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第頁(yè)共頁(yè)公司信息保密制度模板[公司名稱(chēng)]信息保密制度第一條機(jī)密性1.1公司資料及信息，包括但不限于商業(yè)計(jì)劃、發(fā)展戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、營(yíng)銷(xiāo)方案、客戶(hù)名單、技術(shù)數(shù)據(jù)、研發(fā)成果等，其機(jī)密性屬于公司的核心利益，全體員工有義務(wù)予以保守。1.2信息的機(jī)密性要求適用于員工在工作期間和離職后。第二條保密義務(wù)2.1全體員工在受雇期間和離職后均有保守公司信息的義務(wù)。2.2全體員工負(fù)有責(zé)任確保公司資料和信息不被未經(jīng)授權(quán)的人員或第三方訪問(wèn)、使用、復(fù)制或泄露。2.3全體員工不得通過(guò)任何媒體、社交網(wǎng)絡(luò)、或其他手段發(fā)布、傳播或泄露公司的機(jī)密信息。第三條非競(jìng)業(yè)限制3.1在離職后的一段時(shí)間內(nèi)，全體員工不得從事與公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的工作。3.2在離職后的一段時(shí)間內(nèi)，全體員工不得進(jìn)行涉及公司競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)活動(dòng)。第四條審查程序4.1公司有權(quán)對(duì)違反本保密制度的行為進(jìn)行調(diào)查。4.2如果員工被公司認(rèn)定存在違反本保密制度的行為，公司有權(quán)采取法律行動(dòng)追究其責(zé)任。第五條免責(zé)條款5.1公司在實(shí)施信息保密制度中所采取的措施和行為，均出于保護(hù)公司利益和確保信息安全的目的。5.2公司不對(duì)由于信息泄露而造成的任何損失或后果負(fù)責(zé)。第六條違約責(zé)任6.1如員工違反本保密制度，公司有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律措施，包括但不限于警告、停職、解雇等。6.2如員工的違約行為給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，公司有權(quán)追償。第七條其他制度7.1本保密制度是公司的基本制度之一，員工還需遵守公司的其他相關(guān)制度和規(guī)定。7.2公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本保密制度進(jìn)行補(bǔ)充和修改，并及時(shí)通知員工。第八條生效與解釋8.1本制度自[制定日期]起生效。8.2對(duì)于本制度的解釋和適用，由公司負(fù)責(zé)并最終解釋。以上為本公司的信息保密制度，請(qǐng)全體員工遵守。公司名稱(chēng)：__

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