勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單版

勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單版勞動(dòng)合同甲方：〔公司名稱〕統(tǒng)一社會(huì)信譽(yù)代碼：地址：聯(lián)絡(luò)：法定代表人：乙方：〔個(gè)人姓名〕身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)絡(luò)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：一、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，履行所聘崗位的工作職責(zé)。2.工作地點(diǎn)為甲方所在的辦公地點(diǎn)，如需調(diào)開工作地點(diǎn)，應(yīng)提早協(xié)商并獲得雙方一致同意。二、工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周工作五天，每天工作8小時(shí)，共計(jì)40小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定的法定節(jié)假日、年休假等休假權(quán)益。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按時(shí)足額支付乙方的工資，詳細(xì)工資標(biāo)準(zhǔn)為〔詳細(xì)金額〕。2.工資支付時(shí)間為每月的〔詳細(xì)日期〕日，支付方式為電匯/現(xiàn)金〔選擇適用〕。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方購(gòu)置社會(huì)保險(xiǎn)〔養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)〕。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇〔如公積金、獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等〕，詳細(xì)內(nèi)容另行約定。五、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)資料等保密信息承當(dāng)保密義務(wù)，在解除勞動(dòng)關(guān)系后仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)。2.乙方違背保密義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任并賠償損失。六、勞動(dòng)紀(jì)律和考核1.乙方應(yīng)按照公司規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真履行職責(zé)，不得遲到早退、曠工等。2.甲方會(huì)定期進(jìn)展績(jī)效考核，對(duì)考核不合格的乙方，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的措施。七、解除勞動(dòng)合同1.任何一方均有權(quán)在以下情況下解除勞動(dòng)合同：a〕乙方出現(xiàn)行為；b〕乙方嚴(yán)重瀆職或者經(jīng)濟(jì)犯罪行為；c〕乙方被依法判刑的；d〕乙方嚴(yán)重違背勞動(dòng)合同約定的其他情形。2.任何一方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提早〔例如30天〕書面通知對(duì)方。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或人民法院解決。九、其他事項(xiàng)1.本勞動(dòng)合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為〔詳細(xì)期限〕，自然期滿后自動(dòng)解除。2.本勞動(dòng)合同用正本兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：