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文檔簡介

2024年財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書3篇

目錄

第1篇g旅行社財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

第2篇公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

第3篇房地產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書范本

g旅行社財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

旅行社財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

姓名:

崗位:財務(wù)部經(jīng)理

班次:

直接上級:總經(jīng)理

直接下級:財務(wù)部員工

工作時間:

工作職責:統(tǒng)籌公司的財務(wù)會計預(yù)算、核算和管理工作,對有關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)營活動進行風險監(jiān)控

工作原則:遵守國家對企業(yè)財務(wù)管理的法規(guī)政策及職業(yè)道德;遵守企業(yè)的各種管理制度

工作內(nèi)容:

1、認真做好本職工作,按時把各項財務(wù)報表上交到國家相關(guān)財政管理部門及公司管理相關(guān)者;

2、做好財務(wù)分析報告,為公司管理者提供可靠的財務(wù)分析數(shù)據(jù),提供合理化的管理意見和建議;

3、業(yè)務(wù)往來賬款信息及時通知相關(guān)人員,督促并協(xié)助業(yè)務(wù)人員追收未受賬款;

4、根據(jù)公司的工資福利制度,對公司工作人員進行業(yè)績評估,為其發(fā)放應(yīng)的工作報酬;

5、根據(jù)公司財務(wù)保密制度及財務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范,對公司財務(wù)信息保密。

房地產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書范本

房地產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

崗位編號:0117

所在部門:房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司

崗位定員:1

崗位名稱:財務(wù)部經(jīng)理

直接上級:總經(jīng)理

直接下級:會計員、出納員

職責與工作任務(wù):

本職:負責公司財務(wù)管理、工程成本控制工作

一、職責表述

組織制定本部門年度工作計劃,成本控制計劃,經(jīng)總經(jīng)理辦公會批準后,負責組織實施并檢查督促

工作任務(wù):

負責本部門年度工作計劃和總目標的制訂,成本控制計劃的制訂,在部門內(nèi)的展開工作,并進行審核

根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)進展情況,制定財務(wù)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展策略

根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略目標,指導(dǎo)財務(wù)部各分管經(jīng)理制定公司各方面財務(wù)管理制度,從而明確財務(wù)部整體長期發(fā)展目標

二、職責表述

主持公司戰(zhàn)略金融管理工作

工作任務(wù):

按照國家財會法規(guī)、公司財會制度和成本管理有關(guān)規(guī)定,負責擬訂公司各部成本核算實施細則,在上級批準后組織執(zhí)行

參與公司重大決策,就財務(wù)等方面的問題提供支持和意見,保證公司發(fā)展、運營的合法性和利潤獲得

根據(jù)年度財務(wù)計劃(如預(yù)算和決算、現(xiàn)金流、稅務(wù))監(jiān)督公司財務(wù)運營情況

公司經(jīng)營領(lǐng)域的金融市場戰(zhàn)略分析、預(yù)測、前景展望與拓展策劃

公司重大經(jīng)營管理信息和財務(wù)信息的歸納、分析和對外發(fā)送,并與信息接受者進行溝通

就重大問題與相關(guān)政府部門、公檢法及金融稅務(wù)部門聯(lián)絡(luò)與交涉

三、職責表述

主持公司正常財務(wù)工作

工作任務(wù):

管理公司員工工資、福利,組織相應(yīng)的財務(wù)工作

管理公司財務(wù)帳目,并進行季度分析,確保帳目清晰,財物分明,審定公司內(nèi)部月報、年報

推行全面成本核算管理,協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實施辦法,確定各類成本定額、標準,并協(xié)助各部門和下屬子公司的推廣培訓(xùn)

擬制融投資報告,實施融投資立項、談判和并購

公司項目基金立項申請、跟蹤、報批、執(zhí)行、驗收

公司股權(quán)類、融資類文案的協(xié)調(diào)組織、對應(yīng)執(zhí)行、及規(guī)范保管

主動會同有關(guān)人員對公司重大項目、產(chǎn)品等進行成本預(yù)算、編制項目成本計劃,提供有關(guān)的成本資料

正確計算收入、費用成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作

按期進行稅務(wù)的繳納及稅收管理,保證項目公司經(jīng)營合法化,提供總經(jīng)理需要的相關(guān)財務(wù)資料

監(jiān)督調(diào)查各部門(項目)執(zhí)行成本計劃情況,并就出現(xiàn)問題及時上報

主持公司或項目審計工作

四、職責表述

負責處理公司重大突發(fā)事件

工作任務(wù):

根據(jù)授權(quán),處理特殊事項或重大突發(fā)事件

向總經(jīng)理匯報特殊事件解決方案,并請求授權(quán)

事后對解決過程進行總結(jié),向總經(jīng)理進行匯報

五、職責表述

由總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項

權(quán)力:

本部具體工作開展的決策權(quán)

對部門計劃執(zhí)行結(jié)果考核獎懲有決策權(quán)

對項目公司財務(wù)工作有垂直組織管理權(quán)利

解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時授權(quán)

工作協(xié)作關(guān)系:

內(nèi)部:公司內(nèi)所有部門

外部:稅務(wù)等政府及其他相關(guān)部門,銀行等金融結(jié)構(gòu)

任職資格:

教育水平:大學以上學歷

專業(yè):會計、經(jīng)濟管理、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷:房地產(chǎn)會計培訓(xùn)、財務(wù)培訓(xùn)及其他

經(jīng)驗:8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷

知識:成本管理知識、財務(wù)知識,掌握房地產(chǎn)全程操作程序

技能技巧:熟練使用office專業(yè)辦公軟件、財務(wù)專用軟件

具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力

其他:

使用工具設(shè)備:網(wǎng)絡(luò)、計算機的使用、一般辦公設(shè)備使用

工作環(huán)境:辦公場所、銀行、金融市場

工作時間特征:正常工作時間,根據(jù)工作情況加班

備注:財務(wù)部經(jīng)理由總經(jīng)理提名,董事長聘任,其工作對總經(jīng)理負責

公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書

公司財務(wù)部經(jīng)理崗位職責說明書(五)

職位名稱:財務(wù)部經(jīng)理職位代碼:cw-001所屬部門:財務(wù)部

直接上級:總經(jīng)理晉升方向:核準人:總經(jīng)理

使命*運用財務(wù)管理手段,提高公司總體經(jīng)濟效益。對財務(wù)核算和資金運作進行控制,維護股東和全體員工的權(quán)益

主要工作

*協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)政策;參與重要經(jīng)濟活動的分析

*負責財務(wù)管理的各項事務(wù)。公司財務(wù)預(yù)算的編制與控制;根據(jù)年度經(jīng)營計劃組織制訂年度成本、費用目標,并進行分解、控制、分析、評價;組織公司成本預(yù)算和成本核算;編寫財務(wù)分析及經(jīng)濟活動分析報告;編制各項財務(wù)收支和資金使用計劃,并落實控制;組織稅務(wù)籌劃,合法納稅,合理避稅;疏通融資渠道,對外融資;協(xié)助上市工作,提供財務(wù)資料支持;對新投資項目進行財務(wù)預(yù)測和風險分析

*負責財務(wù)監(jiān)督工作。負責公司財務(wù)會計稽核工作;協(xié)助銷售部門建立客戶信用評估制度,監(jiān)督檢查貨款回收情況,組織對不良債權(quán)處置;參與重大銷售合同、采購合同審定;定期組織固定資產(chǎn)、流動資金、原材料庫存的清查、核算

*內(nèi)部組織管理工作。制定和完善財務(wù)管理、會計核算、稽核審計等管理制度;指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行;建設(shè)本部門隊伍,組織部門技能培訓(xùn),選拔、考評本部門員工;控制部門預(yù)算,降低成本

*總經(jīng)理交辦的其他事項

領(lǐng)導(dǎo)或參與的主要流程

*參與重要經(jīng)濟活動和經(jīng)濟協(xié)議的研究、審查*預(yù)算、融資、成本核算、存貨核算

*公司財務(wù)管理與分析,提供財務(wù)分析報告及建議

關(guān)鍵業(yè)績指標(kpi)

*公司財務(wù)成本控制

*經(jīng)營活動分析報告的準確性和及時性*會計帳目報表的準確性、完整性

*稅務(wù)籌劃和核算的合理性

*對公司資金管控的有效性

*對公司整體經(jīng)營成本費用控制

*部門內(nèi)關(guān)鍵崗位人員的流失率和人才梯隊的建設(shè)

*其他部門對財務(wù)工作的滿意度

任職條件

學歷:財會類及相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,會計師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

能力:有較強的組織、分析能力和控制能力

*熟悉

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