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文檔簡介
2024年財(cái)務(wù)運(yùn)營崗位職責(zé)(8篇)
目錄
第1篇財(cái)務(wù)運(yùn)營專員崗位職責(zé)
第2篇財(cái)務(wù)運(yùn)營管理崗位職責(zé)
第3篇財(cái)務(wù)運(yùn)營審計(jì)崗位職責(zé)
第4篇財(cái)務(wù)運(yùn)營崗位職責(zé)
第5篇財(cái)務(wù)運(yùn)營分析崗位職責(zé)
第6篇財(cái)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
第7篇財(cái)務(wù)運(yùn)營崗崗位職責(zé)
第8篇財(cái)務(wù)運(yùn)營官崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營專員崗位職責(zé)
運(yùn)營稽核專員(財(cái)務(wù))tcl多媒體科技控股有限公司tcl多媒體科技控股有限公司分支機(jī)構(gòu)職責(zé)描述:
一、支持運(yùn)營稽核經(jīng)理日常工作
1.支持稽核經(jīng)理完成內(nèi)部審計(jì)工作;
2.根據(jù)審計(jì)項(xiàng)目方案,組織檢查內(nèi)部控制點(diǎn);
3.對(duì)被檢查單位的經(jīng)營和管理流程進(jìn)行檢查;
4.稽核底稿編制;
5.稽核材料整理,項(xiàng)目稽核報(bào)告撰寫;
二、獨(dú)立承接運(yùn)營稽核小型項(xiàng)目
1.制定審計(jì)稽核項(xiàng)目檢查方案;
2.現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查;
3.指導(dǎo)項(xiàng)目成員按流程完成審計(jì)工作,并審閱項(xiàng)目審計(jì)工作底稿;
4.與被審計(jì)單位管理責(zé)任人溝通審計(jì)發(fā)現(xiàn);
5.編寫稽核報(bào)告;
三、推動(dòng)落實(shí)審計(jì)結(jié)果及后續(xù)執(zhí)行跟進(jìn)
1.對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析和報(bào)告,與被審計(jì)單位協(xié)商尋求解決辦法;
2.跟進(jìn)落實(shí)檢查建議的改進(jìn)計(jì)劃和執(zhí)行情況,并檢查有效性;
任職要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)師等專業(yè)背景
2.三年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理或內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上家電行業(yè)/銷售財(cái)務(wù)或內(nèi)部稽核工作經(jīng)驗(yàn)
3.具備一定的專業(yè)企業(yè)內(nèi)部稽核或內(nèi)部審計(jì)知識(shí),掌握一定的稽核檢查或內(nèi)部審計(jì)技能,中級(jí)會(huì)計(jì)師資格
4.具備判斷和識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的能力
5.取得中級(jí)會(huì)計(jì)師或cia專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮
6.具備良好的英語聽說讀寫能力,能在英語環(huán)境下完成各項(xiàng)工作
財(cái)務(wù)運(yùn)營管理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營管理總監(jiān)-北京-00242嘉華麗康北京嘉華麗康醫(yī)療投資管理有限公司,嘉華麗康,嘉華麗康醫(yī)療,嘉華麗康職位描述
結(jié)合業(yè)務(wù)部門開展有效的財(cái)務(wù)運(yùn)營分析,協(xié)助業(yè)務(wù)部門開展新項(xiàng)目、設(shè)計(jì)新產(chǎn)品,實(shí)施有效的定價(jià)策略
崗位職責(zé)
協(xié)助制定并落實(shí)集團(tuán)全面預(yù)算管理機(jī)制并做到有效的實(shí)施;監(jiān)督集團(tuán)及各業(yè)務(wù)部門年度預(yù)、決算的推動(dòng)及執(zhí)行;
協(xié)助制定并落實(shí)集團(tuán)管理會(huì)計(jì)分析報(bào)告體系,搭建管理會(huì)計(jì)報(bào)告信息系統(tǒng);負(fù)責(zé)經(jīng)營績效的統(tǒng)計(jì)與分析,建立業(yè)務(wù)運(yùn)營分析指標(biāo)體系,并嚴(yán)格跟蹤集團(tuán)內(nèi)各機(jī)構(gòu)的運(yùn)營效率;
負(fù)責(zé)編制公司各業(yè)務(wù)產(chǎn)品、項(xiàng)目運(yùn)營報(bào)告及研發(fā)項(xiàng)目分析;與管理層就年度、季度、月度或?qū)m?xiàng)討論分析經(jīng)營業(yè)績差距,討論擬定差異行動(dòng)計(jì)劃和跟蹤改進(jìn)方案
配合各部門進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析,根據(jù)業(yè)務(wù)特性與各業(yè)務(wù)部門定制開發(fā)新產(chǎn)品,并持續(xù)跟蹤現(xiàn)有產(chǎn)品的成本效益;
負(fù)責(zé)體系內(nèi)各家醫(yī)院的定價(jià)體系,并針對(duì)新業(yè)務(wù)新項(xiàng)目設(shè)計(jì)確定價(jià)格,完善集團(tuán)內(nèi)定價(jià)制度及流程的實(shí)施;
參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌集團(tuán)醫(yī)療產(chǎn)品戰(zhàn)略與發(fā)展方向的制定;
搜集市場(chǎng)信息并分析醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì),規(guī)劃新產(chǎn)品、新項(xiàng)目并負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的落實(shí)與監(jiān)督;
負(fù)責(zé)醫(yī)療產(chǎn)品、新項(xiàng)目的需求溝通、業(yè)務(wù)規(guī)劃、產(chǎn)品及項(xiàng)目設(shè)計(jì)和實(shí)施周期管理,促進(jìn)現(xiàn)有項(xiàng)目及產(chǎn)品的推進(jìn);
任職要求
財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱
8年以上財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)
良好的職業(yè)操守
精通國家財(cái)會(huì)法規(guī)、稅務(wù)法規(guī),具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能
熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制等相關(guān)工作
具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受一定的工作壓力
工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力
財(cái)務(wù)運(yùn)營審計(jì)崗位職責(zé)
審計(jì)專家-運(yùn)營、資金、財(cái)務(wù)方向小贏理財(cái)深圳市贏眾通金融信息服務(wù)有限責(zé)任公司,小贏理財(cái),贏眾通職責(zé)描述:
1、建立公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)資金使用、管理流程的審計(jì)監(jiān)控機(jī)制,對(duì)公司資金使用及管理流程采取預(yù)警措施;
2、對(duì)財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行審計(jì);
3、組織專項(xiàng)審計(jì),對(duì)重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì);
4、根據(jù)管理層安排,對(duì)必要崗位人員實(shí)施離任經(jīng)責(zé)審計(jì);
5、對(duì)提升公司收益及降低損失的事項(xiàng)提出管理建議。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師(cpa)、美國注冊(cè)會(huì)計(jì)師(aicpa)、國際內(nèi)部審計(jì)師(cia)或其他專業(yè)資格者優(yōu)先;
4、有從事互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
5、參與過赴美上市工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)運(yùn)營崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營鄭州萬科房地產(chǎn)有限公司鄭州萬科房地產(chǎn)有限公司分支機(jī)構(gòu)崗位職責(zé):
1、編制年度經(jīng)營計(jì)劃,跟蹤經(jīng)營結(jié)果和計(jì)劃的偏差,反饋影響
2、參與新上市產(chǎn)品的定價(jià)決策,對(duì)比不同價(jià)格體系下對(duì)年度計(jì)劃的影響
3、參與工程重大節(jié)點(diǎn)的變動(dòng)決策,對(duì)比節(jié)點(diǎn)調(diào)整后對(duì)年度計(jì)劃的影響
4、合作方董事會(huì)會(huì)議材料組織和定期經(jīng)營結(jié)果反饋
5、結(jié)合年度經(jīng)營計(jì)劃和資金計(jì)劃,合理排布項(xiàng)目資金支付方案、資金分配方案和利潤分配方案
6、組織編制年度管理費(fèi)用預(yù)算和營銷費(fèi)用預(yù)算,跟蹤實(shí)際執(zhí)行情況偏差
7、新項(xiàng)目發(fā)展的財(cái)務(wù)測(cè)算,確定項(xiàng)目盈利能力和資金峰值
任職要求:
1、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,985、211類學(xué)校優(yōu)先
2、財(cái)務(wù)計(jì)劃類相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),全國性房地產(chǎn)公司經(jīng)歷優(yōu)先
3、可熟練使用excel、ppt;較強(qiáng)的數(shù)理分析、歸納總結(jié)能力,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行總結(jié)和分析;具備獨(dú)立工作能力和溝通、表達(dá)、協(xié)調(diào)能力,能推動(dòng)各業(yè)務(wù)部門落實(shí)公司計(jì)劃
4、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,精通會(huì)計(jì)及涉稅核算,cpa資格優(yōu)先
財(cái)務(wù)運(yùn)營分析崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營分析1.協(xié)助新孵化業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理流程的嚴(yán)格執(zhí)行和落地,并對(duì)流程提出優(yōu)化建議;
2.財(cái)務(wù)報(bào)表:復(fù)核新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)報(bào)表與管理報(bào)表的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)分析異常數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)意見;
3.財(cái)務(wù)分析:對(duì)具體業(yè)務(wù)運(yùn)營層面的利潤指標(biāo)進(jìn)行分析,提供財(cái)務(wù)建議,協(xié)助業(yè)務(wù)部門正確決策,成為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的緊密合作伙伴;
4.資產(chǎn)管理:對(duì)事業(yè)部各項(xiàng)資產(chǎn)協(xié)助管理、保險(xiǎn)、資產(chǎn)折舊、租賃成本清晰化;
5.成本管理:專注企業(yè)經(jīng)營成果及成本運(yùn)行效率,對(duì)成本管理、核算清晰化以及系統(tǒng)流程充分理解并提出意見;
6.項(xiàng)目管理:對(duì)不定期的項(xiàng)目,例如內(nèi)控建設(shè)、合作洽談、投資并購等項(xiàng)目參與,并具備獨(dú)立分析思考的判斷力;
7.協(xié)助推動(dòng)風(fēng)控理念和文化意識(shí)的落地和提升。1.協(xié)助新孵化業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理流程的嚴(yán)格執(zhí)行和落地,并對(duì)流程提出優(yōu)化建議;
2.財(cái)務(wù)報(bào)表:復(fù)核新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)報(bào)表與管理報(bào)表的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)分析異常數(shù)據(jù)并提出改進(jìn)意見;
3.財(cái)務(wù)分析:對(duì)具體業(yè)務(wù)運(yùn)營層面的利潤指標(biāo)進(jìn)行分析,提供財(cái)務(wù)建議,協(xié)助業(yè)務(wù)部門正確決策,成為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的緊密合作伙伴;
4.資產(chǎn)管理:對(duì)事業(yè)部各項(xiàng)資產(chǎn)協(xié)助管理、保險(xiǎn)、資產(chǎn)折舊、租賃成本清晰化;
5.成本管理:專注企業(yè)經(jīng)營成果及成本運(yùn)行效率,對(duì)成本管理、核算清晰化以及系統(tǒng)流程充分理解并提出意見;
6.項(xiàng)目管理:對(duì)不定期的項(xiàng)目,例如內(nèi)控建設(shè)、合作洽談、投資并購等項(xiàng)目參與,并具備獨(dú)立分析思考的判斷力;
7.協(xié)助推動(dòng)風(fēng)控理念和文化意識(shí)的落地和提升。
財(cái)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理上海美維投資管理有限公司分支機(jī)構(gòu)上海美維投資管理有限公司分支機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)全國收并購公司財(cái)務(wù)交接、制度培訓(xùn)、工作監(jiān)督;
2、按照集團(tuán)總部制定的財(cái)務(wù)管理制度對(duì)收并購公司的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管,并給出管理修改意見;
3、審核分子公司財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、特殊納稅事項(xiàng)等
4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)擬定財(cái)務(wù)制度及操作流程
5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)金蝶eas、oa、his系統(tǒng)項(xiàng)目上線、優(yōu)化、推進(jìn)工作;
崗位要求:
1.本科(含)以上學(xué)歷,熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
2.中級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上;
3.連鎖服務(wù)行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),口腔醫(yī)療行業(yè)管理優(yōu)先;
4.熟練使用財(cái)務(wù)軟件,有金蝶eas系統(tǒng)上線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、接受短期出差
財(cái)務(wù)運(yùn)營崗崗位職責(zé)
醫(yī)療財(cái)務(wù)運(yùn)營崗陽光保險(xiǎn)集團(tuán)陽光保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司,陽光保險(xiǎn),陽光保險(xiǎn)集團(tuán)職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)所屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)運(yùn)營分析工作
任職要求:
本科以上學(xué)歷,有3年以上醫(yī)療醫(yī)療行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
財(cái)務(wù)運(yùn)營官崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)運(yùn)營官1.40-50歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上多元化集團(tuán)(資產(chǎn)規(guī)模1000億以上)總部財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作背景,5年以上金融機(jī)構(gòu)(含:銀行、保險(xiǎn)、信托、證券)中高層從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉海內(nèi)外會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,擅長多元化集團(tuán)總部財(cái)務(wù)統(tǒng)籌管理工作,有成功且豐富的海內(nèi)外ipo、兼并購、股權(quán)投資、資金募集等資
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