)、事故單位領(lǐng)導(dǎo)及安監(jiān)科、醫(yī)務(wù)室匯報(bào),以便采取應(yīng)急措施。第十條事故受傷者需要到縣級醫(yī)院(或集團(tuán)公司醫(yī)院)檢查,住院治療時,由事故單位到安監(jiān)科開出《醫(yī)療通知單》到指定的醫(yī)院就診治療(下班時間由值班調(diào)度員代開)。第十一條根據(jù)傷情須轉(zhuǎn)院赴外地治療的,經(jīng)礦安全監(jiān)察部及主管礦領(lǐng)導(dǎo)同意后方可辦理轉(zhuǎn)院手續(xù)。第十二條工傷事故發(fā)生后,事故單位必須在24小時內(nèi)填寫出事故報(bào)告單,并上報(bào)安全監(jiān)察部,由安全監(jiān)察部牽頭組織事故單位及有關(guān)部門按“四不放過”的原則,對事故進(jìn)行調(diào)查,寫出事故調(diào)查處理報(bào)告,上報(bào)礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并在安全辦公會上進(jìn)行通報(bào)。第十三條事故發(fā)生后,事故單位不及時向安全監(jiān)察部上報(bào)工傷事故報(bào)告單者,按隱瞞事故論處,追究事故單位行政正職的責(zé)任,一切費(fèi)用由事故單位負(fù)擔(dān)。第四章工傷人員及護(hù)理人員的工資、資金及出差補(bǔ)助第十四條工傷人員工傷期間的工資由安全監(jiān)察部按月考勤,介紹人力科按國家有關(guān)規(guī)定和礦工資管理制度作資。但支付的工資額在工傷部門計(jì)件工資中列支。第十五條工傷及護(hù)理人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、獎金(效益工資)由勞資部門按照《XX煤礦勞動工資管理辦法》執(zhí)行作資。第十六條工傷人員工傷期滿當(dāng)月的安全風(fēng)險抵押不予返還,并取消當(dāng)月安全獎。護(hù)理工傷人員的安全風(fēng)險抵押及安全獎不因護(hù)理工傷而受影響。第十七條工傷護(hù)理的人數(shù)及人員一般由本單位確定,個別特殊情況由人力科商定,安監(jiān)科門核定并記錄上帳,護(hù)理人員工資費(fèi)XX煤電股份公司XX煤礦學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動制度匯編用在本單位的計(jì)件工資總額中列支。第十八條工傷人員赴外地治療的路費(fèi)、補(bǔ)助等按財(cái)務(wù)科門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十九條工傷護(hù)理人員赴外地護(hù)理工傷按正常出差人員對待,出差報(bào)銷單由安全監(jiān)察部及主管礦長審核,礦長簽字,財(cái)務(wù)科門按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。第五章工傷人員的醫(yī)療費(fèi)用第二十條工傷人員的住院費(fèi)用,復(fù)查費(fèi)用由安全監(jiān)察部財(cái)務(wù)科門及主管礦長審核,礦長簽字后按一定比例報(bào)銷。已保險人員,按保險賠償后剩余醫(yī)療費(fèi),其中礦承擔(dān)90%,本單位(公司)承擔(dān)10%。單位承擔(dān)部分由財(cái)務(wù)科門提供數(shù)據(jù),人力科從事故單位工資總額中扣除。第二十一條工傷人員住院期間治療非工傷范圍疾病,其醫(yī)療費(fèi)用按照醫(yī)療管理辦法規(guī)定執(zhí)行。其中醫(yī)療部門規(guī)定的自費(fèi)藥品由個人全額負(fù)擔(dān)。第二十二條工傷人員出院后應(yīng)立即持醫(yī)院出收款單到礦財(cái)務(wù)科門借款,然后到治療醫(yī)院交費(fèi),并持交費(fèi)發(fā)票,按有關(guān)程序?qū)徟鷪?bào)銷。第二十三條工傷人員的復(fù)查治療須由集團(tuán)公司醫(yī)院或本礦醫(yī)務(wù)所出據(jù)證明,經(jīng)安監(jiān)科及主管礦長同意后,方可指定醫(yī)院復(fù)查治療,最后根據(jù)復(fù)查治療證明,由礦安監(jiān)科主管礦長審核,礦長簽字,財(cái)務(wù)科門按規(guī)定報(bào)銷。第二十四條職工工傷保險由財(cái)務(wù)科、人力科牽頭、安監(jiān)配合,按《XX煤礦工傷保險管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療費(fèi)用賠付由財(cái)務(wù)科門與保險公司協(xié)商辦理,安監(jiān)科門配合辦理。第二十五條本單位未向安全監(jiān)察部填報(bào)工傷報(bào)告單并未上報(bào)工傷的人員,其醫(yī)療費(fèi)用由其所在單位全額負(fù)責(zé),礦上不予報(bào)銷。第六章工傷人員管理第二十六條工傷人員自發(fā)生工傷之日起,由安全監(jiān)察部進(jìn)行管理,介紹其工傷假及工傷工資,但人還屬單位在冊職工。第二十七條工傷人員出院后,一律由安監(jiān)科組織參加工傷學(xué)習(xí)班,回顧事故經(jīng)過,吸取事故教訓(xùn),組織考試、考核,并根據(jù)具體情況,做出工傷鑒定初步意見,輕傷人員能在原崗位繼續(xù)工作的介紹原單位,人力科安排上崗,不能在原工作崗位上班的介紹人力科,提交礦長辦公會議研究解決。第二十八條工傷人員出院后,若仍然行動不便,根據(jù)醫(yī)院出據(jù)的證明,在安監(jiān)科辦理請假手續(xù),安監(jiān)科同意后方可在家休息,否則按曠工論處。如行動自如,但尚不能從事本職工作,仍需恢復(fù)一段時XX煤電股份公司XX煤礦學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動制度匯編間的,則到安監(jiān)科參加學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí),由安監(jiān)科考勤,介紹人力科作資。第二十九條無故不參加培訓(xùn)班學(xué)習(xí)者,則按曠工論處
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