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第頁共頁中學(xué)學(xué)??记诠芾碇贫确侗究记诠芾碇贫确侗镜谝徽驴倓t第一條為了規(guī)范中學(xué)學(xué)校的考勤管理,加強(qiáng)教職員工的出勤管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,保證校園秩序,特制定本制度。第二條考勤制度的總體原則是嚴(yán)格管理,公平公正,便捷高效。第三條學(xué)校要高度重視考勤工作,落實(shí)好考勤管理的各項(xiàng)制度和措施,加強(qiáng)考勤隊(duì)伍建設(shè),確??记诠芾砉ぷ鞯捻樌M(jìn)行。第四條學(xué)校要不斷完善考勤管理制度,及時(shí)修訂和補(bǔ)充,不斷推動(dòng)考勤工作的規(guī)范化、科學(xué)化和智能化發(fā)展。第二章考勤管理責(zé)任第五條學(xué)校要明確考勤管理的責(zé)任分工,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門要積極履行職責(zé),確保考勤管理工作的有序進(jìn)行。第六條校長(zhǎng)是考勤工作的最高責(zé)任人,負(fù)責(zé)全校教職員工的考勤管理工作。第七條教務(wù)處負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)學(xué)校的考勤管理工作,制定具體的考勤細(xì)則和辦法。第三章考勤制度第八條教職工應(yīng)按照規(guī)定的考勤時(shí)間和地點(diǎn),如實(shí)進(jìn)行考勤。第九條教職工在每天上班前必須進(jìn)行簽到,下班后必須進(jìn)行簽退。第十條教職工請(qǐng)假需要提前提出申請(qǐng),經(jīng)審核批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。第十一條教職工請(qǐng)假期間,必須事先安排好工作交接,并在請(qǐng)假期間保持電話暢通,如有突發(fā)情況應(yīng)及時(shí)通知學(xué)校。第十二條教職工需要外出辦事、培訓(xùn)等情況,應(yīng)當(dāng)填寫外出申請(qǐng)表,獲得上級(jí)批準(zhǔn)后方可外出。第十三條教職工遲到早退達(dá)到一定次數(shù)的,將會(huì)受到相應(yīng)的扣分和紀(jì)律處分。第十四條教職工請(qǐng)長(zhǎng)假需提前一個(gè)月向?qū)W校申請(qǐng),由學(xué)校組織相關(guān)人員進(jìn)行審批,達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)方可批準(zhǔn)。第十五條教職工因私人原因請(qǐng)假期滿未返回,學(xué)校將視為自動(dòng)離職。第四章考勤管理流程第十六條每個(gè)教職工都有一張個(gè)人考勤卡,卡上有教職工的基本信息和考勤記錄。第十七條利用現(xiàn)代科技手段,學(xué)校將建立考勤系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化考勤管理。第十八條教職工每天上班前需使用考勤卡進(jìn)行刷卡簽到,下班時(shí)再次刷卡簽退。第十九條學(xué)校將按照考勤記錄進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì),出勤率較低的教職工將接受相應(yīng)的處理。第二十條學(xué)校將定期進(jìn)行考勤檢查,對(duì)考勤制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和評(píng)估。第二十一條對(duì)于嚴(yán)重違反考勤制度的教職工,學(xué)校將按照紀(jì)律處分相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。第五章處罰措施第二十二條對(duì)于遲到早退的教職工,學(xué)校將進(jìn)行相應(yīng)的處罰,首次遲到早退將扣除當(dāng)天工資的50%,如有多次發(fā)生將視情況進(jìn)行扣工資、扣獎(jiǎng)金等處罰。第二十三條對(duì)于無故缺勤的教職工,學(xué)校將按照遲到的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處理,扣除相應(yīng)工資,嚴(yán)重情況將給予警告、記過等處分。第六章相關(guān)保障第二十四條學(xué)校將為教職工提供良好的工作條件和學(xué)習(xí)環(huán)境,確保教職工的工作積極性和參與度。第二十五條學(xué)校將為教職工提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提高教職工的專業(yè)素質(zhì)和能力。第七章附則第二十六條對(duì)于特殊情況下的考勤處理,學(xué)校將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行靈活處理。第二十七條本制度由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋和管理,自頒布之日起施行。第二十八條本制度的修訂和補(bǔ)充,由學(xué)校主管部門進(jìn)行審批和公布。修
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