企業(yè)試用期勞動(dòng)合同

第頁(yè)共頁(yè)企業(yè)試用期勞動(dòng)合同試用期勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)體工商戶名稱或個(gè)人姓名）鑒于甲乙雙方本著平等互利的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，一致同意簽訂本勞動(dòng)合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，共同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的穩(wěn)定。一、合同期限本勞動(dòng)合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___個(gè)月，即從入職之日起至____年____月____日止。二、試用期工資與薪酬待遇乙方入職甲方公司試用期期間的工資待遇如下：1.試用期期間，乙方工資為基本工資+崗位津貼，合計(jì)為人民幣_(tái)___元/月。2.試用期期間，乙方不享受公司提供的社保、公積金等福利待遇。三、勞動(dòng)內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方的具體工作內(nèi)容包括但不限于：（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)）乙方的工作地點(diǎn)為：（填寫(xiě)工作地點(diǎn)）四、勞動(dòng)時(shí)間和休息休假1.乙方的勞動(dòng)時(shí)間為每周____小時(shí)，具體的工作時(shí)間由甲方公司安排。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息，具體休假安排由甲方公司制定規(guī)定。五、工作保密和競(jìng)業(yè)限制1.乙方在甲方公司工作期間，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守公司的商業(yè)機(jī)密和保密協(xié)議，不得擅自泄露公司的商業(yè)信息給任何第三方。2.乙方在勞動(dòng)關(guān)系解除后一年內(nèi)，不得從事與甲方公司直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。六、工作績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)1.乙方的工作績(jī)效將根據(jù)甲方公司的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，考核結(jié)果將作為乙方晉升、漲薪的依據(jù)。2.乙方在試用期滿后視工作績(jī)效和公司規(guī)定，將可能獲得年終獎(jiǎng)或其他獎(jiǎng)勵(lì)。七、勞動(dòng)保護(hù)和安全1.甲方公司負(fù)有保障乙方勞動(dòng)安全、提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施等職責(zé)。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守公司的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，加強(qiáng)個(gè)人安全意識(shí)，確保自身安全。八、違約責(zé)任1.如一方違約解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的違約金。2.乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)提前書(shū)面通知甲方，通知期限為_(kāi)___天，否則應(yīng)支付相應(yīng)違約金。九、勞動(dòng)合同解除1.勞動(dòng)關(guān)系雙方一方提前30日以書(shū)面形式提出解除本合同的，即可解除合同。2.試用期滿且乙方表現(xiàn)良好的，甲方將會(huì)與乙方簽訂正式的勞動(dòng)合同。十、其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)政策、雙方協(xié)商的原則處理。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。甲方（公司蓋章）：乙方（簽名）：日期：