




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁機械設(shè)備維修工安全技術(shù)操作規(guī)程第一章總則第一條目的和依據(jù)為保障機械設(shè)備維修工的人身安全和健康,規(guī)范機械設(shè)備維修工的操作行為,特制訂本規(guī)程。第二條適用范圍本規(guī)程適用于從事機械設(shè)備維修工作的人員。第三條安全管理原則1.安全第一:任何時候都要把安全工作放在首要位置,牢固樹立安全生產(chǎn)理念。2.預防為主:在維修工作中必須做到防患于未然,預防事故的發(fā)生。3.綜合施策:要采取多種安全措施,綜合施策,全面提高機械設(shè)備維修工的安全意識和安全水平。4.全員參與:機械設(shè)備維修過程中,所有人員必須參與安全管理,各負其責,共同維護安全。第四條安全技術(shù)操作規(guī)程的遵守1.所有機械設(shè)備維修工必須嚴格遵守本規(guī)程的規(guī)定,并按照規(guī)程進行操作。2.對于規(guī)程中未明確的情況,機械設(shè)備維修工應當按照安全技術(shù)操作規(guī)范和工作指導書的要求進行操作。第二章安全生產(chǎn)責任第五條安全生產(chǎn)責任制1.機械設(shè)備維修工作單位應當建立安全生產(chǎn)責任制度,明確各級人員的安全生產(chǎn)責任。2.機械設(shè)備維修工作單位應當明確機械設(shè)備維修工的安全生產(chǎn)責任,并進行相應的崗前安全教育和培訓。第六條安全管理人員職責1.安全管理人員應當承擔機械設(shè)備維修工作單位的安全管理職責,負責制定安全技術(shù)操作規(guī)程,并確保機械設(shè)備維修工的安全。2.安全管理人員應當進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患及時采取措施進行整改。第七條機械設(shè)備維修工的安全責任1.機械設(shè)備維修工應當嚴格按照安全技術(shù)操作規(guī)程進行操作,并按照工作要求使用個人防護裝備。2.機械設(shè)備維修工發(fā)現(xiàn)安全隱患或者存在安全問題,應立即上報,并協(xié)助解決。第三章安全技術(shù)措施第八條安全技術(shù)措施的分類安全技術(shù)措施可分為一般性安全技術(shù)措施和專項性安全技術(shù)措施兩類。第九條一般性安全技術(shù)措施1.機械設(shè)備維修工作過程中,必須穿戴并正確使用個人防護裝備,如安全帽、防護眼鏡、防護口罩、防護手套等。2.在操作機械設(shè)備時,必須保持專注,并注意觀察周圍環(huán)境,防止發(fā)生意外事故。3.在使用機械工具時,要正確選用并保持工具的完好狀態(tài),嚴禁使用帶有缺陷或者損壞的工具。第十條專項性安全技術(shù)措施根據(jù)機械設(shè)備的具體工作特點,制定相應的專項性安全技術(shù)措施,如機械設(shè)備維修工的電氣安全、機械操作安全等方面的措施。第四章事故應急處理第十一條事故應急預案機械設(shè)備維修工作單位應當制定相應的事故應急預案,明確各級人員的責任分工,并配備相應的應急設(shè)備和器材。第十二條預防與應急并重機械設(shè)備維修工要充分預防事故的發(fā)生,同時具備處理應急情況的能力,能夠快速、有效地應對突發(fā)情況。第十三條事故報告和處理1.機械設(shè)備維修工發(fā)生事故后,應立即報告單位,并按照應急預案進行處理。2.機械設(shè)備維修工應當參與事故的調(diào)查和分析,并按照調(diào)查結(jié)果進行事故原因排查和整改。第五章安全教育和培訓第十四條崗前安全教育和培訓機械設(shè)備維修工進入崗位前,必須接受崗前安全教育和培訓,了解本規(guī)程和相關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)范。第十五條定期安全培訓機械設(shè)備維修工應定期接受安全培訓,增強安全意識和安全技能,了解最新的安全技術(shù)操作規(guī)范。第十六條臨時工和外聘人員的安全培訓機械設(shè)備維修工作單位對臨時工和外聘人員必須進行安全培訓,確保他們具備足夠的安全知識和技能。第六章法律責任第十七條違規(guī)行為的處理對機械設(shè)備維修工違反本規(guī)程的行為,機械設(shè)備維修工作單位應當依照相關(guān)法律法規(guī)和制度規(guī)定進行處理,并加強安全教育和培訓。第十八條違法行為的追究對機械設(shè)備維修工違反法律法規(guī)的行為,應當追究法律責任,并承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。第七章附則第十九條本規(guī)程的解釋權(quán)機械設(shè)備維修工作單位擁有本規(guī)程的最終解釋權(quán),并可以根據(jù)實際情況進行修訂和補充。第二
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度餐飲業(yè)節(jié)能減排入股協(xié)議
- 2025年度購房定金支付及違約責任協(xié)議
- 二零二五年度商業(yè)地產(chǎn)市場調(diào)研評估委托合同
- 二零二五年度餐飲行業(yè)掛靠合作經(jīng)營合同
- 二零二五年度三年期勞動合同漲薪與績效考核體系合同
- 二零二五年度自來水供應與用水戶信息公開合同
- 二零二五年度個人債權(quán)轉(zhuǎn)讓合同模板(智能穿戴設(shè)備債權(quán)整合)
- 二零二五年度新能源汽車企業(yè)職工招聘與產(chǎn)業(yè)鏈整合合同
- 二零二五年度手房銀行按揭購房服務合同
- 2025年吉林市貨運車從業(yè)考試題
- 切格瓦拉完整
- 高考小說閱讀強化訓練:孫犁小說專題(附答案解析)
- 向云端二聲部五線正譜
- 部編版六年級下冊道德與法治全冊表格式教學設(shè)計
- 氮氣能耗估算表
- 兵團歷史與兵團精神課件
- 人民醫(yī)院能源托管服務項目可研技術(shù)方案書
- 消防水箱安裝施工方案
- GB/T 24804-2023提高在用電梯安全性的規(guī)范
- 人教版PEP五年級英語上冊全冊課件
- 【重慶長安汽車公司績效管理現(xiàn)狀、問題及優(yōu)化對策(7600字論文)】
評論
0/150
提交評論