



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
導(dǎo)游長期借調(diào)協(xié)議導(dǎo)游長期借調(diào)協(xié)議
甲方:旅游公司
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
法定代表人:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
乙方:導(dǎo)游
身份證號碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
戶籍地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
鑒于:
1.甲方為一家經(jīng)營旅游業(yè)務(wù)的公司,具備導(dǎo)游資格,并有導(dǎo)游從業(yè)資格證書。
2.乙方具備導(dǎo)游資格,并已取得導(dǎo)游從業(yè)資格證書。
3.甲方需長期借調(diào)乙方作為其員工,為甲方的旅游團隊提供導(dǎo)游服務(wù)。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條服務(wù)借調(diào)期限
甲方將乙方借調(diào)為其員工,借調(diào)期限為XX年。
第二條工作內(nèi)容
乙方將作為甲方員工擔任導(dǎo)游,負責甲方組織的旅游團隊的導(dǎo)服工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于:為旅游團隊提供導(dǎo)游服務(wù)、介紹景點、解釋文化歷史、安排行程等。
第三條工資待遇
1.乙方的工資待遇由甲方向乙方支付。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)情況和甲方公司業(yè)績,乙方的工資待遇會適時進行調(diào)整,但調(diào)整幅度應(yīng)在法律規(guī)定范圍內(nèi)。
2.乙方的工資結(jié)算方式為月結(jié),具體工資金額由甲方根據(jù)乙方的工作時間和工作量進行計算。
第四條工作時間和休假
1.乙方的工作時間按照甲方的安排進行,包括但不限于工作日、周末、節(jié)假日等。
2.乙方享有法定節(jié)假日休假權(quán)益,具體休假安排由甲方根據(jù)國家法律法規(guī)進行安排。
第五條保險和福利待遇
1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方購買購買社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。
2.乙方享受甲方的相關(guān)福利待遇,包括但不限于帶薪年假、帶薪病假等。具體福利待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。
第六條保密責任
1.乙方簽署此協(xié)議后,對甲方的商業(yè)信息、技術(shù)信息等具有保密性質(zhì)的信息負有保密責任。
2.乙方在借調(diào)期間及借調(diào)結(jié)束后,不得將甲方的商業(yè)信息、技術(shù)信息等向第三方泄露或提供。
第七條終止協(xié)議
1.乙方違反本協(xié)議的任一條款,或因個人原因無法繼續(xù)提供導(dǎo)游服務(wù)時,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
2.甲乙雙方通過書面協(xié)商一致,可以隨時解除或終止本協(xié)議。
第八條爭議解決
本協(xié)議的履行和解釋中發(fā)生爭議時,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無果,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第九條其他事項
1.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,有效期至借調(diào)期滿或雙方協(xié)商終止本協(xié)議為止。
2.本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方(旅游公司):簽字蓋章
乙方(導(dǎo)游):簽字
日期:年月日第十條違約責任
1.乙方如有下列情況之一,視為違約,并應(yīng)承擔相應(yīng)的責任:
a.未經(jīng)甲方同意,私自接受其他旅行社或單位的導(dǎo)服工作;
b.故意泄露甲方的商業(yè)秘密或侵犯甲方的利益;
c.不按時按量完成導(dǎo)服工作,造成甲方損失的;
d.違反國家法律法規(guī)或?qū)в涡袠I(yè)的規(guī)章制度的;
e.在導(dǎo)服工作中存在嚴重失職、玩忽職守或其他違規(guī)行為的。
2.對于乙方的上述違約行為,甲方有權(quán)采取以下措施之一或幾個:
a.終止本協(xié)議,解除與乙方的雇傭關(guān)系;
b.要求乙方支付給甲方的違約金;
c.要求乙方賠償甲方因乙方違約行為而導(dǎo)致的所有經(jīng)濟損失。
第十一條法律適用與爭議解決
1.本協(xié)議的訂立、解釋和履行適用中華人民共和國法律。
2.對于本協(xié)議的履行和解釋發(fā)生的任何爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第十二條附則
1.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,并自借調(diào)期滿或雙方協(xié)商解除本協(xié)議之日終止。
2.本協(xié)議的任何修改、補充項應(yīng)以書面形式進行,并需經(jīng)甲乙雙方簽字確認后方為有效。
3.本協(xié)議一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 三農(nóng)村教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃
- 光伏發(fā)電行業(yè)發(fā)展狀況分析
- 消費級無人機行業(yè)分析
- 中級養(yǎng)老護理復(fù)習(xí)測試卷含答案
- 婦產(chǎn)科護理復(fù)習(xí)試題含答案(二)
- 時尚搭配指南表格
- 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)營銷策略與技巧
- 農(nóng)業(yè)休閑旅游產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展研究報告
- 項目進展會議重要事項紀要
- 智能財稅綜合實訓(xùn) 下篇 第四章工作領(lǐng)域二-任務(wù)三
- GB/T 4154-1993氧化鑭
- 水泥混凝土路面試驗檢測的要點
- 運輸供應(yīng)商年度評價表
- 室內(nèi)消防及給排水管道安裝施工方案方案
- 無創(chuàng)呼吸機參數(shù)調(diào)節(jié)課件
- 《過零丁洋》公開課件
- 文件傳閱單范本
- 電工培養(yǎng)計劃表
- 部編版五年級道德與法治下冊課程綱要
- Q∕SY 02006-2016 PVT取樣技術(shù)規(guī)程
- 初中物理公式MicrosoftWord文檔
評論
0/150
提交評論