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文檔簡介
第頁共頁作業(yè)場所職業(yè)危害控制管理制度范本第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保護員工的身體和健康,預防和控制職業(yè)危害,建立適應作業(yè)場所風險的控制管理制度。本制度依據(jù)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》等有關法律法規(guī)制定。第二條適用范圍本制度適用于全體作業(yè)場所員工,包括辦公室、生產(chǎn)車間和其他作業(yè)場所。第三條定義1.作業(yè)場所:指員工進行工作的場所。2.職業(yè)危害:包括但不限于物理、化學、生物及心理等方面的危害因素。3.職業(yè)危害控制:采取措施降低或消除職業(yè)危害的行為。第二章職業(yè)危害辨識和評估第四條職業(yè)危害辨識1.作業(yè)場所應組織相關人員對職業(yè)危害進行辨識,并編制相應的辨識報告。2.職業(yè)危害辨識應包括對工作過程、物質、設備和環(huán)境等因素的全面評估。第五條職業(yè)危害評估1.作業(yè)場所應組織相關人員對職業(yè)危害進行評估,確定職業(yè)危害等級。2.職業(yè)危害評估應考慮職業(yè)危害的性質、暴露程度和工作強度等因素。第三章職業(yè)危害控制管理第六條職業(yè)危害控制目標1.作業(yè)場所應制定職業(yè)危害控制目標,并明確責任人。2.職業(yè)危害控制目標應綜合考慮職業(yè)危害辨識和評估結果,確保達到國家相關標準和規(guī)定。第七條職業(yè)危害控制措施1.作業(yè)場所應采取合理有效的控制措施,包括技術措施、管理措施和個體防護措施等。2.接觸職業(yè)危害的作業(yè)人員應嚴格按照作業(yè)程序和安全操作規(guī)程進行操作,正確佩戴個體防護用品。第八條培訓教育和宣傳1.作業(yè)場所應定期開展職業(yè)危害控制的培訓和教育活動,確保員工了解職業(yè)危害控制知識、技能和方法。2.作業(yè)場所應通過多種途徑宣傳職業(yè)危害控制的重要性和意義,增強員工的安全意識和職業(yè)危害防護意識。第四章職業(yè)危害監(jiān)測和評估第九條職業(yè)危害監(jiān)測1.作業(yè)場所應定期進行職業(yè)危害的監(jiān)測,確保職業(yè)危害控制措施的有效性。2.職業(yè)危害監(jiān)測包括空氣質量、噪聲、震動、照度等方面的監(jiān)測。第十條職業(yè)危害評估1.作業(yè)場所應定期對職業(yè)危害進行評估,確定職業(yè)危害的暴露水平和對員工的影響程度。2.職業(yè)危害評估應考慮職業(yè)危害的特點、頻率和暴露時間等因素。第五章職業(yè)危害應急管理第十一條職業(yè)危害應急預案作業(yè)場所應制定職業(yè)危害應急預案,明確應急組織機構和責任人員,確保在發(fā)生職業(yè)危害事故時能及時應對。第十二條職業(yè)危害事故的報告和處理1.作業(yè)場所發(fā)生職業(yè)危害事故應立即向上級主管部門報告,并采取相應措施進行處理和調查。2.作業(yè)場所應及時對職業(yè)危害事故的原因進行分析和評估,采取措施防止類似事故再次發(fā)生。第六章職業(yè)危害信息管理第十三條職業(yè)危害信息收集和保存作業(yè)場所應定期收集和保存與職業(yè)危害相關的信息,建立相關檔案。第十四條職業(yè)危害信息發(fā)布和通報作業(yè)場所應定期向員工發(fā)布與職業(yè)危害相關的信息和措施,確保員工及時了解和掌握職業(yè)危害防護知識。第七章監(jiān)督檢查和違法違規(guī)處理第十五條監(jiān)督檢查上級主管部門對作業(yè)場所的職業(yè)危害控制措施進行定期監(jiān)督檢查,確保措施的落實和有效性。第十六條違法違規(guī)處理對違反職業(yè)危害控制管理制度和相關法律法規(guī)的行為,依據(jù)有關法律法規(guī)進行處理并追究有關責任人的責任。第八章附則第十七條本制度的解釋權歸作業(yè)場所管理部門所有。第十八條本制度自發(fā)布之日起生效。作業(yè)場所職業(yè)危害控制管理制度范本(二)1.總則為了保障勞動者的身體健康和安全,提高工作場所的勞動條件,合理控制職業(yè)危害,我公司制定了《作業(yè)場所職業(yè)危害控制管理制度》。本制度適用于我公司各作業(yè)場所的職業(yè)危害控制管理工作。2.職責分工(1)企業(yè)負責人:負責制定公司的職業(yè)危害控制策略和管理制度,指導相關人員的工作,并對職業(yè)危害控制工作負總責。(2)職業(yè)危害控制負責人:負責協(xié)調、組織、監(jiān)督和檢查作業(yè)場所的職業(yè)危害控制工作,提出改進措施,協(xié)助企業(yè)負責人制定職業(yè)危害控制計劃。(3)作業(yè)場所管理人員:負責組織作業(yè)場所的職業(yè)危害控制工作,監(jiān)督工作過程中的安全行為,及時發(fā)現(xiàn)并處理職業(yè)危害隱患。(4)職業(yè)危害識別評估專家:負責對作業(yè)場所進行職業(yè)危害識別和評估,提供專業(yè)的技術支持和咨詢服務。3.職業(yè)危害控制計劃(1)制定職業(yè)危害控制計劃前,應進行職業(yè)危害識別和評估,了解作業(yè)場所的職業(yè)危害來源、程度和控制目標。(2)職業(yè)危害控制計劃應包括:職業(yè)危害控制的目標和措施,工作任務和進度,職責和權限分工,應急預案等內容。(3)職業(yè)危害控制計劃應定期進行評估,根據(jù)實際情況進行修訂和改進。4.職業(yè)危害防護設施的配置和使用(1)根據(jù)職業(yè)危害控制計劃,配置必要的職業(yè)危害防護設施,并進行合理布局,確保設施的有效性和便捷性。(2)職業(yè)危害防護設施必須符合國家相關標準和規(guī)定,并保持良好的狀態(tài),定期進行檢查和維修。(3)職業(yè)危害防護設施的使用必須符合操作規(guī)程和操作許可證要求,嚴禁私自改動和拆卸。5.職業(yè)危害監(jiān)測和評估(1)作業(yè)場所應定期進行職業(yè)危害監(jiān)測,掌握作業(yè)環(huán)境的職業(yè)危害物質濃度、噪聲、震動、照明等數(shù)據(jù),并及時采取相應措施進行控制。(2)職業(yè)危害監(jiān)測和評估結果應及時反饋給相關人員,歸檔保存,并按規(guī)定向有關部門報告。(3)對重要崗位的勞動者進行職業(yè)健康檢查。6.職業(yè)危害防護宣傳教育和培訓(1)作業(yè)場所應定期開展職業(yè)危害防護宣傳教育活動,加強勞動者對職業(yè)危害的了解,提高其自我保護意識。(2)對新進員工和調入新崗位的員工應進行職業(yè)危害防護的培訓,并明確相關責任和義務。(3)培訓內容包括職業(yè)危害的種類和表現(xiàn)、防護設施和工具的正確使用方法、職業(yè)危害事故的應急處理方法等。7.職業(yè)危害事故應急預案(1)制定職業(yè)危害事故應急預案前,應進行職業(yè)危害評估,了解潛在的危害源和可能發(fā)生的事故類型。(2)應急預案應指明各級應急責任人和具體的應急處理流程,明確應急設施的位置和使用方法。(3)應急預案應定期演練和更新,提高員工的應急處理能力和意識。8.職業(yè)危害事故的調查處理(1)發(fā)生職業(yè)危害事故時,應及時組織調查,查明事故的原因和責任,并采取相應措施加以處理和防止類似事故再次發(fā)生。(2)對責任人進行追責,并按照相關法律法規(guī)進行處理。(3)事故調查結果應及時上報有關部門,以便進行統(tǒng)計和討論。9.監(jiān)督檢查和評估(1)企業(yè)負責人應定期組織監(jiān)督檢查和評估職業(yè)危害控制工作的實施情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并采取相應的措施改進。(2)對職業(yè)危害識別評估專家的工作進行抽查和監(jiān)督,確保其工作的客觀性和準確性。10.違章處罰和獎勵機制(1)對嚴重違反職業(yè)危害控制制度的責任人,給予相應的違章處罰,包括警告、記過、記大過、降級、
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