從業(yè)人員職業(yè)健康檔案管理制度范文

第頁共頁從業(yè)人員職業(yè)健康檔案管理制度范文職業(yè)健康檔案管理制度第一章總則第一條為了保障從業(yè)人員的健康，維護企業(yè)的生產(chǎn)安全，保護環(huán)境，制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)所有從業(yè)人員，包括正式員工、臨時工、實習(xí)生等。第三條本制度的宗旨是預(yù)防為主，綜合治理為重點，健康監(jiān)測為基礎(chǔ)，全員參與為保障。第四條本制度的任務(wù)是建立從業(yè)人員的健康檔案，收集、整理、分析從業(yè)人員的健康信息，及時發(fā)現(xiàn)、預(yù)防和控制健康風(fēng)險。第五條本制度的原則是科學(xué)、合理、公正、便利和保密。第二章健康管理第六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的健康管理體系，明確健康管理的職責(zé)和權(quán)限。第七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備專門的健康管理人員，負(fù)責(zé)從業(yè)人員的健康監(jiān)測、記錄和分析工作。第八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織從業(yè)人員進行健康檢查，包括體格檢查、職業(yè)病檢查等項目。第九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健康檔案，記錄從業(yè)人員的健康信息，包括個人基本信息、工作經(jīng)歷、職業(yè)暴露情況、健康檢查結(jié)果等。第十條企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)健康檔案，制定個體化的健康管理方案，包括健康指導(dǎo)、職業(yè)病防治、生活習(xí)慣等方面的指導(dǎo)和幫助。第三章健康監(jiān)測第十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健康監(jiān)測機制，監(jiān)測從業(yè)人員的健康狀況和職業(yè)病風(fēng)險。第十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期進行健康調(diào)查，了解從業(yè)人員的健康狀況和職業(yè)暴露情況。第十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)對有職業(yè)病危險因素的崗位進行職業(yè)病危害因素監(jiān)測，對職業(yè)病危害因素進行評估和控制。第十四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)病疫情監(jiān)測系統(tǒng)，及時掌握職業(yè)病的發(fā)生情況和趨勢。第十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強對高風(fēng)險從業(yè)人員的監(jiān)護和管理，定期進行健康檢查和評估。第四章健康預(yù)防與控制第十六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定健康預(yù)防與控制方案，包括預(yù)防常見病、職業(yè)病和其他職業(yè)危害。第十七條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強健康宣傳教育，提高從業(yè)人員的健康意識和自我保護能力。第十八條企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強崗位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生知識和技能。第十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備必要的防護設(shè)備和器材，確保從業(yè)人員的個人防護。第二十條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健康監(jiān)測與報告制度，及時發(fā)現(xiàn)和報告職業(yè)病病例和疑似病例。第五章安全保障與保密第二十一條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全保障制度，確保健康信息的保密和安全。第二十二條企業(yè)應(yīng)當(dāng)保護從業(yè)人員的合法權(quán)益，依法處理與健康相關(guān)的糾紛和投訴。第六章法律責(zé)任第二十三條對違反本制度的從業(yè)人員，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)進行處理。第二十四條對違反本制度的企業(yè)，相關(guān)管理部門應(yīng)當(dāng)依法進行監(jiān)督和處理。第七章附則第二十五條本制度由企業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解