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第頁共頁醫(yī)院聯(lián)席會議制度范文第一章總則第一條為了加強醫(yī)院內(nèi)部各部門之間的溝通與協(xié)作,提高工作效率,減少工作沖突,特制定本制度。第二條本制度適用于醫(yī)院內(nèi)部各職能部門之間的會議。第三條醫(yī)院聯(lián)席會議是由相關(guān)職能部門的負責人及相關(guān)人員組成的會議。第四條醫(yī)院聯(lián)席會議的目的是促進信息共享、問題交流與解決、工作協(xié)調(diào)與推進。第二章會議組織第五條醫(yī)院聯(lián)席會議由醫(yī)院行政部門負責組織。第六條醫(yī)院聯(lián)席會議由醫(yī)院行政部門確定召開時間、地點和議題,并通知相關(guān)部門及人員。第七條醫(yī)院聯(lián)席會議的主持人由醫(yī)院行政部門指定。第八條醫(yī)院聯(lián)席會議可定期召開,也可根據(jù)需要臨時召開。第九條參加醫(yī)院聯(lián)席會議的人員應準時參會,如有特殊情況需要請假,應提前向行政部門請假并說明理由。第十條醫(yī)院聯(lián)席會議的議題由相關(guān)部門提出,行政部門負責審核并確定。第三章會議程序第十一條醫(yī)院聯(lián)席會議按照事先確定的議程進行。第十二條醫(yī)院聯(lián)席會議的議程由主持人提供,并在會議開始前向與會人員發(fā)放。第十三條醫(yī)院聯(lián)席會議的會議記錄由會議秘書負責記錄,并在會議結(jié)束后整理并分發(fā)給與會人員。第十四條醫(yī)院聯(lián)席會議的會議記錄應包括會議時間、地點、與會人員名單、會議議題、討論內(nèi)容、決策結(jié)果等內(nèi)容。第四章會議內(nèi)容第十五條醫(yī)院聯(lián)席會議的內(nèi)容主要包括以下幾個方面:(一)信息共享:各部門負責人向會議匯報部門的工作情況和進展,交流信息,以便其他部門了解情況并提供幫助。(二)問題交流與解決:會議成員可以提出工作中遇到的問題,由其他與會人員提供意見和解決方案。(三)工作協(xié)調(diào)與推進:會議成員討論工作計劃、項目進展和工作安排,協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系,推動工作進展。第十六條醫(yī)院聯(lián)席會議的議題應涵蓋醫(yī)院整體發(fā)展和各部門工作重點,重大問題和緊急情況可以作為臨時會議的議題。第十七條醫(yī)院聯(lián)席會議根據(jù)需要可以邀請相關(guān)專家、學者等作為嘉賓參會,提供專業(yè)意見和建議。第五章會議決策第十八條醫(yī)院聯(lián)席會議的決策原則是集體決策,通過多數(shù)原則達成一致。第十九條醫(yī)院聯(lián)席會議的決策具有指導性和約束性,各部門應按照決策結(jié)果制定工作計劃和實施方案。第二十條醫(yī)院聯(lián)席會議的決策結(jié)果應在會議記錄中明確記錄并通知相關(guān)部門。第二十一條會議決策結(jié)果如需修改或撤銷,應由行政部門組織召開特別會議進行討論,并取得一致意見后進行修改或撤銷。第二十二條會議決策結(jié)果的貫徹執(zhí)行由行政部門負責,各部門應按照決策結(jié)果履行相應的職責和義務。第六章會議評估第二十三條醫(yī)院行政部門應定期對聯(lián)席會議的工作進行評估,包括會議的效果、質(zhì)量和問題。第二十四條會議評估可以采用問卷調(diào)查、討論會等形式,并邀請相關(guān)部門的領(lǐng)導和代表參加。第二十五條醫(yī)院行政部門應根據(jù)會議評估的結(jié)果,及時調(diào)整和改進聯(lián)席會議的工作,提高會議的效果和質(zhì)量。第七章附則第二十六條醫(yī)院聯(lián)席會議的制度解釋權(quán)歸醫(yī)院行政部門。第二十七條本制度
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