人才招聘會(huì)協(xié)議書(shū)范文

第頁(yè)共頁(yè)人才招聘會(huì)協(xié)議書(shū)范文協(xié)議書(shū)編號(hào)：2021-XXXX主辦方：（主辦方名稱(chēng)）地址：（主辦方地址）電話(huà)：（主辦方聯(lián)系電話(huà)）聯(lián)系人：（主辦方聯(lián)系人）承辦方：（承辦方名稱(chēng)）地址：（承辦方地址）電話(huà)：（承辦方聯(lián)系電話(huà)）聯(lián)系人：（承辦方聯(lián)系人）鑒于主辦方擁有豐富的資源和經(jīng)驗(yàn)，承辦方具備豐富的人才招聘會(huì)策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，雙方在平等、互利的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議：第一條目的本協(xié)議旨在規(guī)范主辦方和承辦方之間的權(quán)益和責(zé)任，確保人才招聘會(huì)的順利進(jìn)行。第二條時(shí)間和地點(diǎn)人才招聘會(huì)的時(shí)間、地點(diǎn)由主辦方和承辦方商定確認(rèn)，雙方應(yīng)共同努力確保招聘會(huì)的順利進(jìn)行。第三條責(zé)任和義務(wù)1.主辦方的責(zé)任和義務(wù)：（1）提供招聘會(huì)所需的場(chǎng)地、設(shè)備和服務(wù)，確保場(chǎng)地和設(shè)備的安全和良好狀態(tài)；（2）負(fù)責(zé)宣傳和推廣招聘會(huì)，吸引更多的求職者參加；（3）提供合理的展位分配和人員指導(dǎo)，確保參展企業(yè)的招聘進(jìn)行順利；（4）積極協(xié)助承辦方處理招聘會(huì)期間的各類(lèi)問(wèn)題和事件。2.承辦方的責(zé)任和義務(wù)：（1）制定詳細(xì)的招聘會(huì)策劃和執(zhí)行方案，包括展位布局、人員分工等；（2）負(fù)責(zé)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的布置和裝修，確保展位的整潔和吸引力；（3）協(xié)調(diào)參展企業(yè)的需求和參展人員的安排，確保招聘活動(dòng)的正常進(jìn)行；（4）做好求職者的注冊(cè)和登記工作，并提供相應(yīng)的服務(wù)。第四條費(fèi)用和結(jié)算方式1.主辦方應(yīng)向承辦方支付相關(guān)的費(fèi)用，包括但不限于場(chǎng)地費(fèi)、設(shè)備費(fèi)、宣傳費(fèi)、人員費(fèi)用等。具體費(fèi)用按照雙方事先商定的方式結(jié)算。2.費(fèi)用結(jié)算的時(shí)間和方式由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議簽訂之后的五個(gè)工作日內(nèi)完成支付。第五條保密條款1.雙方同意對(duì)于在招聘會(huì)期間了解到的對(duì)方的商業(yè)秘密和其他保密信息進(jìn)行保密，并承諾不得以任何形式泄露或披露給第三方。2.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將對(duì)方聲明為保密的信息用于任何商業(yè)目的。第六條爭(zhēng)議解決雙方如在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。第七條協(xié)議的變更和解除任何對(duì)本協(xié)議的修改或變更，須由雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行確認(rèn)。若因不可抗力等原因無(wú)法繼續(xù)履行本協(xié)議，任何一方可書(shū)面通知對(duì)方解除本協(xié)議，解除后雙方不再有任何權(quán)益和義務(wù)。第八條協(xié)議的生效和終止1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并適用于人才招聘會(huì)的籌備與執(zhí)行過(guò)程。2.本協(xié)議終止后，各方應(yīng)按照已達(dá)成的協(xié)議履行到期的義務(wù)，并做好交接工作。3.本協(xié)議的終止不影響因協(xié)議終止前行為所產(chǎn)生的各方之間的權(quán)益和義務(wù)。附則1.本協(xié)議一式兩份，主辦方和承辦方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議的簽署地為（主辦方所在地）。主辦方（蓋章）：