




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGEPAGE1保安員工作證明甲方(雇主):____________________乙方(雇員):____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方擔(dān)任保安員工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____年。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任保安員工作,負(fù)責(zé)甲方的安全保衛(wèi)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)上下班,履行職責(zé),服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息,不得泄露給任何第三方。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí),每周工作____天。2.甲方應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間,不得安排超過法定工作時(shí)間的工作。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月支付乙方工資為人民幣_(tái)___元(大寫:____元整)。2.乙方的工資支付方式為每月____日支付上月工資。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。五、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的人身安全和健康。2.乙方在工作過程中發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并按照國家規(guī)定進(jìn)行賠償。六、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。4.甲方依法宣告破產(chǎn)或解散,本合同自動(dòng)終止。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金。2.違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。八、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-保安員工作證明目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容四、工作時(shí)間五、勞動(dòng)報(bào)酬六、勞動(dòng)保護(hù)七、合同的解除和終止八、違約責(zé)任九、爭議解決十、其他約定十一、附件一、合同雙方基本信息甲方(雇主):____________________乙方(雇員):____________________二、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)____年。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任保安員工作,負(fù)責(zé)甲方的安全保衛(wèi)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)上下班,履行職責(zé),服從甲方的管理和調(diào)度。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息,不得泄露給任何第三方。四、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí),每周工作____天。2.甲方應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間,不得安排超過法定工作時(shí)間的工作。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方每月支付乙方工資為人民幣_(tái)___元(大寫:____元整)。2.乙方的工資支付方式為每月____日支付上月工資。3.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的人身安全和健康。2.乙方在工作過程中發(fā)生意外傷害,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并按照國家規(guī)定進(jìn)行賠償。七、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除本合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。4.甲方依法宣告破產(chǎn)或解散,本合同自動(dòng)終止。八、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金。2.違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。九、爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____年__月__日附件:1.保安員工作職責(zé)清單2.安全保衛(wèi)工作操作規(guī)程3.甲方公司規(guī)章制度4.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明5.其他相關(guān)文件和證明材料附件列表:1.保安員工作職責(zé)清單2.安全保衛(wèi)工作操作規(guī)程3.甲方公司規(guī)章制度4.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明5.其他相關(guān)文件和證明材料法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:指用人單位和勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同前,為了相互了解對方情況而約定的不超過六個(gè)月的考察期。3.社會(huì)保險(xiǎn):指國家通過立法,多渠道籌集資金,對勞動(dòng)者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。4.住房公積金:指國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體為其在職職工繳存的,用于職工購買、建造、翻建、大修自用住房的長期住房儲(chǔ)金。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng):1.工作職責(zé)不明確:應(yīng)詳細(xì)列出保安員的工作職責(zé),避免工作范圍模糊導(dǎo)致的糾紛。解決辦法:制定詳細(xì)的工作職責(zé)清單,明確保安員的工作范圍和職責(zé)。2.工作時(shí)間安排不合理:應(yīng)確保保安員的工作時(shí)間符合法律法規(guī)的規(guī)定,避免超時(shí)工作。解決辦法:制定合理的工作時(shí)間表,保證保安員的休息時(shí)間,并遵守法定工作時(shí)間。3.工資支付延遲或不足:應(yīng)確保工資按時(shí)足額支付,避免因工資問題引起的糾紛。解決辦法:明確工資支付方式和時(shí)間,確保按時(shí)足額支付工資,并保留支付記錄。4.勞動(dòng)保護(hù)措施不完善:應(yīng)提供必要
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電磁兼容性在商業(yè)電子產(chǎn)品中的應(yīng)用
- 2025至2030年中國甜醬數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 2025至2030年中國牧業(yè)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 科技研究所的法務(wù)流程設(shè)計(jì)與人才培養(yǎng)
- 2025年安徽職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫學(xué)生專用
- 科室服務(wù)創(chuàng)新從技術(shù)到實(shí)踐的跨越
- 2025至2030年中國清器聯(lián)接螺柱數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 有效的合同范本
- 學(xué)校課題申報(bào)合同書
- 放棄繼承的合同范本
- 采購入庫單模板
- 教師招聘考試歷年真題(物理)及答案
- GB/T 36800.2-2018塑料熱機(jī)械分析法(TMA)第2部分:線性熱膨脹系數(shù)和玻璃化轉(zhuǎn)變溫度的測定
- GB/T 31989-2015高壓電力用戶用電安全
- GB/T 15566.6-2007公共信息導(dǎo)向系統(tǒng)設(shè)置原則與要求第6部分:醫(yī)療場所
- 火力發(fā)電廠節(jié)能技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)釋義
- 智能制造知識(shí)課件
- 中國音樂學(xué)院:樂理三級筆試試卷(學(xué)生卷)
- 山東省非道路移動(dòng)源排放監(jiān)管平臺(tái)用戶操作手冊
- 醫(yī)療機(jī)構(gòu)維修申請單
- 部編版小學(xué)六年級語文下冊全冊教案(詳案)
評論
0/150
提交評論