無固定期限勞動(dòng)合同書范文

第頁共頁無固定期限勞動(dòng)合同書范文甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘用乙方從事相關(guān)工作，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。第一條工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方以全職員工的身份從事以下工作：（具體崗位及職責(zé)）。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和職責(zé)，乙方應(yīng)予配合。第二條工作時(shí)間和休假1.乙方每周工作時(shí)數(shù)為40小時(shí)，工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間）。2.乙方享有法定休假（周日）以及國家規(guī)定的其他節(jié)假日。3.乙方如需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假并得到甲方的批準(zhǔn)。第三條工資和福利1.甲方將按國家規(guī)定支付乙方的工資，工資以人民幣形式支付。2.甲方將按國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.乙方享有法定的醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)待遇。4.甲方根據(jù)公司規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的員工福利待遇。第四條保密義務(wù)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密，不得泄露給任何第三方。2.乙方離職后，仍應(yīng)對(duì)已知曉的甲方商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密保密。3.對(duì)于違反保密義務(wù)而給甲方造成的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條終止勞動(dòng)合同1.本合同有效期為無固定期限，雙方可隨時(shí)解除合同。2.乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）工作不稱職，經(jīng)甲方合理指導(dǎo)、培訓(xùn)后未見改進(jìn)；（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失；（4）乙方多次違反保密義務(wù)；（5）乙方被依法追究法律責(zé)任。3.甲方如有下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按合同約定支付工資或其他福利待遇；（2）甲方要求乙方從事違法違規(guī)的活動(dòng)；（3）甲方未提供危害乙方身體健康和個(gè)人安全的工作環(huán)境。第六條其他約定1.乙方不得利用從事工作所獲得的資源、關(guān)系及信息謀取私利。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，雙方可根據(jù)需要協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.乙方如有下列行為之一，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任：（1）在工作時(shí)間內(nèi)利用工作資源進(jìn)行違法違規(guī)活動(dòng)；（2）向甲方提供虛假材料或隱瞞重要事實(shí)；（3）利用職權(quán)侵犯他人合法權(quán)益；（4）其他損害甲方利益的行為。第七條法律適用和爭議解決1.本合同的訂立、生效、履行和解釋適用中華人民共和國勞動(dòng)法和其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。2.甲乙雙方如有爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。甲方（公司名稱）：乙方（個(gè)人簽名）：法定代表人（簽字）：乙方（個(gè)人