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廠里廠服管理制度1.目的為保證企業(yè)形象和職工生產(chǎn)安全，規(guī)范化廠服穿著管理，制定本制度2.適用范圍適用于本公司所有員工和臨時(shí)工。3.廠服的管理3.1廠服管理機(jī)構(gòu)設(shè)立特別管理機(jī)構(gòu)，為公司的廠服管理、清洗、配發(fā)等管理工作負(fù)責(zé)。3.2廠服的配發(fā)入職員工：公司統(tǒng)一發(fā)放新的廠服，包括上衣和褲子等。臨時(shí)工：發(fā)放臨時(shí)廠服，使用完畢后歸還。替換廠服：如有損壞或者因使用時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，需要更換廠服的，可向管理機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。3.3廠服的使用和保養(yǎng)廠服歸所屬部門(mén)安排，不得私自更換、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)用以及私自添?yè)Q廠徽或與配發(fā)的廠服不符的修飾物品。廠服須經(jīng)常清洗、消毒及維護(hù)，保證無(wú)異味、無(wú)污漬以及整潔。3.4廠服的存放廠服應(yīng)專用存放，防止員工掛到其它需要的地方，更需定期歸位。員工應(yīng)將廠服妥善放置,防止丟失或者污染。3.5廠服的強(qiáng)制管理在公司職工及臨時(shí)工進(jìn)出廠區(qū)前臺(tái)進(jìn)行檢查，如有服裝不符合標(biāo)準(zhǔn)，不得進(jìn)入生產(chǎn)車間。對(duì)不遵守本規(guī)定的員工，應(yīng)采取責(zé)令其改正、停工、罰款等措施。4.附則本規(guī)定自頒布之日起施行，解釋權(quán)歸本公司專屬。本規(guī)定不時(shí)修訂，需經(jīng)公司行政部門(mén)審批才生效。本規(guī)定未包含內(nèi)容，需要公司補(bǔ)充解決。

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