



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
醫(yī)生勞動(dòng)合同書(shū)(麻醉科醫(yī)生)醫(yī)生勞動(dòng)合同書(shū)(麻醉科醫(yī)生)醫(yī)生勞動(dòng)合同書(shū)(麻醉科醫(yī)生)醫(yī)生勞動(dòng)合同書(shū)麻醉科醫(yī)生合同編號(hào):[合同編號(hào)]一、甲方信息甲方名稱(chēng):[甲方名稱(chēng)]地質(zhì):[甲方地質(zhì)]法定代表人:[甲方法定代表人]注冊(cè)資本:[注冊(cè)資本]二、乙方信息姓名:[乙方姓名]性別:[乙方性別]聯(lián)系號(hào)碼:[乙方聯(lián)系號(hào)碼]現(xiàn)住質(zhì):[乙方現(xiàn)住質(zhì)]執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)號(hào)碼:[乙方執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)號(hào)碼]執(zhí)業(yè)醫(yī)院:[乙方執(zhí)業(yè)醫(yī)院]三、服務(wù)內(nèi)容乙方職務(wù):麻醉科醫(yī)生乙方將根據(jù)甲方的安排,在甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事麻醉科醫(yī)生崗位工作。乙方需嚴(yán)格遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度,履行醫(yī)療職責(zé),保障患者的安全。乙方需按照甲方的工作安排參與科室的日常工作,包括但不限于門(mén)診、病房、手術(shù)室等工作內(nèi)容。四、工作時(shí)間及休假乙方的工作時(shí)間以醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)定為準(zhǔn)。乙方享有合法的帶薪年休假權(quán)益,具體休假天數(shù)根據(jù)甲方和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的規(guī)定執(zhí)行。五、報(bào)酬和福利乙方的工資及福利待遇將按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方的工資將于每月[發(fā)薪日]發(fā)放。六、勞動(dòng)保護(hù)甲方將履行與乙方簽署的《職業(yè)危害防護(hù)責(zé)任書(shū)》,提供良好的工作環(huán)境和相關(guān)安全防護(hù)措施,保障乙方的勞動(dòng)安全和健康。乙方在工作期間發(fā)生的意外傷害,將由甲方負(fù)責(zé)辦理工傷認(rèn)定及相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用的支付。七、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)和形象。乙方不得擅自離開(kāi)工作崗位,否則將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方不得泄露涉及患者隱私和醫(yī)療機(jī)構(gòu)商業(yè)機(jī)密的信息。八、解除合同若甲方需要解除本合同,應(yīng)提前[提前解除期限]通知乙方,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方需要解除本合同,需提前[提前解除期限]通知甲方,并承擔(dān)因解除合同而給甲方造成的損失。九、其他事項(xiàng)本合同的未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并作出修改。本合同一式
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試試卷及答案詳細(xì)匯報(bào)
- 2025年心理學(xué)考研復(fù)習(xí)試題及答案
- 2025年全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)考試模擬試題及答案
- 2025年初中數(shù)學(xué)補(bǔ)習(xí)班考試題及答案
- 中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試復(fù)習(xí)app:如何選擇高效工具
- 中考物理考點(diǎn)沖刺23【熱機(jī)】(含答案)
- 醫(yī)療機(jī)構(gòu)后勤服務(wù)流程優(yōu)化與建筑設(shè)施改造合同
- 民宿景區(qū)特色民宿租賃及民宿旅游導(dǎo)覽服務(wù)合同
- 人工智能語(yǔ)音數(shù)據(jù)標(biāo)注合作框架協(xié)議
- 虛擬現(xiàn)實(shí)旅游項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與投資決策合作協(xié)議
- 2025年北京市朝陽(yáng)區(qū)高三二模-政治+答案
- 溫州市普通高中2025屆高三第三次適應(yīng)性考試物理試題及答案
- 《光纖激光切割技術(shù)》課件
- 10.信息光子技術(shù)發(fā)展與應(yīng)用研究報(bào)告(2024年)
- 2025年下半年商務(wù)部外貿(mào)發(fā)展事務(wù)局第二次招聘8人易考易錯(cuò)模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2024年山西杏花村汾酒集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘筆試真題
- 《行政法與行政訴訟法》課件各章節(jié)內(nèi)容-第一章 行政法概述
- 浙江2025年浙江省地質(zhì)院本級(jí)及所屬部分事業(yè)單位招聘筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2025年廣東廣州中物儲(chǔ)國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- 海外安保面試題及答案
- 危重患者的早期康復(fù)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論