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文檔簡介
2024年cobol崗位職責17篇
目錄
第1篇cobol開發(fā)崗位職責
第2篇對日cobol開發(fā)se崗位職責
第3篇對日cobol開發(fā)崗位職責
第4篇cobol項目崗位職責任職要求
第5篇cobol研發(fā)工程師崗位職責
第6篇cobol項目經理崗位職責
第7篇cobol開發(fā)軟件工程師崗位職責
第8篇cobol軟件開發(fā)崗位職責
第9篇cobol軟件工程師崗位職責cobol軟件工程師職責任職要求
第10篇cobol項目崗位職責
第11篇cobol軟件工程師崗位職責
第12篇cobol軟件開發(fā)工程師崗位職責cobol軟件開發(fā)工程師職責任職要求
第13篇cobol程序員崗位職責cobol程序員職責任職要求
第14篇cobol程序員崗位職責
第15篇java&cobol工程師崗位職責內容
第16篇對日cobol軟件開發(fā)崗位職責
第17篇cobol主機工程師職位描述與崗位職責任職要求
對日cobol開發(fā)崗位職責
對日cobol開發(fā)1.有2年以上cobol開發(fā)經驗;
3.有ibmmainframe(os390oras400)實際操作經驗;
4.日語n3以上,能讀寫;
5.有設計書做成經驗best;
6.tllevel需要日語達到一級。1.有2年以上cobol開發(fā)經驗;
3.有ibmmainframe(os390oras400)實際操作經驗;
4.日語n3以上,能讀寫;
5.有設計書做成經驗best;
6.tllevel需要日語達到一級。
cobol軟件工程師崗位職責
赴日cobol軟件工程師隆基信息技術大連大連隆基信息技術有限公司,隆基信息,隆基信息技術大連,隆基職位描述:
1、從事對日3年以上cobol項目實際開發(fā)經驗;
2、熟悉oracle或db2數(shù)據(jù)庫應用;
3、有ibm、accenture、nuesoft等大型機經驗者優(yōu)先;
4、具備較好的團隊協(xié)作能力,有較強的責任心,具備較強的學習能力。
任職要求:
1,全日制大學本科(含)以上學歷,專業(yè)不限,男女不限;
2,日語水平達到3級;日語要求能閱讀,理解,寫式樣書以及日常交流,熟悉日本it行業(yè)的工作方式和
工作習慣;
3,有在日經驗或長期赴日意向者優(yōu)先。
此外,sql、websphere、informaticapowercenrter、bizflow、businessanalyst、測試的技術人員也可申請此職位。
java&cobol工程師崗位職責內容
1.完成項目經理(或項目組長)分配的工作任務,定期向項目經理(或項目組長)提交完成情況及相關度量數(shù)據(jù)。
2.負責java程序開發(fā),具體內容為讀懂cobol代碼,用java實現(xiàn)其功能,要求實現(xiàn)的功能與原cobol實現(xiàn)的功能保持一致。
cobol軟件工程師崗位職責cobol軟件工程師職責任職要求
cobol軟件工程師崗位職責
工作職責:
1、軟件開發(fā)pl~pm(根據(jù)日語水平和技術管理經驗確定);
2、擔當從詳細設計~結合測試?運維管理等工作。
職位要求:
1、6年以上軟件開發(fā)相關工作經驗;
2、有一定項目管理經驗;
3、有cobol系開發(fā)經驗;
4、技術良好。
5、日語n2以上,簡單溝通以上;工作職責:
1、軟件開發(fā)pl~pm(根據(jù)日語水平和技術管理經驗確定);
2、擔當從詳細設計~結合測試?運維管理等工作。
職位要求:
1、6年以上軟件開發(fā)相關工作經驗;
2、有一定項目管理經驗;
3、有cobol系開發(fā)經驗;
4、技術良好。
5、日語n2以上,簡單溝通以上;
cobol軟件開發(fā)工程師崗位職責cobol軟件開發(fā)工程師職責任職要求
cobol軟件開發(fā)工程師崗位職責
職責描述:
1、從事對日軟件項目開發(fā)工作;
2、參與對日項目軟件工作環(huán)節(jié);
3、按時完成軟件開發(fā)進度。
任職要求:
1、大專學歷以上,理工科相關專業(yè);
2、具備java/cobol/vb/c開發(fā)2年以上工作經驗;
3、熱愛編程;
4、能夠讀懂式樣書,并能夠熟練地在日文開發(fā)環(huán)境中進行開發(fā)和測試工作,日語三級相當
對日cobol軟件開發(fā)崗位職責
對日cobol
要求:2年以上cobol經驗
日語n3以上
地點:沖繩
10月末11月初集中面試;
提供住宿
cobol項目崗位職責任職要求
cobol項目崗位職責
工作內容:
1、根據(jù)開發(fā)進度和任務分配,完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務,技術良好,能對cobol技術問題對應指導;
2、能獨立處理和解決所負責的任務,有一定的項目管理經驗,對管理人員進行任務分配、技術上的指導以及日常管理等;
3、根據(jù)開發(fā)日程,合理安排人員的進度,協(xié)調各種資源保證項目的順利推進。
任職資格:
任職資格:
1、精通cobol開發(fā),1年以上項目管理經驗;
2、3年以上開發(fā)經驗,具備項目掌控能力;
3、日語2級相當,28-35歲。
工作內容:
1、根據(jù)開發(fā)進度和任務分配,完成相應模塊軟件的設計、開發(fā)、編程任務,技術良好,能對cobol技術問題對應指導;
2、能獨立處理和解決所負責的任務,有一定的項目管理經驗,對管理人員進行任務分配、技術上的指導以及日常管理等;
3、根據(jù)開發(fā)日程,合理安排人員的進度,協(xié)調各種資源保證項目的順利推進。
任職資格:
任職資格:
1、精通cobol開發(fā),1年以上項目管理經驗;
2、3年以上開發(fā)經驗,具備項目掌控能力;
3、日語2級相當,28-35歲。
cobol項目崗位
cobol項目崗位職責
對日cobol項目經理ncit恩梯梯數(shù)據(jù)(中國)信息技術有限公司,ncit,nttdata(中國)信息技術有限公司,恩梯梯數(shù)據(jù)無錫,恩梯梯職責描述:
職位地點:天津
工作性質:全職
工作經驗:五年以上
學歷要求:本科
日語水平:n1以上(口語交流無障礙)
英語水平:cet-4以上
職位描述
1、按照客戶要求項目管理;
2、進行項目內人員管理;
3、解決技術難題;
4、協(xié)助部門長提升部門綜合能力。
職位要求
1、擅長幾種開發(fā)語言(cobol/shell/java/c等);
2、有解決技術難題的能力;
3、三年以上的項目管理經驗;
4、有能力進行橫向人員管理;
5、可以幫助部門技術能力提升。
6、精通項目管理相關知識,了解需求管理相關理論和知識,對iso9000、cmmi、itil、pmbok、敏捷項目管理等實際應用經驗及深刻理解者優(yōu)先;
7、能熟練及時精準評估工時,有科學的項目管理機制,有對日外包行業(yè)經驗優(yōu)先;
8、有需求管理、項目管理、運營維護等相關產品的策劃、運營、開發(fā)、咨詢經驗優(yōu)先;
9、溝通表達能力佳,文檔編寫能力強;
10、較強的責任心和團隊協(xié)作能力,能適應短期出差。
薪酬福利:
1、提供具有競爭力的、能體現(xiàn)員工價值的薪酬
2、基于工作績效的年度加薪機制
3、符合國家規(guī)定的社會保險和住房公積金
4、為員工以及子女提供補充商業(yè)醫(yī)療保險
5、帶薪年假、法定節(jié)假日以及靈活的調休制度
6、生日、結婚禮品、中秋禮品等
7、籃球賽、新年會、運動會、拓展等各項文體活動
8、年度健康體檢等
9、項目獎金
培訓和發(fā)展:
1、提供海外短期、中長期工作學習的深造機會
2、提供日語、專業(yè)技術類和項目管理類的提升培訓
3、提供通暢的技術、業(yè)務、管理等多元化職業(yè)發(fā)展通道
cobol程序員崗位職責cobol程序員職責任職要求
cobol程序員崗位職責
職位要求:
1、3年以上對日開發(fā)工作經驗,深入理解對日開發(fā)行業(yè)特點,具備豐富的實戰(zhàn)經驗;
2、從事cobol開發(fā)二年以上,熟悉unix系統(tǒng)和oracle數(shù)據(jù)庫;
3、能獨立完成設計工作;
4、有一定日語基礎,能夠與日方溝通。
cobol研發(fā)工程師崗位職責
1、應往屆生2、有cobol工作或培訓經驗3、能夠接受出差4、優(yōu)先考慮有日語基礎者5、有金融背景項目開發(fā)優(yōu)先。
cobol主機工程師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
任職要求:
1、具有良好的溝通表達能力、良好的團隊合作精神壓力承受能力;
2、統(tǒng)招大專以上學歷,3以上cobol編程工作經驗,計算機或相關專業(yè);(視工作經驗定崗位級別)
3、有高度的責任心、較強的學習能力、良好的溝通合作能力;
4、具備1年以上銀行it開發(fā)經驗,熟悉銀行業(yè)務中的存款、貸款、結算等相關基礎業(yè)務更佳;
5、具備以下技能更佳:熟練掌握os/390、cics、db2、vsam、jcl等。
cobol程序員崗位職責
1。大學本科,英語4級,計算機相關專業(yè);
2。熟練掌握mainframe或as/400相關知識;或有志從事有關主機或as/400開發(fā)的應屆生;
3。工作認真,具有團隊合作精神
對日cobol開發(fā)se崗位職責
崗位職責:對日cobol開發(fā)se任職要求:項目至少要到6月底以后,因為是面向nri的開發(fā),所以希望有unix(linix)cobol,oracle經驗3年以上的。
cobol軟件開發(fā)崗位職責
對日cobol
要求:2年以上cobol經驗
日語n3以上
地點:沖繩
10月末11月初集中面試;
提供住宿
cobol開發(fā)軟件工程師崗位職責
對日cobol
要求:2年以上cobol經驗
日語n3以上
地點:沖繩
10月末11月初集中面試;
提供住宿
cobol項目經理崗位職責
對日cobol項目經理ncit恩梯梯數(shù)據(jù)(中國)信息技術有限公司,ncit,nttdata(中國)信息技術有限公司,恩梯梯數(shù)據(jù)無錫,恩梯梯職責描述:
職位地點:天津
工作性質:全職
工作經驗:五年以上
學歷要求:本科
日語水平:n1以上(口語交流無障礙)
英語水平:cet-4以上
職位描述
1、按照客戶要求項目管理;
2、進行項目內人員管理;
3、解決技術難題;
4、協(xié)助部門長提升部門綜合能力。
職位要求
1、擅長幾種開發(fā)語言(cobol/shell/java/c等);
2、有解決技術難題的能力;
3、三年以上的項目管理經驗;
4、有能力進行橫向人員管理;
5、可以幫助部門技術能力提升。
6、精通項目管理相關知識,了解需求管理相關理論和知識,對iso9000、cmmi、itil、pmbok、敏捷項目管理等實際應用經驗及深刻理解者優(yōu)先;
7、能熟練及時精準評估工時,有科學的項目管理機制,有對日外包行業(yè)經驗優(yōu)先;
8、有需求管理、項目管理、運營維護等相關產品的策劃、運營、開發(fā)、咨詢經驗優(yōu)先;
9、溝通表達能力佳,文檔編寫能力強;
10、較強的責任心和團隊協(xié)作能力,能適應短期出差。
薪酬福利:
1、提供具有競爭力的、能體現(xiàn)員工價值的薪酬
2、基于工作績效的年度加薪機制
3、符合國家規(guī)定的社會保險和住房公積金
4、為員工以及子女提供補充商業(yè)醫(yī)療保險
5、帶薪年假、法定節(jié)假日以及靈活的調休制度
6、生日、結婚禮品、中秋禮品等
7、籃球賽、新年會、運動會、拓展等各項文體活動
8、年度健康體檢等
9、項目獎金
培訓和發(fā)展:
1、提供海外短期、中長期工作學習的深造機會
2、提供日語、專業(yè)技術類和項目管理類的提升培訓
3、提供通暢的技術、業(yè)務、管理等多元化職業(yè)發(fā)展通道
cobol開發(fā)崗位職責
對日cobol
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