公司員工勞動合同協議書

第頁共頁公司員工勞動合同協議書甲方：（公司名稱）乙方：（職工姓名）鑒于甲方為了開展正常的經營活動，有需要雇傭勞動力，并與乙方達成如下協議：第一條合同目的本合同根據《中華人民共和國勞動法》和其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定而訂立，旨在明確雙方的權利和義務，保障雙方的合法權益。第二條用工形式乙方與甲方簽訂本合同，雙方為勞動關系。乙方應當在甲方指定的地點、時間按照工作時間安排提供勞動。第三條工資和福利1.乙方的工資由甲方按照國家有關規(guī)定和公司的管理制度支付。工資按月支付，具體金額如下：起薪：___元/月；績效工資：根據公司的考核結果，按月結算；其他福利待遇：包括社會保險、住房公積金、帶薪年休假等，按國家和公司相關政策執(zhí)行。2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日休假，具體安排由甲方提前通知。3.乙方應當按照公司的要求參加住房公積金、社會保險等福利制度，并按時繳納相應的費用。第四條勞動保護1.乙方在工作期間，甲方將提供必要的勞動條件和工具，保障乙方的人身安全和健康。2.乙方應當嚴格遵守公司的勞動紀律和規(guī)章制度，保護甲方的正當利益。3.乙方應當經過公司安排的職業(yè)培訓，提高自身素質和技能。第五條保密條款乙方承諾在與甲方合作期間，不向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和公司內部信息。第六條工作期限和試用期1.乙方應當按照合同約定履行勞動義務。合同期限為__年，自____年___月___日起至____年___月___日止。2.合同試用期為____天，試用期期間，雙方有權隨時解除合同。3.試用期滿且甲方認為乙方表現良好，經甲方確認，合同變?yōu)檎胶贤５谄邨l終止合同1.乙方在合同期內應當正常履行工作職責，如有違反勞動合同法規(guī)定的情況，甲方有權解除合同。2.乙方提前三十天書面通知甲方，可以解除合同。3.甲方在經濟困難、公司重組等特殊情況下，提前三十天書面通知乙方，可以解除合同。第八條法律適用和爭議解決1.本合同適用《中華人民共和國勞動法》和其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定。2.本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向勞動仲裁機構提出申請。第九條其他事項1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有合同效力。2.合同的解釋、修改及補充事項，應當雙方協商一致，并以書面形式作出。3.合同生效后，任何一方不得單方擅自變更合同內容。以上是合同的全部內容，雙方閱讀并確認各項條款后，簽署本合同。甲方（公司名稱）：____________________簽字代表：______________