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勞動爭議調(diào)解協(xié)議書甲方(用人單位):__________統(tǒng)一社會信用代碼:__________法定代表人:__________地址:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________住址:__________鑒于甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議,為維護雙方的合法權益,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,自愿達成如下調(diào)解協(xié)議:一、調(diào)解事項1.1甲乙雙方確認,本協(xié)議所涉及的勞動爭議為:__________(描述爭議事項)。1.2甲乙雙方同意,就上述勞動爭議事項達成如下調(diào)解結果:__________(描述調(diào)解結果)。二、調(diào)解結果2.1甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金,具體金額為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。2.2甲方同意為乙方辦理社會保險關系轉移手續(xù),并承擔相應的社會保險費用。2.3甲乙雙方同意解除勞動合同,自本協(xié)議簽訂之日起,雙方勞動關系終止。三、協(xié)議的履行3.1本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,雙方應按照本協(xié)議約定的內(nèi)容履行各自的權利義務。3.2甲方應在本協(xié)議生效之日起__________個工作日內(nèi),將經(jīng)濟補償金支付給乙方。3.3乙方應在本協(xié)議生效之日起__________個工作日內(nèi),辦理社會保險關系轉移手續(xù)。四、爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,首先應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。五、其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________請注意,本示例僅供參考,具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況調(diào)整。在簽訂正式合同前,請務必咨詢專業(yè)律師意見。2024帶目錄帶附件詳細版-勞動爭議調(diào)解協(xié)議書目錄一、調(diào)解協(xié)議書二、附件1.附件一:調(diào)解結果明細2.附件二:支付憑證正文一、調(diào)解協(xié)議書甲方(用人單位):__________統(tǒng)一社會信用代碼:__________法定代表人:__________地址:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________住址:__________鑒于甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的勞動爭議,為維護雙方的合法權益,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,自愿達成如下調(diào)解協(xié)議:1.調(diào)解事項1.1甲乙雙方確認,本協(xié)議所涉及的勞動爭議為:__________(描述爭議事項)。1.2甲乙雙方同意,就上述勞動爭議事項達成如下調(diào)解結果:__________(描述調(diào)解結果)。2.調(diào)解結果2.1甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金,具體金額為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。2.2甲方同意為乙方辦理社會保險關系轉移手續(xù),并承擔相應的社會保險費用。2.3甲乙雙方同意解除勞動合同,自本協(xié)議簽訂之日起,雙方勞動關系終止。3.協(xié)議的履行3.1本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,雙方應按照本協(xié)議約定的內(nèi)容履行各自的權利義務。3.2甲方應在本協(xié)議生效之日起__________個工作日內(nèi),將經(jīng)濟補償金支付給乙方。3.3乙方應在本協(xié)議生效之日起__________個工作日內(nèi),辦理社會保險關系轉移手續(xù)。4.爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,首先應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交至有管轄權的人民法院訴訟解決。5.其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________二、附件1.附件一:調(diào)解結果明細(詳細描述調(diào)解結果的具體內(nèi)容,如支付金額、支付方式、社會保險轉移手續(xù)等)2.附件二:支付憑證(提供甲方支付經(jīng)濟補償金給乙方的支付憑證,如銀行轉賬憑證、支票等)請注意,本示例僅供參考,具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況調(diào)整。在簽訂正式合同前,請務必咨詢專業(yè)律師意見。附件列表:1.附件一:調(diào)解結果明細2.附件二:支付憑證法律名詞及解釋:1.勞動合同:指勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.經(jīng)濟補償金:指用人單位與勞動者解除或終止勞動合同時,用人單位依法支付給勞動者的經(jīng)濟補償。3.社會保險:指國家通過立法建立的一種社會保障制度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.爭議解決:指當勞動合同雙方發(fā)生爭議時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等方式解決爭議的過程。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時支付經(jīng)濟補償金:解決辦法:乙方有權要求甲方按照協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償金,并可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。2.乙方未辦理社會保險關系轉移手續(xù):解決辦法:甲方有權催告乙方辦理社會保險關系轉移手續(xù),并可協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)。3.協(xié)議條款不明確或不完整:解決辦法:甲乙雙方應充分溝通,明確各自的權利義務,并在簽訂協(xié)議前補充完善相關條款。適用場景:本調(diào)解

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