職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理制度與救援預(yù)案范本

第頁(yè)共頁(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理制度與救援預(yù)案范本一、目的和依據(jù)為了加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病危害事故的應(yīng)急管理，提升事故救援的效率和安全性，保障員工的生命安全和身體健康，制定本制度。依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況，明確職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理的相關(guān)要求和救援預(yù)案。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)職業(yè)病危害事故的應(yīng)急管理和救援工作。三、基本原則1.生命至上，安全第一。保障員工生命安全和身體健康是最優(yōu)先考慮的原則。2.按程序進(jìn)行，科學(xué)高效。按照規(guī)定的程序進(jìn)行應(yīng)急管理和救援，確保工作的科學(xué)性和高效性。3.預(yù)防為主，綜合治理。注重事前預(yù)防措施的落實(shí)，同時(shí)綜合運(yùn)用各種技術(shù)手段，全面治理危害源。4.分級(jí)負(fù)責(zé)，協(xié)同作戰(zhàn)。明確各級(jí)人員的職責(zé)和權(quán)限，加強(qiáng)各部門之間的協(xié)調(diào)與合作。四、應(yīng)急管理1.組織機(jī)構(gòu)（1）設(shè)立職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督應(yīng)急管理工作。（2）設(shè)立職業(yè)病危害事故應(yīng)急管理部門，負(fù)責(zé)具體事務(wù)管理和應(yīng)急處置工作。（3）設(shè)立職業(yè)病危害事故應(yīng)急疏導(dǎo)專家組，負(fù)責(zé)參與應(yīng)急救援行動(dòng)，并提供專業(yè)指導(dǎo)和咨詢。2.預(yù)防措施（1）建立健全職業(yè)病危害事故預(yù)警機(jī)制，定期進(jìn)行隱患排查和評(píng)估，及時(shí)消除隱患。（2）制定并實(shí)施職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案。（3）加強(qiáng)職工的職業(yè)病危害防護(hù)教育和培訓(xùn)，提高職工的自防能力。3.應(yīng)急處置（1）事故發(fā)生時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并按照預(yù)案的程序進(jìn)行處置。（2）全力救治傷員，做好現(xiàn)場(chǎng)救援和傷員轉(zhuǎn)運(yùn)工作。（3）采取措施遏制事故擴(kuò)大，并組織人員進(jìn)行搶險(xiǎn)、救援和處置工作。（4）及時(shí)報(bào)告事故情況，與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，做好信息發(fā)布工作。五、救援預(yù)案1.演練與預(yù)案修訂（1）定期組織應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急管理和救援能力。（2）根據(jù)實(shí)際情況，及時(shí)修訂和完善救援預(yù)案，保持其時(shí)效性和實(shí)用性。2.預(yù)案內(nèi)容（1）事故發(fā)生時(shí)的緊急通知和報(bào)警流程。（2）現(xiàn)場(chǎng)救援和傷員轉(zhuǎn)運(yùn)的流程和方法。（3）應(yīng)急救護(hù)設(shè)備和器材的配置和使用方法。（4）救援組織架構(gòu)和人員職責(zé)分工。（5）信息發(fā)布和受傷員家屬安撫工作。（6）后續(xù)處理和事后救援賠償?shù)仁乱?。六、?zé)任追究對(duì)于未按照本制度和救援預(yù)案進(jìn)行應(yīng)急管理和救援工作的人員，將依據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行追責(zé)和處罰。七、附則本制度和救援預(yù)案由企業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋和執(zhí)行，制度和預(yù)案的修訂應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審批。以上是一份職