勞動合同通用版本范文(二)

第頁共頁勞動合同通用版本范文(二)勞動合同甲方：（公司名稱）乙方：（員工姓名）鑒于甲方是一家具有法人資格的公司，擁有合法經(jīng)營權(quán)；乙方具有相關技能和工作經(jīng)驗，并愿意為甲方提供勞動力，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下勞動合同：第一條合同期限1.本勞動合同自（年月日）起生效，到（年月日）止，共計（年/月/天）。2.勞動合同期滿后，甲方和乙方雙方如無異議，可續(xù)簽合同，如續(xù)簽合同未達成，也可雙方商議解除合同。第二條工作崗位1.乙方在甲方工作崗位為（具體職位）。2.乙方應按照甲方安排的工作崗位和工作內(nèi)容，遵守工作紀律，履行工作職責。3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和管理需要，對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進行調(diào)整，但調(diào)整應符合乙方的職業(yè)能力和身體條件。第三條工作時間和休假1.乙方每天工作（具體小時數(shù)），每周工作（具體天數(shù)）。2.甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間，但不得超出法律規(guī)定的工作時間范圍。3.乙方享有每周休息日及法定節(jié)假日休假，具體休假時間由甲方根據(jù)工作需要安排，并提前通知乙方。4.乙方享有帶薪年假及其他法定假期，具體休假安排由甲方依法管理。第四條工資福利1.乙方的工資按照工資支付方式為：（月薪/時薪/計件工資/提成工資/績效工資/其他）。2.乙方的工資支付時間為每月（具體日期）支付。3.甲方應按照國家規(guī)定繳納乙方的社會保險費、住房公積金等福利待遇。4.乙方享有病假、事假等請假權(quán)利，具體請假辦理方式和薪資調(diào)整規(guī)定由甲方制定。第五條保密責任1.乙方對甲方的商業(yè)秘密和機密信息負有保密責任。2.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和機密信息泄露給未經(jīng)甲方授權(quán)的任何人或單位，不得利用甲方的商業(yè)秘密和機密信息從事與甲方競爭的活動。3.乙方應對甲方的商業(yè)秘密和機密信息采取必要的保護措施，防止被泄露、遺失或損壞。第六條終止勞動合同1.在勞動合同期限履行期間，如乙方存在違反勞動合同約定或公司規(guī)章制度的情況，并經(jīng)向乙方提出書面警告和改正要求后，乙方仍不改正的，甲方有權(quán)解除勞動合同。2.乙方在合同期限內(nèi)想終止勞動合同的，應提前（具體天數(shù)）提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方可解除勞動合同。3.乙方因故意行為或嚴重過失導致甲方重大損失的，甲方有權(quán)隨時解除勞動合同，并有權(quán)追究乙方的法律責任。第七條爭議解決1.雙方如發(fā)生勞動爭議，應友好協(xié)商解決。2.amicable協(xié)商不成的，可通過勞動爭議仲裁或向人民法院起訴解決。第八條其他事項1.本勞動合同是甲方和乙方雙方在平等自愿的基礎上簽訂的，雙方應共同遵守勞動合同的約定。2.勞動合同的具體執(zhí)行事項和變更事宜應由雙方共同商議，以書面形式達成一致。3.本勞動合同一式兩份，甲方和乙方均持一份，自勞動合同生效之日起生效。甲方：乙方：（公