市場總監(jiān)聘用合同_第1頁
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市場總監(jiān)聘用合同_第3頁
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文檔簡介

市場總監(jiān)聘用合同合同雙方合同背景根據(jù)公司的需要,公司擬聘用市場總監(jiān)作為公司的重要管理人員。雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下條款,以明確雙方的權(quán)益和義務(wù)。職位描述聘用條件優(yōu)秀的市場分析能力和市場決策能力具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力具備團隊管理和培訓(xùn)能力市場總監(jiān)的薪資待遇及福利待遇由雙方另行協(xié)商確定。工作時間與休假市場總監(jiān)的工作時間為每周40小時,具體工作時間和休息時間由公司安排。市場總監(jiān)享有帶薪年假,具體天數(shù)按照國家法律規(guī)定執(zhí)行。市場總監(jiān)如因病或事假需要請假,應(yīng)提前向公司提交假期申請,并經(jīng)公司批準(zhǔn)。保密條款市場總監(jiān)應(yīng)對公司的商業(yè)秘密和機密信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)公司同意,不得泄露或向外界披露有關(guān)公司的商業(yè)秘密或機密信息。終止合同在合同期限屆滿前,任何一方如欲解除合同,應(yīng)提前30天書面通知對方。雙方協(xié)商一致,可提前終止合同。若市場總監(jiān)有下列情形之一,公司有權(quán)立即終止合同:嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度嚴(yán)重失職或怠工盜竊公司財產(chǎn)或商業(yè)機密涉嫌其他嚴(yán)重職業(yè)道德問題爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生的任何爭議,應(yīng)協(xié)商解決。若協(xié)商不成,應(yīng)提交至有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)或人民法院進(jìn)行解決。合同生效與變更本合同自雙方簽署后生效,有效期為3年。本合同經(jīng)雙方變更、補充或終止時,須經(jīng)雙方書面協(xié)商并簽署補充或終止協(xié)議,方可生效。本合同一式兩份,雙方各持一份,

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