行政辦公規(guī)范管理制度

第頁共頁行政辦公規(guī)范管理制度第一章總則第一條為了規(guī)范行政辦公行為，提高辦公效率，建立和諧的辦公環(huán)境，本制度依據《中華人民共和國行政管理法》及有關法律法規(guī)，制定本行政辦公規(guī)范管理制度（以下簡稱“本制度”）。第二條本制度適用于本單位的行政部門和行政人員。第三條行政辦公應遵循公平、公正、公開、高效的原則，且必須遵守憲法、法律、法規(guī)和政策，不得違反國家利益和公共利益。第四條行政人員應當具有公正客觀、高效務實的工作作風，保持行政辦公行為的規(guī)范性，與他人保持互信合作的態(tài)度。第五條本單位應加強對行政辦公規(guī)范管理的組織領導，健全相應的制度，確保本制度的有效實施。第二章行政辦公規(guī)范制度第六條行政人員應當按照所負責的工作任務，認真制定、執(zhí)行工作計劃。第七條行政人員應當嚴格遵守工作時間，按時上下班，不得擅自離崗，如有特殊情況需要請假，應提前向上級報告，并填寫請假條。第八條行政人員應當保持辦公環(huán)境的整潔有序，嚴禁在辦公場所搞飯局、賭博等非法活動。第九條行政人員應當保護辦公用品、設備和資源，合理使用電腦、打印機等辦公設備，禁止私自將辦公用品帶離單位。第十條行政人員應當注意個人形象，著裝整潔、得體，不得穿著休閑服裝上班，不得佩戴大型飾品。第十一條行政人員應當積極參加單位組織的培訓、學習，不斷提高自身的專業(yè)水平和綜合素質。第十二條行政人員應當尊重他人，保持工作和生活的界限，不得在辦公時間進行私人交往、聚餐等活動。第三章行政辦公紀律第十三條行政人員應當遵守工作紀律，按照規(guī)定的工作流程、操作規(guī)程辦事，不得擅自更改或違反規(guī)定。第十四條行政人員應當嚴格保密工作秘密，不得泄露與工作相關的機密信息。第十五條行政人員應當按照行政規(guī)定的程序辦理各類文件、公文，不得違反程序和規(guī)定。第十六條行政人員應當按照工作要求及時辦理行政手續(xù)、審批事項，不得拖延辦理，不得索取或接受他人財物、禮品等。第十七條行政人員應當正確記錄工作情況，保留相關文件、資料，且不得任意銷毀、篡改或私自帶離單位。第十八條行政人員應當按照工作分工和職責，嚴格遵守工作紀律，不得利用職權謀取私利，不得徇私舞弊。第四章行政辦公考核第十九條依據行政行為的規(guī)范性、有效性和效率，對行政人員進行年度考核。第二十條行政人員在考核中應當提供實事求是的工作情況和材料，按照要求完成考核指標。第二十一條考核結果應當及時向被考核人員反饋，并對不合格的行政人員進行必要的處理。第五章行政辦公獎懲第二十二條對表現卓越的行政人員，可以給予嘉獎、獎金等激勵措施。第二十三條對違反本制度規(guī)定的行政人員，根據違紀違規(guī)的嚴重程度給予相應的紀律處分。第二十四條本單位將會建立行政人員行為與職務晉升的聯(lián)系，對行政人員行為表現良好的，可以適當提升職務。第六章附則第二十五條對本制度的解釋權歸本單位行政部門所有。第二十六條本