正式聘用合同范本

第頁共頁正式聘用合同范本正式聘用合同本合同由以下雙方共同簽訂：雇主（以下簡稱“甲方”）：地址：聯(lián)系電話：雇員（以下簡稱“乙方”）：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方擬聘用乙方，乙方同意接受甲方的聘用并履行本合同中所約定的義務(wù)，甲乙雙方本著平等互利的原則，達成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)甲方聘請乙方擔(dān)任職位：（填寫具體職位名稱），具體職責(zé)為：（填寫具體職責(zé)描述）。第二條試用期1.乙方的試用期為（填寫試用期時間），試用期期間，甲方有權(quán)對乙方進行工作表現(xiàn)評估，乙方享受的權(quán)益與正式聘用員工一致。2.若乙方在試用期內(nèi)工作表現(xiàn)不符合甲方的要求，甲方有權(quán)終止本合同，并向乙方支付其應(yīng)獲得的試用期報酬。若乙方在試用期內(nèi)工作表現(xiàn)符合甲方的要求，本合同自動轉(zhuǎn)為正式聘用合同。第三條工作時間與地點1.乙方的工作時間為（填寫工作時間），如有加班需要，甲方需提前通知乙方并報酬加班費。2.乙方的工作地點為甲方的公司所在地。如因工作需要，乙方需按照甲方的安排前往其他地點工作。第四條薪酬與福利1.乙方的月薪為人民幣（填寫具體金額），稅前。2.乙方享有甲方為正式員工提供的各項福利，包括但不限于五險一金、帶薪年假、帶薪病假等。第五條保密協(xié)議乙方應(yīng)保守甲方與甲方客戶的商業(yè)秘密和其他保密資料，未經(jīng)甲方書面許可，不得擅自使用、披露或泄露給第三方。乙方應(yīng)在解除勞動合同關(guān)系后立即歸還甲方所有的保密資料。第六條崗位變動與晉升如乙方在甲方的工作表現(xiàn)優(yōu)異，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的職位、薪酬及福利待遇，并按照甲方規(guī)定的晉升程序為乙方提供晉升機會。第七條保險責(zé)任甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動保險法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方申請購買工傷保險，并按規(guī)定繳納相關(guān)費用。第八條終止勞動合同1.乙方享有提前解除勞動合同的權(quán)利，應(yīng)提前（填寫提前通知期限）以書面形式通知甲方。2.甲方也享有提前解除勞動合同的權(quán)利，并需提前（填寫提前通知期限）通知乙方。3.乙方在試用期內(nèi)，甲方與乙方均享有解除勞動合同的權(quán)利，并且無需提前通知對方。第九條爭議解決本合同解釋及履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定（在這一條中，雙方可以針對特殊情況或工作要求進行額外的約定）第十一條附則1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方離職或勞動關(guān)系解除之日止。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（簽名/蓋章）：乙方（簽名/蓋章）：日期：日期：