培訓中心委托物業(yè)管理電梯協(xié)議書_第1頁
培訓中心委托物業(yè)管理電梯協(xié)議書_第2頁
培訓中心委托物業(yè)管理電梯協(xié)議書_第3頁
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文檔簡介

培訓中心委托物業(yè)管理電梯協(xié)議書一、協(xié)議背景為了保證培訓中心的正常運營和員工安全,培訓中心決定委托物業(yè)公司管理電梯的使用和維護,并制定本協(xié)議以明確雙方的權(quán)責和合作關(guān)系。二、協(xié)議目的本協(xié)議旨在確保培訓中心的電梯安全、可靠運行,提升員工使用電梯的便利性,并明確物業(yè)公司在電梯管理方面的責任和義務。三、協(xié)議內(nèi)容物業(yè)公司應根據(jù)培訓中心的要求,對電梯進行定期維護和保養(yǎng),確保電梯的安全性能符合國家相關(guān)標準和要求。物業(yè)公司應指定專業(yè)技術(shù)人員負責電梯的日常維護和故障處理,及時響應培訓中心的請求,并解決任何與電梯有關(guān)的問題。培訓中心應提供電梯相關(guān)的技術(shù)資料和使用手冊給物業(yè)公司,以便物業(yè)公司更好地管理和維護電梯設備。物業(yè)公司應定期對電梯進行巡查和檢測,確保電梯設備的正常運行,維護設備的清潔和衛(wèi)生。培訓中心應確保電梯設備周圍的通道暢通,不得堆放雜物或妨礙電梯的正常使用。如有需要,培訓中心應盡快通知物業(yè)公司進行必要的清理和維護。物業(yè)公司應提供24小時應急方式,并隨時準備處理電梯故障或緊急情況。如發(fā)生電梯故障或安全事故,物業(yè)公司應及時通知培訓中心,并采取緊急措施確保人員的安全。物業(yè)公司應對培訓中心的員工進行電梯使用培訓,提供必要的安全提示和操作指導,確保員工正確、安全地使用電梯設備。本協(xié)議生效后,如有需要修改或補充的條款,須由雙方協(xié)商確定并簽署書面補充協(xié)議。本協(xié)議的有效期為兩年,自簽署之日起生效。四、協(xié)議解除雙方達成一致意見解除協(xié)議。若一方違反了本協(xié)議的任何條款,并持續(xù)30天未能修正違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議。協(xié)議解除后,物業(yè)公司應將電梯交由培訓中心負責管理,進行交接,并對交接過程進行記錄和備案。五、爭議解決本協(xié)議的解釋、執(zhí)行和爭議解決,應依法進行。若雙方在協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、協(xié)議生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,一式兩份,雙方各持一份。培訓中心(蓋章):___________________日期:___________________物業(yè)公司(

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