制藥車(chē)間主任崗位職責(zé)模版_第1頁(yè)
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第頁(yè)共頁(yè)制藥車(chē)間主任崗位職責(zé)模版一、崗位職責(zé)概述制藥車(chē)間主任是負(fù)責(zé)管理和組織制藥車(chē)間生產(chǎn)工作的中層管理崗位。主要職責(zé)包括制定和實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃、保證生產(chǎn)質(zhì)量和安全、協(xié)調(diào)車(chē)間內(nèi)部各工種之間的工作協(xié)調(diào)、指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn)操作和技能培訓(xùn)等。二、崗位職責(zé)詳述1.制定和實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃:制定制藥車(chē)間的生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)公司的銷(xiāo)售需求和市場(chǎng)情況,合理安排生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)進(jìn)度和產(chǎn)能的充分利用;協(xié)調(diào)各個(gè)車(chē)間之間的生產(chǎn)計(jì)劃,并與供應(yīng)鏈部門(mén)保持良好的溝通,確保原材料的供應(yīng)和生產(chǎn)的順利進(jìn)行;2.確保生產(chǎn)質(zhì)量和安全:負(fù)責(zé)制藥車(chē)間的生產(chǎn)質(zhì)量和安全的監(jiān)督管理,制定質(zhì)量和安全管理制度,保證產(chǎn)品符合國(guó)家和企業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求;組織生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制和質(zhì)量檢查,對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行處理和整改,并及時(shí)采取措施防止類似問(wèn)題的再次發(fā)生;負(fù)責(zé)制定并組織執(zhí)行車(chē)間的安全生產(chǎn)工作,保證車(chē)間員工的生命安全和身體健康;3.協(xié)調(diào)車(chē)間內(nèi)部各工種之間的工作協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間內(nèi)部各個(gè)工種之間的協(xié)作和工作協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行;梳理工作流程,優(yōu)化生產(chǎn)線配置,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)能;解決工作中的交叉問(wèn)題,協(xié)調(diào)各個(gè)工種之間的利益關(guān)系;4.指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn)操作和技能培訓(xùn):對(duì)操作工和技術(shù)工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和技能提升,提高員工的操作技能和工作質(zhì)量;指導(dǎo)員工按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量;培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和工作積極性,提高整個(gè)車(chē)間的工作效率和生產(chǎn)質(zhì)量;5.管理車(chē)間的人員和設(shè)備:負(fù)責(zé)車(chē)間人員的招聘、培訓(xùn)和考核工作,確保人員結(jié)構(gòu)合理且能夠滿足生產(chǎn)需求;管理和維護(hù)車(chē)間內(nèi)的設(shè)備和儀器的運(yùn)作和保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和生產(chǎn)的順利進(jìn)行;及時(shí)處理設(shè)備故障,減少停機(jī)時(shí)間,提高設(shè)備利用率;6.負(fù)責(zé)車(chē)間的成本控制和預(yù)算管理:制定車(chē)間的預(yù)算計(jì)劃,并監(jiān)控和控制車(chē)間內(nèi)的成本支出;優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)盈利能力;按照公司的財(cái)務(wù)政策,合理進(jìn)行成本管理,并報(bào)告相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);7.與其他部門(mén)的溝通和協(xié)作:與生產(chǎn)規(guī)劃部門(mén)和供應(yīng)鏈管理部門(mén)保持密切合作,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施;與質(zhì)量管理部門(mén)和工程技術(shù)部門(mén)合作,保障生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量和安全;與人力資源部門(mén)合作,協(xié)調(diào)車(chē)間內(nèi)部員工的問(wèn)題和關(guān)系;8.監(jiān)控和分析生產(chǎn)狀況和數(shù)據(jù)報(bào)表:制定生產(chǎn)指標(biāo)和績(jī)效評(píng)估體系,對(duì)車(chē)間的生產(chǎn)情況和效果進(jìn)行監(jiān)控和分析;及時(shí)匯報(bào)車(chē)間的生產(chǎn)狀況和問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施;編制和提交相關(guān)的數(shù)據(jù)報(bào)表,如生產(chǎn)報(bào)表、質(zhì)量報(bào)表等。三、任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,制藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;2.具備較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力;3.熟悉制藥車(chē)間的生產(chǎn)流程和工藝;4.有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)和安全意識(shí),具備質(zhì)量管理和安全管理經(jīng)驗(yàn);5.具備一定的生產(chǎn)計(jì)劃和成本控制經(jīng)驗(yàn);6.熟練運(yùn)用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件;7.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和皿煮管理能力;8.具備一定的危機(jī)處理能力和問(wèn)題解決能力;9.有創(chuàng)新意識(shí)和改善意識(shí),能夠不斷優(yōu)化和改進(jìn)車(chē)間的生產(chǎn)流程和工作方法

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