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1職業(yè)技能鑒定的組織形式有()。A理論考試形式和操作考試形式B統(tǒng)一組織形式和非統(tǒng)一組織形式(含智能化考試)C理論考試形式、操作考試形式、綜合評(píng)審形式D統(tǒng)一組織形式和操作考試形式答案:B2國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)企業(yè)評(píng)價(jià)規(guī)范是實(shí)施職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的()。A根本B依據(jù)C基礎(chǔ)D原則答案:B3職業(yè)定義收錄在職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)中下列哪個(gè)項(xiàng)目之下()A職業(yè)概況B基本要求C工作要求D權(quán)重表答案:A4考評(píng)人員在執(zhí)行考評(píng)任務(wù)時(shí),應(yīng)做到()的回避制度。A親屬、熟人B親屬、朋友和師生、師徒C領(lǐng)導(dǎo)、朋友者D熟人和領(lǐng)導(dǎo)答案:B5職業(yè)技能鑒定屬于()考試。A標(biāo)準(zhǔn)參照性B常模參照C技能D理論答案:A6《勞動(dòng)法》第六十九條規(guī)定:國(guó)家確定職業(yè)分類,對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)()標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度,由經(jīng)備案的考核鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定。A技術(shù)B操作C技能D能力答案:C7第45屆世界技能大賽共設(shè)置有()個(gè)競(jìng)賽項(xiàng)目。A56B54C57D45答案:A8()年中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》,意見(jiàn)中提出了深化技能人才評(píng)價(jià)工作改革。A2018.02B2017.02C2018.05D2017.05答案:A9工人考核制度是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的產(chǎn)物,由工人考核委員會(huì)組織,對(duì)象是全民所有制企業(yè)職工,依據(jù)《工人技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》和《崗位規(guī)范》,工人()過(guò)渡到初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)考核以及技師、高級(jí)技師。A五級(jí)制B三級(jí)制C八級(jí)制D十級(jí)制答案:C10《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》中提出完善職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、()等多元化評(píng)價(jià)方式,做好評(píng)價(jià)結(jié)果有機(jī)銜接。A1+X考核B專項(xiàng)職業(yè)能力考核C單項(xiàng)技能考試D職業(yè)能力測(cè)評(píng)答案:B11()年我國(guó)第一部《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》正式分布。A1958年B1992年C1999年D2010年答案:C12技師高級(jí)技師職業(yè)資格社會(huì)化考評(píng)綜合評(píng)審中,革新創(chuàng)造能力主要是評(píng)審申報(bào)者近三年來(lái)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、設(shè)備維修改造和工藝改革中的能力和表現(xiàn),評(píng)審中分四檔評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),其中成果較顯著,有2項(xiàng)以上小發(fā)明小創(chuàng)造的,評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)分值為()分。A12-14B15-17C18-20D10-12答案:B132015版《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》的職業(yè)包括8個(gè)大類、75個(gè)中類、434個(gè)小類、()個(gè)細(xì)類(職業(yè))。A1481B1581C1738D1838答案:A14為貫徹落實(shí)《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》等文件精神,根據(jù)國(guó)務(wù)院推進(jìn)“放管服”改革要求,人社部與2018年下發(fā)了開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)工作的通知,并公布了首批包括中國(guó)石油、中國(guó)石化等()家試點(diǎn)央企名單,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)與評(píng)價(jià)的結(jié)合。A15B16C17D18答案:D15國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)由()組織制定。A用人單位B國(guó)務(wù)院C人力資源社會(huì)保障部D教育部答案:C16職業(yè)技能鑒定的實(shí)施步驟和程序是()。A結(jié)果處理、組織準(zhǔn)備、技術(shù)準(zhǔn)備、鑒定實(shí)施B組織準(zhǔn)備、技術(shù)準(zhǔn)備、鑒定實(shí)施、結(jié)果處理C鑒定實(shí)施、組織準(zhǔn)備、技術(shù)準(zhǔn)備、結(jié)果處理D鑒定實(shí)施、結(jié)果處理、組織準(zhǔn)備、技術(shù)準(zhǔn)備答案:B17()可根據(jù)需要,在相應(yīng)的職業(yè)技能等級(jí)內(nèi)劃分層次,或設(shè)立特級(jí)技師、首席技師等。A社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織B用人單位C企業(yè)D技工院校答案:C18最新版《國(guó)家職業(yè)分類大典》的頒布時(shí)間是()。A2014B2015C2018D2019答案:B19編制理論知識(shí)試題應(yīng)遵循的基本原則是().A海納百川B起于一點(diǎn),而不止于一點(diǎn)C集思廣益D與社會(huì)發(fā)展水平相一致答案:B20()一般按五個(gè)技能等級(jí)開(kāi)展評(píng)價(jià)。A社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織B用人單位C企業(yè)D技工院校答案:A21專項(xiàng)職業(yè)能力考核評(píng)價(jià)依據(jù)()A國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);B行業(yè)企業(yè)規(guī)范;C專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范;D中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典答案:C22職業(yè)技能鑒定所(站)是人力資源和社會(huì)保障部門備案的具體實(shí)施()的場(chǎng)所。A考核鑒定B技能考核C技能鑒定D職業(yè)技能鑒定答案:D23我國(guó)最早把社會(huì)各階層按職業(yè)來(lái)劃分管理的第一人是管仲,他屬于的朝代是()。A唐朝B春秋C宋朝D五代十國(guó)答案:B24鑒定實(shí)施過(guò)程管理包括三個(gè)環(huán)節(jié)()。A結(jié)果處理、組織準(zhǔn)備、鑒定實(shí)施B鑒定準(zhǔn)備、組織準(zhǔn)備、鑒定結(jié)果C組織準(zhǔn)備、鑒定實(shí)施、鑒定結(jié)果D鑒定準(zhǔn)備、考試過(guò)程、鑒定結(jié)果答案:D25考評(píng)人員實(shí)行聘任制,聘任期為()。A一至三年B四至五年C一至五年D一至四年答案:A26國(guó)家職業(yè)資格等級(jí)分為五級(jí),其中高級(jí)技師為()。A一級(jí)B五級(jí)C三級(jí)D特級(jí)答案:A27福建省開(kāi)展企業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的試點(diǎn)對(duì)象是在試點(diǎn)企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同且繳納社保滿()個(gè)月的在崗職工或在企業(yè)工作1年以上的勞務(wù)派遣人員。A3B6C8D12答案:B28開(kāi)展企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作,其目的就是改革創(chuàng)新企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)體制機(jī)制,發(fā)揮企業(yè)在技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)方面的主體作用,讓企業(yè)職工職業(yè)生涯的選擇余地、發(fā)展空間和成長(zhǎng)通道更為多樣,進(jìn)一步激發(fā)了企業(yè)員工的干勁。實(shí)現(xiàn)了由政府主導(dǎo)向用人單位自主的轉(zhuǎn)變,是人社部門深化()的一場(chǎng)自我革命。A‘放管服’改革B人才評(píng)價(jià)方式C體制改革D質(zhì)量監(jiān)督答案:A29職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為知識(shí)和技能兩個(gè)部分,技能從特征區(qū)劃分大致有操作型、心智型和()型三個(gè)類型。A識(shí)記B應(yīng)用C技巧D能力答案:C30職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的二級(jí)相當(dāng)于國(guó)家職業(yè)資格()。A技師B特級(jí)技師C首席技師D高級(jí)技師答案:A31不屬于常模參照考試的是()。A高考B職業(yè)技能鑒定考試C公務(wù)員考試D專業(yè)技術(shù)人員考試答案:B32職業(yè)技能鑒定理論考場(chǎng)考區(qū)設(shè)主考一人,每一考室設(shè)監(jiān)考員()。A1人B多人C2人D3人答案:C33技師高級(jí)技師職業(yè)資格社會(huì)化考評(píng),工作業(yè)績(jī)內(nèi)容評(píng)審成績(jī)占綜合評(píng)審項(xiàng)目成績(jī)的()。A20%B30%C40%D50%答案:C34考評(píng)員人員分為考評(píng)員和高級(jí)考評(píng)員兩個(gè)等級(jí),考評(píng)員可承擔(dān)()的考核和評(píng)審。A初、中、技師級(jí)職業(yè)技能B初、中、高級(jí)技師級(jí)職業(yè)技能C初、中、高級(jí)職業(yè)技能技師、高級(jí)技師級(jí)職業(yè)技能答案:C35層次屬性一般用()方式表示。A鑒定點(diǎn)代碼B鑒定要素C鑒定細(xì)目表D鑒定試題答案:A36職業(yè)技能鑒定評(píng)價(jià)依據(jù)()A國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);B行業(yè)企業(yè)規(guī)范;C專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范;D中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典答案:A37去年11月福建省人社廳辦公室公布了我省首批職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)企業(yè)名單。確定了()家企業(yè)獲準(zhǔn)對(duì)自己?jiǎn)T工開(kāi)展技能等級(jí)認(rèn)定工A21B22C23D24答案:C38中式烹調(diào)師的國(guó)家職業(yè)代碼是“4-03-02-01”,其中“4”代表的含義是()。A專業(yè)技術(shù)人員B辦事人員和有關(guān)人員C社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員D生產(chǎn)制造及有關(guān)人員答案:A39技師高級(jí)技師職業(yè)資格社會(huì)化考評(píng)綜合評(píng)審中,工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審主要是評(píng)審申報(bào)人近三年來(lái)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中的業(yè)績(jī)與貢獻(xiàn),評(píng)審中分四檔評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),其中受省部級(jí)以上表彰的,評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)分值為()分。A31-35B24-30C36-40D19-25答案:C40對(duì)關(guān)系公共利益或涉及國(guó)家安全、公共安全、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全的水平評(píng)價(jià)類職業(yè)資格,要依法依規(guī)轉(zhuǎn)為()職業(yè)資格。A專業(yè)技術(shù)類B準(zhǔn)入類C技能類D1+X類答案:B41鑒定后的結(jié)果處理包括()、質(zhì)量分析、成績(jī)登錄A實(shí)施鑒定B處理結(jié)果C閱卷評(píng)分D填寫(xiě)報(bào)表答案:B42不屬于職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的職業(yè)(工種)范圍的是()。A準(zhǔn)入類職業(yè)B生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作類C服務(wù)業(yè)D農(nóng)、林、牧、漁、水利業(yè)答案:A43第46屆世界技能大賽將在()舉辦。A中國(guó)廣東B中國(guó)上海C俄羅斯喀山D阿聯(lián)酋阿布扎比答案:B442015版國(guó)家職業(yè)分類大典共標(biāo)示127個(gè)綠色職業(yè),并統(tǒng)一以拼音()標(biāo)示。ALBXCLVDG答案:A45職業(yè)技能鑒定理論考場(chǎng)必須是標(biāo)準(zhǔn)教室,每個(gè)考室考生一般不超過(guò)30名,實(shí)行()。A單人單桌單行B雙人同桌C單人單桌D單人單行答案:A46職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)職業(yè)()工作。A技能鑒定B技能培訓(xùn)C技能開(kāi)發(fā)D資格認(rèn)證答案:A47()指的是考試的有效性,即考試分?jǐn)?shù)能夠代表所要測(cè)量的內(nèi)容的程度或達(dá)到考試目的程度。A信度B效度C難度D區(qū)分度答案:B48《國(guó)家職業(yè)資格目錄》是人社部()年公布的A2014年;B2015年;C2016年;D2017年答案:D49職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)編碼有()位。A20B21C22D23答案:C50申報(bào)技師高級(jí)技師職業(yè)資格社會(huì)化考評(píng)考生應(yīng)獨(dú)立撰寫(xiě)的本人近三年()字?jǐn)?shù)左右的個(gè)人技術(shù)能力總結(jié)A1000個(gè)B1500個(gè)C2000個(gè)D3000個(gè)答案:C51國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是屬于()標(biāo)準(zhǔn)。A學(xué)科導(dǎo)向性B職業(yè)導(dǎo)向性C社會(huì)導(dǎo)向性D市場(chǎng)導(dǎo)向性答案:B52職業(yè)技能鑒定的特點(diǎn)是()。A以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向,以理論考試為主要依據(jù),以第三方認(rèn)證原則為基礎(chǔ)B以職業(yè)能力為導(dǎo)向,以實(shí)際操作為主要依據(jù),以第三方認(rèn)證原則為基礎(chǔ)C以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向,以實(shí)際操作為主要依據(jù),以第三方認(rèn)證原則為基礎(chǔ)D以職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向,以實(shí)際操作為主要依據(jù),以第三方認(rèn)證原則為基礎(chǔ)答案:C53職業(yè)技能鑒定質(zhì)量監(jiān)督系統(tǒng)中的行政監(jiān)督是由()組織開(kāi)展的,主要是對(duì)下級(jí)人社部門、職業(yè)技能鑒定中心、職業(yè)技能鑒定站執(zhí)行職業(yè)技能鑒定規(guī)章制度的情況開(kāi)展監(jiān)督檢查A人社行政管理部門;B市級(jí)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心;C省級(jí)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心;D行業(yè)人事管理部門答案:A54開(kāi)展企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定是指職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心以()的方式,明確符合條件的企業(yè),依據(jù)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)企業(yè)工種崗位評(píng)價(jià)規(guī)范等,對(duì)技術(shù)工人開(kāi)展職業(yè)技能水平評(píng)價(jià)的一種工作方式。A備案管理B行政許可C書(shū)面通知D行政審批答案:A55職業(yè)技能鑒定是按照國(guó)家規(guī)定的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)政府授權(quán)的考核鑒定機(jī)構(gòu),對(duì)勞動(dòng)者的專業(yè)知識(shí)和技能水平進(jìn)行()、科學(xué)規(guī)范地評(píng)價(jià)與認(rèn)證的活動(dòng)。A客觀公正B靈活多變C提高標(biāo)準(zhǔn)D降低標(biāo)準(zhǔn)答案:A56職業(yè)資格證書(shū)第11位為證書(shū)類別(等級(jí))代碼,取值為1-5,5表示()。A初級(jí)B中級(jí)C高級(jí)D技師答案:B57鑒定前的技術(shù)準(zhǔn)備有()、考場(chǎng)準(zhǔn)備、人員準(zhǔn)備。A試題準(zhǔn)備B制定計(jì)劃C發(fā)布公告D組織報(bào)名答案:A58職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)編碼中、評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)所在省份為福建省,它的代碼是().A13B14C35D33答案:C59職業(yè)資格證書(shū)由()頒發(fā)。A各級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門B各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門C鑒定站點(diǎn)D行業(yè)協(xié)會(huì)答案:A60、不屬于國(guó)家題庫(kù)技能實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的是()。A職業(yè)技能鑒定考核指導(dǎo)B國(guó)家題庫(kù)技能實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)手冊(cè)C實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)能力培訓(xùn)測(cè)評(píng)D質(zhì)量管理人員培訓(xùn)測(cè)評(píng)答案:C1、考評(píng)技術(shù)辦法有()。A問(wèn)卷法B口試法C操演法D閱卷法答案:ABCD2、《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》中提出完善()等多元化評(píng)價(jià)方式,做好評(píng)價(jià)結(jié)果有機(jī)銜接。A職業(yè)資格評(píng)價(jià)B職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定C專項(xiàng)職業(yè)能力考核D職業(yè)能力測(cè)評(píng)答案:ABC3、操作技能考核依職業(yè)特點(diǎn)可采用筆試方式,考核題型有()。A案例分析B計(jì)算題C簡(jiǎn)答題D論述題答案:ABCD4、職業(yè)技能鑒定考務(wù)管理是為了保證職業(yè)技能鑒定(),通過(guò)對(duì)鑒定要素和相關(guān)活動(dòng)進(jìn)行有效控制和組織管理的工作。A客觀性B真實(shí)性C嚴(yán)肅性有效性答案:ABC5、考評(píng)的工作特征有()。A標(biāo)準(zhǔn)性和規(guī)范性B技術(shù)性和復(fù)雜性C獨(dú)立性和權(quán)威性D變化性和創(chuàng)新性答案:ABCD6、人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作的()。A政策制定B組織協(xié)調(diào)C微觀管理D宏觀管理答案:ABD7、命題是一門技術(shù),命題的成功取決于下列哪些方面。()A專家的資歷;B專家對(duì)考核內(nèi)容理解的一致性;C專家將標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化成試題過(guò)程中的規(guī)范性;D專家的命題技巧;答案:BCD8、參我省技師職業(yè)資格考評(píng)的申報(bào)條件()A取得本職業(yè)(工種)高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)后,累計(jì)從事從職業(yè)(工種)工作3年以上的;B取得相關(guān)專業(yè)助理級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱后,累計(jì)從事該職業(yè)(工種)或相關(guān)職業(yè)(工種)工作滿3年的;C取得相關(guān)專定中級(jí)技術(shù)職稱后,從事該職業(yè)(工種)或相關(guān)職業(yè)(工種)工作的(免試技術(shù)能力總結(jié)和理論考試)。D取得本職業(yè)(工種)高級(jí)工職業(yè)資格證書(shū)后,累計(jì)從事從職業(yè)(工種)工作2年以上的;答案:ABD9、人力資源社會(huì)保障部印發(fā)了《關(guān)于改革完善技能人才評(píng)價(jià)制度的意見(jiàn)》,意見(jiàn)中改革完善技能人才評(píng)價(jià)制度的基本原則有()。A堅(jiān)持深化改革B堅(jiān)持多元評(píng)價(jià)C堅(jiān)持科學(xué)公正D堅(jiān)持以用為本答案:ABCD10、國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)()A職業(yè)教育培訓(xùn)B鑒定考核C技能競(jìng)賽D人員培訓(xùn)答案:ABC11、我省技師高級(jí)技師職業(yè)資格社會(huì)化考評(píng)鑒定項(xiàng)目有3個(gè),具體為:()A理論知識(shí)B技術(shù)能力總結(jié)答辯與評(píng)審C操作技能D綜合評(píng)審答案:ACD12、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定評(píng)價(jià)主體()A職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心;B用人單位;C社會(huì)第三方培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織;D技工院校答案:BCD13、綜合評(píng)審主要針對(duì)()。A中級(jí)工B高級(jí)工C技師D高級(jí)技師答案:CD14、職業(yè)技能鑒定管理系統(tǒng)由()等系統(tǒng)共同構(gòu)成A政策法規(guī)系統(tǒng);B組織實(shí)施系統(tǒng);C質(zhì)量保障系統(tǒng):D監(jiān)督檢查系統(tǒng)答案:ABCD15、考務(wù)管理的原則有()。A公正性B程序化C保密性D制約性答案:ABCD16、福建省企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的試點(diǎn)條件有()。A依法設(shè)立、管理規(guī)范、信用良好,已建立技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)銜接機(jī)制,有完善的人力資源管理制度和切實(shí)可行的激勵(lì)約束措施B從業(yè)技能人員較多,主營(yíng)業(yè)務(wù)、關(guān)鍵領(lǐng)域技能含量較高,在業(yè)內(nèi)具有一定影響力C按規(guī)定提取使用職工教育經(jīng)費(fèi),能夠?yàn)榧寄苋瞬旁u(píng)價(jià)工作提供穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障D取得國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)且受聘于高級(jí)工、技師、高級(jí)技師崗位的職工,比照本企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員落實(shí)相關(guān)工資福利待遇E設(shè)有負(fù)責(zé)職工技能培訓(xùn)與考核的部門,有相應(yīng)的專職工作人員,并擁有一支穩(wěn)定的專家人員,考評(píng)人員,質(zhì)量督導(dǎo)員隊(duì)伍F有專門的辦公場(chǎng)所及符合保密要求的試卷、檔案管理場(chǎng)所,建有完善的管理運(yùn)行制度G有與考評(píng)職業(yè)(工種)相適應(yīng)的考核場(chǎng)地、設(shè)施設(shè)備、安全防護(hù)用品和視頻監(jiān)控設(shè)備等,且符合國(guó)家或行業(yè)要求答案:ABCDFG17、開(kāi)展試點(diǎn)的企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持()的原則,面向本單位職工,在經(jīng)備案的職業(yè)(工種)和等級(jí)范圍內(nèi)開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定活動(dòng),突出認(rèn)定的科學(xué)性、精準(zhǔn)性和適用性。A職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與生產(chǎn)崗位實(shí)際要求相銜接B結(jié)果與使用待遇相掛鉤C培訓(xùn)與評(píng)價(jià)相結(jié)合D理論與實(shí)踐相結(jié)合答案:ACD18、《國(guó)家職業(yè)資格目錄》將國(guó)家職業(yè)資格分為()兩大類A專業(yè)技術(shù)人員類;B特種作業(yè)類;C技能人員類;D安全作業(yè)類答案:AC19、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定評(píng)價(jià)依據(jù)()A國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn);B行業(yè)企業(yè)規(guī)范;C專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范;D中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典答案:AB20、企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定依據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)有()。A工人技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)B地方標(biāo)準(zhǔn)C國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)D行業(yè)企業(yè)評(píng)價(jià)規(guī)范答案:CD判斷題1、職業(yè)技能鑒定站工作人員可以更改考評(píng)員評(píng)定的成績(jī)。錯(cuò)誤2、國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是管理標(biāo)準(zhǔn)。錯(cuò)誤3、單人、單桌、間距60cm以上是標(biāo)準(zhǔn)化的考場(chǎng)。錯(cuò)誤4、國(guó)家職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)屬于工作標(biāo)準(zhǔn)。正確5、國(guó)家題庫(kù)是人社部為提高技能勞動(dòng)者職業(yè)能力,保證技能人才評(píng)價(jià)的有效性、穩(wěn)定性、科學(xué)性、公平性,組織
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